キープリスト

一覧を見る

キープリストに登録されている求人はありません。

NEW

たのしい家 出屋敷[尼崎市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報 【夜勤専従募集】経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です!地域とのふれあいを大切にしながら、笑顔の絶えないグループホームを一緒に創りませんか?

応募画面へ進む
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

この求人の特長はココ!

特徴
習熟度別の同行サポートあり
特徴
誰でも伸びる!加点評価の人事制度
特徴
福利厚生充実で長く働ける環境!
正社員・職員 介護職・ヘルパー グループホーム
応募要件
【下記いずれかの資格必須】
・介護職員実務者研修以上の有資格者

【経験必須】
介護経験3年以上(目安)
仕事内容
グループホームの介護職員業務(夜勤業務)を行っていただきます。
・食事・排泄等の身体介護、服薬介助
・ラウンド、バイタルチェック等、ご利用者の体調観察
・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り
・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯 等
給与
月給29万1,800円~31万1,800円
・基本給 173,000円
・地域手当10,000円・業態手当3,800円
・夜勤手当 50,000円/10回分
(夜勤は10~11回が平均回数です)
(月により変動がございます)
・時間外調整手当 50,000円
(時間外労働の有無に関わらず、32時間~
36時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
・資格手当(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円

この求人の特長はココ!

特徴

習熟度別の同行サポートあり

特徴

誰でも伸びる!加点評価の人事制度

特徴

福利厚生充実で長く働ける環境!

夜勤専従 シフト応相談 残業なし 扶養内勤務可 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
夜勤専従 シフト応相談 残業なし 扶養内勤務可 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

【夜勤専従募集】経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です!地域とのふれあいを大切にしながら、笑顔の絶えないグループホームを一緒に創りませんか?

こんな介護スタッフを募集します
・働くスタッフを大事にできる方
・コミュニケーションを大切にして働ける方

■■■■■■■■■■■■■■
<人を大事にする取り組みのご紹介>

★社員が自分を大事にしながら働けるよう、工夫をしています
└人事評価は減点ではなく「加点」方式。周りと比べずに”その人自身”の成長度合いを評価します。
└楽器、イラストなど、自分の個性を伸ばすための「一芸認定」など独自の福利厚生もあります◎

★入社3年目までつづくフォローアップ研修ほか研修制度が充実
└ご利用者に丁寧に対応できるスキルを身につけられます。
└メンタルヘルス研修・コーチング研修・介護技術や知識の研修など、オンラインでの研修も充実しています。

★キャリア支援制度で資格取得を応援!
└半額~全額補助で初任者研修、実務者研修を取得できます。
資格を取得すると最大1.5万円 給与がUPします↑

★働き方も◎
└夏季休暇・冬季休暇など休暇制度あり!
└定年制度撤廃!自分の定年は自分で決めることが可能です◎
└業務を「IT」で効率化!事務作業の手間を省いているので殆ど定時上がりを実現しています。

この他にも、様々な取り組みを実施して、皆さんの働きやすい環境を整えています◎

募集要項

職種

介護職(夜勤専従)

雇用形態

正社員

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

グループホーム

応募資格

【下記いずれかの資格必須】
・介護職員実務者研修以上の有資格者

【経験必須】
介護経験3年以上(目安)

勤務先名

【夜勤専従募集】たのしい家出屋敷

勤務地

兵庫県尼崎市宮内町二丁目123-1

最寄駅・アクセス ●阪神電車「出屋敷」駅より徒歩3分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 グループホームの介護職員業務(夜勤業務)を行っていただきます。
・食事・排泄等の身体介護、服薬介助
・ラウンド、バイタルチェック等、ご利用者の体調観察
・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り
・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯 等
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給29万1,800円~31万1,800円
・基本給 173,000円
・地域手当10,000円・業態手当3,800円
・夜勤手当 50,000円/10回分
(夜勤は10~11回が平均回数です)
(月により変動がございます)
・時間外調整手当 50,000円
(時間外労働の有無に関わらず、32時間~
36時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
・資格手当(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円

勤務時間
夜勤専従 扶養内勤務可
夜勤専従 扶養内勤務可
例)17:00〜翌10:00
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇 【休日】シフトによる(希望休制度あり)
連休の取得も可能です。

【休暇】
・有給休暇(法定通り付与)
・夏期・冬期休暇(最大7日間)
・産前産後休業
・育児休業
・介護休休業
・慶弔休暇
待遇
残業なし
残業なし
・賞与あり(※フルタイムの場合 平均36万円/年)
・昇給あり
・交通費実費支給(50,000円/月)
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・定年制撤廃
・組合制度(保養所、クラブオフサービス等)
・各種共済制度(生命・医療・年金)
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
・正社員登用制度
・バースデープレゼント
・退職金制度
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

