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充実した研修制度あり |
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働きながらスキルアップが目指せる |
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安定した環境で働ける |
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充実した研修制度あり |
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働きながらスキルアップが目指せる |
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安定した環境で働ける |
| 職種 |
介護職員 |
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| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
無期 |
| 契約の更新の有無 |
なし（無期雇用の為） |
| 契約更新上限の有無と内容 |
なし（無期雇用の為） |
| サービス形態 |
小規模多機能 |
| 応募資格 |
＜必要な免許・資格＞ |
| 勤務先名 |
医療法人 八仁会 久御山南病院 |
| 勤務地 |
京都府久世郡久御山町 |
| 最寄駅・アクセス |
京都京阪バス・久御山町役場前バス停下車 徒歩３分 京阪淀駅駅 車15分 |
| 就業場所の変更範囲 |
転勤の可能性の有無なし |
| 仕事内容 |
「ケアリビングくみやま」における介護職として、以下の業務を担 当していただきます。 ■利用者送迎 ■お食事介助 ■お風呂介助 ■レクレーション介助 ■夜勤勤務 等々 業務の変更範囲：変更なし |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
月給：199,600円～254,000円 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間２ 8時30分～12時30分 就業時間３ 16時30分～9時00分 就業時間に関する特記事項 ※休憩：日勤６０分 夜勤時１２０分 シフト制 |
| 時間外労働 |
あり月平均時間外労働時間2時間３６協定における特別条項なし |
| 休日・休暇 |
年間休日110日以上
年間休日110日以上
休日 その他 週休二日制 その他 その他 ４週７休（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 待遇 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制：あり（一律60歳） 再雇用制度：あり（上限65歳まで） 勤務延長：あり ＜通勤手当＞ 実費支給（上限なし） ＜マイカー通勤＞ 可 ※駐車場あり |
| 受動喫煙対策について |
屋内禁煙 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
| 応募方法 | 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
|---|---|
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 法人名 |
株式会社GPI |
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最終更新日：2025/05/26
最終更新日：2025/05/26
株式会社GPI[久世郡久御山町]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給：199,600円～254,000円
基本給（ａ）169,600円～204,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当30,000円～50,000円
＜その他の手当等＞
■休日手当：１千円／１日
■危険（車運転）５００円／日
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分～17時00分
就業時間２
8時30分～12時30分
就業時間３
16時30分～9時00分
就業時間に関する特記事項
※休憩：日勤６０分 夜勤時１２０分
シフト制
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