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東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報

東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報 461

NEW おすすめ
東京都足立区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
[☆駅ちか☆]大師前駅徒歩8分!日介センター足立(居宅介護支援事業所)
[駅ちか◎]☆週休2日制(土・日・祝休み)☆残業なし☆賞与・昇給あり☆退職金制度あり☆大師前駅徒歩8分からと駅ちか!〜まごころこめたお手伝い〜「最期まで住み慣れた街で暮らしたい」という思いに一緒に応えていきましょう!
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社日本介護センター/日介センター足立
  • 東京都足立区西新井1-38-18 コーラルコート1階
  • 東武大師線「大師前駅」下車徒歩5分
  • 東京都足立区西新井1-38-18 コーラルコート1階
  • 東武大師線「大師前駅」下車徒歩5分
応募条件

◆介護支援専門員 ◇経験者優遇

仕事内容

*利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 *居宅サービス計画の作成、交付 *サービス事業者との連絡調整 *サービス担当者会議の開催 *サービス利用状況の管理、モニタリング *介護給付費管理

給与

【月給】230,000円〜300,000円 <内訳> 基本給:200,000円 職務手当:20,000円 資格手当:10,000円〜80,000円 ※3ヶ月の試用期間あり(労働条件に変更なし)

NEW おすすめ
東京都目黒区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 在宅老人ホーム目黒 居宅介護支援 ケアマネジャー/j02113127ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 在宅老人ホーム目黒 居宅介護支援【31010F】
  • 東京都目黒区自由が丘1-20-19 光進自由が丘ビル B1階1号室
  • ・大井町線、東横線「自由が丘」駅より徒歩9分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】
  • 東京都目黒区自由が丘1-20-19 光進自由が丘ビル B1階1号室
  • ・大井町線、東横線「自由が丘」駅より徒歩9分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

【news】 ◎将来的なテレワーク導入を検討し、  トライアル実施中! ----------------------------- ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など 近隣にお住まいのご利用者さまと、 建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいの ご利用者さまをご担当いただきます。

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW おすすめ
東京都杉並区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
医療法人財団アドベンチスト会東京衛生病院居宅介護事業所
【荻窪駅徒歩7分】年間休日120日/残業なし/医療費補助・住宅手当有◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
医療法人財団アドベンチスト会/医療法人財団アドベンチスト会東京衛生病院居宅介護事業所
  • 東京都杉並区天沼3-18-22
  • JR中央線・東京メトロ丸の内線 荻窪駅北口より徒歩7分
  • 東京都杉並区天沼3-18-22
  • JR中央線・東京メトロ丸の内線 荻窪駅北口より徒歩7分
応募条件

【資格】 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 【経験】 介護支援専門員の経験 あれば尚可 【年齢】 ~66歳(定年を上限とするため) 

仕事内容

在宅ケアセンターの居宅介護支援事業所で介護支援専門員の仕事を行っていただきます。 【主な業務】 ケアプラン作成 介護費給付管理 利用者宅訪問

給与

月給:220,990円〜323,430円 賃金は経験、スキル等を考慮して決定します。 <内訳> 基本給:187,110円〜267,300円 都市手当:11,880円 資格手当:10,000円 住宅【固】手当:12,000円〜32,250円(世帯主が対象) ユニフォーム手当:1,000円 ※別途、担当件数×300円が上記給与に加えて入ります

更新 おすすめ
東京都品川区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
はなことばプラス大井町(有料老人ホーム/品川区)
2024年6月1日オープン予定*はなことばプラス大井町*オープニングスタッフ募集*ケアマネジャー!新設ホーム介護支援専門員のお仕事です!
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 開業1年以内
プラウドライフ株式会社/はなことばプラス大井町
  • 東京都品川区東大井4-10-7
  • ・JR京浜東北線、東急電鉄 大井町線、東京臨海高速鉄道 りんかい線 大井町駅より徒歩7分 ・京浜急行線 鮫洲駅より徒歩3分 ※バイク、自転車通勤可
  • 東京都品川区東大井4-10-7
  • ・JR京浜東北線、東急電鉄 大井町線、東京臨海高速鉄道 りんかい線 大井町駅より徒歩7分 ・京浜急行線 鮫洲駅より徒歩3分 ※バイク、自転車通勤可
応募条件