試用期間
    3ヵ月
試用期間の待遇・その他

試用期間の条件変更なし

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価

柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム

スタッフの声

【きちんと定時退社!】
お仕事はシフトで決まった時間ぴったりに上がります。
パートさんは働き方、時間などご希望をお聞かせください。

【落ち着いた雰囲気】
入居者様は9名と少人数。
家庭的なケアを実践中。ゆったりとした雰囲気が特徴です。

【毎年多くの未経験の方が入社!】
研修、フォローが充実しているため、未経験の方も安心してお仕事スタートが可能です。

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム
スタッフの声

【きちんと定時退社!】
お仕事はシフトで決まった時間ぴったりに上がります。
パートさんは働き方、時間などご希望をお聞かせください。

【落ち着いた雰囲気】
入居者様は9名と少人数。
家庭的なケアを実践中。ゆったりとした雰囲気が特徴です。

【毎年多くの未経験の方が入社!】
研修、フォローが充実しているため、未経験の方も安心してお仕事スタートが可能です。

選考について

採用者メッセージ 人物重視の採用です。
在職中ですぐ転職できない方も、お気軽に問い合わせください。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス ■応募→面接(1回)→内定
(面接時に履歴書・資格証コピーをご持参下さい)。

応募が確認でき次第、担当者より選考プロセスのご案内を致します。
まずはお気軽にご連絡ください。

※面接前の見学・ご相談もお気軽にご連絡ください。
連絡先 株式会社 ケア21(大阪本社)
業務統括部 人事課
〒 530-0003
大阪市北区堂島2丁目2-2 近鉄堂島ビル10F
TEL: (06)6456-5615 
FAX: (06)6456-5642
選考についての備考 応募ご希望の方はエントリー下さい。選考方法をご連絡します。
※土日祝の応募は翌営業日(平日)のご連絡となります。
※職種や応募状況によっては、書類選考を行う場合がございます。

***
【よくある質問】
Q未経験ですが大丈夫でしょうか?
→新卒を含め、毎年多数の未経験の方にご入社いただいています。ご入社後はOJTや研修などを通じて現場力を磨いていただける環境です。

Q資格取得サポートはありますか?
→グループ会社の未来ケアカレッジをご利用いただき、初任者研修は無料、実務者研修は半額で資格取得が可能です。その他介護福祉士、ケアマネ試験対策講座も別途行っています。

Q転勤はありますか?
→転居を伴う転勤はございません。ご自宅から60~90分圏内での異動の可能性はございます。

Q残業は多いですか?
→月平均5.7時間程度です。IT化を積極導入中で、介護記録や各種提出書類は電子化を導入。業務効率化を図っています。

Q何歳まで働けますか?
→定年制撤廃しているので、ご自身で定年を決めることが可能です。またお辞めになるまで昇給が続いていきます。

Q1ヵ月単位の変形時間労働制とはなんですか?
→30日の月は170時間、31日の月は177時間、(28日:160時間、29日:165時間)と月毎に決められた所定労働時間を満たすようにシフトを作成していきます。基本的に週休2日、1日の勤務時間は8時間労働になるようにシフト組みを行っています。

Q休日を選べますか?
→基本的には月毎のシフト制です。翌月分の希望休を当月15日までに申請頂きます。
お休みの希望がある場合には希望休として申請頂きます。連休の取得も可能です。

Qスタッフの年齢構成を教えてください。 全社平均年齢46.4歳です。
→18歳~60代まで様々なご年齢の方が勤務されています。

Qケア21にはどんな職員さんが多いですか?
→役職、年齢に関わらずフラットな関係だと思います。ほめカードなどの相手を認め、褒めるツールもある為か、社風は穏やかであると感じます。

法人概要

法人名

株式会社ケア21

設立年月

1993年11月

代表者

依田 雅

資本金

100,000,000円

従業員数

8,837人

事業内容

<高齢者事業>
訪問介護【ケア21 シリーズ】
訪問看護
居宅介護支援
介護付有料老人ホーム【プレザンシリーズ】
グループホーム【たのしい家】
デイサービス【たのしいデイ】【復活デイ】
小規模多機能型居宅介護【たのしい家】

<障がい者(児)事業>
短期入所
放課後等デイサービス
生活介護
日中一時支援

<保育事業>
認可保育園

<その他>
福祉用具販売・レンタル及び住宅改修
介護人財の教育事業並びに紹介・派遣事業
高齢者向け人材派遣紹介事業
給食・配食ダイニング事業
医療サポート事業

法人概要備考

【経営理念】
一、福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献
一、最大ではなく最高のサービスの提供
一、人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供
一、日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す
一、福祉理念と市場原理の融合
一、現場第一主義
一、徹底討論徹底和解
一、常に考え、変わり続ける
一、人を大事にし、人を育てる

応募画面へ進む
front/offer_detail/cv_002_new.blade.php 電話で
問い合わせる
0078-60148-656781 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/11/01

最終更新日:2024/11/01

たのしい家 出屋敷[尼崎市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

【夜勤専従募集】たのしい家出屋敷[尼崎市]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給29万1,800円~31万1,800円
・基本給 173,000円
・地域手当10,000円・業態手当3,800円
・夜勤手当 50,000円/10回分
(夜勤は10~11回が平均回数です)
(月により変動がございます)
・時間外調整手当 50,000円
(時間外労働の有無に関わらず、32時間~
36時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
・資格手当(実務者研修)5,000円
(介護福祉士)25,000円

【夜勤専従募集】たのしい家出屋敷[尼崎市]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

例)17:00〜翌10:00

【夜勤専従募集】たのしい家出屋敷の他の求人

株式会社ケア21の兵庫県の他の求人

近隣の同じ条件の求人