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研修や資格取得支援制度でスキルアップ！ |
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未経験、ブランクのある方も活躍中です★ |
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育児との両立、時短勤務等可能です◎ |
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未経験、ブランクのある方も活躍中です★ |
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育児との両立、時短勤務等可能です◎ |
| 職種 |
ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート |
| 契約期間 |
定めあり（毎年3月末）■契約更新の有無：■更新の上限：無 |
| 契約の更新の有無 |
原則更新（勤務実績、業務量などを勘案） |
| 契約更新上限の有無と内容 |
なし |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
| 勤務先名 |
そんぽの家 竹ノ塚サンフラワー ケアマネジャー/1001ad2 |
| 勤務地 |
東京都足立区保木間5丁目7-12 |
| 最寄駅・アクセス |
・東武伊勢崎線「竹ノ塚」駅より、東武バス『花畑団地』方面で約7分「北保木間」バス停下車、徒歩約3分 ・東武伊勢崎線「谷塚」駅より、徒歩約18分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 |
| 就業場所の変更範囲 |
会社の定める事業所（転居を伴わない範囲） |
| 仕事内容 |
ご入居者さまのお困りごとやお悩み、ご希望をおうかがいし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。 様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
会社の定める業務全般 |
| 給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円～ |
| 勤務時間 |
日勤のみ
週3日可
扶養内勤務可
日勤のみ
週3日可
扶養内勤務可
※週3日～ |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 | シフト制、年次有給休暇 |
| 待遇 |
■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です ※扶養内勤務・社会保険・産休･育休制度・介護休暇制度につきましては、勤務日数に応じて異なります。 |
| 受動喫煙対策について |
屋内禁煙 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
なし |
| 募集要項の備考 |
■勤務形態：1か月単位の変形労働時間制 |
| 採用者メッセージ |
働きやすく、やりがいを持って働ける環境を整えることがSOMPOケアとしての重要な使命です。 ご利用者さまから「ありがとう」と言っていただけるとともに、 スタッフの皆さんからも「働いていて良かった」と言ってもらえる会社を皆で創り上げていきます。 |
|---|---|
| 応募方法 |
ウェブ【応募フォーム】よりご応募ください。その後こちらから面接の日程等をご連絡いたします。 担当：ＳＯＭＰＯケア採用担当／9：00〜20：00（年中無休） |
| 選考プロセス |
■ 選考プロセス ■ ①面接設定※採用コールセンターからご連絡させていただきます。 ※書類選考からになる場合がございます。 ②面接（1～2回）・ 適性検査 ※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断です ③選考結果通知※最短翌日～1週間程度で通知いたします。 |
| 法人名 |
ＳＯＭＰＯケア株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 |
1997年05月 |
| 代表者 |
鷲見 隆充 |
| 資本金 |
3,925,160,000円 |
| 従業員数 |
24,936人 |
最終更新日：2024/11/19
最終更新日：2024/11/19
そんぽの家 竹ノ塚サンフラワー【Ai5zJXszm7h8hcT0】[足立区]のケアマネジャー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
【介護支援専門員】時給1,390円～
9:00～18:00
※週3日～
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