介護福祉士、ヘルパー有資格者優遇 未経験可（介護福祉・トレーナーの経験あれば尚良し）

・通所リハビリテーション施設におけるリハビリテーションの補助および介護業務 ・理学療法士、作業療法士とともにリハビリの補助 ・送迎業務（添乗、運転できる方は運転）

【平日】時給1,300円～1,400円 ※時給に処遇改善手当含む ※土曜日、祝日勤務は平日時給よりプラス50円UP！ 【土・祝日】時給1,350円～1,450円 ※時給に処遇改善手当含む

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,435円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,335円～ ■初任者研修■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,335円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,235円～ ※週20時間以上の契約となる場合、居住支援特別手当50～100円／時を支給 ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（1資格につき、60円／時） ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※原則年度単位の雇用（契約更新の可能性あり。ただし、75歳を契約上限年齢とします。）

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

★短時間勤務可能です★ ホームでのご利用者様の介護・生活支援

■介護福祉士■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,455円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,355円～ ■初任者研修■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,355円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,255円～ ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（1資格につき、60円／時） ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　夜勤の流れ◎ ※各ホームにより異なります ■ 16:00 出勤 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 20:00 イブニングケア（排泄、口腔ケアなど） ■ 21:00 環境整備 ■ 22:00 巡回・ナースコール対応　※一部施設では看護職員が24時間配置されています ■ 2:00　休憩/仮眠 ■ 6:00　モーニングケア ■ 7:00　食事の準備 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 退勤

【16時間夜勤勤務】 ■介護福祉士■ 夜勤1回28,040円 【月給例】280,400円 【年収例】3,364,800円 ※月給例、年収例は入社1年目、月10回夜勤をした場合の例です。 ■介護職員初任者研修■ 夜勤1回26,440円 【月給例】264,400円 【年収例】3,172,800円 ※月給例、年収例は入社1年目、月10回夜勤をした場合の例です。 ※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※試用期間あり/３ヶ月 ※試用期間中の給与の変動なし

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

★短時間勤務可能です★ ホームでのご利用者様の介護・生活支援

■介護福祉士■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,435円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,335円～ ■初任者研修■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,335円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,235円～ ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（1資格につき、60円／時） ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり

ホームヘルパー2級（初任者研修）以上　

◎サービス付き高齢者向け住宅「寿らいふアクアヴィラ香椎浜」内での生活相談業務　 [主な業務内容] ・入居者様との相談業務　 ・食事の配膳　 ・安否確認（インターホンによる）　 ・館内巡視　 ・一部　身体介護業務

【時給】 1,100円　 年末年始は＋時給200円 ☆扶養内で勤務中の方も多数在籍されています☆ ☆ダブルワーク可能です☆ ☆定年後再就職の方や主婦の方、学生さんも活躍されています☆ ☆曜日を固定してライフワークバランスを充実に☆

【必須資格】 介護職員初任者研修修了者　必須 【あれば尚可】 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 普通自動車運転免許

和泉市にある住宅型有料老人ホームでのご利用者様の日々のケアに携わっていただきます。 〈主な業務〉 　食事・入浴・排泄などの介助 　介護記録作成 　見守り　など

初任者・実務者　1,220円〜 介護福祉士　1,320円～

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【グラニー＆グランダ シリーズの特徴】 制服である紺色のＴシャツは「人生を陰となって支えたい」という グラニー＆グランダのコンセプトから。個別ケアを通じて、 お一人おひとりへのおもてなしを大切にしています。

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,550円　　　　 日・祝日 時給：1,860円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,325円 日・祝日 時給：2,790円 ■介護福祉士■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,570円 日・祝日 時給：1,884円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,355円 日・祝日 時給：2,826円 ※ケアマネ手当＋30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

◆資格取り立ての方・未経験から歓迎◎ もちろんすでに他施設でご経験のある方、初任者研修・実務者研修・介護福祉士お持ちの方も大歓迎です！ ◆学歴不問 ◆ブランク可

◆機能訓練、リハビリ等の補助 ◆レクリエーション ◆送迎 ◆入浴･移動介助　など

■初任者研修　時給1,250円～ ■実務者研修　時給1,300円～ ■介護福祉士　時給1,350円～ ＜給与例＞ 初任者研修資格所持　8:30～17:30（休憩1H/実働8H）の場合 ⇒時給1,350円、実働8H、週3日勤務 ⇒月収12万9600円