【保有資格】 介護支援専門員 【経験】 実務経験必須(年数不問) 【年齢】 64歳まで(65歳定年制)

仕事内容

〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 <ケアマネジャーの1日の流れ(例)> 09:00 勤務開始 *** 09:15 朝礼 夜勤者→日勤者への申し送り 10:00 担当者会議 11:00 モニタリング 11:30 居室訪問 *** 12:00 休憩 *** 13:00 実態調査(入居検討者先へ訪問) 15:00 各種書類作成、メール対応 16:00 各種委員会、MTG等 17:15 終礼 日勤者→夜勤者への申し送り *** 18:00 退勤

給与

月給:292500円~337500円 <給与内訳> 基本給 255,000円〜295,000円 資格手当  ・主任介護支援専門員40,000円 ・介護支援専門員35,000円 特定処遇改善加算手当 2,500円 〇●想定年収●〇 介護支援専門員の場合:440万円以上も可

おすすめ
東京都板橋区の老人保健施設でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護老人保健施設プリムローズ
【定着率は90%以上!働きやすい環境◎】 ※コミュニケーション重視の働きやすい環境です♪
日勤のみ シフト応相談 残業なし 車通勤可 介護支援専門員
医療法人財団 朔望会/介護老人保健施設プリムローズ
  • 東京都板橋区前野町3-8-7
  • ◆東武東上線「ときわ台駅」北口より徒歩12分 ◆都営三田線「本蓮沼駅」A3出口より徒歩12分 ◆東武東上線「ときわ台駅」より国際興業バス(赤53・赤93)乗車、前野町3丁目バス停下車徒歩4分
  • 東京都板橋区前野町3-8-7
  • ◆東武東上線「ときわ台駅」北口より徒歩12分 ◆都営三田線「本蓮沼駅」A3出口より徒歩12分 ◆東武東上線「ときわ台駅」より国際興業バス(赤53・赤93)乗車、前野町3丁目バス停下車徒歩4分
応募条件

介護支援専門員 64歳以下(65歳定年の為) 学歴不問 ケアマネジャーの実務経験2年以上 Excel・Wordスキル必須

仕事内容

入所者100名の支援計画書の作成をお任せします。

給与

【月収】231,500円~274,000円 基本給206,400円~248,900円 調整手当20,000円 ベースアップ手当5,100円 昇給:2,100円~5,600円/ 1ヶ月あたり(昨年度実績) 賞与:年2回2ヶ月分(前年度実績)

NEW
東京都世田谷区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 喜多見(グループホーム)
グループホーム 施設ケアマネジャー(計画作成) 募集/福利厚生充実/年休110日以上
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 喜多見
  • 東京都世田谷区喜多見四丁目9-15
  • 小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
  • 東京都世田谷区喜多見四丁目9-15
  • 小田急小田原線「成城学園前」駅 バス停「次大夫堀公園前」下車 徒歩8分 小田急小田原線「喜多見」駅 徒歩17分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都立川市のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
【ヒューマンライフケア立川グループホーム】計画作成担当者(ケアマネジャー)×パート/gh027j05e03
ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員/立川市錦町/賞与(一時金)年2回/少人数ケア
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア立川グループホーム・立川の宿
  • 東京都立川市錦町3丁目8番10号
  • JR「立川駅」南口よりバス「たましんRISURUホール」バス停下車 徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分/多摩都市モノレール「柴崎体育館駅」よりバス「錦町四丁目」バス停下車 徒歩3分
  • 東京都立川市錦町3丁目8番10号
  • JR「立川駅」南口よりバス「たましんRISURUホール」バス停下車 徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分/多摩都市モノレール「柴崎体育館駅」よりバス「錦町四丁目」バス停下車 徒歩3分
応募条件

▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。

仕事内容

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。

給与

時給1,545円~ ※処遇改善手当(105円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・社内認定資格手当(最大+40円/時) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位)

