・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】214,700円～290,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～230,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収250,700円　 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】230,700円～290,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：180,000円～230,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収250,700円　 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】214,700円～270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～210,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収234,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】220,700円～280,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：170,000円～220,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収240,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】214,700円～270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～210,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収234,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

＜資格＞ ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士（手当あり/10000円） ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】　242,600‬円～308,600‬円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～220,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■特別勤務地：20,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合）※1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■資格手当：介護福祉士 10,000円※所持の場合のみ　 ■介護職員特定処遇改善加算　 　[正社員]月額12,000円（経験・技能のある介護職員※　月額24,000円） 　[パート]上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給　 ※2019年3月31日以前に入社し、かつ2019年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得（登録）している介護職員。　 ※処遇改善期間：2022年7月～2023年6月 ※2020年3月31日以前に当社に入社した介護職員のうち、 　2019年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得（登録）している職員。 　これから入社される介護職の方は「他の介護職員」に該当します。 ■ベースアップ等支援加算：月額5,600円 ※実施期間：2023年1月～2023年6月

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1064円〜1200円 ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

＜資格＞ ■介護福祉士（別途手当あり/10000円） ■実務者研修 ■初任者研修 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」というブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。

グッドタイム リビング 横浜都筑（大和証券グループが運営する有料老人ホーム） 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般。 .・★１日のスケジュールと具体的な業務イメージ（日勤の場合） 9:00／業務スタート 先輩に同行してもらい、より負担のない介助法のレクチャーを受ける ▼ 11:00／買い物同行 ゲストに同行して近所のスーパーへ ▼ 12:00／お昼休憩 ▼ 13:00／入浴介助 ゲストのお好みの入浴剤で、1時間のバスタイムを楽しんでいただく ▼ 14:00／会議 勉強会を実施し、ゲストハウス全体のスキル向上のための取り組みを行う ▼ 16:00／外出同行 近所の公園をお散歩されるゲストをサポート ▼ 17:00／夕食介助 レストランにて、お一人での食事が難しいゲストをサポート ▼ 18:00／退勤 お疲れさまでした！

【月給】　239,700‬円～305,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～220,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■特別勤務地：15,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円を含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円　※実施期間：2023年7月～2024年6月 ■ベースアップ等支援加算：月額7,200円　※実施期間：2023年7月～2024年6月 ■資格手当（介護福祉士）：10,000円

＜資格＞ 以下の資格のいずれか ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ■介護福祉士実務者研修（ヘルパー1級） ■介護福祉士 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■未経験歓迎♪　 （入社までに「介護職員初任者研修」をお持ちであればOK） ■実務未経験者・ブランクのある方 ■20代・30代・40代・50代活躍中 ■介護付有料老人ホームでのご経験 ■介護を通じて社会貢献したい方 ■成長環境でキャリアアップを目指したい方 ■Uターン・Iターン歓迎 ＼下記１つでも当てはまる方大歓迎！／ ◆未経験からスキルを身に付けて安定して長期的に働きたい方 ◆以前介護の仕事をしていて久しぶりにチャレンジしてみたい方 ◆介護の資格を活かしてスキルアップしたい方 ◆ご年配の方とのコミュニケーションや話を聞くのが好きな方

住宅型有料老人ホームの介護業務 ・食事・排泄・入浴の介助などの日常生活のサポート ・日中の体調状況の確認や夜間の見守りなど ・チームメンバーと協力して、 　ゲスト（入居者）1人1人に合わせた自立支援プログラムの作成　など 私たちはゲスト(ご入居者)に安心してお過ごしいただくために、 お一人おひとりの尊厳を守り、ゲストの生活を支え、 身体を支える“最良のケア”を提供しています。

【月給】　239,700円～305,700円（手当含む） ※残業代は1分単位で別途全額支給 ※経験や能力等を鑑みて給与を決定 ■基本給：164,000円～220,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■特別勤務地：15,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円を含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） ┗1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■準夜勤手当：3,500円（1回） ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 ※実施期間：2023年7月～2024年6月 ■介護職員処遇改善支援補助金：3,600円 ※賃金改善実施期間：2024年5月~2024年8月 →今がチャンス♪「デフレ完全脱却のための総合経済対策」に基づき、 介護職員を対象とした「介護職員処遇改善支援補助金」が交付されます。 ＜所持の場合のみ＞ ■資格手当：介護福祉士 10,000円 ＜対象者のみ＞ ■早出手当：500円／回 ※7時～9時の2時間勤務の方のみ