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事　1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00　出勤 ■ 9:15　申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備（検食、服薬介助など） ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤

■介護福祉士■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,565円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,465円～ ■初任者研修■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,465円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,365円～ ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（1資格につき、60円／時） ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※原則年度単位の雇用（契約更新の可能性あり。ただし、75歳を契約上限年齢とします。）

介護職員初任者研修以上 ※経験者優遇

【有料老人ホームにて夜勤専属の介護業務全般 ・食事、排泄等の介助 ・見守り ・巡回 ・雑務 等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■1回～8回 ⇒22,500円/回(交通費込) ■9回目～ ⇒27,500円/回(交通費込) ◇収入例(夜勤のみ月11回) 1)22,500円×8回=180,000円 2)27,500円×3回= 82,500円 (1)＋(2)=262,500円

◆自動車運転免許（AT限定可） 　送迎業務ができる方大歓迎！（時給アップします） ◆無資格・未経験でも大歓迎です！ 　人物重視の採用です！ 　開業までに充実した研修体制が整っていますのでご安心ください！ ＜ご応募お待ちしています！＞ ・介護が未経験でも、社会貢献したいという気持ちを持ってチャレンジして頂ける方 ・これまでの介護経験を活かして、さらにキャリアアップを図りたい方 ・明るい笑顔とホスピタリティーをお持ちの方

【介護職員の業務内容】 ◎介護職員が中心となって他の職員と連携しながらサービス提供を行います。 日常生活における「これがしたい」「あれがしたい」を一つでも多く実現するために、利用者様をサポートします。 ・送迎業務（送迎表作成、運転） ・サービス提供（トレーニング、体操、体力測定など） ・各種訓練の計画、準備、実施 ・入浴訓練のサポート ・PCによる各種帳票作成　など 　 「ここに来るのが楽しみ」「あなたがいてくれてよかった」「ありがとう」など喜びや感謝の言葉をもらうと、利用者様に満足して頂いていることを実感すると同時に、利用者様の心身機能の向上や日常生活の支援が出来ているという大きなやりがいがあります。 ＜介護にかかわる特別な知識は必要ナシ＞ 先輩スタッフのサポートや充実した研修もあり、働きやすい環境が整っています！ 応募の時点で専門的な知識をお持ちである必要はございません。 一般的な介護サービスとは違い利用者様が元気になっていく姿を日々目にすることができ、「ありがとう」といわれることも多いため働くスタッフたちのモチベーションは高く、施設全体が常にイキイキしています！ 各職員との連携をしっかり取り、利用者様に最高の時間とサービスの提供実施を目指します！ 【ここがポイント！】 将来的には様々な業務を経験することもできますので、市場から求められる業界へのプロへと成長できます！

【時給】1,415円～ ※送迎をする場合は時給50円プラス

介護職員初任者研修以上 ※経験者優遇

【有料老人ホームにて夜勤専属の介護業務全般 ・食事、排泄等の介助 ・見守り ・巡回 ・雑務 等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■1回～8回 ⇒22,500円/回(交通費込) ■9回目～ ⇒27,500円/回(交通費込) ◇収入例(夜勤のみ月11回) 1)22,500円×8回=180,000円 2)27,500円×3回= 82,500円 (1)＋(2)=262,500円

【資格】 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上　歓迎 未経験の方も応募可（資格取得支援の制度があります。）

・身体介護（食事・入浴・排泄等）や生活援助（調理・買物・掃除・洗濯等）、訪問介護サービスの提供。

【時給】 生活介護：1,250円〜　(早朝・夜間・深夜・日祝手当あり) 身体介護：1,600円〜　(早朝・夜間・深夜・日祝手当あり)

介護職員初任者研修以上 ※経験者優遇

【有料老人ホームにて夜勤専属の介護業務全般 ・食事、排泄等の介助 ・見守り ・巡回 ・雑務 等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ ※機械の苦手な方、スマホが使えない方もご安心下さい♪

