【サービス提供責任者】月給26万7000円〜★年2回一時金支給★別途成果手当あり★

新着
サービス提供責任者
正社員・職員
Web面接可

法人名:株式会社日本エルダリーケアサービス
サービス形態:訪問サービス

募集職種 サービス提供責任者
雇用形態 正社員
勤務地 東京都 国立市
給与例 月給267,000円〜287,000円

<別途支給>
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆処遇改善加算一時金(年2回)
◆特定処遇改善加算一時金(年2回)

月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

介護福祉士をお持ちの方267,000円以上
介護福祉士以外をお持ちの方247,000円以上
(地域・資格・役職・等級・処遇改善手当・特定処遇改善手当含む)
必須または優遇資格 介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修のいずれかをお持ちの方

 有資格者限定の求人となります!

※0066から始まる電話番号については、IP電話、ひかり電話でご利用になれません

ニュース・告知

【新型コロナウイルス関連の補償あり】
会社指示による休業となった場合においては、給与の補償を行います。
■新型コロナウイルス感染      算出額の100%
■濃厚接触者            算出額の60%
■感染疑いに対する会社指示での休業 算出額の60%
職員の健康と安全を第一にサービスの提供を行っております!

【介護職員として再就職をお考えの方】
離職介護人材再就職準備金の貸付額が最大40万円にUP!
★介護職員(非常勤OK)として2年間継続して従事すれば全額返還免除★
※貸付条件など、詳細は採用担当までお問合せください。

☆★共働手当キャンペーン実施中★☆
入社後、一緒に働いてくれる職員を
紹介してくれた方には15万円のお礼金!
【令和4年3月までの特別手当】

【サービス提供責任者】月給26万7000円〜★年2回一時金支給★別途成果手当あり★

□■ 日本エルダリーケアサービスの魅力 ■□

最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。

◆全国各地域に根ざした事業展開
全国に訪問介護事業・通所介護事業・居宅介護支援事業を展開しており、
社員数2000名以上の安定企業です。地域に根ざした介護事業を黒字経営しています。
充実の福利厚生で長く働ける環境が整っています。


◆公平な評価制度で頑張った分、手当に反映
サービス稼働実績や事業所の業績に連動する給与体制や公平な評価制度を設け、頑張った人をしっかり評価します。
業界平均を大きく上回る給与が可能です。


◆キャリアアップも目指せる研修制度
介護の専門的な研修から介護保険上の実務研修、管理者になる前のマネジメント研修など、階層別、目的別の研修プログラムの開発に力を入れています。
新入職した方が、様々な実務経験を積み、階層別の研修を受けることでキャリアアップが実現できる研修を目指しています。


[電話受付時間:9:00〜19:00]

募集要項

募集職種 サービス提供責任者
雇用形態 正社員
応募資格 介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修のいずれかをお持ちの方

 有資格者限定の求人となります!
勤務地 東京都 国立市 中1-18-41 栄ビル303 地図を見る
アクセス JR中央線 国立駅 徒歩5分
施設形態 訪問サービス
勤務先名 おおきなき国立/D051
仕事内容 【訪問介護】サービス提供責任者業務

 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供
 ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整
 ・シフト調整
 ・ヘルパー教育・研修
 ・書類作成・整備
給与 月給267,000円〜287,000円

<別途支給>
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆処遇改善加算一時金(年2回)
◆特定処遇改善加算一時金(年2回)

月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します!

介護福祉士をお持ちの方267,000円以上
介護福祉士以外をお持ちの方247,000円以上
(地域・資格・役職・等級・処遇改善手当・特定処遇改善手当含む)
勤務時間 9:00〜17:45(フレックスタイム制)

※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり
休日・休暇 週休制(シフト制)
年間休日113日

■有給休暇、慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇、看護休暇
待遇 ◆交通費全額支給
◆昇給
◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)
◆一時金(年2回)
◆労働組合
◆健康診断
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度

<<全従業員対象の各種手当>>

◆年次有給休暇
勤続6か月以上で発生

◆慶弔休暇
結婚/出産/身内の不幸 など

◆介護のための休暇
年次有給休暇とは別に5日間の有給

◆子どもの看護休暇(小学生未満の子どもの看護休暇)
年次有給休暇とは別に5日間の有給

◆産休
産前6週間/産後8週間

◆育児休業
1歳に達するまで育児休業可能

◆介護休業
休業開始日より93日

◆慶弔金
結婚祝金:0〜30万円
出産祝金:第一子/10万円
孫祝金:1人当/5万円 など

◆資格取得支援
会社負担で資格取得も可能です!

☆★共働手当キャンペーン実施中★☆
入社後、一緒に働いてくれる職員を
紹介してくれた方には15万円のお礼金!
【令和4年3月までの特別手当】

【新型コロナウイルス関連の補償あり】
会社指示による休業となった場合においては、給与の補償を行います。
■新型コロナウイルス感染      算出額の100%
■濃厚接触者            算出額の60%
■感染疑いに対する会社指示での休業 算出額の60%
職員の健康と安全を第一にサービスの提供を行っております!

【介護職員として再就職をお考えの方】
離職介護人材再就職準備金の貸付額が最大40万円にUP!
★介護職員(非常勤OK)として2年間継続して従事すれば全額返還免除★
※貸付条件など、詳細は採用担当までお問合せください。

※すべて当社規定による
受動喫煙対策について 受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
募集要項の補足 ▼フェア(公正)に評価できる人事制度
当社では、年齢や勤務年数だけで給与が決まる「皆に平等な」制度ではなく、
より多くのご利用者様に選ばれ、より効率的な拠点運営をできている社員を
「フェア(公正)に」評価できる人事制度を目指しています。
その他

選考方法

応募方法 ■下記の「問い合せ・応募」からご応募ください。追ってこちらから連絡します。■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。■面接時は資格証及び職務経歴書を必ずご持参下さい。
応募プロセス 【ステップ1】「応募する」からエントリー

【ステップ2】面接(1〜2回)

【ステップ3】≪採用≫

※面接後、7〜10日前後で採否を書面をもって通知いたします。
※応募の秘密は厳守します。
連絡先 〒105-0011
東京都港区芝公園3丁目4番30号 三二芝公園ビル7階
採用担当者 宛
選考についての備考 ◆電話での応募受付は【9:00〜19:00】です。 ※日曜日を除く
◆WEBからの応募受付は<24時間 年中無休 随時受付>です。

選考においてはなるべくスピーディーに行います!
面接日等は考慮しますので、ご相談ください!!
※ご質問・ご相談もお気軽にお問い合わせください。

法人概要

採用者メッセージ

人柄が第一!!情熱とやさしさを持った介護のできる方をお待ちしております。応募された皆様とお話ができればと考えております。

運営法人 株式会社日本エルダリーケアサービス
設立 1998年06月
代表者 代表取締役 櫻井紀之
資本金 100,000,000円
従業員数 2,125人
事業内容 【介護保険法に基づく下記の事業】
1.居宅介護支援
2.通所介護・介護予防通所介護
3.訪問介護・介護予防訪問介護
4.認知症対応型通所介護

【障害者向け支援サービス】
1.ホームヘルプサービス
2.移動支援
3.地域生活支援


◆介護関連事業所◆
訪問介護事業所:78拠点
居宅介護支援事業所:36拠点
通所介護事業所:15拠点
法人概要備考 地域密着の笑顔あふれる職場です。
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