・介護福祉士の有資格者（経験不問）

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「住宅型有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、「ベストライフ堺西（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、弊社では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、施設勤務が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給 23万1500円 〜 28万7500円+皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上）

【資格】介護福祉士をお持ちの方

排泄や入浴、食事のケアといった患者さんの生活全般のケアを中心にお願いします。 重症度の高い患者さんも多く、人工呼吸器や心電図モニター、点滴の管理など、介護をするうえで医療的な知識の習得も可能です。

【月給】260000円～ ※基本給・職能給・皆勤手当・病棟手当・ベースアップ手当を含む ＜その他手当＞ 該当時支給手当：役職手当・時間外勤務手当支給 【月収例】 介護福祉士の資格をお持ちの方で、夜勤月5回の場合 想定月収：331000円～

■初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方が対象になります！ ■未経験の方も大歓迎！ ■資格を活かして働きましょう！ ※ブランクのある方、経験浅い方も。ぜひご応募ください！

＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてご利用者様の介護業務全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤その他：詳細は面談時にお伝えします。

月給22万円～26万円程度 ※諸手当込 備考：【昇給】あり（過去実績） 【賞与】あり（過去実績） 通勤手当（上限50,000円／月） 夜勤手当（5,000円／回） その他手当（処遇改善金・特定処遇改善金（入職2か月後より毎月支給）、別途交通費等の手当支給（法人規定による））

資格・経験・年齢・学歴不問 ＊研修指導しますので、未経験の方、ブランクのある方も安心して働いていただけます！

グループホームでの介護業務をお願いします ・食事、入浴、排せつ等の介助 など ＜1日の業務スケジュール例(日勤)＞ 09:00～　出社 10:00～　お茶の時間 12:00～　昼食 14:00～　レクリエーション 15:00～　おやつ 15:00～　夕食作り 17:00～　申し送り・記録 17:40～　退社

【月給例】197,000円～223,000円（夜勤4回含む） ＜内訳＞ ・基本給：173,000円～199,000円 ・夜勤手当：6,000円/回 【資格手当】 （例）介護職員基礎研修・実務者研修・ホームヘルパー1級：3,000円/月 ・介護福祉士：15,000円/月 ・介護支援専門員：35,000円/月　等 【その他手当】 ・皆勤手当：4,000円/月 ・扶養手当：5,000円/人 ・通勤手当：上限15,000円/月　等 ＊試用期間(3ヶ月)の時給例 ・未経験者：1,100円 ・経験者（2年以上）：1,120円 ・介護福祉士：1,160円 ・介護福祉士（3年以上）：1,190円

不問 未経験の方でも丁寧に指導致します。

訪問入浴スタッフ　業務 ・介護職員2人と看護職員1人の3人1組のチームで利用者様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します ・入浴介助、機材の準備搬出が主なお仕事です　※運転可能な方は運転業務をお願いします。（手当あり） ※ノーリフトケアを推進しております。また、軽量化浴槽などの機材の開発も積極的に実施！！　 定年まで安心して働ける職場を目指し、介助負担軽減に積極的に取り組んでいます。

【正職員】月給 223000円 〜 264000円 運転手当　1,000円/日　（0円～21000円/月） 資格手当　20000円/月（介護福祉士正職員） 通勤手当　上限30000円 残業手当　（法定通り）月10～15時間程度あり 家族手当　子供1名につき5000円（上限なし） 昇給　年1回（4月） 賞与　年2回（7・12月） 報奨金　0円～3万円　毎月の事業所業績に応じて 試用期間：3ヶ月（同条件） 【モデル月収①】 　20代　入社1年　無資格　未経験 　運転業務無し 　残業15時間程度 　扶養家族無し 　月収23万円以上　可能です。 【モデル月収②】 　20代　入社1年　普通自動車免許　介護無資格 　運転業務あり（ほぼ毎日）　 　残業15時間程度 　扶養家族無し 　月収25万円以上　可能です。 【モデル月収③】 　30代　入社3年　介護福祉士　 　運転業務あり（ほぼ毎日）　 　残業15時間程度 　扶養家族あり 　月収28万円以上　可能です。 【モデル月収④】 　40代　事業所長　勤続10年　介護福祉士 　残業月30時間程度 　扶養家族あり 　月収36万円以上　可能です。 【キャリアモデル】 　所長→ブロック長→エリア長… 　活躍次第でキャリアアップのチャンスがたくさんある会社です。 　現場から教育関連部門、事務統括部門、法令関連部門…などへのキャリア転換。 　企業規模ならではの多彩なキャリアが描けます。