■1回～8回 ⇒22,500円/回(交通費込) ■9回目～ ⇒27,500円/回(交通費込) ◇収入例(夜勤のみ月11回) 1)22,500円×8回=180,000円 2)27,500円×3回= 82,500円 (1)＋(2)=262,500円

【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【応募要件】 ・介護施設での就労経験必須 ※経験があれば無資格でも可

1泊〜数週間程度施設入所するお客様をサポートします。 【業務内容例】 支援が必要な方の就寝介助及び起床介助 夜間の安否確認、記録の作成、コール対応など

時給：1,300円～1,500円 スキル・経験により考慮します。 【時給】1,300円～1,500円 夜勤手当　5，000円／回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当 夜勤時給220円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給

・初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・施設での介護経験1年以上

■グループホームでの夜勤専属の介護業務全般 食事・排泄等の介助 見守り 巡回 雑務　等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！

■勤務8回目まで：日給24500円 ■勤務9回目以降：日給30625円 ＜備考＞ ・年末年始手当 ・賞与年2回（6月・12月）

ー歓迎ー ＊無資格／未経験歓迎 ＊年齢／学歴不問 ＊主婦(夫)さんや50代・60代（ミドル・シニア層）など幅広い世代のスタッフ活躍中 ＊ブランクありOK ＊副業・Wワーク◎ 【下記資格をひとつでもお持ちの方　優遇】 ・介護福祉士 ・初任者研修修了者 ・実務者研修修了者 ・ヘルパー2級以上をお持ちの方 【こんな方にオススメ◎】 ・徐々にシフトを増やしていきたい ・転職を考えている

40室規模サービス付高齢者住宅にてヘルパーのお仕事をお任せします！ ＜具体的には＞ ・入浴、食事、排せつ介助／レクリエーション手伝い／買い物同行など ＜1日の流れについて＞ 【早出】 07:00 起床介助 食事介助 09:00 利用者様ケア 12:00　休憩 13:00 利用者様ケア　イベントやレク等の開催、スタッフミーティング、記録作成 16:00 退勤 【遅出】 12:00 食事介助 13:00 入浴介助、利用者様ケア、イベントやレク等の開催、スタッフミーティング 15:00 休憩 16:00 利用者様ケア、食事前誘導　食事介助 18:00 就寝介助、記録作成 21:00 退勤 ◇レクリエーションの当番もありません！ ◇ナースコール対応はないので、集中して業務に当たれます◎

時給1,240円 ※処遇改善手当300円含 手当：皆勤手当 昇給：あり 交通費：一部支給（月額2万円まで支給）

資格：普通自動車運転免許 必須（AT限定可） 年齢：不問 学歴：不問 経験：不問 PCスキル：不問

リハビリ専門デイサービスでのリハビリ補助と送迎のお仕事です。 ・利用者さまの運動器具への誘導や歩行の見守り（昼食介助や入浴介助はありません） ・送迎車を使って、利用者さまのお宅から施設まで５人前後の方の送り迎え

時給：1,080円〜1,180円 ・基本給：900円 ・処遇加算手当：130円〜180円 ・支援手当：50円

【資格】 介護福祉士 介護職員実務者研修 介護職員初任者研修 のいずれかお持ちの方 【年齢】 不問 【経験】 不問 ☆経験者優遇

１フロア９名の入居者様の食事介助、口腔ケア、入浴介助、排泄介助などの介護業務全般をお願いします。 利用者様が比較的少なめのグループホームのため、ゆったりと介護ができます。 〈1日のスケジュール例〉 9：00～9：15　　打ち合わせ 9：15～10：00　 口腔ケア・排泄介助 10：00～10：15　共用部・居室掃除（1日1人） 10：15～12：00　食事準備・食事介助 12：00～13：00　休憩 13：00～15：30　買い物・見守り・レクリエーション 15：30～16：15　食事準備 16：15～16：30　打ち合わせ 16：30～18：00　食事準備・食事介助・記録

【介護福祉士】 時給　1,300円～　 【介護職員初任者研修・実務者研修以上】 時給　1,180円～ 【別途支給】 ・処遇改善等手当 ・夜勤手当（6,000円/回） ・年末年始手当あり ・交通費全額支給

