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ケアイノベーション相模原[相模原市中央区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

<土日完全休み>ミニボーナス支給制度あり◎残業なし/携帯電話での訪問記録など職員負担軽減のための取り組みも行っています!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

身体介護技術必須/同行指導もあり◎
祝日は訪問のみで直行直帰!
研修費用会社負担♪
パート・アルバイト 介護職・ヘルパー 訪問介護
応募要件
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・自家用車で訪問できる方
・同性介助の観点から、女性のみの募集

【いずれか必須】
・ヘルパー2級(介護職員初任者研修修了者)
・ヘルパー1級(介護職員実務者研修修了者)

【あれば尚可】
・介護福祉士

※身体介護技術必須。苦手な場合は同行指導いたします。
仕事内容
訪問介護事業所ケア イノベーション相模原で非常勤として週5日、8時半~17時半で勤務をしてくださる方を募集しています。祝日は訪問のみで直行直帰!事務所への出勤はありません。土日完全固定休み♬

ケア イノベーション相模原で非常勤としてヘルパー業務をしてくださる方を募集します。
弊社は介護保険の訪問介護・障害者の居宅支援、移動支援事業を行っています。
身体介護、生活援助(障碍者総合支援では家事援助)の訪問をメインに空き時間は事務所内で簡単なデスクワークをしていただきます。

<訪問エリア>
相模原市中央区をメインに、南区の一部と緑区の一部です。
給与
【時給】1,209円~
※給与は経験により考慮いたします

この求人の特長はココ!

身体介護技術必須/同行指導もあり◎

祝日は訪問のみで直行直帰!

研修費用会社負担♪

日勤のみ 土日休み 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修)
日勤のみ 土日休み 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修)
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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<土日完全休み>ミニボーナス支給制度あり◎残業なし/携帯電話での訪問記録など職員負担軽減のための取り組みも行っています!

ケアイノベーション相模原は、相模原市中央区にある訪問介護事業所です。
登録ヘルパーを含めた全職員が楽しく働ける環境、そしてご利用者様だけでなく職員の生活の質を大事にすることにこだわっています。
全職員対象に年1回、会社負担で健康診断を実施、インフルエンザ予防接種費用を全額補助しています。
事業所の雰囲気は和気あいあいとしており、スタッフ同士でプライベートの話もしております!
ご利用者様だけでなく職員も訪問の時間を楽しく過ごせるように思いやりの心を持って接しています。

また、訪問に関する記録物は会社貸与の携帯端末使用し、携帯で入力をすることで負担軽減に努めています。

《ケアイノベーション相模原の職場環境》
働きやすい環境づくりには特にこだわっており、スタッフからの悩み相談にはすぐに返信し、次の現場までに悩みを解消できるようにしているほか、アプリを使用し情報共有をしております。
また現場で緊急事態が生じた場合には社員が現場へ駆けつけます。

事務所職員は合計6名で、男性1名(代表取締役・管理者・サ責)と女性5名
平均年齢40代で、明るくにぎやかなスタッフぞろいです。
仕事とは関係のない話で盛り上がることもしばしば・・・(笑)

同じ働くなら楽しく!そんな職場で一緒に働いてみませんか?
ご応募お待ちしております。

ニュース・告知

離職率が低い職場です。
和気あいあいとした事業所です。同じ仕事をするなら楽しく!

募集要項

職種

訪問介護ヘルパースタッフ

雇用形態

パート

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

訪問介護

応募資格

【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・自家用車で訪問できる方
・同性介助の観点から、女性のみの募集

【いずれか必須】
・ヘルパー2級(介護職員初任者研修修了者)
・ヘルパー1級(介護職員実務者研修修了者)

【あれば尚可】
・介護福祉士

※身体介護技術必須。苦手な場合は同行指導いたします。

勤務先名

ケアイノベーション相模原

勤務地

神奈川県相模原市中央区陽光台3-15-12ドミール陽光台101

最寄駅・アクセス ■JR相模線「上溝駅」より徒歩15分
■JR横浜線「相模原駅」より神奈中バス利用/光が丘小学校前バス停より徒歩4分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 訪問介護事業所ケア イノベーション相模原で非常勤として週5日、8時半~17時半で勤務をしてくださる方を募集しています。祝日は訪問のみで直行直帰!事務所への出勤はありません。土日完全固定休み♬

ケア イノベーション相模原で非常勤としてヘルパー業務をしてくださる方を募集します。
弊社は介護保険の訪問介護・障害者の居宅支援、移動支援事業を行っています。
身体介護、生活援助(障碍者総合支援では家事援助)の訪問をメインに空き時間は事務所内で簡単なデスクワークをしていただきます。

<訪問エリア>
相模原市中央区をメインに、南区の一部と緑区の一部です。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

【時給】1,209円~
※給与は経験により考慮いたします

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
08:30~17:30
1日8時間以内、週5日での勤務
休憩は法定通り付与
月曜日~金曜日・祝祭日は訪問のみ直行直帰
時間外労働

基本的に残業無し※希望時は残業も可能・残業手当は時給×1.25増しで支給

休日・休暇
土日休み
土日休み
土日完全固定休
年次有給休暇
産休・育休・介護休暇など法定休暇あり
待遇 ◆社会保険完備(法定加入)
◆昇給制度
◆正社員登用制度
◆ミニボーナス支給制度(昨年実績10万~15万円)
◆研修費用負担(好きな外部研修に参加可能。自由申請です♪)
◆健康診断 (全職員を対象に年1回)
◆インフルエンザ予防接種
◆携帯端末貸与(携帯を使用して訪問の記録を行います)※毎月携帯端末を使用し動画研修及び会議を実施
◆ユニフォーム貸与
◆ガソリン代全額負担
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    試用期間3ヵ月有
試用期間の待遇・その他

同条件

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価

柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム

選考について

採用者メッセージ 現在事務所職員は常勤4名と非常勤2名の6名です。(男性1名、女性5名)
登録型ヘルパーさんが6名おります。

事務所職員の平均年齢は44歳、明るく元気な職員です。
当法人の代表取締役も25年以上の現場経験を持っており、管理者・サービス提供責任者として日々訪問業務を行っています。
現場の気持ちを理解し、働きやすい職場作りに努めています。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
連絡先 〒 252-0226
神奈川県相模原市中央区陽光台3-15-12
ドミール陽光台101
採用担当宛
選考についての備考 応募書類の返送は致しませんので予めご了承ください。

法人概要

法人名

株式会社Care Innovation

代表者

代表取締役 井上 恵介

従業員数

15人

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0078-60148-153447 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/07/04

最終更新日:2024/07/04

ケアイノベーション相模原[相模原市中央区]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問

ケアイノベーション相模原[相模原市中央区]の介護職・ヘルパー(パート)の給料はどれくらいですか?

【時給】1,209円~
※給与は経験により考慮いたします

ケアイノベーション相模原[相模原市中央区]の介護職・ヘルパー(パート)の勤務時間はどのようになりますか?

08:30~17:30
1日8時間以内、週5日での勤務
休憩は法定通り付与
月曜日~金曜日・祝祭日は訪問のみ直行直帰

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和気あいあいとした事業所です。同じ仕事をするなら楽しく!