社内資格制度や研修も充実☆小規模多機能型居宅介護での介護職員・パートの募集です★JASDAQ上場ヒューマンホールディングスのグループ会社です★車・バイク通勤OK★

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介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
Web面接可

法人名:ヒューマンライフケア株式会社
サービス形態:小規模多機能・複合型施設

2021年4月開設予定のオープニングスタッフの募集です!
募集職種 介護職員
雇用形態 パート
勤務地 埼玉県 さいたま市 南区
給与例 時給1,060円〜(基本給1,000円+処遇改善手当60円)
■介護福祉士手当(2,000〜5,000円/月)別途支給
★夜勤手当(5,000円/回)
必須または優遇資格 <年齢>不問
<資格>不問(介護福祉士、実務者研修、基礎研修、介護職員初任者研修修了の方歓迎)
<経験>不問(未経験OK)

※0066から始まる電話番号については、IP電話、ひかり電話でご利用になれません

ニュース・告知

ヒューマンライフケアには、オリジナルの資格制度「ケアテクニカルマイスター制度」「認知症KAIGOマイスター制度」があります。
<ケアテクニカルマイスター制度>難易度別に4段階のグレードに分かれているヒューマンライフケアの認定資格です。この資格を取得することで将来のキャリアアップを図ることができます。
<認知症KAIGOマイスター制度>認知症について、正しい理解や対応技術を習得して全てのスタッフがより良いケアを提供できるよう当社が開発した認知症教育制度です。

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ヒューマンライフケアでは誰もが安心して活躍できるよう職員の教育に力を入れています。

[1]採用時研修
会社の理念を始め介護をする上での適切マナーをイチから学べる研修プログラムです。職員全員へ配られる「介護スタッフブック」には正しい介護の在り方が記されており知識を深めることができます。

[2]新規入職者ノート
職員の育成ツールとして開発したノート。ノートには職員それぞれの入社後に身につけたい知識・能力や理想の姿を綴り、記入内容をもとに上長がそれぞれの理想に近づくための方法を一緒に考えていきます。

[3]フォロー体制
1ヶ月に1度は専任リクルーターとの面談を実施。アナタの悩みを希望に真剣に向き合います。

[4]ケアテクニカルマイスター制度
介護技術を認定する会社独自の資格制度です。どんな方でも一定レベルの技術と知識を身につけることができます。資格を取得することで収入をUPさせることも可能です。

[5]認知症KAIGOマイスター制度
より良い認知症(予防)ケアの提供を目的に導入した会社独自の制度。教材はテキストに加え、動画も揃えており、認知症についての正しい知識の獲得をはじめ、対応技術を養うことができます。

●●●「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中●●●

「人」は「人」に感謝し、互いに尊敬し、互いに助け・支えあう、そして「人」によって成長する。
いつでも人が真ん中。このような思いから我が社の理念が出来上がりました。
ここには、ご利用者様だけでなくそのご家族様、そして介護の現場でご利用者様に接するスタッフのすべてを「人」として大切にする、
私たちの思いが込められています。

我が社の理念は、介護を受けるご利用者様だけではなく、ご家族、そしてその周りにいる全ての人を意味しています。
私たちは、高齢者の方の多くの、住み慣れた土地で生活し続けたいという願いを少しでも叶えられるよう、
いつでも「人」を真ん中に、地域の一員として貢献していきます!

募集要項

募集職種 介護職員
雇用形態 パート
応募資格 <年齢>不問
<資格>不問(介護福祉士、実務者研修、基礎研修、介護職員初任者研修修了の方歓迎)
<経験>不問(未経験OK)
勤務地 埼玉県 さいたま市 南区 根岸5丁目2番15号 地図を見る
アクセス JR武蔵野線、埼京線「武蔵浦和」徒歩13分
施設形態 小規模多機能・複合型施設
勤務先名 【ヒューマンライフケア武蔵浦和の宿】介護職員×パート/sh021j09e03
仕事内容 【小規模多機能型居宅介護における介護業務全般】
通い、泊り、訪問の3つのサービスにおける介護・送迎(乗降補助・可能な方は運転)
・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護、調理や掃除等の生活援助
・居室清掃・レクリエーションの企画、実施・記録業務等・入浴、食事、排泄等の介助

