初任者研修/実務者研修・経験者

基本的にご利用者はお休みになられているので、フロア内を定期的に見回り、必要に応じてご利用者のサポートをお願いします。また、掃除など日勤帯に手が回らない業務もお任せします。

日給2万2,912円～2万4,832円 1勤務で2日間の勤務として換算

■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう！」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか！

グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう！ ＜具体的な業務＞ ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助（食事、入浴、トイレなど） ・夜間の見守りや巡視（2〜3時間に1回程度）　など ＜1日の仕事の流れ（早番の場合：例）＞ ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15　出勤・申し送り ▼9:00　朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00　散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00　食事の準備　★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00　昼食　昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00　休憩（60分） ▼14:00　洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00　おやつ準備・提供 ▼16:00　申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15　退勤 ※介護記録は電子化（スマホ）で都度入力できるため、残業がほとんどありません。

時給1,057円～1,177円 ※処遇改善手当含 ※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 　例：3ヶ月後 昇段 +12円 　　　さらに6ヶ月後 昇段 +60円　 ※試用期間：3か月（待遇の変更はありません） ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給：1回／年（10月）

資格経験不問

≪福岡市西区の軽費老人人ホーム≫ ・定員100名 ・軽介助等介護支援 ・給食配膳、下膳、見守り ・入浴準備 ・行事、レク対応 ・その他、施設清掃等 ・資格経験不問の求人！ ・正社員登用の可能性もあり

【時給】1,000円 ・交通費別途支給（上限3万円） ・昇給あり（年1回） ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・試用期間あり 期間 ３か月（労働条件の変更なし） ・雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

無資格・未経験OK ※ヘルパー2級（介護職員初任者研修）以上あれば尚可 ※経験あれば優遇します ※定年（一律60歳）、再雇用あり（65歳まで）

入居者様の夜間のケア(介助、安否確認)　 ※入居者様：31室　短期入所：9室

【月給】250,000円 ＊交通費別途支給

介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 介護資格なし 普通自動車運転免許あれば尚可／59歳以下の方（定年制があるため）介護業務の経験がある方尚可

定員70名の住宅型有料老人ホームでの臨時職員として介護業務をお願いいたします。 ◎運転免許をお持ちの方は運転業務があります。 　社用車　8人乗り含む普通AT車 　エリア　飯塚市・田川市 ◎定員70名に対して、介護スタッフ12名・相談員3名他の20名体制です。 ◎夜勤は月3～4回あり（4名体制/看護師含む）

介護職　月収166831～204632円 ＜内訳＞ 　基本給　137,700円～174,400円 　調整手当　4,131円～5,232円 　職務手当　5,000円 　改善加算手当　20,000円 ＜その他手当＞ 　皆勤手当　5,000円 　夜勤手当　6,000円/回 ※固定残業代なし

＜必須資格＞ 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 ◎高齢者介護経験あれば尚可 ◎学歴・年齢不問

デイサービスセンターご利用者様の介護業務及び送迎業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ 入浴介助、レクレーション指導等 ・比較的お元気なご高齢者の介護業務で重介護はほとんどなくご利用者様と一緒にゲームをしたり楽しみながらお仕事を行えます。 ○ブランクがある方でも安心、懇切丁寧に指導します。

【月給】179,500円～ ＜内訳＞ 基本給：135,000円～ 特殊業務手当：8,000円 処遇改善手当：36,500円 ◎賞与年1回　100,000円～150,000円（前年度実績あり）

介護福祉士 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 介護資格なし

生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） ※職場は有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム・ショートステイからご相談

介護職　月収180000～200000円 処遇改善手当 ・日勤時給195円／時間 ・夜勤時給215円／時間 ※1ヶ月の支給目安：全時間介護実施の場合、1ヶ月日勤で32,760円 ※処遇改善手当は労働時間に応じて支給されます。 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 夜勤手当5,000円/回

介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 実務者研修(ホームヘルパー1級)実務経験がある方（ブランク可）

定員55名の介護付有料老人ホームでの介護業務をお願いいたします。 食事・入浴・排せつなどの介助および生活支援業務を行っていただきます。

介護職　月収198000～218000円 ◎月給には一律手当含む（固定残業なし） ◎夜勤（6,000円/回）あり

＜資格＞ 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 いずれかの免許・資格所持で可 ◎高齢者介護経験あれば尚可 ◎学歴・年齢不問 ☆土・日・祝日勤務できる方

グループホーム入居者の日常生活上の介護業務（入浴・食事介護等）を行っていただきます。 ○入職後は一定期間先輩職員が懇切丁寧に指導します。 ○定期的に施設内研修を開催し、スキルアップに努めています。

【月給】201,500円～216,500円 ＜内訳＞ 基本給：145,000円～160,000円 特殊業務手当：8,000円 処遇改善手当：48,500円 【その他手当】 夜勤手当：5,000円〜6,000円/月 夜間手当：6,300円〜7,600円/月 年末手当：12月30・31日（2,000円） 年始手当：1月1・２・3日（3,000円） ◎賞与年1回　50,000円～100,000円（前年度実績あり）

介護福祉士 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 介護資格なし

生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）

介護職　月収175000～200000円 【月収】 資格なし159,000円～ 資格あり215,000円～

介護福祉士 実務者研修(ホームヘルパー1級) 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 介護資格なし

生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） ※職場は有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム・ショートステイからご相談

介護職　月収175000～200000円 【月収】 資格なし159,000円～ 資格あり215,000円～

【資格】 ・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ◎無資格・未経験でも可

■身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）

【月給】180,000円～200,000円 ■夜勤手当5,000円/回 ■処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1ヶ月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1ヶ月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり（業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度） ※円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績