無資格者大歓迎！ ※資格者は優遇致します

グループホームでの夜間の見守り業務をお願いします。 夕食の介助〜就寝までは入居者さんのサポートが主になり、 就寝後はトイレ介助や定期的な見守りとなります。 日により多少異なるものの、 概ね落ち着いたペースで業務を行って頂くことができます。

1勤務　22,800円〜(夜勤手当込み) ◎各種手当支給 ◎前職給与保証

不問

特別養護老人ホームにご入所されている方の日常生活のケア。 お客様とのコミュニケーション、食事介助・入浴介助・排泄介助・清拭介助・移譲介助・レクリエーションのお手伝い・ 起床介助・就寝介助・夜間の巡回、見守りなど、介護業務全般を担当いただきます。 お客様のご家族様との連絡、コミュニケーンもお願いいたします。 入所定員 80名の施設の1ユニット10名の入居者様の介護業務をお願いいたします。

【給与】 時給1,200円～1,600円 (試用期間：時給1,150円) 【処遇改善手当】 勤務時間数に応じて支給(年3回)

・初任者研修（ヘルパー2級）以上かつ介護施設での実務経験1年以上

■有料老人ホームでの夜勤専属の介護業務全般 ・食事・排泄等の介助 ・見守り ・巡回　　等 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減＆業務効率UP！ :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*: 高級感あふれる空間で心豊かになれる住宅型有料老人ホーム「いぬやまの憩」。 細やかなサービスと充実の設備でご入居者様の快適な生活をお約束します。 :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:

月1～8回：28,000円/回（交通費込） 月9回目以降：38,000円/回（交通費込） （例） 13回勤務＝28,000円×8回+38,000円×5回＝414,000円 6回勤務＝28,000円×6回＝168,000円

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！働きながら資格を取ることもできます！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

★短時間勤務可能です★ ホームでのご利用者様の介護・生活支援

■介護福祉士■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,515円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,415円～ ■初任者研修■ ・早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 　時給：1,415円～ ・日中帯（8:00～18:00） 　時給：1,315円～ ※社内専門資格を取得した場合は手当支給（1資格につき、60円／時） ※年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり

【必須】 ・初任者研修やヘルパー2級、実務者や介護福祉士の有資格者の方のみ。 ※介護職の有資格者のみしか従事できない施設となります。 ※いずれかの資格をお持ちの方でしたら、経験不問です。ブランクあり、介護職は今回が初めてという方も大丈夫です。充実の研修あり。

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「住宅型有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、「ベストライフ奈良（住宅型有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【お願いしたい業務】 ■訪問介護員としてのお仕事（ご利用者様に対して1:1で対応します） ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・居室の清掃 ・買い物同行 ・洗濯　等 ■施設職員としてのお仕事 ・居室から食堂への誘導（声掛け等） ・食事の配膳、下膳 ・レクリエーション（住宅型は比較的軽介護度の方が多いため、有料老人ホームと比較して高度なものを提供させていただいております。） ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 お仕事としては、ベストライフ宝塚（住宅型有料老人ホーム）内に併設している訪問介護事業所に出勤して頂いて、訪問介護員として勤務していただきます。 訪問先は同じ建物内のご利用者様のお部屋のみとなります。 訪問介護員として施設内のご利用者様の各居室に訪問して1:1で身体介護や買い物同行や洗濯などの生活援助の介護サービスを提供していきます。 また、訪問介護が入っていない時間は施設職員としての仕事をしていただきます。　 ※弊社ではサービスのご利用者様は同施設内の各居宅にお住まいの方のみに限定しております。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、弊社では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

･時給1020円~1120円スタート ･賞与 年2回（6月､12月）

【応募資格】 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上［必須］ 《備考》 ※介護施設でのご経験があれば尚可。 ※ブランクのある方、無資格・未経験の方も大歓迎です！

デイサービスご利用のお客様をサポートするお仕事です。 ［主な業務内容］ 　＊介護業務全般（食事・入浴・排泄・移乗など） 　＊介護記録などの書類作成（簡単なPC操作） 　＊レクリエーションや体操の実施 　＊お客様の送迎、または送迎の添乗 　＊清掃・洗濯などの間接業務 ※無資格・未経験の方でも、介護のお仕事に興味があれば大歓迎！しっかりサポートします。

