介護関連職における送迎ドライバーは、デイサービスやショートステイを利用する方を送迎するのが主な仕事です。多くの場合、朝に利用者を自宅まで迎えに行き施設まで送り届け、夕方になったら施設から自宅に利用者を送るというスケジュールとなります。利用者が要介護者であるため、自由に体を動かせないことも多く、送迎車への乗り降りの介助や、車イスの上げ下ろしなどを行う場合もあります。また、特別養護老人ホームなどの入居施設では、施設から徒歩で病院へ通うことができない入居者を病院へ送り迎えすることもあります。送迎車の整備や清掃など、運転以外の職務内容は施設によってさまざまで、送迎の他に、レクリエーションや施設の清掃などのサポートを行うこともあります。利用者に感謝の言葉をかけられることもある、人との触れ合いができる仕事です。勤務形態はパート・アルバイトが多く、主に朝と夕方の送迎の時間帯の勤務ですが、朝のみ・夕方のみ・朝夕どちらも、のように勤務時間帯を選べる施設もあり、自分に合った働き方ができるのが特徴です。契約社員や正社員の場合は一般の職と同じく８時間勤務が相場となっています。介護の資格を有していなくても普通自動車免許を持っていれば働ける場合が多く、オートマチック限定免許でも就業可能な事業所が多いです。ただし、送迎時に車内でスタッフが運転者1人である場合は、介護福祉士や介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格が必要な場合があり、それらの資格があると事業所から歓迎されます。介護求人ナビに掲載されている求人内容では、未経験でも応募が可能な求人や、中高年の方が活躍している求人も目立ちます。場合によっては各種待遇もあり、車通勤が可能だったり交通費が支給されたりする施設もあります。車の運転が好きな方に向いている職種ですが、送迎に使用する車はワンボックスカーが多く大きめの車体となるため、ワンボックスカーの運転に慣れていない方は注意が必要です。また、安全運転はもちろんのこと、安定した運転ができ、運転中にイライラしない、ブレーキ時に利用者に一言声をかけるなどの配慮ができる方に向いている仕事です。

徳島県の介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。徳島県は四国の東部に位置し、県の8割を山地が占める自然豊かな場所です。気候は比較的一年中温暖で海にも面しており、県では住みやすさをアピールし移住プロジェクトを進めています。主な都市は徳島市・鳴門市・吉野川市などがあり、ヘルパー・介護福祉士などの募集は県庁所在地である徳島市での求人が多くなっています。徳島県の介護職の求人には、デイサービスや特別養護老人ホームといった介護施設や、訪問サービスなど、さまざまなサービス形態での求人があります。

徳島県の人口は73.6万人で、そのうち65歳以上の高齢者数は24.3万人となっています（2018年総務省統計局の統計データより）。総人口に対する高齢者数の割合（高齢化率）は33.1%であり、全国で5番目に高くなっています。中国四国九州地方では多くの県で高齢化率が30%を越えていて、高齢化がより深刻な問題になっています。徳島県内の65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は49,393人であり、要支援・要介護認定率は約20.3%です。四国4県の中でも徳島県の要支援・要介護認定率は比較的高い傾向にあり、今後さらに高齢者介護の現場で働く人材が求められていくでしょう。日本全国どこでも介護職員は不足の傾向で、徳島県も例外ではありません。そのため食事介助・入浴介助なしや夜勤なしなど業務を出来るだけ減らしたり、通勤手当などの待遇を良くしたりなど働きやすい環境を作ることで、介護職の人口を増やそうという工夫が各事業者の中で見られます。未経験者のために研修制度が充実している事業所もあり、簡単な業務から始めて徐々にレベルを上げながら経験を積むことができます。また、資格取得を積極的にサポートしてくれる事業所もあり、働きながらスキルアップをしていくことも可能です。徳島県内の介護職員の給与水準は、月収約21万円前後となっています。業務内容や事業形態により夜勤手当や移動手当、が付与される事業所があるほか、資格の有無によって資格手当が支給されたり基本給が優遇されたりすることがあります。介護求人ナビでは、細かい検索条件で、求人の絞り込みができます。待遇や募集要項、事業所からの一言などを参考にして、職場の雰囲気も把握することで、きっとあなたにぴったりの求人情報が見つかります。

徳島県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は516万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1215円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1300円となっています。