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東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報

東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都,ケアマネジャーの求人・転職情報 461

NEW おすすめ
東京都新宿区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 在宅老人ホーム新宿 居宅介護支援 ケアマネジャー/j02083081ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 在宅老人ホーム新宿 居宅介護支援【32027F】
  • 東京都新宿区高田馬場2-5-23 第1桂城ビル4階
  • ・JR線「高田馬場」駅より徒歩10分 ・都電荒川線「学習院下」駅より徒歩4分
  • 東京都新宿区高田馬場2-5-23 第1桂城ビル4階
  • ・JR線「高田馬場」駅より徒歩10分 ・都電荒川線「学習院下」駅より徒歩4分
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

【news】 ◎将来的なテレワーク導入を検討し、  トライアル実施中! ----------------------------- ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW おすすめ
東京都八王子市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア ラヴィーレ八王子片倉 ケアマネジャー/n02495027ad1
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア ラヴィーレ八王子片倉【S-035】
  • 東京都八王子市片倉町722-9
  • ・JR横浜線「片倉」駅より徒歩1分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
  • 東京都八王子市片倉町722-9
  • ・JR横浜線「片倉」駅より徒歩1分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

SOMPOケア ラヴィーレ八王子片倉は95室(定員95名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは?  など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか?

給与

【月給】258,600円~ 【年収例】352万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW おすすめ
東京都足立区の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
[☆駅ちか☆]五反野駅徒歩8分!日介センター足立西(居宅介護支援事業所)
[駅ちか◎]☆週休2日制(土・日・祝休み)☆残業なし☆賞与・昇給あり☆退職金制度あり☆大師前駅徒歩8分からと駅ちか!〜まごころこめたお手伝い〜「最期まで住み慣れた街で暮らしたい」という思いに一緒に応えていきましょう!
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
株式会社日本介護センター/日介センター足立西
  • 東京都足立区西綾瀬2-7-9 西綾瀬プラザ101
  • 東武伊勢崎線「五反野駅」下車徒歩7分
  • 東京都足立区西綾瀬2-7-9 西綾瀬プラザ101
  • 東武伊勢崎線「五反野駅」下車徒歩7分
応募条件

◆介護支援専門員 ◇経験者優遇

仕事内容

*利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 *居宅サービス計画の作成、交付 *サービス事業者との連絡調整 *サービス担当者会議の開催 *サービス利用状況の管理、モニタリング *介護給付費管理

給与

【月給】230,000円〜300,000円 <内訳> 基本給:200,000円 職務手当:20,000円 資格手当:10,000円〜80,000円 ※3ヶ月の試用期間あり(労働条件に変更なし)

更新 おすすめ
東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
小岩ホーム さわやか相談室 居宅介護支援事業所
【小岩駅より徒歩4分】【未経験者歓迎】賞与年4.7ヶ月★住宅手当・扶養手当等ご用意あり《居宅ケアマネジャー(正社員)大募集》
日勤のみ シフト応相談 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
社会福祉法人厚生会/小岩ホーム さわやか相談室 居宅介護支援事業所
  • 東京都江戸川区南小岩6-28-12
  • 総武線「小岩」駅より徒歩4分
  • 東京都江戸川区南小岩6-28-12
  • 総武線「小岩」駅より徒歩4分
応募条件

【資格】 介護支援専門員   *経験者優遇 【年齢】  60歳まで※省令2号/定年年齢が60歳の為

仕事内容

居宅介護支援事業所での相談、ケアプラン作成及び事業者との連絡調整等   

給与

月給:213,312円~259,232円(経験による) <内訳>  基本給:172,600円~213,600円  調整手当:20,712円~25,632円 一律職務手当:20,000円

