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兵庫県明石市,看護師・准看護師の求人・転職情報

兵庫県明石市,看護師・准看護師の求人・転職情報

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兵庫県明石市のデイサービスで看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア明石の湯】看護職員×パート/ds089j11e03
明石市材木町/日勤のみの看護師募集/夜勤がないのでプライベートとの両立可能/業界未経験の方、看護師としてブランクの長い方も多数活躍中!30代、40代活躍中!
日勤のみ シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア明石の湯
  • 勤務地 兵庫県明石市材木町11-20 メゾンラメール1階
  • 最寄駅 JR山陽本線「明石駅」・山陽電鉄本線「山陽明石駅」より徒歩7分 ※バイク・自転車通勤OK
勤務地 兵庫県明石市材木町11-20 メゾンラメール1階
最寄駅 JR山陽本線「明石駅」・山陽電鉄本線「山陽明石駅」より徒歩7分 ※バイク・自転車通勤OK
応募条件

▼年齢 ・不問 ・30代、40代活躍中! ▼必須資格(下記いずれか) ・正看護師 ・准看護師 ▼必須経験 ・看護実務経験(年数不問)※介護施設での実務経験がなくてもOK

仕事内容

・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置 ・浴後の軟膏塗布/爪切り ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・口腔機能の計画策定・訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません <働き方について> ・夜勤がないのでプライベートとの両立が叶う環境です。 ・30代、40代の女性が多数活躍中! ・デイサービスの看護業務は比較的に医療ケアを行うシーンが少なく、ご利用者の日々の健康管理が主な役割だからこそ一人ひとりと丁寧に向き合えるお仕事です。

給与

時給1,560円~ ▼その他手当(別途支給) ・祝日時給25%UP ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位)

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兵庫県明石市の有料老人ホームで看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン明石魚住
プレザンメゾン明石魚住【看護職(正看護師)/正社員】介護付有料老人ホームでの日勤のお仕事◎プライベート充実
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 食事補助 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/プレザンメゾン明石魚住
  • 勤務地 兵庫県明石市魚住町西岡1312-1
  • 最寄駅 ●山陽電鉄本線「山陽魚住駅」から徒歩約5分 ●山陽本線「魚住駅」から徒歩約13分
勤務地 兵庫県明石市魚住町西岡1312-1
最寄駅 ●山陽電鉄本線「山陽魚住駅」から徒歩約5分 ●山陽本線「魚住駅」から徒歩約13分
応募条件

・看護師 または 准看護師 ・臨床経験3年以上

仕事内容

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

給与

●看護師:月給332,800円〜 ●准看護師:月給302,800円〜 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当  看護師95,000円/准看護師65,000円 ・時間外特別調整手当 23,000円 ・処遇改善手当 17,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず、 10~11時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。  <別途支給>オンコール手当1,000円/日 (月平均10回程度)

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看護師・准看護師のお役立ち情報

看護師・准看護師の就職・転職の傾向

看護師・准看護師の介護業界転職状況

介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。

介護求人ナビ掲載の看護師・准看護師の平均給料は?

兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は381万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1343円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1552円となっています。

兵庫県の 看護師・准看護師で求人が多いエリアは?

兵庫県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 西宮市尼崎市神戸市東灘区神戸市垂水区宝塚市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

兵庫県の 看護師・准看護師ではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム訪問看護デイサービスクリニック小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

兵庫県の 看護師・准看護師の求人の特徴は?

兵庫県看護師・准看護師の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、日勤のみ研修制度あり産休・育休制度あり賞与ありの求人が多い傾向にあります。

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