正看護師、准看護師

定員115名のこども園で看護師のお仕事をしていただきます。 ・0歳児～5歳児のお子さまの体調管理、保健衛生に係る業務 ・その他、付随する業務 【変更範囲：変更なし】

月給213000円～223000円 契約社員/月給 ・基本給　150,000円～(月平均労働日数20.4日) ・雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)　6ヶ月 ・契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) ・契約更新の条件　契約期間満了時の業務量、勤務成績/能力/態度、法人の経営状況、従事している業務の進捗状況による ・職務手当　29,000円～29,000円 ・資格手当　20,000円～30,000円 ・処遇改善手当　14,000円～14,000円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回　計4.00ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度なし ・退職金共済加入 ・年間休日数　120日 ・休日　日曜日，祝日，その他 ・週休二日制　毎週(土曜日は、月1回程度シフトによる出勤の場合あり) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・UIJターン歓迎 ・試用期間あり　期間6ヶ月(試用期間中の労働条件：異なる) ・試用期間中の労働条件の内容　試用期間中は通勤手当の支給なし。 ※6ヶ月の試用期間がありますが、期間終了前に面談等を実施し正社員登用をしております。 ・転勤の可能性なし ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)　敷地内禁煙(屋外に喫煙所設置) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　駐車場あり　月額3960円(給料から天引き) ・利用可能託児施設あり　子育てをしながらお仕事ができる施設が整っています。 ・短大以上の学歴必須

正看護師、准看護師

デイサービスで看護師業務を対応していただきます。 利用定員35名(1日平均利用者約20名/土曜日は約10名)。 ・利用者様の健康管理(体調確認、バイタルチェック等) ・入浴の可否の判断 ・服薬管理、介助、注射 ・口腔ケア ・点眼や軟膏塗布 ・レクリエーションや機能訓練のサポート

時給1400円～1700円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ◎年齢不問 ◎ブランクありOK！

デイサービスは趣味活動や交流、リハビリ、入浴などをしていただく日帰りの介護サービスです。日勤のみのお仕事となります。 ～主なお仕事～ ・バイタルチェック（入浴の可否決定や病院受診の要否の判断） ・服薬管理・介助 ・医療行為（インスリン注射、バルーンカテーテルの管理、胃ろう管理、褥瘡や創部の処置など） ※点滴や採血などの治療行為を行うことはありません ・個別機能訓練指導 ・サービス記録 ご利用者さまが安心してご自宅での生活を継続できることを目指し、日常生活に必要な機能維持・向上ができるよう看護を提供します。 バイタルチェックや服用する薬の管理、入浴などの生活援助を行うことで健康状態を確認し、また、機能訓練指導員として個別支援計画に基づいて機能訓練をサポートします。

【正看護師】 時給1,320円～1,440円 【准看護師】 時給1,020円～1,140円 ※各種手当込 ※時給は経験により異なる

＜応募資格＞ 看護師 ＜経験＞ 臨床経験、老人施設での勤務経験 ※定年制あり（60歳）

特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・医療処置、薬剤管理 ・その他付随する業務 ・オンコール体制による夜間の医療的指示、急変等の対応 入居者の生活支援を行っていただく場合あり

月給　196,000円～276,000円 ＜給与詳細＞ 基本給　190,000円～270,000円 処遇改善手当　5,000円 被服手当　1,000円 ・その他手当 年末年始手当　10,000円 住宅手当　上限23,000円 家族手当　 通勤手当　上限30,700円

正看護師、准看護師

障がい者支援施設の四季の郷において、入居者の医療的ケアをして いただきます。 施設入所者 約40名 ・入居者の医療的ケア ・日々のバイタルチェック ・申し送り ・附帯する看護師業務全般 ※夜勤はありません。 免許：看護師（准看護師可） 【変更範囲：変更なし】

月給235,600円～260,600円 正社員/月給 ・試用期間あり（期間１ヶ月　同条件） ・基本給190,600円～190,600円（月平均労働日数21.0日） ・准、正看護師手当 20,000円～45,000円 ・新処遇改善手当 25,000円～ ・固定残業代なし ・看護師手当　45,000円 ・准看護師手当　20,000円 ・通勤手当　実費支給（上限あり）月額33,000円 ・昇給制度あり 1月あたり3,200円～（前年度実績） ・賞与制度あり（前年度実績　年2回　計 3.60ヶ月分） ・時間外労働あり（月平均3時間） ・休憩時間60分 ・年間休日数　104日 ・その他、週休二日制毎週 ・年次有給休暇日数：10日 ・社会保険加入：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・退職金制度あり ・定年制あり（定年年齢一律 65歳） ・再雇用制度あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・外国人雇用実績あり ・UIJターン歓迎

