医療・介護の現場において、とても重要なことは… ≪ひと≫です。豊岡会としても、やりがいを持って働ける環境作りを 第一に、充実した日々を送れるよう取り組んでいます。
職員にとって働きやすい職場を目指しており、 年間休日を増やしたり有給や育休の取得も 積極的に推進しています。
チームワークが必要とされる医療、介護現場では 職員間のコミュニケーションが不可欠です。 そのため職員の交流会費の一部支援や、 その他日祝手当、住宅手当など、 様々な手当を支給しています。
研修や勉強会に重点を置いて取り組んでいます。各施設ごとや法人全体での研修を開催し、日頃の悩みや不安点の解決。また、他職種や他事業所との交流を図っています。
豊岡会では各施設に託児所を設けて、お子様がいらっしゃる方も安心して勤務できる環境を整えています。
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はまなこ介護老人保健施設[浜松市浜名区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給：223,000円〜234,300円
［内訳］
基本給：191,000円〜202,300円
夜勤手当：32,000円 （夜勤は月4回相当額）
［その他手当］
日祝手当：3,000円/日
通勤手当：50,000円/月まで
介護処遇割増手当あり（毎月の勤務実績に応じて、勤務した月の2ヶ月後から支給）
入職祝いあり
・勤務状況により減額あり
・2回に分けて支給（入職後半年、1年経過時在籍している場合のみ）
シフト制（1ヶ月単位）
07：30〜16：30
09：30〜19：00
16：30〜翌09：30
※休憩60分
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