おすすめ
東京都板橋区の老人保健施設でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護老人保健施設プリムローズ
【定着率は90%以上!働きやすい環境◎】 ※コミュニケーション重視の働きやすい環境です♪
日勤のみ シフト応相談 残業なし 車通勤可 介護支援専門員
医療法人財団 朔望会/介護老人保健施設プリムローズ
  • 東京都板橋区前野町3-8-7
  • ◆東武東上線「ときわ台駅」北口より徒歩12分 ◆都営三田線「本蓮沼駅」A3出口より徒歩12分 ◆東武東上線「ときわ台駅」より国際興業バス(赤53・赤93)乗車、前野町3丁目バス停下車徒歩4分
  • 東京都板橋区前野町3-8-7
  • ◆東武東上線「ときわ台駅」北口より徒歩12分 ◆都営三田線「本蓮沼駅」A3出口より徒歩12分 ◆東武東上線「ときわ台駅」より国際興業バス(赤53・赤93)乗車、前野町3丁目バス停下車徒歩4分
応募条件

介護支援専門員 64歳以下(65歳定年の為) 学歴不問 ケアマネジャーの実務経験2年以上 Excel・Wordスキル必須

仕事内容

入所者100名の支援計画書の作成をお任せします。

給与

【月収】231,500円~274,000円 基本給206,400円~248,900円 調整手当20,000円 ベースアップ手当5,100円 昇給:2,100円~5,600円/ 1ヶ月あたり(昨年度実績) 賞与:年2回2ヶ月分(前年度実績)

NEW
東京都渋谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 渋谷 居宅介護支援 ケアマネジャー/j02133114ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 渋谷 居宅介護支援【31019F】
  • 東京都渋谷区代々木3丁目28−6 いちご西参道ビル2階
  • ・京王線「初台」駅より、徒歩約8分 ・小田急線「参宮橋」駅より、徒歩約8分 ・自転車通勤可
  • 東京都渋谷区代々木3丁目28−6 いちご西参道ビル2階
  • ・京王線「初台」駅より、徒歩約8分 ・小田急線「参宮橋」駅より、徒歩約8分 ・自転車通勤可
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

【news】 ◎将来的なテレワーク導入を検討し、  トライアル実施中! ----------------------------- ~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など 近隣にお住まいのご利用者さまと、 建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいの ご利用者さまをご担当いただきます。

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW
東京都小平市の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
新規開設!自転車バイク通勤可能!小平市・未経験可(研修あり)ケアマネージャーの募集!ベストライフ小平東
有料老人ホーム・ケアマネージャーの募集!
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベストライフ/ベストライフ小平東
  • 東京都小平市大沼町2-478-1
  • 西武新宿線 小平駅 徒歩16分
  • 東京都小平市大沼町2-478-1
  • 西武新宿線 小平駅 徒歩16分
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問

仕事内容

株式会社ベストライフは、全国約200施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ小平東」にてケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 *ベストライフ小平東は2024年10月にオープン予定の介護付き有料老人ホームです。9月1日よりオープニング研修開始予定です。事前入社希望の方は別施設で研修可能です 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

給与

月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円

NEW
東京都足立区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 足立東伊興(有料老人ホーム)
有料老人ホーム 施設ケアマネ募集/ケアマネ2名体制だから安心◎/9-18時勤務/残業なし/ 人を大事にし育てる会社
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 食事補助 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/プレザンメゾン 足立東伊興
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
応募条件

【下記必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー・ケアマネ) 未経験可

仕事内容

介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業    12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等  中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) --------------------------------------------

給与

【月給】◆令和4年4月~給与UP◆ 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代  として支給、超過分は別途支給。