NEW
東京都足立区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 足立東伊興(有料老人ホーム)
有料老人ホーム 施設ケアマネ募集/ケアマネ2名体制だから安心◎/9-18時勤務/残業なし/ 人を大事にし育てる会社
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 食事補助 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/プレザンメゾン 足立東伊興
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
応募条件

【下記必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー・ケアマネ) 未経験可

仕事内容

介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業    12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等  中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) --------------------------------------------

給与

【月給】◆令和4年4月~給与UP◆ 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代  として支給、超過分は別途支給。

NEW
東京都台東区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 浅草(居宅介護支援)
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 浅草(居宅介護支援)
  • 東京都台東区寿3-20-9 INビル3階
  • ■東京メトロ銀座線「田原町駅」から徒歩約3分 ■都営浅草線「蔵前駅」から徒歩約4分
  • 東京都台東区寿3-20-9 INビル3階
  • ■東京メトロ銀座線「田原町駅」から徒歩約3分 ■都営浅草線「蔵前駅」から徒歩約4分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給26.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 462万円(月給25.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 366万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都台東区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
しまナーシングホーム浅草
【蔵前駅4分!施設ケアマネ大募集!!】☆看護師24時間常駐の有料老人ホーム ケアマネージャー募集☆
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 介護休暇制度あり 未経験可
株式会社しまナーシングホーム/しまナーシングホーム浅草
  • 東京都台東区寿1-10-3
  • 大江戸線「蔵前」駅、銀座線「田原町」駅 徒歩4分
  • 東京都台東区寿1-10-3
  • 大江戸線「蔵前」駅、銀座線「田原町」駅 徒歩4分
応募条件

介護支援専門員資格

仕事内容

◆有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務 ・入居者様のケアプランの作成、管理業務 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡業務等 ・来客応対、電話応対、事務補助業務含む ※入所者定数 53名

給与

月給300,000円(処遇改善金含む) ※処遇改善特定加算金支給(年2回)

NEW
東京都西東京市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【西東京市】居宅介護支援事業所 ケアマネージャー
月給258,000円~!ケアマネージャー募集!
日勤のみ シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 中高齢者歓迎 WEB面接可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
ワトワスタッフ株式会社/ワトワスタッフ株式会社
  • 東京都西東京市
  • 西武新宿線 田無駅 徒歩10分
  • 東京都西東京市
  • 西武新宿線 田無駅 徒歩10分
応募条件

介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

ご自宅を訪問し、利用者様とそのご家族の希望をお聞きして、 適切な介護保険サービスが受けられるケアプランを作成します。 主任ケアマネージャーとしてのお仕事を中心にお願いします。 ・介護サービス利用相談窓口 ・ケアプランに関する一連の業務・作業 ・ケアマネージャーへのスーパービジョン など

給与

【ケアマネージャー】 月給258,000円~ 【主任ケアマネージャー】 月給278,000円~ 時間外手当 扶養手当 通勤交通費

NEW
東京都調布市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 調布下石原(グループホーム)
(調布市下石原)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/たのしい家 調布下石原
  • 東京都調布市下石原2-54-1
  • ◆京王線「調布」駅より徒歩約9分
  • 東京都調布市下石原2-54-1
  • ◆京王線「調布」駅より徒歩約9分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちであること 介護支援専門員 認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 2022年5月中のご入社で入社お祝い金30万円支給”※規定あり※

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都大田区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
大田区・未経験可(研修あり)ケアマネージャーの募集!ベストライフ南東京
各線・蒲田駅徒歩11分!有料老人ホーム・ケアマネージャーの募集!
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベストライフ/ベストライフ南東京
  • 東京都大田区仲六郷1-4-9
  • 京浜東北線・東急多摩川線・池上線「蒲田」駅南口より徒歩11分(約880m) 京急本線「雑色」駅西口より徒歩10分(約800m)
  • 東京都大田区仲六郷1-4-9
  • 京浜東北線・東急多摩川線・池上線「蒲田」駅南口より徒歩11分(約880m) 京急本線「雑色」駅西口より徒歩10分(約800m)
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問

