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株式会社SOYOKAZE Staff Company(東京JP)[小林市] の看護師・准看護師(正社員・職員)の求人・採用情報 離職率の低さが自慢の特養 正看護師 子の体調不良など急な休みにも対応可能 賞与4ヶ月 西小林

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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正社員・職員 看護師・准看護師 特別養護老人ホーム
応募要件
【応募資格】
正看護師
<あれば尚可>
普通自動車免許

▼勤務スタート時期について相談可能です。
・即日働きたい方
・時期先で転職をお考えの方

※ブランクのある方も気兼ねなくご応募ください。
仕事内容
特別養護老人ホーム美穂の里にて看護師を募集します。
従来型の特別養護老人ホームにて看護業務をお願いいたします。

<仕事内容>
入所者の看護業務全般
健康管理
服薬管理
経管栄養管理
処置
委託医・他医療機関等との連携や受診補助
身の回りのお世話(食事介助、入浴介助 排せつ介助) 等

▼定員
110床
(入所100床、ショートステイ10床)

▼記録
iPad

▼スタッフ体制(予定)
日勤:7名
夜勤:1名 

▼スタッフの年齢層
30~60代のスタッフが活躍中です!
給与
【月給】246,000円~256,000円
※試用期間あり(試用期間中の労働条件変更なし)
※夜勤手当5回分含む

▼各種手当
資格手当(正看護師):20,000円/月
夜勤手当:10,000円/回

▼別途支給
・賞与あり(年2回)※4.0か月(前年度実績)
・就職支度金あり
・交通費支給あり(上限31,600円)
・扶養手当(規定あり)
※給与は資格・経験等により異なります。
ダブルワーク可 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
ダブルワーク可 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
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離職率の低さが自慢の特養 正看護師 子の体調不良など急な休みにも対応可能 賞与4ヶ月 西小林

<特別養護老人ホーム美穂の里>

▼離職率が低い職場です。(平均勤続年数は約7~8年)
多床室の特養ですので、スタッフ皆で協力することで
一人の負担が大きくならないような環境を作っています。

▼子育て中の方もご安心ください!
お子さんの急な発熱や体調不良などもシフト調整をしていますので、
気兼ねなくご相談ください。

▼髪色自由!
派手過ぎなければ髪の色は自由です。
インナーカラーなどを楽しんでいる職員もいます。

募集要項

職種

正看護師

雇用形態

正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

特別養護老人ホーム

応募資格
ダブルワーク可
ダブルワーク可

【応募資格】
正看護師
<あれば尚可>
普通自動車免許

▼勤務スタート時期について相談可能です。
・即日働きたい方
・時期先で転職をお考えの方

※ブランクのある方も気兼ねなくご応募ください。

勤務先名

宮崎県小林市/特養/正社員/JP004108/J/看護師

勤務地

宮崎県小林市北西方937-8

最寄駅・アクセス JR吉都線「西小林」駅より車5分
JR吉都線「えびの飯野」駅より車15分
JR吉都線「小林」駅より車10分

マイカー通勤可能
バイク通勤可能
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 特別養護老人ホーム美穂の里にて看護師を募集します。
従来型の特別養護老人ホームにて看護業務をお願いいたします。

<仕事内容>
入所者の看護業務全般
健康管理
服薬管理
経管栄養管理
処置
委託医・他医療機関等との連携や受診補助
身の回りのお世話(食事介助、入浴介助 排せつ介助) 等

▼定員
110床
(入所100床、ショートステイ10床)

▼記録
iPad

▼スタッフ体制(予定)
日勤:7名
夜勤:1名 

▼スタッフの年齢層
30~60代のスタッフが活躍中です!
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

【月給】246,000円~256,000円
※試用期間あり(試用期間中の労働条件変更なし)
※夜勤手当5回分含む

▼各種手当
資格手当(正看護師):20,000円/月
夜勤手当:10,000円/回

▼別途支給
・賞与あり(年2回)※4.0か月(前年度実績)
・就職支度金あり
・交通費支給あり(上限31,600円)
・扶養手当(規定あり)
※給与は資格・経験等により異なります。