NEW
東京都江戸川区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 小松川(居宅介護支援)
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 小松川(居宅介護支援)
  • 東京都江戸川区平井1-8-3 ヴェルジェ堀内1階
  • ◆JR総武線「平井駅」から徒歩約10分 ◆都営新宿線 東大島駅から徒歩で21分 ◆東武亀戸線 亀戸水神駅から徒歩で24分
  • 東京都江戸川区平井1-8-3 ヴェルジェ堀内1階
  • ◆JR総武線「平井駅」から徒歩約10分 ◆都営新宿線 東大島駅から徒歩で21分 ◆東武亀戸線 亀戸水神駅から徒歩で24分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給26.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 462万円(月給25.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 366万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都台東区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
しまナーシングホーム浅草
【蔵前駅4分!施設ケアマネ大募集!!】☆看護師24時間常駐の有料老人ホーム ケアマネージャー募集☆
日勤のみ 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 介護休暇制度あり 未経験可
株式会社しまナーシングホーム/しまナーシングホーム浅草
  • 東京都台東区寿1-10-3
  • 大江戸線「蔵前」駅、銀座線「田原町」駅 徒歩4分
  • 東京都台東区寿1-10-3
  • 大江戸線「蔵前」駅、銀座線「田原町」駅 徒歩4分
応募条件

介護支援専門員資格

仕事内容

◆有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務 ・入居者様のケアプランの作成、管理業務 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡業務等 ・来客応対、電話応対、事務補助業務含む ※入所者定数 53名

給与

月給300,000円(処遇改善金含む) ※処遇改善特定加算金支給(年2回)

NEW
東京都西東京市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【西東京市】居宅介護支援事業所 ケアマネージャー
月給258,000円~!ケアマネージャー募集!
日勤のみ シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 中高齢者歓迎 WEB面接可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
ワトワスタッフ株式会社/ワトワスタッフ株式会社
  • 東京都西東京市
  • 西武新宿線 田無駅 徒歩10分
  • 東京都西東京市
  • 西武新宿線 田無駅 徒歩10分
応募条件

介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

ご自宅を訪問し、利用者様とそのご家族の希望をお聞きして、 適切な介護保険サービスが受けられるケアプランを作成します。 主任ケアマネージャーとしてのお仕事を中心にお願いします。 ・介護サービス利用相談窓口 ・ケアプランに関する一連の業務・作業 ・ケアマネージャーへのスーパービジョン など

給与

【ケアマネージャー】 月給258,000円~ 【主任ケアマネージャー】 月給278,000円~ 時間外手当 扶養手当 通勤交通費

NEW
東京都八王子市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア八王子の宿】計画作成担当者(ケアマネジャー)×正社員/sh001j05e01
ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員八王子市山田町/夜勤なし/サポート充実
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア八王子グループホーム・八王子の宿
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
応募条件

▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。

仕事内容

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません

給与

月給251,000円~270,000円 年収355万円~380万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

NEW
東京都文京区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア ラヴィーレ本郷 ケアマネジャー/e02085302ad1
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア ラヴィーレ本郷【SC00248】
  • 東京都文京区本郷3丁目4番1号
  • ・JR総武線・JR中央本線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅1番口より、徒歩5分 ・車通勤【不可】バイク通勤【不可】
  • 東京都文京区本郷3丁目4番1号
  • ・JR総武線・JR中央本線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅1番口より、徒歩5分 ・車通勤【不可】バイク通勤【不可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは?  など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW
東京都北区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 西ヶ原(グループホーム)
(北区西ヶ原)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/たのしい家 西ヶ原
  • 東京都北区西ケ原1丁目41番5号
  • ■JR山手線「駒込駅」北口から徒歩約10分
  • 東京都北区西ケ原1丁目41番5号
  • ■JR山手線「駒込駅」北口から徒歩約10分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちであること 介護支援専門員 認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 2022年5月中のご入社で入社お祝い金30万円支給”※規定あり※