仕事内容

・有料老人ホームにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き  ・その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む) ☆担当のご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供していただきます。 ※レクレーションにも携わっていただきます。

給与

月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円

NEW
東京都国分寺市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 国分寺(居宅介護支援)
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21国分寺(居宅介護支援)
  • 東京都国分寺市泉町1-1-2 清水ビル1階
  • ■JR中央線「国分寺駅」から徒歩約6分
  • 東京都国分寺市泉町1-1-2 清水ビル1階
  • ■JR中央線「国分寺駅」から徒歩約6分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! 【資格取得】 介護支援専門員(主任回支援専門員)の更新研修費用を会社が負担! オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都荒川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 荒川 居宅介護支援 ケアマネジャー/j02073042ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 荒川 居宅介護支援【SC00010】
  • 東京都荒川区東尾久6-5-5 富士産業ビル2階203号室
  • ・<span style="color:rgb(77, 81, 86)">都電荒川線「東尾久三丁目」駅より徒歩約1分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】
  • 東京都荒川区東尾久6-5-5 富士産業ビル2階203号室
  • ・<span style="color:rgb(77, 81, 86)">都電荒川線「東尾久三丁目」駅より徒歩約1分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

【news】 ◎将来的なテレワーク導入を検討し、  トライアル実施中! ----------------------------- ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など 近隣にお住まいのご利用者さまと、 建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいの ご利用者さまをご担当いただきます。

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

東京都墨田区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアセンターえがお(居宅介護支援)
【ケアマネジャー(管理者候補)】サービス業を極められる!
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可
株式会社えがお/ケアセンターえがお
  • 東京都墨田区
  • ◆都営浅草線・本所吾妻橋駅から徒歩8分 ◆都営大江戸線・蔵前駅から徒歩8分 ◆JR総武線・両国駅から徒歩15分 ◆都営バス・本所二丁目から徒歩1分
  • 東京都墨田区
  • ◆都営浅草線・本所吾妻橋駅から徒歩8分 ◆都営大江戸線・蔵前駅から徒歩8分 ◆JR総武線・両国駅から徒歩15分 ◆都営バス・本所二丁目から徒歩1分
応募条件

◆介護支援専門員(※主任介護支援専門員があれば尚可) ◇未経験でもご応募可能です!◇

仕事内容

◆介護保険法における、ケアマネジャーの業務(インテーク,サービス計画書の作成,関係機関との連携,給付管理等) ※サービスエリアは、墨田区内がメイン。一部の江東区・台東区も対象です。(自転車で移動ができる範囲)

給与

◆給与内訳 ・基本給/216,038円~260,037円 ・資格手当/10,000円 ・職務手当/10,000円 ・固定残業代/23,962円~29,963円(15時間分含) ・通勤手当/(上限月20,000円 当社規定あり) ◆定期昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回・計2ヶ月分) ◆人事評価制度による昇給あり(年1回) ◇試用期間3ヶ月(条件変更ナシ) ※一般的な試用期間は会社が働くアナタを見る期間に思われがちですが、当社はそれと同時に働くアナタが会社を見る期間と位置づけています!

東京都練馬区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社SOYOKAZE
【東京都練馬区】×ケアマネジャー(正社員)有料老人ホームのお仕事☆未経験OK☆ブランクOK☆学歴不問☆皆様に寄り添いお仕事探しをサポートいたします!
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都練馬区
  • 光が丘駅より徒歩23分
  • 東京都練馬区
  • 光が丘駅より徒歩23分
応募条件

◆必須 主任介護支援専門員 介護支援専門員 ※いずれか

仕事内容

居宅ケアマネージャー業務全般。 ・ご利用契約の締結 ・利用調整 ・各種書類作成 ・担当者会議 ・情報提供活動 ・介護業務全般 ※ケアマネジャーの募集となりますが、現場でのお仕事を兼務していただきます。 「安心・集い・リハビリ」がコンセプトの介護付き有料老人ホームです。 「お客様の夢を本気で叶えるサービス」を目指して全国規模での施設展開を行っている会社が運営をしています。 全従業員がスキルUP出来る研修制度を設けており、介護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を全社やエリア別、各施設で行っています。

