792件
静岡県島田市金谷栄町347-88 | |
「新金谷駅」より徒歩15分 ※マイカー通勤OK! | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 ※その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、 生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、 レクリエーション業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:250,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】250,000円~ ◆夜勤手当 5,000円/回 ◆交通費支給(当社規定あり) ◆処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例 : 34,320円 (1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給 (例 : 4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均38万(34名平均・最高額109万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都豊島区千早4-2-6 | |
・東京メトロ副都心線・有楽町線「千川駅」1番出口より徒歩7分 ・西武池袋線「東長崎駅」北口より徒歩11分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎管理者未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・店舗スタッフのマネジメント ・店舗管理業務全般、請求業務 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション など |
給与 |
【月給】290,000円~415,000円 ※定額残業代38h/62,308円~(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:465万円(施設長・介護福祉士・扶養3人) 5年:550万円(エリアマネジャー・介護福祉士・扶養3人) |
埼玉県行田市天満3-15 | |
秩父本線「行田市駅」より徒歩15分 ※マイカー通勤OK! | |
応募条件 |
【下記資格をお持ちの方】 介護福祉士 ※普通自動車免許必須 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、 生活全般の介助・入浴・食事介助、 各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:285,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】285,000円~ 交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均42万(139名平均・最高額143万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都荒川区荒川5丁目3-3 | |
京成本線「新三河島駅」より徒歩約3分 上野東京ライン「三河島駅」より徒歩約11分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 介護職の経験者 優遇 |
仕事内容 |
次期センター長としてセンター長と共に施設運営のお仕事して頂きます。 主に下記の業務など ・労務管理 ・職員管理 ・業績管理 |
給与 |
月給:320,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】320,000円~ 参考年収:448万円 ※特別報酬70万円別途支給 ※センター長の平均97万円の7割掛け 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 副センター長:平均47万(48名平均・最高額137万円) ※2024年6月支給実績 |
大阪府大阪市旭区新森3丁目1-10 | |
■電車 京阪電鉄本線「森小路駅」より約80m(徒歩1分) | |
応募条件 |
◇必要資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ※現場経験5年以上や主任・リーダー経験者 ・65歳未満の方(定年が65歳のため) <学歴> 不問 |
仕事内容 |
エクセレントグループが運営するグランドホームゆとりえ(介護付き有料老人ホーム)のフロアマネージャーとして以下の業務を行っていただきます。 ・管理者不在時の施設内業務、管理 ・営業業務の分担 ・人事評価のための情報収集 ・チームの管理 ・新人教育(メンター)など ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 入居定員29名 |
給与 |
【月給】343000円 一律支給手当(地域手当・処遇改善手当)と夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 ◇昇給(年1回) ◇賞与(年2回) ◇ 想定年収4,639,200~4,813,600円 ※ 賞与見込額(523,200円 ~ 697,600円)を含む。 |
新潟県新潟市中央区沼垂西3丁目8番6 | |
最寄り:新潟交通バス「万国橋」(徒歩1分) 車通勤:可(無料駐車場有) アクセス(電車・バス):JR新潟駅より新潟交通バスに乗り換え「万国橋」下車後、徒歩1分 | |
応募条件 |
【必須資格】 介護福祉士 【経験】 介護施設での実務経験5年以上 |
仕事内容 |
施設介護管理者として、主にスタッフ育成や入居対応をお任せします。将来的には介護管理者として昇進していただくためのポジションとなります! ・現場指導・教育 ・マニュアル作成 ・シフト作成 ・日常的な介護業務(利用者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や利用者様の身の回りの清掃、整理整頓などの生活援助など、利用者様の生活全般に関わる援助) 寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努め、褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます! 〇夜勤体制について※緊急時のみ 夜間は看護師も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます |