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

NEW
東京都江東区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 砂町(居宅介護支援)
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21 砂町(居宅介護支援)
  • 東京都江東区砂町4-14-13
  • ■東京メトロ東西線「南砂町駅」より東大島駅行バス「旧葛西橋バス停」から徒歩約1分 ■JR総武本線「錦糸町駅」より葛西橋行(両28)「旧葛西橋バス停」から徒歩約1分
  • 東京都江東区砂町4-14-13
  • ■東京メトロ東西線「南砂町駅」より東大島駅行バス「旧葛西橋バス停」から徒歩約1分 ■JR総武本線「錦糸町駅」より葛西橋行(両28)「旧葛西橋バス停」から徒歩約1分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給26.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 462万円(月給25.5万+資格手当+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 366万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

東京都江東区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
みのり
ケアマネジャー(土日祝休み)年間休日120日 残業なし
日勤のみ 残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 介護休暇制度あり 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社みのり/株式会社みのり
  • 東京都江東区亀戸2-6-1-112
  • JR亀戸7分 、錦糸町10分
  • 東京都江東区亀戸2-6-1-112
  • JR亀戸7分 、錦糸町10分
応募条件

介護支援専門員(経験2年以上) 経験者・主任介護支援専門員優遇

仕事内容

○ケアプランの作成や介護サービスの調整・管理          ○認定申請代行                                                          ○ケアプランの給付管理

給与

介護支援専門員   月給 ¥280000〜 主任介護支援専門員 月給 ¥320000〜

東京都練馬区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社クラーチ
【有料老人ホーム×ケアマネ】年間休日120日★/中村橋駅徒歩10分/福利厚生充実◎/東京都練馬区 クラーチ・フィエラ鷺ノ宮のケアマネージャー募集中!
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都練馬区
  • 東大前駅より徒歩1分
  • 東京都練馬区
  • 東大前駅より徒歩1分
応募条件

介護支援専門員 ※尚可 普通自動車運転免許をお持ちの方

仕事内容

有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般。 ・ケアプラン作成 ※ケアプラン作成の他に、ケアマネージメント業務もお願いします。 他部門との連携・調整を行いながら、あなたの持っている知識、経験やスキルを存分に活かしてください。

給与

月給:263,000円~ 年収:320万円~ <諸手当> 資格手当:介護支援専門員15,000円 通勤手当

NEW
東京都八王子市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21高尾(居宅介護支援)
主任ケアマネの募集(居宅)/土日休み/ケアプラン手当あり/資格取得支援あり
日勤のみ 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21高尾(居宅介護支援)
  • 東京都八王子市高尾町1580 すえひろビル102号室
  • JR中央線 京王高尾線「高尾駅」北口 徒歩1分
  • 東京都八王子市高尾町1580 すえひろビル102号室
  • JR中央線 京王高尾線「高尾駅」北口 徒歩1分
応募条件

【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都中野区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
アサヒサンクリーン株式会社 野方営業所
大手介護企業で正社員:居宅ケアマネ募集♪完全週休2日制(土・日)、資格・経験を活かしてください/50年余りの歴史の安定・堅実企業
日勤のみ 完全週休2日 土日休み 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
アサヒサンクリーン株式会社/アサヒサンクリーン野方営業所(ケアマネ)
  • 東京都中野区野方6-53-8
  • 西武新宿線 野方駅から徒歩8分
  • 東京都中野区野方6-53-8
  • 西武新宿線 野方駅から徒歩8分
応募条件

介護支援専門員<ケアマネ実務経験者> *定年制あり:一律60歳

仕事内容

介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートします。 介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 【ケアマネ1日のスケジュール例】  08:30 出社、清掃、朝礼  09:00 ミーティング  10:00 お客様宅、定期訪問  11:00 デスクワーク  12:00 昼食  13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整  14:00 サービス担当者会議  15:00 地域活動の打ち合わせ  16:00 デスクワーク  17:30 帰宅

給与

月給 25万0,000円~27万4,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし)  ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 ・処遇改善支援手当