＜資格＞ ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。

介護付有料老人ホームでの介護業務全般。 私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 あなたのご参加をお待ちしております！

【時給】　1,100円〜 ※経歴・資格等に基いて設定します。 ※7:00〜9:00の勤務の2時間勤務につき、早出手当（500円/回）付与。 ★上記とは別に以下を実施予定 　給与支給時に以下金額を加算して支給します。 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ※実施期間：2023年7月～2024年6月

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1100円〜1300円 ※早出手当（7時〜9時勤務の場合：500円/回） 【日収例】 ★7時〜10時勤務の場合 　1,100円×3時間＋500円（手当）＝3,800円（日収） ★7時〜16時勤務の場合 　1,100円×8時間＋500円（手当）＝9,300円（日収） ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1100円〜1300円 【日収例】 ★17時〜20時勤務の場合 　1,100円×3時間＝3,300円（日収） ★11時〜20時勤務の場合 　1,100円×8時間＝8,800円（日収） ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

＜資格＞ いずれかお持ちの方 ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。 いずれかお持ちの方 ★土日祝働ける方、大歓迎！！ ★週3日～、実働4時間～　勤務可能、シフト応相談可能です。

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 あなたのご応募お待ちしています。

【時給】 1,400円（初任者研修・実務者研修お持ちの方） 1,500円（介護福祉士お持ちの方） ※こちらの時給に下記加算分が別途支給されます。 雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ■介護職員特定処遇改善加算：満額支給の場合12,500円/月　 ■ベースアップ等支援加算：満額支給の場合7,200円/月 ※いずれも実施期間：2023年7月～2024年6月 ※経歴・資格等に基いて設定します。 ■介護職員処遇改善支援補助金：3,600円 ※賃金改善実施期間：2024年5月～2024年8月 →今がチャンス♪「デフレ完全脱却のための総合経済対策」に基づき、 介護職員を対象とした「介護職員処遇改善支援補助金」が交付されます。

無資格OKです！ ※PC関連の基本的なスキルがあれば尚可

ゲストハウスの顔であり、 接客・事務の両方を担うサービススタッフ。 フロントでの受付対応から始まり、事務所での電話対応、 館内レストランのホール業務、アクティビティの企画・運営など 接客業務の多くを担います。 また、一方でゲストハウスで働くスタッフを支えるため、 勤怠管理や採用事務などの人事的な仕事、 小口金管理や支払処理などの経理的な仕事、 備品発注や設備の営繕業務などの総務的な仕事まで 幅広い事務作業も担当します。

【時給】1064円～1100円 ※経歴・資格等に基いて設定します。

＜資格＞ ■看護師 または 准看護師 ＜学歴＞ 看護学校卒業 ＜歓迎＞ ■高齢者介護施設や訪問看護の経験ある方 　・・・・だけでなく ■今まで病院に勤務し、介護施設での経験が全くない方 ■看護の実務経験はあるが、ブランクの長い方

有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 具体的には、ゲスト（ご入居者）の健康管理、服薬管理、訪問診療医の回診に 随行し情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の緊急対応等を行います。 ケアアテンダント（介護スタッフ）からの医療的な相談に対応したり、感染症の 予防対策を講じたり、ゲストと会話をしながら健康に関する情報収集を行い、 最近変わった点はないか、チームで情報共有します。 また、ケアアテンダントと共にゲストの自立支援を考えて、必要な対策を 実行することも大切なお仕事です。 お世話だけではない、自分でできることを増やし、人間として尊厳ある暮らしを 送れるようになるための支援を一緒に行ってもらいます。 ★職場見学も受け付けております。 応募する前に現場を見て話を聴いてから考えたいという方は見学からどうぞ。 WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」と記入してください。

【月給】　240,000円〜320,000円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：216,000円〜306,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■職種手当：4,000円 ・所持資格、実務経験、役職経験、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 　※上記月給額（手当込）については以下で予定してます。 　看護師・・・260,000円以上 　准看護師・・・240,000円以上 ・時間外勤務手当は、別途支給。

