株式会社ヒロキャリアスタッフ[酒田市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報
【酒田市】【小規模多機能型居宅介護事業所×介護職】《月給167,600円～》様々な求人を多数ご用意しております！あなたの希望をお聞かせください◎
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出張相談も対応しています◎ |
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| 職種 |
介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
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| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
小規模多機能 |
| 応募資格 |
ダブルワーク可
ダブルワーク可
介護職員初任者研修 |
| 勤務先名 |
有限会社アシスト 小規模多機能型居宅介護施設さとわ下安町【45650/S-SYO20240829-SS4】 |
| 勤務地 |
山形県酒田市 |
| 最寄駅・アクセス | 酒田駅から2.4km、車で6分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
酒田市内の介護施設ご利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 ・食事 ・調理 ・入浴 ・排泄の介護、介助 ・送迎業務(軽自動車またはハイエース使用)もございます。 ・レクレーションや行事の企画、実施等 変更範囲：変更なし |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細はお問い合わせください。 |
| 給与 |
月給167,600円～204,600円 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
夜勤専従
土日祝のみ可
週1日可
週2日可
週3日可
午前のみ
午後のみ
扶養内勤務可
日勤のみ
夜勤専従
土日祝のみ可
週1日可
週2日可
週3日可
午前のみ
午後のみ
扶養内勤務可
08:30～17:00(休憩60分) 10:30～19:00(休憩60分) 16:30～09:30(休憩120分) |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
シフト制 有給休暇(半年経過後付与) 産前産後休業 育児休業 介護休業 |
| 待遇 |
残業なし
残業なし
無料駐車場 各種社会保険等完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 退職金制度(規定あり) 賞与あり(規定あり) 昇給あり(規定あり) インフルエンザ予防接種費用補助(規定あり) 定期健康診断費用補助(規定あり) 介護の資格取得費用補助 産前産後、育児休業実績あり |
| 受動喫煙対策について |
あり(屋内禁煙、屋外喫煙所あり) |
| 試用期間 |
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| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 採用者メッセージ |
医療＆福祉のお仕事をお探しなら長年の実績と業界に精通した当社にお任せください！ 求人への質問や働き方のご相談だけでもOK いきいきと活躍できる職場をいっしょに探します 【ヒロキャリの安心ポイント】 ◆ローカルな地方の求人に強い ◆転職で叶えたい希望をしっかりヒヤリング ◆女性目線で働きやすい環境づくりに積極的 ◆求人紹介から就業退職まで継続したフォローを お近くのカフェやレストランの出張相談、Zoom、LINEなどのオンライン相談も可能 100人に100通りの働き方 ～ひろがるキャリア ヒロキャリ～ |
|---|---|
| 応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
| 選考プロセス |
WEB面接可
WEB面接可
採用担当より3営業日以内に応募確認のお電話を差し上げます。 2:電話連絡の場合 ヒロキャリアスタッフのWEB運営事務局(盛岡本社)につながります。 その後コーディネーターよりお電話を差し上げます。 ↓ 面談、勤務条件等のヒアリング ↓ 施設見学(見学後のお断りも可) ↓ 勤務先決定、条件等の最終確認 ↓ 勤務開始 ------------------ 転職に対して不安や悩みがある方 お近くのフードコート・カフェにて 出張相談を行っておりますので 一度お電話ください ------------------ ひろがるキャリア「ヒロキャリアスタッフ」 |
| 法人名 |
株式会社ヒロキャリアスタッフ |
|---|---|
| 設立年月 |
1996年07月 |
| 代表者 |
臼沢宏幸 |
| 資本金 |
95,000,000円 |
| 事業内容 |
■医療・介護業界専門/人材紹介・人材派遣サービスの提供 |
電話で最終更新日：2024/09/13
最終更新日：2024/09/13
株式会社ヒロキャリアスタッフ[酒田市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給167,600円～204,600円
正社員/月給
・基本給 153,600円～193,000円（月平均労働日数22.4日）
定額的に支払われる手当
・介護職手当9,000円～
・資格手当：5,000円
・住宅手当：上限25,000円(世帯主の場合)
・家族手当あり
・固定残業代 なし
その他の手当等付記事項
・夜勤手当 6,000円/1回
・早番手当 500円/1回
・遅番手当 700円/1回
・昇給（前年度実績） あり 1月あたり0円～2,500円（前年度実績）
・賞与（前年度実績） あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
・通勤手当実費支給（上限あり）月額24,400円
年齢制限 あり
年齢制限範囲 18歳～59歳
年齢制限該当事由 定年を上限
年齢制限の理由 労働基準法第61条：深夜労働、定年年齢を上限：期間の定めなし
マイカー通勤可（駐車場あり）
転勤あり
転勤の範囲 市内法人施設
受動喫煙対策受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
年間休日 96日
週休二日制 その他
その他の休日 勤務表によるシフト制（休みは月8日）
※希望休を考慮してシフトを作成しています
年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
待遇について
加入保険雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済未加入
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで）
勤務延長なし
入居可能住宅なし
利用可能な託児所なし
働きやすさについて
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績なし
労働組合なし
職務給制度なし
復職制度なし
フルタイムの就業規則あり
パートタイムの就業規則あり
時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間2時間
36協定における特別条項 なし
試用期間あり（３ヶ月） 試用期間中の労働条件：同条件
07:00～15:30(休憩60分)
08:30～17:00(休憩60分)
10:30～19:00(休憩60分)
16:30～09:30(休憩120分)
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