2829件
大阪府河内長野市原町6丁目6番10号 | |
南海高野線・近鉄長野線「河内長野駅」より徒歩13分 ※車・バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可)※軽または普通自動車での送迎運転業務あり ▼必須経験(以下のいずれかに該当する方) ・介護実務経験(3年以上) ・介護リーダー経験(1年以上) ・生活相談員業務経験(1年以上) ※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。 |
仕事内容 |
生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません |
給与 |
月給265,000円~295,000円 年収400万円~436万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
兵庫県神戸市垂水区本多聞4丁目1番 新多聞団地263号棟101号室 | |
JR山陽本線「舞子駅」、神戸市営地下鉄西神・山手線「学園都市駅」よりバス53系統「本多聞4丁目」下車すぐ ※バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・64歳迄の方(定年年齢未満の募集) ・30代、40代、50代活躍中! ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須経験 ・管理者の実務経験がある方 |
仕事内容 |
施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 |
給与 |
月給335,000円~375,000円 年収457万円~505万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…200,000円~240,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…48,000円 ・役職手当…40,000円(役職手当には時間外手当見合い分15時間・27,700 円 ~ 33,600円を含む/15時間を超過する分は別途支給) ・職責手当…5,000円 |
大阪府枚方市岡本町11-6 | |
枚方市駅より徒歩8分 | |
応募条件 |
・必須資格(いずれか):介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・収支管理、給付管理業務など、管理者業務補佐 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・人員管理、労務管理、育成、現場チェック ・サービス提供責任者業務 |
給与 |
月給:271300円 |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
要介護福祉士 介護経験4年以上 ※管理業務経験者優遇 |
仕事内容 |
【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと 、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を 実現できる環境です。 |
給与 |
月給26万8,000円~27万7,000円 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月 残業代 2万7,000円~2万8,000円 |
東京都小平市上水南町2丁目3-20 | |
立川バス「上水南町」バス停より徒歩1分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給39万5,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万9,000円 ※東京都居住支援特別手当含む |
兵庫県神戸市須磨区大田町5丁目3番24号 | |
神戸市営地下鉄西神・山手線/山陽電鉄本線「板宿駅」より徒歩6分 ※バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可)※軽または普通自動車での送迎運転業務あり ▼必須経験(以下のいずれかに該当する方) ・介護実務経験(3年以上) ・介護リーダー経験(1年以上) ・生活相談員業務経験(1年以上) ※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。 |
仕事内容 |
生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします。 ▼仕事内容 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません |
給与 |
月給265,000円~295,000円 年収400万円~436万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・役職手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
東京都足立区関原1-19-6 1F | |
東武伊勢崎線西新井駅 徒歩15分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護経験 3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎・優遇】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方) ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※正社員としての募集となります |
仕事内容 |
複数店舗を臨店し運営管理全般をお任せします。 具体的には ・エリアスタッフマネジメント ・管轄店舗の売上管理 ・施設ご利用者獲得の営業活動 |
給与 |
【月給】400,000円~ <内訳> 基本給:205000円 業務手当:80,000円~ 職務手当:80,000円~ (経験やスキルによる) 各種手当:100,000円~ ※処遇手当+職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当 通勤手当 |
愛知県名古屋市中村区二瀬町89 | |
岩塚駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護福祉士 ・運転免許:要(AT限定可) ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 など |
給与 |
月給:310000円 <給与補足> 月額268,100円+定額時間外手当41,900円(20時間/超過分は別途支給) |
東京都板橋区東新町2丁目56-9 | |
東武東上線「ときわ台駅」より徒歩14分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護経験 3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎・優遇】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方) ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※正社員としての募集となります |
仕事内容 |
複数店舗を臨店し運営管理全般をお任せします。 具体的には ・エリアスタッフマネジメント ・管轄店舗の売上管理 ・施設ご利用者獲得の営業活動 |
給与 |
【月給】400,000円~ <内訳> 基本給:205000円 業務手当:80,000円~ 職務手当:80,000円~ (経験やスキルによる) 各種手当:100,000円~ ※処遇手当+職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当 通勤手当 |
岐阜県岐阜市粟野東5-4 | |
岐阜バス「三田洞山崎」バス停より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護経験4年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり!現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。 |
給与 |
月給30万1,000円~31万円 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月 残業代 3万1,000円~3万2,000円 |
東京都品川区二葉3-30-2 | |
