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東京都三鷹市中原1-20-13 大成ハイツ103 | |
京王線つつじが丘駅徒歩10分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 ※資格取得予定者も歓迎いたします。 |
仕事内容 |
三鷹市でケアマネージャーの業務を担当していただきます。 未経験でも、パソコン操作など出来るようになるように指導いたします。 |
給与 |
272,000〜360,000円 ※272000円は主任ケアマネで入社した場合の最低の金額です、当社は手当がさまざま付きますのでこれよりほぼ確実に大きい金額になります。詳細な情報が必要であればお問い合わせください。 交通費支給あり 昇給あり:5,000円〜15,000円 賞与:年2回(2ヶ月分※昨年実績) ※2024年法改正を踏まえた高収入例 入社1年後担当利用者45件:340,000円 これだけ頑張る方だと昇給や賞与増も見込め、更なる高収入を得る可能性があります。 |
東京都三鷹市 | |
京王線つつじが丘駅から徒歩10分程度 ※徒歩で通う人は現在いないです。電車でも駐輪場から自転車で通勤します。 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※未経験者・ブランクのある方でも歓迎します! 資格取得予定者も歓迎いたします。 現在就労中の60%の職員が当社がケアマネージャーとして働いた初めての会社です。 社歴の長い人で10年目になります。新人採用とその後の教育・フォローアップには自信があります! |
仕事内容 |
三鷹市でケアマネージャーの業務を担当していただきます。 未経験でも、ケアマネージャーの仕事が出来るようになるように指導いたします。 |
給与 |
252,000〜350,000円 交通費支給あり 昇給あり:5,000円〜15,000円 賞与:年2回(2ヶ月分※昨年実績) ≪ある月の給与例≫ ①入社8年 管理者補佐:340,000円 ②入社5年 所長(扶養家族2人):330,000円 ③入社1年 新人:266,000円 頑張った人には頑張った分だけと考えていて、細かくインセンティブがあります。(例 新規利用者受け入れ:2000円/1人、退院退所加算:1000円/1回など) ※2024年法改正を踏まえた高収入例 ④入社1年後担当利用者45件:320,000円 これだけ頑張る方だと昇給や賞与増も見込め、更なる高収入を得る可能性があります。 |
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