■年齢制限 制限なし ■学歴条件 不問 ■必要な経験等 未経験OK（ブランクある方も可） ■必要な免許・資格 初任者研修以上

ご自宅を訪問し、入浴や食事、お掃除など、利用者の自立した生活をサポートします。

子育て・介護支援など手当が充実！ 資格によって給与が変わりますので、 下記ご確認ください。 短大高卒→230,050円／基本給・諸手当 大　　卒→238,030円／基本給・諸手当 ［その他］ ● 職務手当（8.900円） ● 住宅手当（18,000円） ● 子育て介護等応援手当（1人3,000円） 18歳未満　65以上の親　該当同居 ● 通勤手当（30,000円まで） ● 賞与・昇給あり

初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験者も応募可能です。 ※経験者歓迎いたします。

施設内での介護スタッフ業務を担当していただきます。（食事・排泄等の身体介護、バイタルチェック等、入居者様の体調観察やコミュニケーション、見守り・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯　等）

・ヘルパー２級、初任者研修　月給251,955円～ 　モデル月給：3,634,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ・実務者研修　月給252,955円～ 　モデル月給：3,646,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ・介護福祉士　月給254,955円 　モデル月給：3,670,000円方（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ◇ベースアップ等支援加算手当　別途支給（5,000円程度/月） ※基本給・調整手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当・資格手当・住宅手当を含む ※各種処遇改善加算手当・ベースアップ等加算手当につきましては、 　入社3ヵ月経過後、所定労働を上限に支給 ※その他、家族手当・精勤手当（条件による） ※交通費上限50,000円/月（規定あり） ※夜勤を4回/月　勤務にて算定

介護職員初任者研修以上 ホームヘルパー2級以上

介護スタッフ業務 ・食事、入浴、排泄介助、生活支援及び介護日誌等の作成

介護福祉士：月給240,000円〜　初任者研修：月給237,000円〜（いずれも夜勤5回含む） ※その他、永年勤続手当（3年：5,000円/月、5年：10,000円/月）、残業手当、年末年始手当、処遇改善一時金（年2回）支給あり

■初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方が対象になります！ ■未経験の方も大歓迎！ ■資格を活かして働きましょう！ ※ブランクのある方、経験浅い方も。ぜひご応募ください！

＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてご利用者様の介護業務全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤その他：詳細は面談時にお伝えします。

月給21万円～24万円程度 諸手当込 備考：■賞与：年2回 ■昇給：年1回 通勤手当 住宅手当（5,000円） 夜勤手当（6,800円／回） その他手当（処遇改善手当:20,000円、職務手当:6,000円）

介護職員初任者研修以上 ※経験者優遇 ※無資格者応相談

【有料老人ホームのご利用者様に対する介護業務】 ■身体介護 1)食事介助 2)入浴介助 3)排泄介助 ■生活介護 1)買い物の付き添い 2)散歩の付き添い 3)お部屋のお掃除 ■その他 レクリエーション等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■想定月収 ⇒204,541円～280,041円 ■想定年収 ⇒291万円～407万円 ※夜勤5回分(7,000円/回) ※処遇改善含む ※下記手当含む ⇒住宅手当(世帯主以外も規定支給) ⇒資格手当 ※別途手当加算あり ⇒年齢加算 ⇒学歴加算 ⇒年末年始手当 ⇒役職手当 ⇒扶養手当 ⇒職務手当 ※別途交通費 ■給与例 1)40代/高卒/世帯主/介護福祉士、喀痰保持/リーダー/サ責/勤続5年 ⇒月収：286,500円 ⇒年収：402万～ 2)50代/高卒/世帯主/初任者/ ⇒月収：214,000円 ⇒年収：307万円～

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

資格・経験不問 ＊年齢は不問です。60歳以上は嘱託、男女問わず多数活躍中です。 ＊未経験者ＯＫ、中高齢者ＯＫ、経験者歓迎、有資格者歓迎

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

月給256,600円～336,600円 経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 　　 ＜介護福祉士＞306,600円～ ＜初任者研修＞276,600円～ ＜無資格＞　　256,600円～ ◆夜勤5回分を含む ※夜勤手当 10,000円／回（試用期間中 3,000円／回） ◆ベースアップ等支援加算（6,600円／月）を含む ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。

必要資格：普通自動車運転免許 （無免許の方はご相談ください） 歓迎資格：介護職員初任者研修以上 （介護資格をお持ちでない方もご応募可能です） ※介護職員初任者研修以上保有の方資格手当あり◎ 歓迎スキル：ハイエースの運転可能な方