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームでの看護スタッフ業務を行います。 ・入所者様の健康管理 ・受診時の付き添い（運転業務なし） ・処置（経管栄養など） ※利用定員29名(3ユニット)の中規模施設。 【変更範囲：変更なし】

時給1400円～1600円 派遣/時給 ・契約期間3ヶ月　契約更新あり ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

病院における看護業務全般に従事していただきます。 医師からの指示を受け、下記看護処置をお願い致します。 ・注射、検温、血圧測定 ・経管栄養流入業務 ・おむつ交換　等 ※夜勤は月4回～6回程度あり（夜勤回数は応相談可） 【取扱いのある診療科一覧】 内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、その他 【仕事内容変更範囲：変更なし】

月給218,000円～280,000円 正社員/准看護師:月給 ・基本給：188,000円～250,000円（平均労働日数月20.4日） ・資格手当17,000円 ・固定残業代あり13,000円 ※固定残業手当は時間外勤務の有無にかかわらず、約6～約7時間分として支給。 ※上記時間を超えた分は追加支給。 ・時間外労働時間（月平均10時間程度） ・夜勤手当　8,000円/回 ・扶養手当、住宅手当（該当者のみ） ・通勤手当実費支給（上限あり）月額30,000円 ・賞与（前年度実績年2回　計2.00ヶ月分） ・昇給制度あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ・再雇用制度あり ・勤務延長あり ・試用期間なし ・転勤あり(北上) ・時間外労働あり(月平均10時間) ・職務給制度あり（職種及び資格により賃金を決定） ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

遠野市/特別養護老人ホームにて看護師業務をご担当いただきます。 具体的には、 ・看護処置 ・服薬管理 ・健康管理 ・衛生管理 ・通院支援 ・日誌等の書類作成 ・嘱託医の診療補助 ・経管栄養等の医的ケア ※利用定員94名(短期入所含む) 【変更範囲：変更なし】

時給1450円～1600円 派遣/ 時給1450円～1600円 ・交通費支給(規定あり) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

地域密着型特別養護老人ホームにおいて、入所者様の健康管理業務を行います。 【主な業務内容】 ・入所者様の「日々の変化」を見守り、健康に関する相談やアドバイス ・血圧、体温測定等の健康管理 ・主治医との調整 ・必要な医療処置 ・緊急対応 ・介護の補助 ※オンコールの対応も仕事に含みます。 【変更範囲：変更なし】

月給215,000円～255,000円 正社員/月給 月給215,000円～255,000円 【内訳】 ・基本給：170,000円～200,000円 ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手当：10,000円 ・固定残業代：25,000円～35,000円 ※固定残業手当は定額制で時間外労働の有無に関わらず（基本給＋手当）÷172（月平均労働17万は18時間分・基本給20万円は21.5時間分）手当分の時間を超えた分は別途割増賃金を支払います。 【その他手当】 ・オンコール手当：1回あたり1,000円（月平均10,000円） ・通勤手当　実費支給　月額8,000円/月上限 ・試用期間：あり　3ヶ月（同条件） ・転勤の可能性：あり（同法人の花巻市内施設） ・時間外労働：あり(月平均5時間) ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

その他

調剤薬局にて以下の業務をお願いいたします。 ・調剤業務 ・服薬指導 ・薬歴管理等 ・月、火、木、金　9:00～18:00(休憩60分) ・水、土　9:00～12:30(休憩0分) 【変更範囲：変更なし】

月給400000円～500000円 正社員/月給 ・基本給　279,000円～ ※年齢、スキル、経験等などにより月給に変動あり ・薬剤師手当　100,000円 ・精勤手当　21,000円 ・時間外労働手当(残業はほぼありません) ・家族手当 ・役付手当　50,000円～ ・通勤手当 ・賞与なし ・退職金制度あり ・確定給付企業年金 ・薬剤師賠償責任保険 ・年次有給休暇 ・育児/介護休業(休暇)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・試用期間3ヶ月(同条件) ・転勤あり(盛岡、二戸) ・ ・固定残業代なし ・加入保険　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・車通勤可　無料駐車場あり ・制服貸与