給与 |
【給与】 ・想定年収409.5万~ ・総月給額295,000円 "◇年収例◇ 30代(入社1年目)540万 40代(入社3年目)576万 50代(入社5年目)609万" 【給与内訳】 ・基本給185,000円 ・資格手当12,000円 ・業務手当15,000円 ・役職手当15,000円 ・処遇改善手当35,000円 【その他手当】 ・皆勤手当5000円 ・夜勤手当28,000円 ※夜勤は1勤務あたり7000円で月4回勤務を含みます |
大阪府大阪市城東区関目4-13-5 | |
関目 / 関目成育駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・必須資格:主任介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・事業所の人員管理、育成、収支管理、給付管理業務 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 ・ケアマネージャー業務…など |
給与 |
月給:316530円 <給与補足> 月額258,500円+定額時間外手当58,030円(30時間/超過分は別途支給) |
東京都江東区北砂4丁目26−6 | |
東京メトロ東西線「南砂町」駅よりバス:「北砂七丁目」下車後徒歩3分 | |
応募条件 |
介護福祉士、実践者研修及び認知症対応型サービス事業管理者研修修了者ある方大歓迎 ない方は入職後に受講頂きます。 必須経験:認知症対応経験3年以上 |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:250,000円~280,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】250,000円~280,000円 夜勤手当 5,000円/1回 交通費支給(当社規定あり) 職務手当 15,000円 処遇改善手当一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均39万(94名平均・最高額135万円) ※2024年6月支給実績 |
埼玉県越谷市大字下間久里1078-1 | |
東武伊勢崎線「大袋駅」より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護福祉士 ※その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ・介護法令に関する知識あれば尚可 ・介護業務経験、チームリーダー経験必須 ・管理職、施設長の経験がある方歓迎 ・普通自動車免許をお持ちの方 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、 生活全般の介助・入浴・食事介助、 各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:285,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】285,000円~ <諸手当等> ◆交通費規定支給 ◆賞与年2回(6月◆12月) ◆昇給年1回(4月) ◆処遇改善手当 ・日勤時給195円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
埼玉県新座市東北2-6-26 | |
東武東上線・地下鉄有楽町線「志木駅」より徒歩10分 またはバス:「東三丁目」下車徒歩約160m | |
応募条件 |
介護福祉士 ・介護業務経験、チームリーダー経験必須 ・管理職、施設長の経験がある方歓迎 ・普通自動車免許をお持ちの方 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、 生活全般の介助・入浴・食事介助、 各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:285,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】285,000円~ 精勤手当8,000円 資格手当資格に応ずる 夜勤手当2,500〜5,00円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 住宅手当(規定あり) ◆処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時) ※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均38万(34名平均・最高額109万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都稲城市押立1192-1 | |
JR南武線「矢野口駅」より徒歩7分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護福祉士 社会福祉士 介護施設管理者職務経験がある方 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など |
給与 |
月給:250,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】250,000円 精勤手当 8,000円 住宅手当(東京都15,000円) 職務手当 15,000円 資格手当 ※月給は上記等の各種手当込み 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都練馬区田柄3-16-19 渡辺ビル1階 | |
・都営大江戸線「光が丘駅」 A1出口より徒歩12分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション ・店舗管理業務全般、請求業務 など |
給与 |
【月給】280,000円~385,000円 ※定額残業代38h/60,160円~含む(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:440万円(施設長・扶養3人) 5年:530万円(エリアマネジャー・扶養3人) |