＜資格＞ ■初任者研修　■実務者研修　■介護福祉士 ＜学歴＞ ■高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、介護にまだ不安を感じる方 ■以前に介護実務経験があり、久しぶりにやってみたい方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。 ★未経験からでも安心♪万全な教育体制ここにあり！★ グッドタイムリビングには集合研修、OJT共に万全な教育体制があります。できるようになるまで、優しい先輩社員が親切丁寧に教えます。マネージャー・主任・リーダーの中にもグッドタイムリビングで初めて介護の仕事に就いた方が多数！未経験からしっかり育ちキャリアアップできる職場です。

住宅型有料老人ホームにおける以下業務を担当します。 ■ゲスト（ご入居者）に対する訪問介護業務 ■フロア待機時のコール対応など施設介護サービス ■介護保険外の個別対応サービス ■アクティビティ実施の支援 ■その他介護業務全般 勤務地の有料老人ホームと同住所地にある訪問介護事業所に訪問介護員として登録。有料老人ホーム内のゲストに対する訪問介護を行います。また、訪問介護のケアプランに入っていない時間帯には兼務する有料老人ホームのスタッフとしてフロアでの水分補給、見守りなどの業務に就きます。 ★グッドタイムリビングが行うケアのコンセプト★ 不自由を支えるだけでなく、できることを増やしていく“よくする介護”。それが私たちの介護サービスです。「老後」ではない「よろこびのある暮らし」をお過ごしいただくためにゲスト（ご入居者）とケアアテンダント（介護スタッフ）がチームとなって取り組みます。できなくなった事を取り戻し「したい事」ができるように。毎日の生活で実際に「している事」を把握し、サポートやご本人の努力で「できる事」を増やしていく。活動量が増えたことで「したい事」ができるようになる。このサイクルの実現には、ゲストの一番の理解者であるケアアテンダントの存在が欠かせません。日本の介護の実情に限界を感じているベテランの方々も、資格を取得したばかりで全く経験のない方々も歓迎です！難しくはありません。共に学び、成長できる環境が待っています。　。参加をお待ちしています。

【時給】1,113円～　※所持資格・実務経験によってプラスします 該当する場合、以下が付与されます。 ■早出手当：7:00～9:00の1勤務につき500円 ■介護職員特定処遇改善加算：　[正社員]月額12,000円（経験・技能のある介護職員※　月額24,000円）　[パート]上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給　※2019年3月31日以前に入社し、かつ2019年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得（登録）している介護職員。　※処遇改善期間：2022年7月～2023年6月 ★具体的に1ヶ月でいくらもらえる？★ 初任者研修所持、時給1000円、1日4時間×週4日　就業時間7:00～11:00の場合 ・（時給1,000円×4時間＋早出手当500円）×週4日×4.333週 ≒ 78,000円① ・特定処遇改善加算 12,000円×16時間÷40時間 = 4,800円② ①＋②＝82,800円　扶養範囲内で勤務可能です！

■看護師

有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 具体的には、ゲスト（ご入居者）の健康管理、 服薬管理、訪問診療医の回診に随行し 情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の 緊急対応等を行います。 ケアアテンダント（介護スタッフ）からの 医療的な相談に対応したり、感染症の 予防対策を講じたり、ゲストと会話を しながら健康に関する情報収集を行い、 最近変わった点はないか、チームで 情報共有します。 また、ケアアテンダントと共にゲストの 自立支援を考えて、必要な対策を 実行することも大切なお仕事です。 お世話だけではない、自分でできることを 増やし、人間として尊厳ある暮らしを 送れるようになるための支援を一緒に 行ってもらいます。

看護師・・・260,000円〜 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：　看護師・・・256,000円〜 ■職種手当：4,000円 ・所持資格、実務経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1001円 ※早朝手当(6時~9時勤務の場合、750円/回) ※【日収例】6時~13時勤務の場合（実働6時間、休憩1時間）、6,753円 ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1200円 ＜早出手当：7時〜9時勤務　500円/回＞ 【日収例】 ★7時〜10時勤務の場合 　1200円×3時間＋500円（早出手当）＝4,100円（日収） ★7時〜16時勤務の場合 　1200円×8時間＋500円（早出手当）＝10,100円（日収） ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