正看護師、准看護師

介護老人保健施設における看護業務全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・血圧測定、検温、服薬介助 ・胃ろうの方の栄養補給状態の確認、看取りの看護など 慣れるまで、先輩介護スタッフがしっかりサポートします！ 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1800円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ※深夜帯時給　1875円～2250円 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 パート/時給 ・基本時給：1,058円 【その他手当】 ・業務手当 3,050円 ・昇給なし ・賞与なし ・通勤手当 なし ・退職金制度なし ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ・定年制 なし ・試用期間なし(紹介予定派遣から切り替えの場合) ・転勤の可能性なし ・時間外労働 あり（月平均5時間） ・固定残業代なし ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

介護老人保健施設にて介護業務をお願いいたします。 ※利用定員86名 ・食事、入浴、排せつ等の身体介護 ・居室清掃、シーツ交換等の清掃作業 ・レクリエーションの実施、企画 ・服薬介助 ・利用者の散歩等の付き添い ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1650円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

介護老人保健施設における看護業務全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・入所者の健康観察 ・医師の指示による投薬、処置、医療管理 ・入浴介助 ・その他付随する看護業務 【変更範囲：変更なし】

月給198500円～242500円 正社員/月給 ・基本給190,000円～230,000円 ・固定残業代：なし ・調整手当　4,000円～8,000円 ・調整加算手当　3,000円 ・特別調整手当　1,500円 ・夜勤手当　10,000円/回（月4～5回） ・交通費　実費支給(上限20,000円/月) ・昇給：あり 1月あたり2,500円～3,000円（前年度実績） ・賞与：あり 年3回計3.50ヶ月分（前年度実績） ・試用期間：あり（3ヶ月、同条件） ・転勤の可能性：なし ・時間外労働：あり（月平均3時間） ・退職金共済加入 ・退職金制度(勤続年数3年以上) ・定年制度(65歳) ・勤務延長あり ・研修制度あり ・休憩室あり ・職務給制度あり ・年間休日110日 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日） ・育児休業取得実績あり

正看護師、准看護師

入院患者及び外来患者の看護業務全般 ・精神科看護師の役割として患者の生活のお手伝い役となり対話しながら看護業務を行います。 ・日常生活の援助 ・作業療法(レクリエーション、クラブ活動)における援助 ・血圧測定、体重測定、採血等の処置 ※スタッフは1Ｆ(56床)を22名、2Ｆ(60床)を30名で対応しています。 精神科専門医療機関として55年の歴史があり、2021年4月に新規オープンし認知症治療病棟、デイケア、訪問診療を新設した病院です。 【変更範囲：変更なし】 【取扱いのある診療科一覧】 内科、精神科

時給1233円～ パート/時給 時給1200円～ ベースアップ手当33円～ ・通勤手当：実費支給(上限あり)月額28,000円 ・賞与：あり　年2回 計0.20ヶ月（前年度実績） ・試用期間：あり 3ヶ月(同条件) ・時間外労働：なし ・転勤の可能性：なし ・固定残業代：なし ※週20時間以上就労で雇用保険、健康保険、厚生年金加入になります。

正看護師、准看護師

精神科病院での看護業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・バイタルチェック ・体調のヒアリング ・注射、服薬等の指示対応 ・夜勤時間帯の見回り ・その他付随する業務 ※入院者様との軽い運動やレクリエーション等もあります ※病床数274床 【取扱いのある診療科一覧】 精神科、その他 【変更範囲：変更なし】

時給1450円～1700円 【紹介予定派遣時の待遇】 紹介予定派遣期間中は時給です。 ・時給1450円～1,700円 ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ・交通費支給(規定あり) 【正社員時の待遇】 月給192,000円～310,000円 ・基本給　182,000円～300,000円 ・業務手当　10,000円～10,000円 ・昇給あり　1月あたり 3,500円～5,500円（前年度実績） ・賞与あり　年2回 計3.80ヶ月分（前年度実績） ・夜勤手当（回数に応じて支給、月8回以内） ・通勤手当 実費支給（上限なし/規定により支給） ・試用期間 3ヶ月（同条件） ※採用後、1か月経過後の給料支給時に支度金支給あり ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

地域密着型特別養護老人ホームにおいて、入所者様の健康管理業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・入所者様の「日々の変化」を見守り、健康に関する相談やアドバイス ・血圧、体温測定等の健康管理 ・主治医との調整 ・必要な医療処置 ・緊急対応 ・介護の補助 ・オンコール対応 ※定員29名 【変更範囲：変更なし】