給与

月給:250,000円~270,000円 通勤手当

NEW
東京都八王子市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア八王子の宿】計画作成担当者(ケアマネジャー)×正社員/sh001j05e01
ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員八王子市山田町/夜勤なし/サポート充実
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア八王子グループホーム・八王子の宿
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
応募条件

▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。

仕事内容

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません

給与

月給251,000円~270,000円 年収355万円~380万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

NEW
東京都調布市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
グッドタイムホーム・調布
ケアマネージャー募集!!人員配置【1.5:1】ご入居者様一人ひとりに向き合って介護サービスを提供致します。
残業なし 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社 JAPANライフデザイン/グッドタイムホーム・調布
  • 東京都調布市
  • 京王線「調布」駅より徒歩8分
  • 東京都調布市
  • 京王線「調布」駅より徒歩8分
応募条件

未経験者OK!経験者優遇します。

仕事内容

有料老人ホームにおいて、単にケアプランを作成するのではなく、ご入居者様、ご家族様に寄り添い、満足度の高いサービスを提供できるよう、ホームで連携を取っていただいています。 

給与

月給300,000円

NEW
東京都町田市の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東電さわやかケア成瀬
【正社員募集】★研修充実★休暇制度充実★安心して働ける環境が自慢です!
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
東電パートナーズ株式会社/東電さわやかケア成瀬
  • 東京都町田市南成瀬5-1-11 シャトルM101号室
  • JR横浜線 成瀬駅から徒歩5分
  • 東京都町田市南成瀬5-1-11 シャトルM101号室
  • JR横浜線 成瀬駅から徒歩5分
応募条件

◆介護支援専門員 経験問わず。資格を取ったばかりの方も歓迎です! ケアマネ研修中の方もご相談ください。 主任ケアマネ資格お持ちの方は、別途5,000円/月手当あり 59歳まで 正社員定年60歳のため ※75歳までの定年再雇用有(契約社員)

仕事内容

ケアプランの作成 相談業務 関係機関との連絡・調整業務 介護保険の給付管理等

給与

月給235,000円〜265,000円(業績手当含む)残業代別途 ※主任ケアマネ資格をお持ちの方は、別途月5,000円の手当あり

東京都港区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ワンダフルサポート居宅介護支援事業所
随時募集中
週休2日
ワンダフルサポート株式会社/ワンダフルサポート居宅介護支援事業所
  • 東京都港区東京都港区高輪4-8-11 高輪マンション303
  • 都営浅草線「高輪台」駅徒歩2分 JR・京急「品川」駅徒歩10分
  • 東京都港区東京都港区高輪4-8-11 高輪マンション303
  • 都営浅草線「高輪台」駅徒歩2分 JR・京急「品川」駅徒歩10分
応募条件

介護支援専門員 *年齢制限あり:70歳以上は不可

仕事内容

居宅介護支援事業所の業務全般

給与

月給260100円〜

東京都世田谷区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
【東京都世田谷区】×ケアマネジャー(正社員)訪問介護のお仕事☆未経験OK☆ブランクOK☆学歴不問☆皆様に寄り添いお仕事探しをサポートいたします!
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都世田谷区
  • 三軒茶屋駅より徒歩15分
  • 東京都世田谷区
  • 三軒茶屋駅より徒歩15分
応募条件

◆必須 ・介護支援専門員の資格 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方

仕事内容

みずたま介護ステーションでは、ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 『ケアマネジャー』の業務は ①要介護認定に関する業務 ②介護支援サービスに関する業務 ③居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 と定められています。 みずたま介護ステーションのケアマネジャーは、この3つの業務を「作業レベル」で行うのではなく、お客様に満足していただける品質の高いサービスの提供に向け研鑽していただきます。

給与

月給:232,000円~245,000円(平均残業時間 5時間 8,000円を含む。) 付加給手当 22,000円(月給に含む) 残業代別途全額支給、通勤手当支給基準に基づき全額支給、、退職金制度、資格取得支援、ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) 東京海上グループ団体保険加入割引制度、健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用全額補助