東京都練馬区北町3-16-10 | |
東武東上本線「下赤塚駅」より徒歩8分 東京メトロ副都心線・東京メトロ有楽町線「地下鉄赤塚駅」より徒歩8分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修) あれば尚可:普通運転免許証 |
仕事内容 |
2024年7月リニューアルオープンにつき、新規スタッフを募集します! 『料理』をコンセプトにした料理体験型のデイサービス! 料理療法が身体機能や脳の活性化、認知機能の改善につながります。午前・午後の2部構成で料理教室のようなデイサービスです。 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など ・ホスピタリティが高く、チャレンジ精神が旺盛で、新しいことや変化を楽しめ、柔軟に対応できる人大歓迎です。 ※新規店舗への異動の可能性があるスタッフも同時募集中です! 事業拡大にともない、オープニングスタッフを募集しております。 |
給与 |
月給:280,000円~350,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】280,000円~350,000円 交通費支給(当社規定あり) 介護業務を行った場合 処遇改善手当支給(日勤195円/時) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
京都府京都市右京区嵯峨天龍寺椎野町12番 | |
【電車】 ・JR西日本:嵯峨嵐山駅より徒歩約8分 ・京福電鉄:鹿王院駅より徒歩約5分 【バス】 ・市バス:嵯峨中学前バス停より徒歩約4分 | |
応募条件 |
◇必要資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ※現場経験5年以上や主任・リーダー経験者 ・65歳未満の方(定年が65歳のため) <学歴> 不問 |
仕事内容 |
エクセレントグループが運営するエクセレント嵯峨嵐山(グループホーム)で以下のフロアマネージャー業務、管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務 |
給与 |
【月給】313000円 夜勤出勤時に限り夜勤手当あり(1勤務:5,000円) 昇給あり(昨年実績:1,000~7,000円) 賞与あり(昨年実績:511,200~681,600円) 交通費支給(上限なし) ※試用期間3ヶ月(同条件) |
大阪府大阪市住吉区我孫子東3-3-11 | |
【拠点:あびこケアセンターそよ風】 大阪メトロ御堂筋線「あびこ駅」より徒歩3分 ※必要に応じて大阪府・奈良県内の施設に出張がございます | |
応募条件 |
介護福祉士 ・普通自動車免許 ・介護業務経験3年以上 ・施設長、センター長業務の経験があれば尚可 |
仕事内容 |
★センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします! ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 |
給与 |
月給:300,000円~330,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】300,000円~330,000円 【月給内訳】 ・基本給 300,000円~330,000円 ・センター長手当30,000円 ・資格手当10,000円 ・精勤手当 8,000円 ・処遇改善手当30,000円 ※別途支給 賞与 年2回(6月・12月) 住宅手当(規定あり) 交通費支給(当社規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 センター長:平均97万(232名平均・最高額323万円) ※2024年6月支給実績 |
神奈川県相模原市南区相模台1-8-16 フィールデンス小田急相模原301号室 | |
小田急小田原線「小田急相模原駅」より徒歩15分 ※マイカー通勤要相談、公共交通機関推奨 | |
応募条件 |
その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 ※介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
日野市・多摩市・稲城市・世田谷区・東大和市、国分寺市・東村山市内の施設内でセンター長として施設運営のお仕事して頂きます。 ・労務管理 ・職員管理 ・業績管理 |
給与 |
月給:350,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】350,000円 交通費支給(当社規定あり) 精勤手当 8,000円 住宅手当(東京都15,000円) 資格手当 10,000円 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 センター長:平均97万(232名平均・最高額323万円) ※2024年6月支給実績 |
愛知県名古屋市名東区梅森坂1-3309 | |
平針駅よりバス15分 | |
応募条件 |
・必須資格(いずれか):介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級),介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修),介護福祉士 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・管理者の補佐、スタッフのサポート/育成 ・スタッフマネジメントの補佐(教育、面談等) ・レクリエーションの企画・実施 ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 |
給与 |
月給:247710円 <給与補足> 夜勤5回分(20,210円)含む。※夜勤1回あたり4,042円(深夜割増+夜勤2手当) |
東京都町田市成瀬2丁目10-1 | |
東急電鉄こどもの国線「こどもの国」より徒歩22分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 社会福祉士 精神保健福祉士 介護福祉士 社会福祉主事任用(介護系資格と経験、または相談員経験要) ※運転免許必須 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