月給200,000円～225,000円 正社員/月給 月給200,000円～225,000円 (月平均労働日数21.5日) ・基本給：160,000円～180,000円 ・資格手当：5,000円 ・特定処遇改善手当：10,000円 ・固定残業代：25,000円～30,000円 ※固定残業手当は定額制で時間外労働の有無に関わらず（基本給＋手当）÷172（月平均労働時間）×1.25で計算した時間分支払。（基本給16万は19.5間分・基本給18万は21時間分）手当分の時間を超えた分は別途割増賃金を支払います。 ・オンコール手当：1回あたり1,000円(月約10,000円) ・通勤手当：実費支給(上限あり)　月額8,000円/上限 ・昇給：あり　1月あたり1,500円～5,000円（前年度実績） ・賞与：あり　年2回 計3.00ヶ月（前年度実績） ・試用期間　6ヶ月（同条件） ・時間外労働：あり(月平均5時間程度) ・転勤の可能性：あり（同法人の花巻市内施設） ・退職金共済加入 ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

デイサービスでの利用者様のケアをお願いいたします。 【主な業務内容】 ・バイタル測定 ・機能訓練 ・服薬管理 ・利用者様の健康管理、相談等 【変更範囲：変更なし】

時給1400円～1600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※その他、待遇、福利厚生欄もご確認ください

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームにてご利用者様への看護業務をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ・健康管理 ・医療処置 ・受診の補助 ・その他付随する業務 ※通院介助では、基本的には車の運転はありませんが、場合によっては車を運転することもございます(施設のAT普通車を使用)。 【変更範囲：変更なし】

月給201,250円～279,550円 正社員/月給 月給201,250円～279,550円 【内訳】 ・基本給：188,000円～266,300円 ・業務手当：5,000円 ・特定処遇改善手当：8,250円 ・固定残業代：なし 【その他手当】 ・待機手当(オンコール対応)：1,000円/回(月に7回～8回程度の当番回数) ・住宅手当：上限20,000円/月 ・扶養手当：給与規程による ・勤続手当：5年3,000円/月、10年5,000円/月 ・通勤手当：実費支給(上限あり)月額42,000円 ・昇給：あり 昇給率1月あたり1.30％～1.80%（前年度実績） ・賞与：あり 年3回 計4.20ヶ月分（前年度実績） ※昇給及び賞与は実績により決定。 ・試用期間あり：期間6ヶ月※試用期間中の労働条件：同条件 ・時間外労働：あり月平均1時間 ・年間休日数：119日（夏季特別休暇2日） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ・退職金制度：あり(勤続 1年以上) ・退職金共済加入 ・年齢制限：あり(59歳以下)※定年が60歳のため ・学歴：高校以上 ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・転勤の可能性：あり(奥州市内) ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームおよび短期入所生活介護事業所において看護業務をお願いいたします。 ・検温や血圧測定などの健康管理や、服薬管理 ・社用車を使用し、利用者様の通院同行など ※月に7回程度の夜間対応の自宅待機があります。 【変更範囲：変更なし】

月給199100円～256100円 正社員/月給 ・基本給　172,600円～228,600円(月平均労働日数20.2日) ・准看護師　172,600円～223,800円 ・正看護師　178,500円～228,600円 ・特殊業務手当　10,000円～10,000円 ・処遇改善手当　16,500円～17,500円 ・待機手当あり ・扶養手当あり(被扶養者ありの場合) ・住宅手当あり(本人賃貸の場合) ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額33,300円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回　計3.00ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり　勤続年数1年以上 ・退職金共済加入　岩手県社協共済事業と社会福祉施設職員等手当共済に加入(共に採用時から加入) ・年間休日数122日 ・年次有給休暇は採用時より付与(付与日数については法人規定による) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績あり ・試用期間あり　期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性あり　転勤範囲：法人内 ・時間外労働時間あり　月平均時間外労働時間10時間 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)　喫煙可の区域での業務なし ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　無料駐車場あり

正看護師、准看護師

障がい者施設にて以下の業務をお願いいたします。 ・利用者(児)への看護業務(医療的ケア等)及び活動の見守り業務 業務の変更範囲：なし

時給1000円～ パート/時給 ・基本給　1,000円～ 【資格手当】 ・正看護師　20,700円 ・准看護師　9,200円 ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額33,000円 ・昇給なし ・賞与あり　年2回　60,000円～60,000円(前年度実績) ・退職金制度なし ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)　～2025年3月31日 ・契約更新の可能性あり(原則更新) ・試用期間あり　期間30日間(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性なし ・時間外労働時間なし ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　労災保険 ※週の労働時間が20時間以上の雇用契約の場合は、雇用保険、社会保険等の加入となります。 ・マイカー通勤可　駐車場あり