NEW
東京都調布市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
たのしい家 調布下石原(グループホーム)
(調布市下石原)【グループホーム/計画作成担当者/施設ケアマネ募集】福利厚生・研修充実/年休110日以上/残業5.7時間以内でプライベート充実
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
株式会社ケア21/たのしい家 調布下石原
  • 東京都調布市下石原2-54-1
  • ◆京王線「調布」駅より徒歩約9分
  • 東京都調布市下石原2-54-1
  • ◆京王線「調布」駅より徒歩約9分
応募条件

下記いずれかの資格をお持ちであること 介護支援専門員 認知症実践者研修

仕事内容

グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 2022年5月中のご入社で入社お祝い金30万円支給”※規定あり※

給与

月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給

東京都文京区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアワーク弥生 居宅介護支援部
★地元で頑張る方を応援します★ケアマネジャー募集!
日勤のみ シフト応相談 残業なし 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ケアワーク弥生/ケアワーク弥生 居宅介護支援
  • 東京都文京区弥生2-15-13
  • 東京メトロ「根津」駅より徒歩3分、同「東大前」駅より徒歩8分
  • 東京都文京区弥生2-15-13
  • 東京メトロ「根津」駅より徒歩3分、同「東大前」駅より徒歩8分
応募条件

介護支援専門員資格をお持ちの方。

仕事内容

ケアプラン作成、介護全般に関する相談、関係機関との調整などです。

給与

280,000円〜。扶養手当、地域密着手当、広報手当◎給与実績例◎300,000円〜(入社2年・諸手当含む)

東京都杉並区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社アズパートナーズ
【東京都杉並区】×ケアマネジャー(正社員)有料老人ホームのお仕事☆未経験OK☆ブランクOK☆学歴不問☆皆様に寄り添いお仕事探しをサポートいたします!
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都杉並区
  • 井荻駅より徒歩10分
  • 東京都杉並区
  • 井荻駅より徒歩10分
応募条件

◆必須 ・介護支援専門員

仕事内容

・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認など ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。

給与

月給285,000円~ 交通費規程内全額支給 住宅手当(世帯主の方のみ) 残業手当 資格手当 皆勤手当 年末年始手当 資格取得祝い金 資格取得支援制度(資格により上限8-10万円) 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ) 制服貸与 食事補助

NEW
東京都町田市の訪問介護でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
東電さわやかケア成瀬
【正社員募集】★研修充実★休暇制度充実★安心して働ける環境が自慢です!
日勤のみ 残業なし 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
東電パートナーズ株式会社/東電さわやかケア成瀬
  • 東京都町田市南成瀬5-1-11 シャトルM101号室
  • JR横浜線 成瀬駅から徒歩5分
  • 東京都町田市南成瀬5-1-11 シャトルM101号室
  • JR横浜線 成瀬駅から徒歩5分
応募条件

◆介護支援専門員 経験問わず。資格を取ったばかりの方も歓迎です! ケアマネ研修中の方もご相談ください。 主任ケアマネ資格お持ちの方は、別途5,000円/月手当あり 59歳まで 正社員定年60歳のため ※75歳までの定年再雇用有(契約社員)

仕事内容

ケアプランの作成 相談業務 関係機関との連絡・調整業務 介護保険の給付管理等

給与

月給235,000円〜265,000円(業績手当含む)残業代別途 ※主任ケアマネ資格をお持ちの方は、別途月5,000円の手当あり

NEW
東京都八王子市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア八王子の宿】ケアマネジャー(計画作成担当+施設長補佐)×正社員/sh001j27e01
ケアマネジャー/介護支援専門員八王子市山田町/計画作成担当者/施設長補佐/日勤のみ/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度充実
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア八王子グループホーム・八王子の宿
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
  • 東京都八王子市山田町1606番11号
  • 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
応募条件

▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。

仕事内容

小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成と施設長の補佐業務 <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT 計画作成業務は週24時間程度を想定。それ以外は介護業務と施設長の補佐業務をお願いします。 介護現場に一番近い位置で、ケアプランを作ることができます。 理想とする施設を作るための「人材マネジメント」や「運営マネジメント」にも携わっていける魅力あるポジションです。"

