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| 職種 |
介護老人保健施設 介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約期間 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細はお問い合わせください。 |
| サービス形態 |
老人保健施設 |
| 応募資格 |
■通所担当 |
| 勤務先名 |
介護老人保健施設 五十忠 |
| 勤務地 |
大阪府東大阪市 |
| 最寄駅・アクセス | 詳細はお問い合わせください。 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd002625／介護老人保健施設］ ▼主な業務内容▼ ◇通所担当 介護業務全般（送迎、入浴介助、食事介助、リハビリ補助、レクレーション活動） ◇入所担当 介護老人保健施設でのヘルパー業務全般 ・食事、入浴、排泄介助等 ・セラピスト指導のもと、リハビリ補助、精神面のサポート ※夜勤あり（月に4～5回あり） |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 給与 |
■通所担当 |
| 勤務時間 |
■通所担当 8:15～17:30（休憩75分） ■入所担当 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:30～19:30 （4）16:30～翌9:30 （5）10:00～19:00 休憩60分 ※（1）～（5）シフト制 ※月平均時間外労働時間 1時間 |
| 時間外労働 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
■通所担当 月間９日制 ※日曜日は休み 年間休日114日 ■入所担当 シフト制（月9日休み） 他、会社カレンダーによる 年間休日114日 【休暇】 有給休暇（6ヶ月経過後付与10日） 育児休暇（取得実績あり） 介護休暇（取得実績あり） ■通所担当 年末年始（12/31～1/3） |
| 待遇 |
住宅手当あり
住宅手当あり
◇退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◇定年制あり（一律 66歳） ◇受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 受動喫煙対策について |
詳細はお問い合わせください。 |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 募集要項の備考 |
紹介会社を通じての応募になります |
| 採用者メッセージ |
求人情報をご覧いただきありがとうございます。 『求人の内容を詳しく聞きたい』、『職場の環境・内情を知りたい』などスグのご転職をお考えではなくても、 お気軽にご応募ください 皆様からのご応募お待ちしております |
|---|---|
| 応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、5日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 選考についての備考 |
【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、5日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 法人名 |
株式会社キャリアデザイン |
|---|---|
| 代表者 |
坂中 拓馬 |
最終更新日：2024/10/28
最終更新日：2024/10/28
株式会社キャリアデザイン[東大阪市]の介護職・ヘルパー(詳細はお問い合わせください。)の求人・転職情報に関するよくある質問
■通所担当
月給215,000円～256,000円
・基本給 175,000円～190,000円
・資格手当 2,000円～10,000円
・職務手当 5,000円～10,000円
・皆勤手当 10,000円
・処遇改善手当 9,000円～12,000円
・特定処遇改善手当 5,000円～15,000円
・ベースアップ支援手当 9,000円
※「特定処遇改善手当」「ベースアップ支援手当」は業績や評価により変動あり。
勤続手当 3年以上 5,000円、5年以上 7,000円
通勤手当実費支給 上限月額25,000円
昇給 月あたり1,000円～（実績）
賞与 年2回 計 3.00ヶ月分（実績）
該当者は扶養手当、住宅手当あり
※試用期間あり 3ヶ月（同条件）
■入所担当
月給235,000円～281,000円
・基本給 175,000円～190,000円
・資格手当 2,000円～10,000円
・職務手当 5,000円～10,000円
・皆勤手当 10,000円
・夜勤手当 20,000円～25,000円（1回5,000円×月4～5回）
・処遇改善手当 9,000円～12,000円
・特定処遇改善手当 5,000円～15,000円
・ベースアップ支援手当 9,000円
※「特定処遇改善手当」「ベースアップ支援手当」は業績や評価により変動あり。
勤続手当 3年以上 5,000円、5年以上 7,000円
通勤手当実費支給 上限月額25,000円
昇給 月あたり1,000円～（実績）
賞与 年2回 計 3.00ヶ月分（実績）
該当者は扶養手当、住宅手当あり
※試用期間あり 3ヶ月（同条件）
■通所担当
8:15～17:30（休憩75分）
■入所担当
1ヶ月単位の変形労働時間制
（1）7:00～16:00
（2）8:30～17:30
（3）10:30～19:30
（4）16:30～翌9:30
（5）10:00～19:00
休憩60分
※（1）～（5）シフト制
※月平均時間外労働時間 1時間
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