香櫨園ケアセンターそよ風[西宮市] の生活相談員(正社員・職員)の求人・採用情報 《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》香櫨園ケアセンターそよ風/生活相談員/正社員募集！

• 兵庫県西宮市
• 介護職・ヘルパー
• パート・アルバイト
• ショートステイ

月給：265,000円～285,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】265,000円～285,000円 【月給内訳】 ・基本給210,000円～230,000円 ・夜勤手当5,000円/回 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(夜勤215円／時）※別途支給 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 【給与例】 基本給：210,000円 夜勤手当：55,000円 処遇改善手当：37,840円　※入社3か月後から支給 月給：302,840円(夜勤11回勤務した場合) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県神戸市須磨区
• 介護職・ヘルパー
• 正社員・職員
• グループホーム

月給：185,000円～220,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】185,000円～220,000円 ・賞与年2回あり(6月・12月) ・資格手当有 ・住宅手当有 ・夜勤手当　5,000円/回 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県芦屋市
• 管理職
• 正社員・職員
• グループホーム

月給：268,000円～298,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】268,000円～298,000円 【月給内訳】 ・基本給　235,000円～265,000円 ・職務手当　15,000円 ・資格手当　10,000円 ・精勤手当　8,000円 【別途支給】 ・処遇改善手当　30,000円 ★入社3か月間は試用期間。試用期間中は処遇改善手当の支給はありません。 ・住宅手当：当社規定により支給 ・交通費全額支給 賞与年2回（6月・12月） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 グループホーム管理者：平均39万 ※2024年6月支給実績

• 兵庫県川西市
• 介護職・ヘルパー
• パート・アルバイト
• グループホーム

時給：1,052円～1,200円 スキル・経験により考慮します。 【時給】1,052円～1,200円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週4日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

• 兵庫県西宮市
• 管理職
• 正社員・職員
• ショートステイ

月給：268,000円～298,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】268,000円～298,000円 【月給内訳】 ・基本給　235,000円～265,000円 ・職務手当　15,000円 ・資格手当　10,000円 ・精勤手当　8,000円 【別途支給】 ・処遇改善手当　30,000円 ★入社3か月間は試用期間。試用期間中は処遇改善手当の支給はありません。 ・住宅手当：当社規定により支給 ・交通費全額支給 賞与年2回（6月・12月） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者：平均42万（139名平均・最高額143万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県神戸市長田区
• 管理職
• 正社員・職員
• サービス付き高齢者向け住宅

月給：300,000円～330,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】300,000円～330,000円 【月給内訳】 ・基本給　260,000円～290,000円 ・センター長手当30,000円 ・資格手当10,000円 ・精勤手当　8,000円 ※別途支給 処遇改善手当30,000円 賞与　年2回（6月・12月） 住宅手当（規定あり） 交通費支給（当社規定あり） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 センター長：平均97万（232名平均・最高額323万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県西宮市
• 介護職・ヘルパー
• 正社員・職員
• ショートステイ

月給：195,000円～220,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】195,000円～220,000円 【別途支給】 ・賞与年2回あり(6月・12月) ・資格手当有 ・住宅手当有 ・夜勤手当　5,000円/回 ・交通費支給（当社規定あり） ・処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県芦屋市
• 介護職・ヘルパー
• 正社員・職員
• グループホーム

月給：230,000円～270,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】230,000円～270,000円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

• 兵庫県神戸市須磨区
• 介護職・ヘルパー
• パート・アルバイト
• グループホーム

時給：1,052円～1,200円 スキル・経験により考慮します。 【時給】1,052円～1,200円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当(夜勤220円／時） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

• 兵庫県芦屋市
• ケアマネジャー
• パート・アルバイト
• グループホーム

時給：1,500円～1,500円 スキル・経験により考慮します。 【時給】1,500円～1,500円 交通費支給（当社規定あり）