正看護師、准看護師

・医師の指示による看護業務全般 ・診療の補助、療養上のお世話 ・医療器具の準備、服薬管理、生活の見守り ・服薬管理、食事の配膳 ・定期巡回や電話応対、食事の配膳等 ・状況により雑務等あり ※340床（精神科病床 180床 ／ 認知症病床 160床） 【変更範囲：変更なし】 【取扱いのある診療科一覧】 内科、歯科、精神科、その他

月給238,300円～318,100円 正社員/月給 月給238,300円～318,100円 ・【内訳】 ・基本給：171,300円～232,100円 ・特病手当：2,000円～4,000円 ・夜勤専従手当：10,000円 ・夜勤手当：3,000円/回(準夜勤、深夜勤)　8,000円/回(通夜勤)　 ※準夜勤、深夜勤 月18日勤務×3,000円/回=54,000円/月 ※通夜勤 月9日勤務×8,000円=72,000円/月 固定残業代：なし ・【その他手当】 ・扶養家族手当：配偶者6,500円、子供(16歳まで)10,000円、子供(16歳～22歳)15,000円 ・通勤手当：実費支給（上限あり） 27,500円/月上限 ・昇給：1月あたり 0円～5,000円（前年度実績） ・賞与：年2回　計2.50ヶ月 (前年度実績) ・試用期間：3ヶ月(日給8,158円) ・時間外労働：なし ・転勤の可能性：あり(宮古介護老人保健施設桜ヶ丘) ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

ユニット特別養護老人ホームでの看護業務をお願いいたします。 ・定員29名の9名～10名単位のユニット型施設 ・入居者様の見守りや健康に関する相談 ・血圧、体温測定等の健康管理 ・主治医との調整 ・必要な医療処置 ・緊急対応 ・介護の補助 ※オンコール対応も仕事に含みます 【変更範囲：変更なし】

月給215000円～255000円 正社員/月給 月給215,000 円 ～ 255,000 円(月平均労働日数21.5日) ・【内訳】 ・基本給：170,000円～200,000円 ・資格手当：10,000円 ・特定処遇改善手当：10,000円 ・固定残業代；あり　25,000円～35,000円 ※固定残業手当は定額制で時間外労働の有無に関わらず（基本給＋手当）÷172（月平均労働時間）×1.25で計算した時間分支払。（基本給17万は18時間分・基本給20万は21.5時間分） 手当分の時間を超えた分は別途割増賃金を支払います。 ・【その他手当】 ・オンコール手当　1回あたり1,000円(月約10,000円) ・通勤手当：実費支給(上限あり)　月額8,000円/上限 ・昇給：あり　1月あたり1,500円～5,000円（前年度実績） ・賞与：あり　年2回 計3.00ヶ月（前年度実績） ・試用期間：3ヶ月（同条件） ・時間外労働：あり(月平均5時間) ・転勤の可能性：あり（同法人の花巻市内施設） ・退職金共済加入 ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームの入所者の看護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・日常の健康状態の把握 ・胃ろう、経鼻経菅の管理 ・喀痰吸引、服薬管理 ・受診、急変時の対応 など 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1800円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームでの看護職業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・入所者の健康管理及び服薬管理(検温、口内ケア、点滴、注射、処置) ・入所者の受診、回診の対応 ・施設内の衛生指導 ・その他付随する業務 ※利用定員29名　短期入所施設10名の中規模施設です。 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1700円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

病棟における看護師業務全般を担当して頂きます。 ※一般病棟52床、療養病棟102床。 ・入院患者さんの状態、変化をカルテ確認の上、引継ぎ ・申し送り業務 ・検温、血圧測定、点滴、処置、検査、手術の送り出し、各種記録、ナースコール対応、小会議対応など ・入退院の患者さんへの対応、医師、薬剤師からの指導を受け患者さんへの説明など 【変更範囲：変更なし】 ※3交替勤務可能な方を希望しますが、日勤だけの応募も応相談可です。 ※変形労働時間制1ヶ月単位：2交替制、3交替制 【診療科目：内科、外科、精神科、眼科】