・食事、排泄、入浴の見守り、ケア ・送迎業務(運転)※運転業務が難しい方ご相談ください ・一人ひとりに寄り添ったサポート ・レクリエーション企画・実施 (業務の変更範囲:会社の定める業務) アズハイムのデイサービスセンターは集団レクリエーションを行わず、多彩なプログラムの中からご利用者の希望に合わせたレクリエーションを実施しております。

月給229,000円～ +交通費規定内全額支給 (残業代20時間分、小型車運転手当含む) 【モデル給与】 ◆介護職経験4年以上、介護福祉士、大型車（ハイエース）運転手当、世帯主、残業代月20時間分含む場合 月給:287,000円 年収:3,814,000円 ≪各種手当≫ ○資格手当　5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) ○処遇改善手当　25,000円 ○住宅手当　10,000円(世帯主のみ) ○運転手当　5,000円(小型車)、10,000円(大型車) ○ケアマネ有資格者手当　15,000円(資格保有者のみ) ※経験による

未経験・無資格OK ※学歴不問 ※20代~50代活躍中、中高年活躍中 ※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎 ※第二新卒歓迎 【59歳以下（60歳定年制のため）】

特別養護老人ホームにて、介護業務を行っていただきます。 ＜ある1日のお仕事スケジュール＞ 出勤 8:30~ 朝食の片付け、お部屋の掃除、排泄介助、健康チェック、夜勤スタッフからの申し送り 9:30~ 排泄介助、入浴介助、介護記録の記載、外出等の介助、洗濯 11:30~ 昼食準備、食事介助（見守り）、排泄介助、外出等の支援、入浴介助 13:30~ 休憩時間 14:30~ 排泄介助、入浴介助、おやつの準備、レクリエーション実施、散歩などの支援等 17:00~ 夜勤者への引継ぎ、介護記録の記載 退勤

月収：244800円～ ＜内訳＞ ・基本給　97,300円～154,500円 ・職務給　65,000円～75,000円 ・グレード給　13,000円～20,000円 ・処遇改善手当　22,000円～23,000円 ・夜勤手当　35,000円（5回分含む） ※6回目以降は7,000円/1回で別途支給 ・スタートアップ手当　6,000円（1年限り） ・キャリアサポート手当　6,500円（3年限り。グレード3までの介護福祉士資格を目指している方。） 賞与 年２回、6.0～7.0か月分（職務給+グレード給）（前年度実績） ※給与は経験考慮の上、決定 ＜介護職を一般企業並みの給与へ＞ 1グレード上がるごとに年収5.7-32.3万円UP 入職5年目 モデル年収：約4,200,000円 ※交通費・残業代含まず

■初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方が対象になります！ ■未経験の方も大歓迎！ ■資格を活かして働きましょう！ ※ブランクのある方、経験浅い方も。ぜひご応募ください！

＜具体的な業務内容＞ 介護施設においてご利用者様の介護業務全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤その他：詳細は面談時にお伝えします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞ ・平日21時30分まで対応可能（土日もご相談可能） ・業界経験5年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。 （自分の年間収入はいくらなのかな？人間関係は悪くないのかな？etc.） ・履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備 ・安心の入職後フォローあり。ご希望の方については、入社以降定期的にご連絡をさせていただき、必要に応じて職場との間に入りフォローを行います。 ・電話やメールの他、LINEでの対応可能 ・当社とのご相談翌日、3者での面接実施も可能

年収230万円～310万円程度（諸手当込み） 月給17万円～22万円程度（諸手当込み） 備考：【賞与】年2回（過去実績） 【昇給】年1回（過去実績） 通勤手当（上限20,000円） 家族手当 地域手当（0～60,000円（地域によって異なる）） 資格手当（1,500～20,000円） 夜勤手当（5,000円/回） その他手当（勤続手当2,500円（勤続3年以上））

▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代、50代活躍中！ ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

▼月給／保有資格別 月給215,000円～264,000円（介護福祉士） 月給205,000円～254,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給200,000円～249,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼想定年収（月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む） 年収334万円～403万円（介護福祉士） 年収318万円～387万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収312万円～381万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※（）内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※（）内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