★センター長候補として、施設運営・職員のマネジメントをお任せします! ・運営全般、施設管理全般に関するマネジメント業務 ・売上、人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般 |
給与 |
月給:288,920円~308,920円 スキル・経験により考慮します。 【月給】288,920円~308,920円 ▼下記含む ・処遇改善手当 ・職務手当 8,000円 ・夜勤手当(5,000円/回)5回分 ※超過分は別途支給 ※交通費別途支給 ※資格、経験により異なります。 ※処遇改善手当は入社3ヶ月経過後から支給 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 センター長:平均97万(232名平均・最高額323万円) ※2024年6月支給実績 ※センター長としてご勤務された場合 |
東京都稲城市押立1192-1 | |
JR南武線「矢野口駅」より徒歩7分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 介護職の経験者 優遇 |
仕事内容 |
次期センター長としてセンター長と共に施設運営のお仕事して頂きます。 主に下記の業務など ・労務管理 ・職員管理 ・業績管理 |
給与 |
月給:320,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】320,000円~ 参考年収:448万円 ※特別報酬70万円別途支給 ※センター長の平均97万円の7割掛け 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 副センター長:平均47万(48名平均・最高額137万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都練馬区平和台1-17-10 | |
東京メトロ有楽町線/副都心線 平和台駅から徒歩15分 東京メトロ有楽町線/副都心線 氷川台駅から徒歩20分 | |
応募条件 |
必要資格・経験 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ・現場経験5年以上や主任・リーダー等の役職経験者 歓迎資格 ・介護支援専門員 定年制度 65歳(70歳まで再雇用制度あり) 学歴不問 |
仕事内容 |
東京都練馬区にある「サービス付き高齢者向け住宅(特定施設)エクセレント練馬プレミア」での勤務となります。 介護現場指導員・相談員(ケアテックリード)として、主に以下の業務を行っていただきます。 【業務内容】 ・新人教育 (メンターなど) ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ▼介護現場指導員・相談員(ケアテックリード)について ケアテックリードは、弊社が独自に定める職種です。 原則、介護現場のシフトには入らず、介護職員への指導や、相談員業務を中心に業務を行っていただきます。 施設長やケアマネージャー、介護主任・リーダー経験など、管理業務経験や現場経験が活かせる職種です。 指導員・相談員としてのキャリアアップ・ステップアップを目指してみませんか? ※グループ法人の株式会社ヒーローへ出向して勤務となります。 |
給与 |
◇月給 322,500円 一律支給手当(地域手当・役職手当・処遇改善手当)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 ◇想定年収 460万円 ~ 480万円 2年目、賞与見込額(前年度実績)を含む想定年収です。 ◇ 昇給 年1回 前年度実績:1,000円~7,000円 ◇ 賞与 年2回 前年度実績:73万円~97万円 |
東京都江戸川区東小松川4-57-12 市川第5マンション102号室 | |
都営新宿線「船堀駅」より徒歩15分 JR総武線「新小岩駅」よりバス20分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 ※普通自動車免許:必須 【経験】 介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 |
仕事内容 |
★管理者として施設運営全般のサポートをして頂きます★ 【管理業務】 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー スタッフ管理から、契約まで各部門のマネジメントをお任せします。 |
給与 |
月給:243,000円~273,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】243,000円~273,000円 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 30,000円 (入社三ヶ月後より支給) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均42万(139名平均・最高額143万円) ※2024年6月支給実績 |
埼玉県さいたま市浦和区常盤5-5-2 | |
・JR京浜東北線「浦和駅」西口より徒歩15分 ・JR京浜東北線「北浦和」駅より徒歩11分 | |
応募条件 |
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※送迎業務有 全台ミニバンタイプAT車 社会福祉主事 <活かせる資格> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格(大学等で指定された科目の修了で取得可)のうち、いずれか ※保有資格で手当UP! ※無資格でも資格取得支援制度あり! ◎未経験OK ◎学歴不問 ◎業界・職種経験者歓迎 |
仕事内容 |
店舗責任者として店舗運営とマネジメントを行っていただきます。 店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。 <具体的な業務内容> ・ケアマネジャー様へのサービス報告、営業活動 ・ミニバン車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ご利用者様の利用相談、契約、サービス担当者会議への出席 ・フロア見守りや補助、ご利用者様とのコミュニケーション ・店舗管理業務全般、請求業務 など |
給与 |