NEW
東京都杉並区のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
たのしい家杉並高井戸(グループホーム)/施設ケアマネ/パート/週2~OK
(杉並区/高井戸駅)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】パート/週2~OK
週2日可 シフト応相談 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり
株式会社ケア21/たのしい家 杉並高井戸
  • 東京都杉並区高井戸西1-2-9
  • ◆京王電鉄井の頭線「高井戸」駅より徒歩9分
  • 東京都杉並区高井戸西1-2-9
  • ◆京王電鉄井の頭線「高井戸」駅より徒歩9分
応募条件

下記全てに該当 ・介護支援専門員+認知症実践研修(実践者研修)

仕事内容

グループホームの計画作成担当者(施設ケアマネ)業務(パート) ■ご入居者のプラン作成(9名分)   使用ソフト:カナミック ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 #働きやすい環境 #親しみやすく優しいスタッフさん達♪ #研修・福利厚生充実

給与

【給与例】 時給:1400円 (昇給・賞与あり/フルタイムの場合:賞与平均41万円/年)

NEW
東京都新宿区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21落合
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 落合(居宅介護支援)
  • 東京都新宿区中井2-12-3 三澤マンション1階
  • ■西武新宿線線「中井駅」南口から徒歩約4分
  • 東京都新宿区中井2-12-3 三澤マンション1階
  • ■西武新宿線線「中井駅」南口から徒歩約4分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21砧
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21砧(居宅介護支援)
  • 東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
  • 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
  • 東京都世田谷区砧5-17-14 プランドール砧101号
  • 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で7分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都中野区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家中野南台(グループホーム)/施設ケアマネ
(中野区)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 中野南台
  • 東京都中野区南台4-26-14
  • ■京王新線「笹塚駅」から徒歩約14分
  • 東京都中野区南台4-26-14
  • ■京王新線「笹塚駅」から徒歩約14分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

東京都文京区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアワーク弥生 居宅介護支援部
★地元で頑張る方を応援します★ケアマネジャー募集!
日勤のみ シフト応相談 残業なし 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ケアワーク弥生/ケアワーク弥生 居宅介護支援
  • 東京都文京区弥生2-15-13
  • 東京メトロ「根津」駅より徒歩3分、同「東大前」駅より徒歩8分
  • 東京都文京区弥生2-15-13
  • 東京メトロ「根津」駅より徒歩3分、同「東大前」駅より徒歩8分
応募条件

介護支援専門員資格をお持ちの方。

仕事内容

ケアプラン作成、介護全般に関する相談、関係機関との調整などです。

給与

280,000円〜。扶養手当、地域密着手当、広報手当◎給与実績例◎300,000円〜(入社2年・諸手当含む)

東京都東村山市の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東京海上日動ベターライフサービス株式会社
【東京都東村山市】×ケアマネジャー(正社員)訪問介護のお仕事☆未経験OK☆ブランクOK☆学歴不問☆皆様に寄り添いお仕事探しをサポートいたします!
シフト応相談 週休2日 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都東村山市
  • 久米川駅より徒歩6分
  • 東京都東村山市
  • 久米川駅より徒歩6分
応募条件

◆必須 ・介護支援専門員の資格 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方

仕事内容

みずたま介護ステーションでは、ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 『ケアマネジャー』の業務は ①要介護認定に関する業務 ②介護支援サービスに関する業務 ③居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 と定められています。 みずたま介護ステーションのケアマネジャーは、この3つの業務を「作業レベル」で行うのではなく、お客様に満足していただける品質の高いサービスの提供に向け研鑽していただきます。

給与

月給:232,000円~245,000円(平均残業時間 5時間 8,000円を含む。) 付加給手当 22,000円(月給に含む) 残業代別途全額支給、通勤手当支給基準に基づき全額支給、、退職金制度、資格取得支援、ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) 東京海上グループ団体保険加入割引制度、健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用全額補助

NEW
東京都三鷹市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 三鷹牟礼(グループホーム)/施設ケアマネ
(三鷹市)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 WEB面接可 介護支援専門員
株式会社ケア21/たのしい家 三鷹牟礼
  • 東京都三鷹市牟礼1-11-22
  • ◆京王井の頭線「久我山」駅より徒歩約16分
  • 東京都三鷹市牟礼1-11-22
  • ◆京王井の頭線「久我山」駅より徒歩約16分
応募条件