介護職員初任者研修以上 ※経験者優遇 ※無資格者応相談

【有料老人ホームのご利用者様に対する介護業務】 ■身体介護 1)食事介助 2)入浴介助 3)排泄介助 ■生活介護 1)買い物の付き添い 2)散歩の付き添い 3)お部屋のお掃除 ■その他 レクリエーション等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■想定月収 ⇒207,203円～282,703円 ■想定年収 ⇒291万円～407万円 ※夜勤5回分(7,000円/回) ※処遇改善含む ※下記手当含む ⇒住宅手当(世帯主以外も規定支給) ⇒資格手当 ※別途手当加算あり ⇒年齢加算 ⇒学歴加算 ⇒年末年始手当 ⇒役職手当 ⇒扶養手当 ⇒職務手当 ※別途交通費 ■給与例 1)40代/高卒/世帯主/介護福祉士、喀痰保持/リーダー/サ責/勤続5年 ⇒月収：286,500円 ⇒年収：402万～ 2)50代/高卒/世帯主/初任者/ ⇒月収：214,000円 ⇒年収：307万円～

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

◎当ホームは8時間と16時間の夜勤があります◎ 8時間の場合、夜勤手当は2,500円／回。 16時間の場合、夜勤手当は5,000円／回となります。 下記は、8時間夜勤2回、16時間夜勤4回を含む給与例です。 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤6回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均6回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

【資格】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 ・介護職員初任者研修修了

夕方、または夜から翌朝にかけての夜間、ご利用者様が快適に過ごせるようサポートをお願いします。

■夜勤専従正社員 月給285,000円～ 【月給内訳】 基本給200,000円～ 特別処遇手当35,000円 夜勤手当　5,000円/回 ※夜勤勤務は月10回（50,000円） 【別途支給】 資格手当　実務者研修：3,000円、介護福祉士：10,000円 賞与年2回（0.00～2.0か月） 通勤手当 正社員、夜勤専従正社員ともに試用期間3ヶ月～6ヶ月（条件変更なし）

初任者研修（ヘルパー２級）

特別養護老人ホームでの介護業務 　＊全室個室ユニットケア（３フロアー各３ユニット） 　　１０名～１２名のユニット 　＊入所定員：８０名＋ショートステイ１８名

月給227,500～232,500円 ＜月給内訳＞ 基本給：185,000～190,000円 資格手当（※１）：10,000円（介護福祉士） 特定処遇改善手当：5,000円 介護処遇改善手当：5,000円 夜勤手当（※２）：27,500円（夜勤5,500円/回を5回実施した場合） （※１）資格手当は初任者研修の場合1,000円、 　　　　実務者研修の場合2,000円です。 （※２）研修期間の夜勤手当は2,000円/回です。

■初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■未経験の方も大歓迎！資格を活かして働きましょう！ ■無資格の方も場合もご相談ください！ ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください！

＜具体的な業務内容＞ 病棟において患者様のケア全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④その他：詳細は面談時にお伝えします。

■昇給：年1回 賞与:年2回 4.5ヶ月分支給（過去実績） 通勤手当（上限：22,500円／月） 住宅手当（5,000円～15,000円） 資格手当（介護福祉士：5,000円） 夜勤手当（4,000円／回） その他手当（厚生手当：8,900～9,500円、扶養手当：4,000円／月（子）5,000円／月（親）、寒冷地手当20,000円／（年））

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ※65歳未満（65歳定年制のため） ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

▼年齢 ・64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ・20代、30代、40代、50代活躍中！ ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）

シフト制（夜勤無し）での勤務になります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼月給／保有資格別 月給220,000円～269,000円（介護福祉士） 月給210,000円～259,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給205,000円～254,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収310万円～379万円（介護福祉士） 年収294万円～363万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収288万円～357万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

【応募資格】 介護福祉士 実務者研修 初任者研修(ホームヘルパー2級) 普通自動車免許お持ちの方 【経験】 介護職員としての経験がある方 年齢制限あり （〜59歳） ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため

・管理者業務フォロー ・新入社員のOJT計画の作成や実施、教育 ・イベントの企画運営、レクリエーション表の作成等 ・お客様のコミュニケーションを図るお手伝いをします。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の入力（ipad） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯等の間接業務もあります。 ・送迎業務 ※送迎車両：ハイエース・ノア・タント

月給：240,000円～280,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】240,000円～280,000円 資格手当 資格に応ずる 夜勤手当 2,500〜5,00円／回 交通費支給（当社規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

介護職（介護福祉士、無資格者）

老人保健施設の介護業務　日勤・夜勤(二交代制)

【213,700円〜269,200円】 A：基本給　172,500円〜210,000円 B：手当　住宅手当1,000円〜19,000円、介護福祉士資格手当3,000円、夜勤手当（4回）35,200円、介護職員処遇改善支援補助金5,000円