給与

▼月給 258,000円~288,000円 ▼年収 362万円~398万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…20,000円 ・役職手当…20,000円 ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

NEW
東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21亀有ケアプランセンター
居宅ケアマネ/2023年9月オープン/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 開業1年以内 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21亀有ケアプランセンター(居宅介護支援)
  • 東京都葛飾区亀有五丁目46-6 浮貝ビル1階
  • 亀有駅から徒歩約4分
  • 東京都葛飾区亀有五丁目46-6 浮貝ビル1階
  • 亀有駅から徒歩約4分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします!

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

NEW
東京都練馬区の有料老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
ニチイケアセンター練馬さくら台(池袋支店・有料老人ホーム)/B535P78m009-52
練馬区【計画作成担当者×パート・アルバイト】業界最大手!ニチイ学館の有料老人ホームでのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富!子育て支援制度もあり♪
週3日可 社会保険完備 研修制度あり 産休・育休制度あり 未経験可 ブランク可 介護支援専門員
株式会社ニチイ学館/ニチイケアセンター練馬さくら台(池袋支店)
  • 東京都練馬区桜台2丁目28番5号
  • 西武池袋線桜台駅 徒歩10分
  • 東京都練馬区桜台2丁目28番5号
  • 西武池袋線桜台駅 徒歩10分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

お客様の有する能力に応じて提供する施設の計画作成担当者業務です。 ・介護業務も行っていただくことでお客様の状況を把握し、介護サービス計画の策定や相談業務を行っていただきます。 ・関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動など。 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)あれば尚可。 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当研修・認知症介護実践者研修

給与

時給:1380円~1395円(アルバイト・パート) ≪このほか、各種手当あり≫ 勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 在籍4年以上 15円/時間 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3000円/月(社内規定あり) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5000円/月(社内規定あり)月払い公共交通機関利用:通勤交通費実費支給(50000円/月まで)バス利用による支給規定(バス利用時、2km以上の場合支給)

東京都世田谷区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
はなケア用賀 ケアマネージャー募集♪プライベート充実! 
ケアマネチーム増強中!残業はほとんどありません♪♬
残業なし 週休2日 完全週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 未経験可 中高齢者歓迎
株式会社はなケア/はなケア用賀サービスセンター
  • 東京都世田谷区東京都世田谷区用賀4-33-17
  • 東急田園都市線 用賀駅(徒歩7分) 東急田園都市線 桜新町駅 小田急小田原線 経堂駅
  • 東京都世田谷区東京都世田谷区用賀4-33-17
  • 東急田園都市線 用賀駅(徒歩7分) 東急田園都市線 桜新町駅 小田急小田原線 経堂駅
応募条件

介護支援専門員、主任介護支援専門員

仕事内容

・利用者様に対するアセスメント~ケアプラン立案~モニタリング ・各種社会資源、サービス事業所への調整 ・行政機関対応 ・認定調査 いわゆるケアマネージャー業務全般です。

給与

月給260000円~310000円 (介護支援専門員手当、役職手当、業務手当を含む) ・これまでのご経験等をもとに決定します ・上記月給のほかに年2回賞与を支給  賞与金額410,000円〜620,000円(前年度実績) ・退職金制度完備

東京都板橋区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
株式会社三英堂商事
【サービス付き高齢者向け住宅×ケアマネ】年間休日120日以上★/賞与・昇給有り/残業少なめ!/東京都板橋区 家族のおひまわり赤塚のケアマネージャー募集中!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 介護支援専門員
SBヒューマンキャピタル株式会社/SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 東京都板橋区
  • 赤塚駅より徒歩17分
  • 東京都板橋区
  • 赤塚駅より徒歩17分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般。 ・サービス計画の作成 ・ご利用者様やご家族様との相談 ・近隣施設と研修などの相互連携 ・モニタリングなど ・その他、付随業務