下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都三鷹市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
居宅介護支援事業所 リモーネケア
【年間の休日は134日以上!】【研修には特別休暇!】ケアマネージャーの仕事に特化しケアマネージャーにやさしい会社です!【2023年で法人設立21周年の安定企業】
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
有限会社ホームケア野川/居宅介護支援事業所 リモーネケア
  • 東京都三鷹市
  • 京王線つつじが丘駅から徒歩10分程度 ※徒歩で通う人は現在いないです。電車でも駐輪場から自転車で通勤します。
  • 東京都三鷹市
  • 京王線つつじが丘駅から徒歩10分程度 ※徒歩で通う人は現在いないです。電車でも駐輪場から自転車で通勤します。
応募条件

介護支援専門員 ※未経験者・ブランクのある方でも歓迎します!  資格取得予定者も歓迎いたします。 現在就労中の60%の職員が当社がケアマネージャーとして働いた初めての会社です。 社歴の長い人で10年目になります。新人採用とその後の教育・フォローアップには自信があります!

仕事内容

三鷹市でケアマネージャーの業務を担当していただきます。 未経験でも、ケアマネージャーの仕事が出来るようになるように指導いたします。

給与

252,000〜350,000円 交通費支給あり 昇給あり:5,000円〜15,000円 賞与:年2回(2ヶ月分※昨年実績) ≪ある月の給与例≫ ①入社8年 管理者補佐:340,000円 ②入社5年 所長(扶養家族2人):330,000円 ③入社1年 新人:266,000円 頑張った人には頑張った分だけと考えていて、細かくインセンティブがあります。(例 新規利用者受け入れ:2000円/1人、退院退所加算:1000円/1回など) ※2024年法改正を踏まえた高収入例 ④入社1年後担当利用者45件:320,000円 これだけ頑張る方だと昇給や賞与増も見込め、更なる高収入を得る可能性があります。

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都の介護業界転職状況

東京都は、介護が必要な高齢者の人口が他の都道府県に比べて多い傾向にあり、介護求人ナビでの介護職の求人も7,992件と各都道府県の中で最も多くなっています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると、有料老人ホームや訪問介護サービスでの求人が多いという特徴があります。職種別では介護職・ヘルパーの求人が約70%を占めていますが、他には、サービス提供責任者や管理職・管理職候補の求人が多い傾向があります。

東京都では、65歳以上の高齢者の人口は308.1万人で、東京都全体の人口の22.6%を占め年々増加傾向にあります(2018年1月現在)。東京都の総人口は増加しており、1997〜2018年の間、連続で増加を続けていることもあり、他の道府県よりも65歳以上の高齢者の人口の比率は低いのですが、それでも高齢化が加速しています。さらに、東京都の要介護・要支援認定者数は約60万人にのぼり、65歳以上の高齢者のうち約5人に1人が要介護もしくは要支援状態と認定されていることになります。今後も介護施設の新設とそれにともなう求人が期待できるといえるでしょう。特に比較的新しい施設形態である小規模多機能型居宅介護施設は、大阪府、福岡県、神奈川県よりも少なく、要介護・要支援認定者数から見るとまだまだニーズは大きいものと期待できます。介護求人ナビに掲載されている東京都の介護施設におけるサービス形態別の求人を見てみると、全国的に求人数が多い有料老人ホームに次いで、非常勤職員の募集が多い訪問介護の求人も多くなっています。つまり東京都では常勤職員だけでなくパートタイムでの仕事も探しやすい状況になっています。介護求人ナビでは、市区町村別に東京都の介護職の求人情報を多数ご紹介しています。充実した検索機能で、就業形態・職種・サービス形態・給与・資格などを絞り込んで検索できるので、就職・転職を希望の皆さんのニーズにあった求人情報を検索することができます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は402万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1471円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1740円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区大田区太田市板橋区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム訪問介護特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり賞与あり介護支援専門員産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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