時給：973円～1,100円 スキル・経験により考慮します。 【時給】973円～1,100円 ◆交通費支給：当社規定あり ◆処遇改善手当：日勤200円/時 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

【応募資格】 初任者研修　(ヘルパー2級) 介護福祉士 《備考》 資格必須 未経験可

介護施設での介護のお仕事をしていただきます！ お客様の身の回りのお手伝いやコミュニケーションを図ることが中心のお仕事になります。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・清掃等の間接業務 ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） など 定員：18名（1ユニット9名・2ユニット） 一緒に働けることをスタッフ一同楽しみにしております！！

時給：1,162円～1,250円 スキル・経験により考慮します。 【時給】1,162円～1,250円 夜勤手当　5000円/回 交通費規定支給 年末年始手当 処遇改善手当　日勤200円/h　夜勤220円/h 一か月の支給例（週2回8時間の場合） 200円×8日（64h）＝12,800円/月 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給

資格・経験不問 ＜歓迎要件＞ ・介護福祉士 ・実務者研修修了（旧ヘルパー1級） ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ◎学歴不問

老健入所利用者の介護全般を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・入浴、食事、トイレなどの介助 ・レクリエーションの実施 ・夜間の見守り ※夜勤は経験者で、職種長が許可した場合 ＜1日の流れ＞ 09：00　始業・申し送り 10：00　入浴介助・体操 12：00　昼休憩 13：00　体操・レクリエーション 15：00　おやつ介助・申し送り 17：00　終業

【時給】1,172〜1,252円+夜勤手当（1回8,500円） 無資格・・・1,172円 初任者研修・実務者研修修了者・・・1,192円 介護福祉士・・・1,232円 ※夜勤2交代勤務を行った月は、その月の時間給を20円加算 ※以下時給に含まれます 介護職員等処遇改善手当・・・252円 【手当】 日祝出勤手当・・・時給＋50円 夜間手当・・・時給＋50円 ※夜間①17：30〜22：00　②5：00〜8：00 ※日祝出勤手当、夜間手当の併給はしない 夜勤手当・・・8,500円（1回） ※深夜割増手当を含む ※夜勤は希望者が対象で、職種長が許可した場合に勤務。月4回くらい。 ※夜勤の場合は夜勤手当を支給 ●交通費:一部支給 ・自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合、公共交通機関による往復の交通費を一日分とし、実労働した日数分支給する。 ・支給上限額は一ヶ月の通勤定期券代とする。ただし、3万円を超える場合は3万円を上限とする。

介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート！ 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします！

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【グラニー＆グランダ シリーズの特徴】 制服である紺色のＴシャツは「人生を陰となって支えたい」という グラニー＆グランダのコンセプトから。個別ケアを通じて、 お一人おひとりへのおもてなしを大切にしています。

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,550円　　　　 日・祝日 時給：1,860円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,325円 日・祝日 時給：2,790円 ■介護福祉士■ ▽日中帯（8:00～18:00） 月～土 時給：1,570円 日・祝日 時給：1,884円 ▽早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 月～土 時給：2,355円 日・祝日 時給：2,826円 ※ケアマネ手当＋30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

ヘルパー２級（初任者研修）以上 未経験者可

大阪市淀川区及び豊中市南部の利用者様宅にて訪問介護サービスを行って頂きます。 ●身体介護(食事・入浴・排泄などの介助) ●生活援助(調理、掃除、洗濯など) 複数回の同行訪問や、定期的な研修も行っていますので、未経験の方にも安心して働いて頂けます。

【時給】1,470円 ～ 3,865円 ＜初任者研修等の場合＞ ◎身体：2,120円　生活：1,470円（処遇改善手当含む） ◎実務者研修等（+50円）、介護福祉士（+100円） ◎障がい福祉サーヒスはさらに割増あり ◎18時以降開始：25%アップ ◎日曜：500円アップ ◎土祝：200円アップ ◎ミニボーナス年2回あり ※平成24年4月の改正で、サービス時間の区切りが30分単位ではなくなっていますが、上記に準じた報酬設定となっています。