勤務時間 1)8:00~17:00(60分休憩)
2)8:30~17:30(60分休憩)
3)10:00~19:30(60分休憩)
4)16:30~翌10:30(150分休憩※仮眠OK/仮眠室あり)※暫定
シフト制
※既存拠点は日勤のみ(夜勤なし)
※新規オープンのため、施設状況により勤務時間は変更の可能性があります。

※夜勤は月5回程度を想定
※夜勤回数は相談可能です。
※一定の単位期間(1ヶ月単位)の変形労働時間制
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
年間休日:118日
※シフト制(土曜日、日曜日、祝日の休みは相談可)
※月に9~10日休公休

<その他休暇>
有給休暇(法定通り)

※有給は積極的に取得頂いています。
待遇
残業なし 住宅手当あり
残業なし 住宅手当あり
昇給あり
賞与あり(年2回)※4.0か月(前年度実績)
就職支度金あり(25~30万)
社会保険完備
交通費支給あり(上限31,600円)
マイカー通勤可能(規程あり)
無料駐車場完備
住宅手当あり(規程あり)
扶養手当あり(規程あり)
退職金制度あり(勤続年数2年以上)
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(65歳まで)
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり
UIJターン歓迎
受動喫煙対策あり
制服あり
髪色自由
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ 令和6年2月に須木地区より西小林へ移転新築致しました!
50床から100床に業務拡大し、事業展開しています!
選考についての備考 step1 お電話にてご連絡(簡単な質問をさせていただきます) 

step2 面接(顔写真付き履歴書、資格証コピー)

step3 合否連絡(1週間以内)

※掲載先施設への直接応募となりますので、施設からのご連絡をお待ちください。

法人概要

法人名

株式会社SOYOKAZE Staff Company

設立年月

2016年08月

代表者

大橋邦彦

資本金

30,000,000円

事業内容

【医療・介護・福祉業界における人材紹介、ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供】
求人数・求人内容ともにトップクラス!
首都圏を中心に全国の介護職求人から、ご希望のライフスタイルに合う職場をご紹介いたします♪

◆あなたの適職をご提案致します!
■求める転職条件は何ですか?スキルアップ?待遇改善?
■ご紹介~面談まで専任コンサルタントがフルサポート!
■キャリアプランのご提案もおまかせください!

法人概要備考

■介護福祉サービスでの長年の実績
全国で366拠点以上(全サービス計715事業所以上)をネットワークしショートステイの床数は圧倒的!業界NO.1♪
居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です♪

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front/offer_detail/cv_002_new.blade.php 電話で
問い合わせる
0078-60148-539973 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/10/31

最終更新日:2024/10/31

株式会社SOYOKAZE Staff Company(東京JP)[小林市]の看護師・准看護師(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

宮崎県小林市/特養/正社員/JP004108/J/看護師[小林市]の看護師・准看護師(正社員)の給料はどれくらいですか?

【月給】246,000円~256,000円
※試用期間あり(試用期間中の労働条件変更なし)
※夜勤手当5回分含む

▼各種手当
資格手当(正看護師):20,000円/月
夜勤手当:10,000円/回

▼別途支給
・賞与あり(年2回)※4.0か月(前年度実績)
・就職支度金あり
・交通費支給あり(上限31,600円)
・扶養手当(規定あり)
※給与は資格・経験等により異なります。

宮崎県小林市/特養/正社員/JP004108/J/看護師[小林市]の看護師・准看護師(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

1)8:00~17:00(60分休憩)
2)8:30~17:30(60分休憩)
3)10:00~19:30(60分休憩)
4)16:30~翌10:30(150分休憩※仮眠OK/仮眠室あり)※暫定
シフト制
※既存拠点は日勤のみ(夜勤なし)
※新規オープンのため、施設状況により勤務時間は変更の可能性があります。

※夜勤は月5回程度を想定
※夜勤回数は相談可能です。
※一定の単位期間(1ヶ月単位)の変形労働時間制