時給1300円 【月収例】月4回〜10回の勤務の場合 約93,600円〜234,000円 ※月収例は休憩時間によって多少異なります ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 　上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

＜経験＞ ■夜勤業務のため、介護の実務経験が 　1年以上ある方に限ります ＜資格＞ ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士

★夜勤のお仕事です★ ・夜間のゲストへの介護業務、日常生活のサポート、巡回

【時給】　1500円 ★ロング夜勤（16:30～翌9:30）の場合、1夜勤で27,000円の収入です。 　実働15時間、休憩2時間 ※上記とは別に以下を実施予定 　給与支給時に以下金額を加算して支給します。 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算：月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算：月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ※実施期間：2023年7月～2024年6月

無資格OKです！ ※PC関連の基本的なスキルがあれば尚可

ゲストハウスの顔であり、 接客・事務の両方を担うサービススタッフ。 フロントでの受付対応から始まり、事務所での電話対応、 館内レストランのホール業務、アクティビティの企画・運営など 接客業務の多くを担います。 また、一方でゲストハウスで働くスタッフを支えるため、 勤怠管理や採用事務などの人事的な仕事、 小口金管理や支払処理などの経理的な仕事、 備品発注や設備の営繕業務などの総務的な仕事まで 幅広い事務作業も担当します。

■基本給：180,000円〜23,000円 ・今までのご経験や能力等を鑑みて給与。 ・時間外勤務手当は、別途支給。

＜資格＞ ■初任者研修　■実務者研修　■介護福祉士 ＜学歴＞ ■高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、介護にまだ不安を感じる方 ■以前に介護実務経験があり、久しぶりにやってみたい方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。 ★未経験からでも安心♪万全な教育体制ここにあり！★ グッドタイムリビングには集合研修、OJT共に万全な教育体制があります。できるようになるまで、優しい先輩社員が親切丁寧に教えます。マネージャー・主任・リーダーの中にもグッドタイムリビングで初めて介護の仕事に就いた方が多数！未経験からしっかり育ちキャリアアップできる職場です。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】222,600‬円～288,600‬円 ※内訳は以下の通り ■基本給：164,000円～220,000円　■勤務地手当：10,000円　■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む）　■夜勤手当：26,000円（5回の場合）1回につき5,000円、5回目以降6,000円　■資格手当：介護福祉士 10,000円※所持の場合のみ　■介護職員特定処遇改善加算　[正社員]月額12,000円（経験・技能のある介護職員※　月額24,000円）　[パート]上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給　※2019年3月31日以前に入社し、かつ2019年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得（登録）している介護職員。　※処遇改善期間：2022年7月～2023年6月 ★将来はいくらもらえる？！正社員の月収例★ 介護福祉士所持、左記資格取得後の実務経験3年かつ当社での就業3年、夜勤5回の場合　→　月収255,000円 　※所持資格・経験した役職・雇用形態・能力等を鑑みて給与を決定。　※上記金額に経験・技能のある介護職員としての特定処遇改善加算含む。時間外勤務手当は含まず別途支給。 ■ベースアップ等支援加算：月額5,600円 ※実施期間：2023年1月～2023年6月

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】214,700円～270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～210,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収234,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】214,700円～270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～210,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間：2023年7月～2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当：10,000円／月 ★月収例★　 介護福祉士　左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合　→　月収234,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし

＜資格＞ ■介護福祉士 ■実務者研修 ■初任者研修 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。

私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】　222,600円〜278,600‬円 ※上記金額には以下手当を含む ■基本給:164,000円~220,000円 ■勤務地手当:10,000円 ■職種手当:5,000円（処遇改善加算1,000円を含む） ■夜勤手当:26,000円(5回の場合) 5,000円/回、5回目以降は6,000円／回 ■介護職員特定処遇改善加算：12,000円（正社員） ※処遇改善期間　　2022年7月～2023年6月 ※時間外勤務手当は、別途支給 ※下記資格所持者は資格手当別途支給 介護福祉士：10000円 月収例 介護福祉士　実務経験3年、夜勤5回 247,000円以上 ・所持資格、職務経歴、能力等を鑑みて給与を決定します ■ベースアップ等支援加算：月額5,600円 ※実施期間：2023年1月～2023年6月