<小規模多機能型居宅介護の一日(例)>
※拠点により異なる場合があります。
※出勤時間は、シフトにより異なります。

送迎・・・その日の当番に合わせて利用者様をお迎えに伺います。

健康チェック・・・看護師によるバイタルチェック

入浴・・・1日を通して利用する利用者様もいれば食事のみ、入浴のみに数時間だけ利用される方もいらっしゃいます。

昼食・・・お待ちかねの昼食です!利用者様の数が少ないため、スタッフも一緒におしゃべりしながら食べることも。

レクリエーション、体操・・・日によって体操をしたり、ピクニックをしたり利用者様と一緒に楽しみます。また当社独自の「伝統文化レク」「認知症予防プログラム」に力をいれております。

訪問・・・身体的な介護だけでなく、安否確認や服薬管理の為に当番制で短時間だけ訪問することも。

記録

送迎・お泊り・・・夕方には送迎車でご利用者様の帰宅。そのまま宿泊を利用される場合は夕食と宿泊の準備!急な宿泊にも対応します。
給与 時給1,060円〜(基本給1,000円+処遇改善手当60円)
■介護福祉士手当(2,000〜5,000円/月)別途支給
★夜勤手当(5,000円/回)
勤務時間 【シフト制】
7:30~16:30、9:00~18:00、10:30~19:30、16:00~翌10:00
休日・休暇 シフト制
週3~5日勤務
・有給休暇
・生理休暇
・介護休暇
・裁判員休暇
・出産休暇
・育児休暇
└産休・育休取得率100%(復帰率92%)
待遇 昇給年1回(4月)
一時金年2回 ※40,000~60,000円/年(前年度実績)
社会保険完備
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
時間外勤務手当(1分単位)
正社員登用制度
年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)
制服貸与
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助制度
慶弔見舞金制度(結婚・出産・傷病見舞・災害見舞など)
資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など)
スタッフ紹介制度(紹介者・日紹介者の双方に紹介手当支給)
メンタルヘルス相談窓口
スタッフ相談室
ヒューマンライフケア安心保障制度(病気・ケガなどによる入院で就労不能になった場合、最高30日間の所得を保障する制度)
受動喫煙対策について あり(施設内禁煙)
試用期間 3カ月
試用期間の待遇・その他 同条件
その他

選考方法

応募方法 ■電話または「この求人に応募する」ボタンよりご応募下さい。ご応募頂いた施設より、追って連絡致します。
■連絡が繋がりやすい曜日・時間帯などあればご記入下さい。
■携帯電話の番号を登録いただきますとSMSでご連絡させていたただくこともございます。
■原則6カ月以内の再応募はお断りしております。
応募プロセス ■採用までの流れ
【ステップ1】当サイトより応募またはお電話にて受付(コールセンターによる一次受けになります)
  ↓
【ステップ2】各施設の担当者(担当者の携帯電話または施設の電話番号)より3営業日以内にご連絡させていただきます。面接のご案内または見学の設定。
  ↓
【ステップ3】面接にお越しください。
  ↓
【ステップ4】採用決定!(採否については電話または郵送でご連絡させていただきます)

※結果については面接から7日以内にご連絡致します。
連絡先 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25
ヒューマンライフケア株式会社 本部/採用担当
(通話料無料!お気軽にご連絡下さい)

法人概要

採用者メッセージ

職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。
ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護施設を運営しています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。

運営法人 ヒューマンライフケア株式会社
設立 2010年4月
代表者 瀬戸口信也
資本金 10,000,000円
従業員数 2,100人
事業内容 ●介護事業
訪問介護
通所介護(デイサービス)
居宅介護支援(ケアプラン作成)
小規模多機能型居宅介護
特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)

●子育て支援事業
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