給与

月給:275,000円~295,000円 賞与:計2ヶ月分(前年度実績) 年収:370万円~400万円 <諸手当> 住宅手当:20,000円 業務手当:15,000円 皆勤手当:5,000円 家族手当:配偶者5,000円、第一子3,000円、第二子2,000円

NEW
東京都杉並区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
そんぽの家 高円寺 ケアマネジャー/m02131013ad1
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/そんぽの家 高円寺【229】
  • 東京都杉並区高円寺北2丁目29-18
  • ・JR中央線「高円寺」駅より、徒歩約7分 ・西武新宿線「野方」駅より、バスで5分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
  • 東京都杉並区高円寺北2丁目29-18
  • ・JR中央線「高円寺」駅より、徒歩約7分 ・西武新宿線「野方」駅より、バスで5分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

そんぽの家 高円寺は66室(定員66名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは?  など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか?

給与

【月給】268,100円~ 【年収例】366万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

NEW
東京都国分寺市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケア21 国分寺(居宅介護支援)
居宅ケアマネ/未経験者OK/土日休み/ケアプラン手当あり/年齢不問◎
日勤のみ 残業なし 週休2日 土日休み 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ケア21/ケア21国分寺(居宅介護支援)
  • 東京都国分寺市泉町1-1-2 清水ビル1階
  • ■JR中央線「国分寺駅」から徒歩約6分
  • 東京都国分寺市泉町1-1-2 清水ビル1階
  • ■JR中央線「国分寺駅」から徒歩約6分
応募条件

【必須】介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの場合でも、主任ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為)

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! 【資格取得】 介護支援専門員(主任回支援専門員)の更新研修費用を会社が負担! オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として扱いますので安心して参加できます◎

給与

月給250,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 10,000円~15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

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ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都の介護業界転職状況

東京都は、介護が必要な高齢者の人口が他の都道府県に比べて多い傾向にあり、介護求人ナビでの介護職の求人も7,992件と各都道府県の中で最も多くなっています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると、有料老人ホームや訪問介護サービスでの求人が多いという特徴があります。職種別では介護職・ヘルパーの求人が約70%を占めていますが、他には、サービス提供責任者や管理職・管理職候補の求人が多い傾向があります。

東京都では、65歳以上の高齢者の人口は308.1万人で、東京都全体の人口の22.6%を占め年々増加傾向にあります(2018年1月現在)。東京都の総人口は増加しており、1997〜2018年の間、連続で増加を続けていることもあり、他の道府県よりも65歳以上の高齢者の人口の比率は低いのですが、それでも高齢化が加速しています。さらに、東京都の要介護・要支援認定者数は約60万人にのぼり、65歳以上の高齢者のうち約5人に1人が要介護もしくは要支援状態と認定されていることになります。今後も介護施設の新設とそれにともなう求人が期待できるといえるでしょう。特に比較的新しい施設形態である小規模多機能型居宅介護施設は、大阪府、福岡県、神奈川県よりも少なく、要介護・要支援認定者数から見るとまだまだニーズは大きいものと期待できます。介護求人ナビに掲載されている東京都の介護施設におけるサービス形態別の求人を見てみると、全国的に求人数が多い有料老人ホームに次いで、非常勤職員の募集が多い訪問介護の求人も多くなっています。つまり東京都では常勤職員だけでなくパートタイムでの仕事も探しやすい状況になっています。介護求人ナビでは、市区町村別に東京都の介護職の求人情報を多数ご紹介しています。充実した検索機能で、就業形態・職種・サービス形態・給与・資格などを絞り込んで検索できるので、就職・転職を希望の皆さんのニーズにあった求人情報を検索することができます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は402万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1471円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1740円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区大田区太田市板橋区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム訪問介護特別養護老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり賞与あり介護支援専門員産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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