■看護師 ■准看護師 ■保健師

有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 具体的には、ゲスト（ご入居者）の健康管理、 服薬管理、訪問診療医の回診に随行し 情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の 緊急対応等を行います。 ケアアテンダント（介護スタッフ）からの 医療的な相談に対応したり、感染症の 予防対策を講じたり、ゲストと会話を しながら健康に関する情報収集を行い、 最近変わった点はないか、チームで 情報共有します。 また、ケアアテンダントと共にゲストの 自立支援を考えて、必要な対策を 実行することも大切なお仕事です。 お世話だけではない、自分でできることを 増やし、人間として尊厳ある暮らしを 送れるようになるための支援を一緒に 行ってもらいます。 ★職場見学も受け付けております。 応募する前に現場を見て話を聴いてから 考えたいという方は見学からどうぞ。 WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」 と記入してください。

看護師・・・260,000円〜 准看護師・・・244,000円〜 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：　看護師・・・256,000円〜 　　　　　准看護師・・・240,000円〜 ■職種手当：4,000円 ・所持資格、実務経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。

＜資格＞ いずれかお持ちの方 ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。 いずれかお持ちの方 ★土日祝働ける方、大歓迎！！ ★週3日～、実働4時間～　勤務可能、シフト応相談可能です。

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 あなたのご応募お待ちしています。

【時給】　1,200円～ ※こちらの時給に下記加算分が別途支給されます。 雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ■介護職員特定処遇改善加算：満額支給の場合12,500円/月　 ■ベースアップ等支援加算：満額支給の場合7,200円/月 　※いずれも実施期間：2023年7月～2024年6月 ■介護職員処遇改善支援補助金：3,600円 ※賃金改善実施期間：2024年5月～2024年8月 →今がチャンス♪「デフレ完全脱却のための総合経済対策」に基づき、 介護職員を対象とした「介護職員処遇改善支援補助金」が交付されます。 ・時間外手当、交通費は全額支給 ※経歴・資格等に基いて設定します。 ※7:00～9:00の勤務の2時間勤務につき、早出手当（500円/回）付与。

＜資格＞ ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士（手当あり/10000円） ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という 　ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎！優遇します。

介護業務全般（食事・排泄・入浴等の介助など） 　モーニングケアから食事・排泄・入浴等の介助、ナイトケアまで、 　日常生活をサポートしながら、チームでご入居者の自立を支援します。 私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ※アクティビティはサービススタッフが行うため、 　専門性の高い介護を行えます。 ＜具体的には…＞ ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。

【月給】　234,700円～300,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円～220,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■特別勤務地：10,000円 ■職種手当：4,000円 ■夜勤手当： 　ロング夜勤／26,000円（5回の場合）　1回につき5,000円、5回目以降6,000円 　ショート夜勤／3500円／回 ■介護職員特定処遇改善加算：満額支給の場合12,500円/月　 ■ベースアップ等支援加算：満額支給の場合7,200円/月 　※いずれも実施期間：2023年7月～2024年6月 ■介護職員処遇改善支援補助金：3,600円 ※賃金改善実施期間：2024年5月～2024年8月 →今がチャンス♪「デフレ完全脱却のための総合経済対策」に基づき、 介護職員を対象とした「介護職員処遇改善支援補助金」が交付されます。 ■時間外勤務手当 ■交通費全額支給 ※上記とは別に以下を実施予定です。 ■資格手当 　介護福祉士 10,000円 ・実際には所持資格、経験した役職、 　雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。

■看護師 ■准看護師 ■保健師

有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 具体的には、ゲスト（ご入居者）の健康管理、 服薬管理、訪問診療医の回診に随行し 情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の 緊急対応等を行います。 ケアアテンダント（介護スタッフ）からの 医療的な相談に対応したり、感染症の 予防対策を講じたり、ゲストと会話を しながら健康に関する情報収集を行い、 最近変わった点はないか、チームで 情報共有します。 また、ケアアテンダントと共にゲストの 自立支援を考えて、必要な対策を 実行することも大切なお仕事です。 お世話だけではない、自分でできることを 増やし、人間として尊厳ある暮らしを 送れるようになるための支援を一緒に 行ってもらいます。

看護師・・・260,000円〜 准看護師・・・240,000円〜 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：　看護師・・・256,000円〜 　　　　　准看護師・・・236,000円〜 ■職種手当：4,000円 ・所持資格、実務経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。