月給213,600円～274,400円 正社員/月給 月給213,600円～274,400円(月平均労働日数21.1日) ・【内訳】 ・基本給：193,600円～254,400円 ・業務手当：20,000円 ・固定残業代：なし ・【その他手当】 ・夜勤手当：深夜勤務2,800円、準夜勤勤務2,600円 ・深夜割増 ・通勤手当：実費支給（上限あり）月額25,000円/上限 ・家族手当：配偶者13,000円、その他5,000（規定あり） ・昇給：あり ・賞与：あり 年2回 計4.2ヶ月（前年度実績) ・退職金制度：あり (勤続2年以上) ・試用期間：あり 3ヶ月（同条件） ・時間外労働：あり(月平均10時間) ・週休2日制（4週8休） ・年間休日112日 ・転勤の可能性：なし ・有給休暇（6ヶ月経過後付与）10日 ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。 【診療科目：一般内科、一般外科、精神科、心療内科、眼科】

看護師または准看護師 ◎介護施設が未経験の方もサポートしますのでご安心ください！

ショートステイのご利用者様の健康を支えるための看護業務を行っていただきます。 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） ・看護記録などの各種書類作成 ・医師との連携やカンファレンスなどへの参加 ・ご利用者様のご利用状況把握（介護業務）

時給：1,200円～1,500円 交通費支給：規定あり

【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方

入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア ＜一日の流れ（例）＞ 8:30 　朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 　介護職と連携した排せつ介助 　ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 　入浴介助 11:30 　介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 　食事介助、経管栄養の実施 　薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30　 　お昼休憩 13:30 　介護職と連携した排せつ介助 　入浴介助 15:00 　必要に応じて医師に報告 　看護師間の情報共有 16:30 　夜勤者への申し送り、見守り 17:00 　薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 　業務終了　お疲れ様でした！

年収：447万円～487万円 月給：320,500円～352,300円 ※夜勤手当5回分（10,000円/回）含む ＜給与例＞ 主任　：493万円～ 管理者：570万円～

【必須】 ・正看護師免許 ・病棟での経験3年以上 ・2～3ヶ月以上長期出張が出来る方（週末はご自宅に戻れます） 【歓迎】 ・病院の経営全般に関心がある方 ・地域医療を何とかしたいと考えている方 ・人と接することを苦手としないガッツのある方 ・病棟主任以上の経験

医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 地域医療再生の要の一つが、「病院の看護力向上」です。 デスクワークではなく、看護部長や師長、教育係などとしてチームに参画していただき、 現場のサービスの質向上、看護ケアの指導、看護職員のモチベーション向上などを担っていただきます。 病院再建の目途が立てば、後任者に引継ぎ、次の再建候補先へ移っていただきます。 （社宅や移動手段等は会社でご用意いたします。） 新規部署であり風通しが良く働きやすく、数十床から数百床まで様々な機能を持った病院を舞台に仕事を行うやりがいに満ちた職場です。 多くの病院においては限られたメンバーしか経営に携われませんが、この部署では年齢や入社期間に関わらず病院経営に密接に携わってご活躍いただけます。

年収：650万円～800万円 ※選考を通じ、資格・経験を考慮し決定いたします。

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など ＜ある日の1日（例）＞ 8:30　出社 　朝礼・ミーティング・訪問準備 9:00　訪問 　午前・午後共3～4件ずつ（1件30分～60分）の訪問を行います 　サービス担当者会議や隊員カンファレンスの参加もあります 12:00　ランチ・休憩 13:00　訪問 　訪問以外にも計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります 17:00　デスクワーク 　片付け・明日の準備・夕礼 17:30　退社

【月給】330,000円～395,000円 【年収】4,360,000円～5,140,000円 ※年収には賞与（年2回）分を含む ※これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 ＜月給内訳＞ 基本給：180,000円～210,000円 職務手当：40,000円 資格手当：20,000円～25,000円 ライフプラン手当：3,000円 医療事業部門手当：62,000円～92,000円 オンコール手当：25,000円（月平均10回分）※2,500円/回 ＜その他手当＞ ・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・時間外勤務手当

・資格：看護師 ・経験：経管栄養やインスリンなど医療行為の経験

ショートステイのご利用者様の健康を支えるための看護業務を行っていただきます。 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） ・看護記録などの各種書類作成 ・医師との連携やカンファレンスなどへの参加 ・ご利用者様のご利用状況把握（介護業務）

時給：1,200円～1,500円 交通費支給：規定あり