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夏季・冬期休暇あり |
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残業ほぼなし |
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車通勤OK(ガソリン代支給) |
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夏季・冬期休暇あり |
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残業ほぼなし |
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車通勤OK(ガソリン代支給) |
職種 |
機能訓練指導員(理学療法士) |
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雇用形態 |
正社員 |
契約期間 |
無期 |
契約の更新の有無 |
なし(無期雇用の為) |
契約更新上限の有無と内容 |
なし(無期雇用の為) |
サービス形態 |
デイサービス |
応募資格 |
<応募資格> |
勤務先名 |
悠々ハウス甚目寺 |
勤務地 |
愛知県あま市甚目寺郷中54-2 トミダ甚目寺ビル1F |
最寄駅・アクセス | 名鉄津島線「甚目寺」駅より徒歩7分 |
就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
仕事内容 |
半日型のデイサービスでのお仕事を行っていただきます。 <主な業務内容> ・利用者様の運動指導、整体・ストレッチ ・利用者様の機能訓練の記録や評価 ・送迎業務 ◎送迎業務はスタッフ全員で分担 ※家庭用のファミリーワゴンや軽車両で、カーナビなどの装備は最新ですので、安心して運転出来ます ◎入浴、食事、排せつの介助・夜勤業務なし <利用者割合> 約6割が要支援の方・約4割が要介護の方 |
仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
【月給】250,000円~280,000円 |
勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
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時間外労働 |
月平均3.8時間 |
休日・休暇 |
完全週休2日
年間休日110日以上
完全週休2日
年間休日110日以上
年間休日112日 ○夏季休暇4日(8/13~8/16) ○冬季休暇7日(12/29~1/4) ○年次有給休暇:初年度10日(最大20日) ○産前産後休暇 ○育児休暇 ○介護休暇 ○特別休暇 ○慶弔休暇 |
待遇 |
残業なし
残業なし
■インフルエンザ予防接種補助(予防接種に係る費用を全額支給) ■健康診断、人間ドッグ(年1回全額補助) ■車通勤可(駐車場代全額支給・ガソリン代支給) ■資格取得支援制度あり ・介護福祉士の資格取得支援制度(実務者研修にかかる費用を全額支給)実績:3名 ・認知症介護基礎研修受講支援制度(研修受講にかかる費用を全額支給)2024年度までに対象者全員受講予定 ■ユニフォーム貸与(指定のポロシャツを3着支給) |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
採用者メッセージ |
面接日、勤務開始日はご希望に沿います。 お気軽にご相談ください! 面接はラフな格好(私服)で大丈夫です。 お子さま同伴の面接もOK◎ まずは、気軽に見学にお越しください! |
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応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
選考プロセス |
【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ2】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ3】 ≫採用≪ ※面接後、7~10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
連絡先 |
愛知県名古屋市守山区幸心三丁目410番地 採用担当宛 |
法人名 |
株式会社ベア |
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設立年月 |
2000年10月 |
代表者 |
中原早雄 |
資本金 |
10,000,000円 |
従業員数 |
45人 |
事業内容 |
デイサービス事業「悠々ハウス」 |
最終更新日:2024/12/04
最終更新日:2024/12/04
悠々ハウス甚目寺[あま市]の理学療法士(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【月給】250,000円~280,000円
<内訳>
○基本給:170,000円
○資格手当:0~30,000円
・機能訓練指導員(リハビリ職の資格保有者) 30,000円
・介護福祉士 30,000円
・介護支援専門員 30,000円
・社会福祉主事任用資格 30,000円
○役職手当:0~30,000円
・チーフ 30,000円~
・施設長(3階級) 10,000円~20,000円
・リーダー(2階級) 2,000円~5,000円
※誰もがキャリアアップをめざすことが可能。既存の施設長がいる場合ても施設長に昇給することが可能です。
○固定残業手当:45,000円
・支給額に応じた時間数の時間外割増賃金を固定的に支給する。
・年に1度見直しをおこない、実情を踏まえて増額支給する。
○加算手当:5,000円~ ※加算手当は事業所ごとに支給額が異なる。
<その他手当>
○通勤手当:交通費実費支給(上限2.5万円)
◎定期昇給年1回(4月)
勤続給:3年目以降毎年1,500円~5,000円昇給
昇給実績(1,500円~18,000円)
◎賞与6月、12月(業績による、介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算を含む)
支給実績(1.0ヶ月分~1.5ヶ月分/査定による)
8:30~17:30(休憩時間1時間)
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