JR横須賀線 西大井駅 徒歩5分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護経験者 普通自動車運転免許(AT限定可)必須(お客様送迎で軽自動車またはハイエースを運転します) 【歓迎・優遇】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方) ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※その他、職歴でも満たす場合があります。 ※正社員としての募集となります |
仕事内容 |
【仕事内容】 サービス内容管理、生活状況の把握・相談 新規の問合せ対応、利用判断 ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント 運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 介護保険制度対応など |
給与 |
【月給】330,000円~380,000円 <内訳> 基本給:205000円 業務手当:80,000円 職務手当:25,000円~75,000円 (経験やスキルによる) ※処遇手当+職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※試用期間3か月は月給290,000円~340,000円 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当(配偶者:月6000円、子1人:月3000円)※扶養している場合 役職手当 職能手当 通勤手当 居住支援特別手当 |
東京都中野区江古田4-30-3 岡村ビル2F | |
■西武新宿線「沼袋駅」から徒歩約6分 | |
応募条件 |
【必須条件】 ・実務者研修または介護福祉士の資格がある方 ・サービス提供責任者業務のご経験がある方 |
仕事内容 |
現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務をお任せします。 ◇売上管理、ケアマネさんとの連携 ◇訪問介護、サービス提供責任者業務 ◇現場スタッフの育成・指導・シフト作成 など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) |
給与 |
月給319,600円~ *時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 年収401万円 / 副主任 経験1年 年収478万円 / 主任職 経験1年 |
東京都豊島区千早4-2-6 | |
・東京メトロ副都心線・有楽町線「千川駅」1番出口より徒歩7分 ・西武池袋線「東長崎駅」北口より徒歩11分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎管理者未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・店舗スタッフのマネジメント ・店舗管理業務全般、請求業務 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション など |
給与 |
【月給】290,000円~415,000円 ※定額残業代38h/62,308円~(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:465万円(施設長・介護福祉士・扶養3人) 5年:550万円(エリアマネジャー・介護福祉士・扶養3人) |
東京都墨田区立花3-17-8 | |
◆東武亀戸線「東あずま」駅 徒歩3分 | |
応募条件 |
下記必須 ・介護福祉士 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか? |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円 |
千葉県松戸市高塚新田391-6 | |
北総鉄道「秋山駅」より徒歩11分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給35万6,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万5,000円 |
東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F | |
<本社所在地のアクセス> ■JR上野駅 徒歩8分 ■東京メトロ 銀座線 稲荷町駅 徒歩5分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護経験 3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎・優遇】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方) ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※正社員としての募集となります |
仕事内容 |
複数店舗を臨店し運営管理全般をお任せします。 具体的には ・エリアスタッフマネジメント ・管轄店舗の売上管理 ・施設ご利用者獲得の営業活動 |
給与 |
【月給】400,000円~ <内訳> 基本給:205000円 業務手当:80,000円~ 職務手当:80,000円~ (経験やスキルによる) 各種手当:100,000円~ ※処遇手当+職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当 通勤手当 |
東京都中央区日本橋馬喰町2丁目4番5号 1F | |
JR総武線浅草橋駅 徒歩5分 都営新宿線 馬喰横山駅 徒歩5分 | |
応募条件 |
【応募資格】 介護経験者 普通自動車運転免許(AT限定可)必須(お客様送迎で軽自動車またはハイエースを運転します) 【歓迎・優遇】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方) ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※その他、職歴でも満たす場合があります。 ※正社員としての募集となります |
仕事内容 |
■仕事内容 ・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ~1日の流れ~ ※一例 08:30 朝礼 08:35 お客様の送迎。 送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 09:00 お客様を迎え、ウエルカムドリンクの提供。 体温、血圧、脈拍測定など、看護師の健康チェック後、順番で入浴していただきます。 11:00 機能訓練 12:00 昼食、口腔ケア 13:00 静養、脳トレ、歓談など自由にお過ごしいただきます 14:00 アクティビティ(音楽療法、クラフト、ゲームなど) 15:00 おやつ 15:30 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、翌日にお越しになるお客様に備えます。 17:30 退社 |
給与 |
【月給】330,000円~380,000円 <内訳> 基本給:205000円 業務手当:80,000円 職務手当:25,000円~75,000円 (経験やスキルによる) ※処遇手当+職務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代として支給。超過分は法定通り追加で支給。 ※試用期間3か月は月給290,000円~340,000円 ※給与額は経験を考慮の上決定します。 【別途支給手当】 家族手当(配偶者:月6000円、子1人:月3000円)※扶養している場合 役職手当 職能手当 通勤手当 居住支援特別手当 |
大阪府大阪市鶴見区浜2-2-62 | |
鶴見緑地駅より徒歩8分 | |
応募条件 |
・必須資格:なし ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など) |
給与 |
月給:261900円 <給与補足> 月額226,500円+定額時間外手当35,400円(20時間/超過分は別途支給)※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(3,530円/回) |
東京都板橋区徳丸6-36-1 | |
国際興業バス 徳丸7丁目より徒歩2分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、介護福祉士、介護支援専門員など ※管理業務経験者は優遇します パソコンスキルが必要です。 ※エクセルで簡単な表計算、ワード基本操作 |
仕事内容 |
【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか? 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 |
給与 |
月給40万2,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 7万円 ※東京都居住支援特別手当含む |