年齢：年齢制限あり（59歳以下） 　　　年齢制限該当事由：定年を上限　定年が60歳のため 　　　※60歳以上の方も応募可（同条件） 　　　　但し、65歳以上の方については雇用条件は異なります。 学歴：不問 経験：不問 〈必要な免許・資格〉 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 上記いずれかの免許・資格：あれば尚可

「グループホーム花咲楼」での介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーションなど ＊定員：18名（1ユニット：9名×2フロア） ＊夜勤は月4〜6回を想定（夜勤回数はご相談ください） ＊子育て世代の方・主婦の方活躍中！ ＊お子様の学校行事等の休日も相談可（振替対応） ＊ＯＪＴ・フォロー体制◎社内研修も充実◎ ＊資格取得支援制度あり 　働きながら介護職員初任者研修等の資格取得ができます。 ＊未経験の方でも安心して働けます！ 　当面、慣れるまでは他のスタッフと一緒に対応して頂きます！

月給：210,000円〜230,000円 基本給：140,000円〜150,000円 【手当】 ・基本手当：17,000円 ・処遇改善手当：24,000円 ・ベースアップ支援手当：9,000円 ・職能手当：20,000円～30,000円 〈 職能手当内訳 〉 ・ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修修了者：20,000円/月 ・介護福祉士実務者研修修了者：25,000円/月 ・介護福祉士：30,000円/月 〈 その他手当 〉 ・日祝手当：1,000円/回 ・夜勤手当：5,000円/回 ・通勤手当：上限あり　12,000円/月 ・処遇改善一時金支給（年3回）

・必須資格：介護福祉士 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・必須経験：不問

◆起床・就寝介助・口腔ケア・食事介助 ◆排泄・体位変換、服薬確認、その他個別ケア ◆入居者様からのコール対応 ◆利用者の状況を把握、スタッフや関係機関と連携

月給：283200円 ＜給与補足＞ 夜勤4回分(27,200円)含む。※夜勤1回あたり6,800円(深夜割増+夜勤1手当)

介護福祉士資格取得者

●2024年8月新規オープン！　二次募集！● 介護付き有料老人ホーム（29床）にお住いの入居者様の介護業務を行っていただきます。 （早出、遅出、夜勤） ・入浴、衣服の着脱等の身体介護　・就寝、起床介助　 ・食事の提供　・食事の介助　・口腔ケア ・健康チェック　・服薬介助　移動、排泄の介助 ・掃除、洗濯等の生活援助　・巡視 【1日の業務スケジュール例】 7:00　起床介助、更衣介助、 　　　　バイタル測定、体操など 8:00　朝食配膳、食事介助、　　　　服薬支援など 8:50　入浴準備 9:00　入浴介助　　　　 　 11:20　お風呂掃除、洗濯 　居室清掃、館内消毒、巡回 12:00　休憩 13:00　見守り、コール対応 14:00　居室清掃、館内消毒、巡回 14:45　体操の声掛け 15:00　集団活動（体操）、 　　　　おやつ配膳、下膳 　　　　洗濯物たたみ・居室へ 16:00　退社

◆月給249,000円〜311,000円 (資格手当、介護職員等処遇改善手当　含む) ※夜勤手当6,000円/回　月5回含む（職員同行がついている場合は夜勤手当を半額とする） □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □こども手当3,000円/月（勤務している本人が扶養に入れる場合の子供1人あたり） 　※１８歳になった最初の３月３１日まで支給 □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生） □退職金制度 勤続5年以上　

介護福祉士　以上 ※65歳未満（65歳定年制のため）

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：302,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：295,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：287,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：280,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給：252,000円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給 ※月給・年収例には、居住支援特別手当を含みます。居住支援特別手当は、当社入社歴のある場合、金額が変わりますのでお問い合わせください。

介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士

有料老人ホームにて夜勤業務を行って頂きます。 ・フロアの定期巡回を行います ・ご入居様の介助を行います(排泄介助・服薬介助) ・フロアの清掃などの業務 ・翌朝にはモーニングケアや早番スタッフと共に朝食対応 ※夜勤は月10回以上(目安) ※研修・会議・ミーティングなどの都合により、夜勤帯以外の時間の勤務をお願いする場合有り

月給：183,260円～（正社員）（介護福祉士資格手当含む：201,260円） ＊資格手当：介護福祉士 18,000円/月 ≪このほか、各種手当あり≫ ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間,22時～翌6時420円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 　　　　　　　　　　　在籍1年以上 2,000円/月～ 　　　　　　　　　　　以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！　　　　　　 　　　　　　　　　　　在籍8年以上の場合は,20,000円/月！ ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 　　　　　　　　　子1名につき,3,000円/月（社内規定あり） 月払い 通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）