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職種 |
介護職員 |
---|---|
雇用形態 |
契約社員 |
契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
サービス形態 |
有料老人ホーム |
応募資格 |
無資格・未経験者OK(介護福祉士等有資格者歓迎!!) |
勤務先名 |
介護付有料老人ホーム ラ・ナシカ しまだ |
勤務地 |
静岡県島田市金谷東2丁目30-5 |
最寄駅・アクセス | 大井川鉄道本線 新金谷駅下車徒歩10分 |
就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
仕事内容 |
入居者様に対する食事・歩行・入浴等の介護全般のお仕事です。 〜施設内の様子〜 光が差し込む開放的な建物の造りで、明るい雰囲気の中、勤務いただける環境が整っております。ぜひ一度ご見学にいらしてください。 |
仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
【月給】196,350円~221,100円 |
勤務時間 |
1、6:30〜15:00 2、8:30〜17:00 3、11:00〜19:30 4、13:00〜21:30 5、21:00〜翌9:00 ※実働7時間30分も地味に魅力です! ※夜勤は実働10時間のショート夜勤で体の負担が少ないです! シフト制 |
時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
4週8休 年間休日112日 |
待遇 |
残業なし
残業なし
出張手当あり 時間外手当あり 社内試験合格手当あり 教育制度充実 教育担当、相談窓口担当2名が対応し、介護リーダー、管理者との初日、1週間、 1ヶ月、4カ月毎の定期面談を義務付けております。様々な立場からのフォローと 相談体制があることで公平に安心して教育を受けることができます。 研修制度充実 入社時オリエンテーション シダー創業にいたる歴史・経緯とシダーの理念を学ぶ スキルアップ研修 介護保険やサービスの基本 介護技術研修 介護に必要な技術、緊急時対応(心肺蘇生) 資格取得支援制度あり 制服貸与 車・バイク通勤可 昇給あり インフルエンザ予防接種半額補助 健康診断全額補助 慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、遺族弔慰金、傷病見舞金等) 〜資格取得支援制度充実〜 *介護実務者研修自社開講!通常20万程度かかる費用が13,000円(テキスト代)のみで受講可 *介護福祉士・ケアマネ:受験対策勉強会参加無料 *ケアマネ:受験費用、交通費、研修費全額支給 |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
|
試用期間の待遇・その他 |
条件変更なし |
募集要項の備考 |
充実の研修制度が整っているので、無資格・未経験の方でも安心して働けます。 |
スタッフの施設評価 |
|
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採用者メッセージ | 介護のお仕事は入居者様・利用者様に安心と笑顔を届けるやりがいのあるお仕事です。ご応募お待ちしております。 |
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応募方法 | 「この求人に応募する」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。 |
選考プロセス |
ネット・電話受付 ↓ 面接(履歴書持参) ↓ 採用 |
連絡先 |
〒802-0042 福岡県北九州市小倉北足立2丁目1-1 (株)シダー 事業管理部 採用担当宛て |
選考についての備考 | 面接は随時行います。 |
法人名 |
株式会社シダー |
---|---|
設立年月 |
1981年04月 |
代表者 |
座小田 孝安 |
資本金 |
432,280,000円 |
従業員数 |
1,737人 |
事業内容 |
通所介護(デイサービス)、介護付有料老人ホーム、訪問介護・看護等の介護事業を展開。 |
法人概要備考 |
損保ジャパン日本興亜㈱の関連会社である当社は、誰もが慣れ親しんだ地域で、永く元気な生活を続けられるよう、リハビリテーションに重きを置いた介護サービス事業を全国規模で展開しております。 |
最終更新日:2024/06/24
最終更新日:2024/06/24
介護付有料老人ホーム ラ・ナシカ しまだ[島田市]の介護職・ヘルパー(契約社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【月給】196,350円~221,100円
■時給:1,190円~1,340円
※月額計算(1,190円×7.5時間×13日)+(1,190円×5時間+1,488円×5時間)×6日
計算方式は 夜勤回数6回、労働日数は明けの日数の関係で19日として計算
【その他手当・インセンティブ】
■資格手当:介護福祉士など10,000円/月 実務者研修2,000円/月
■昇給あり:スキルアップ制度により時給最大150円までアップ可
■賞与:年2回(勤続1年以上の方・勤務時間数700時間以上の方対象)
■賞与とは別に処遇改善賞与支給:80,000円(前年度実績/勤続1年以上の方対象)
■通勤手当:上限16,000円/月
1、6:30〜15:00
2、8:30〜17:00
3、11:00〜19:30
4、13:00〜21:30
5、21:00〜翌9:00
※実働7時間30分も地味に魅力です!
※夜勤は実働10時間のショート夜勤で体の負担が少ないです!
シフト制
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