埼玉県さいたま市緑区三室1161-3 | |
東武バス「教育センター前」バス停下車徒歩5分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給35万9,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万6,000円 |
栃木県宇都宮市兵庫塚町281-1 | |
東武宇都宮線「西川田」駅より徒歩20分 | |
応募条件 |
【必須資格】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎資格】 ■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■社会福祉主事任用 ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 ■ホームヘルパー1級・2級 |
仕事内容 |
【施設長業務経験者のブロック長やエリア長と一緒に施設の運営をして頂きます】 スタッフの勤務管理や教育、収支管理等を行って頂きます。 スタッフみんなが気持ちよく働ける環境作りをお願いします! 施設長からのキャリアアップも明確な為、モチベーションを持って業務に携わることが可能です。 |
給与 |
【月給】33万円~38万5,000円 想定年収460万~550万円 【資格手当】 ※下記□・■は上位資格手当のみ支給となります □ヘルパー2級/初任者研修・ 1000円/月 □ヘルパー1級・・・・・ 2000円/月 □実務者研修・・・・・ 3000円/月 □介護福祉士・・・・・・ 5000円/月 ■社会福祉主事任用資格・ 1000円/月 ■社会福祉士・・・・・・ 15000円/月 ★介護支援専門員・・・・ 15000円/月 ★主任介護支援専門員・・・20000円/月 ◆准看護師/理学療法士等・ 10000円/月 ◆正看護師・・・・・・・ 15000円/月 【その他手当】 ■年2回賞与あり ■交通費支給(月額上限15万円まで) ■子ども手当 10000円/扶養1名 ■住宅手当 30000円~50000円 ※条件有 ■単身赴任手当 ■出張手当 |
東京都江戸川区東葛西4-42-5 | |
東京メトロ東西線「葛西駅」から徒歩18分/東京メトロ東西線「葛西駅」・都営新宿線「一之江駅」より都営バス「雷上組」下車 徒歩2分 ※車・バイク・自転車通勤OK | |
応募条件 |
▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ・30代、40代、50代活躍中! ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験(3年以上) ・後輩や部下の指導経験 |
仕事内容 |
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 |
給与 |
▼月給/保有資格別 月給320,000円~350,000円(介護支援専門員) 月給315,000円~345,000円(介護福祉士) 月給305,000円~335,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 年収436万円~472万円(介護支援専門員) 年収430万円~466万円(介護福祉士) 年収418万円~454万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~210,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円~20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11 | |
堺筋本町駅より徒歩1分 本町駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
・必須資格(いずれか):介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士/介護支援専門員/主任介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・介護施設の現場業務、フォロー ・管理者の受入準備、育成、教育 ・介護事業所の帳票確認や提出の進捗管理 |
給与 |
月給:330000円 <給与補足> 月額285,400円+定額時間外手当44,600円(20時間/超過分は別途支給)※深夜割増(22~5時)、夜勤手当(390~5,000円/回) |
東京都千代田区九段南3-2-15 大塚ビル1階 | |
市ヶ谷駅 徒歩7分、九段下駅 徒歩10分 | |
応募条件 |
【必須条件】 ・実務者研修または介護福祉士の資格がある方 ・サービス提供責任者業務のご経験がある方 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務をお任せします。 ◇売上管理、ケアマネさんとの連携 ◇訪問介護、サービス提供責任者業務 ◇現場スタッフの育成・指導・シフト作成 など (月平均勤務171hの内、80hサービス提供業務、残り事務作業) |
給与 |
月給319,600円~ *時間外調整手当は、22時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 (想定年収例) 年収401万円 / 副主任 経験1年 年収478万円 / 主任職 経験1年 |
兵庫県川西市見野2丁目14番1号 | |
能勢電鉄妙見線「山下駅」より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給35万円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万4,000円 |
愛知県名古屋市中川区吉津4-2609 | |
JR関西本線「春田駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給35万8,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万6,000円 |
東京都西東京市北町5-4-30 | |
・西武池袋線「保谷駅」北口より徒歩16分。 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション ・店舗管理業務全般、請求業務 など |
給与 |
【月給】280,000円~385,000円 ※定額残業代38h/60,160円~含む(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:440万円(施設長・扶養3人) 5年:530万円(エリアマネジャー・扶養3人) |
岐阜県大垣市浅草2丁目28番地1 | |
大垣ICより車1分 | |
応募条件 |
要介護福祉士 介護経験4年以上 ※管理業務経験者優遇 |
仕事内容 |
【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと 、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を 実現できる環境です。 |
給与 |
月給28万4,000円~29万3,000円 固定残業時間(トータル) 15.00時間/月 残業代 2万9,000円~3万円 |
静岡県富士宮市佐折840 | |
白糸の滝より西へ車5分 | |
応募条件 |
介護経験5年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 |
給与 |
月給36万1,000円以上 固定残業時間(トータル) 30.00時間/月 残業代 6万6,000円 |
千葉県千葉市美浜区高浜2-3-12 | |
稲毛駅よりバス10分「高浜車庫」下車徒歩約3分 | |
応募条件 |
下記必須 ・介護福祉士 ・介護経験5年以上(目安) 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか? |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円 |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
管理職の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は467万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は0円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 グループホーム 、 訪問介護 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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