【月給】280,000円~385,000円 ※定額残業代38h/60,160円~含む(超過分別途支給) <その他手当> ◆資格手当/月5,000円~20,000円 ◆交通安全手当/月5,000円~15,000円 ◆チーフ手当/月10,000円~15,000円 ◆勤続手当/月2,500円~25,000円※勤続3年~ ◆家族手当(配偶者:月10,000円、子1人に付き月10,000円) ◆住宅手当/上限30,000円※条件有 賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による 【年収例】 3年:440万円(施設長・扶養3人) 5年:530万円(エリアマネジャー・扶養3人) |
愛知県名古屋市守山区西城2-13-26 | |
名鉄瀬戸線「小幡駅」より徒歩15分 JR中央本線「新守山駅」より徒歩15分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 ※普通自動車免許:必須 【経験】 介護業務経験、チームリーダー経験は必須になります。 |
仕事内容 |
★管理者として施設運営全般のサポートをして頂きます★ 【管理業務】 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー スタッフ管理から、契約まで各部門のマネジメントをお任せします。 |
給与 |
月給:270,000円~290,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】270,000円~290,000円 夜勤手当 5,000円/回 交通費規定支給 処遇改善手当 ・日勤時給195円/夜勤時給215円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均38万(34名平均・最高額109万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都練馬区北町5-3-6 | |
東京メトロ有楽町線「平和台駅」より徒歩8分 東武東上線「東武練馬駅」より徒歩12分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 介護職の経験者 優遇 |
仕事内容 |
次期センター長としてセンター長と共に施設運営のお仕事して頂きます。 主に下記の業務など ・労務管理 ・職員管理 ・業績管理 |
給与 |
月給:320,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】320,000円~ 参考年収:448万円 ※特別報酬70万円別途支給 ※センター長の平均97万円の7割掛け 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 副センター長:平均47万(48名平均・最高額137万円) ※2024年6月支給実績 |
東京都西東京市東伏見5-10-15 | |
西武「柳沢駅」よりバス:「武蔵野北高前」下車徒歩4分 JR中央本線「三鷹駅」よりバス:「武蔵野北高前」下車徒歩4分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 介護職の経験者 優遇 |
仕事内容 |
次期センター長としてセンター長と共に施設運営のお仕事して頂きます。 主に下記の業務など ・労務管理 ・職員管理 ・業績管理 |
給与 |
月給:320,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】320,000円~ 参考年収:448万円 ※特別報酬70万円別途支給 ※センター長の平均97万円の7割掛け 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 処遇改善手当 一律30,000円 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 副センター長:平均47万(48名平均・最高額137万円) ※2024年6月支給実績 |
千葉県佐倉市六崎1525-1 | |
JR総武本線「佐倉駅」より徒歩約13分 京成本線「京成佐倉駅」より車で15分 東関東自動車道「佐倉IC」より約15分 | |
応募条件 |
【経験】 介護職員としての経験が3年以上ある方。 【資格】 介護福祉士・実務者研修・初任者研修等 普通運転免許 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため 土日祝日出勤可能な方 4交代シフト可能な方 PC使える方 異動1時間程度可能な方 送迎可能者(ハイエースまで可能な方希望) |
仕事内容 |
【管理者 デイサービスでのマネジメントのお仕事です!】 ・人材の管理(シフト作成・調整等) ・人材の育成(介護技術等) ・各種書類の管理・作成(エクセルや専用ソフトを使用したPCでの作業) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握(介護業務全般) ・お客様、ご家族様対応 ・急変時、緊急時の対応(病院受診等) ・送迎業務 ※送迎車両:ハイエース・ノア・セレナ・タント |
給与 |
月給:270,000円~350,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】270,000円~350,000円 諸手当含む金額です。 スキル・経験により考慮します。 夜勤手当 5,000円/回 交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) ※試用期間3か月(条件変更なし) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
愛知県名古屋市昭和区白金1-20-3 | |
鶴舞駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
・必須資格:認知症介護実践者研修 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・ご利用者様受入れ準備、ご相談対応 ・スタッフの人員管理、労務管理、育成 ・契約手続き、帳票整備などの事務業務 ・介護業務全般など |
給与 |
月給:280400円 <給与補足> 月額242,500円+定額時間外手当37,900円(20時間/超過分は別途支給)※深夜割増(22~5時)、夜勤2手当(5,100円/回) |
滋賀県彦根市駅東町2-3 | |
JR琵琶湖線「彦根駅」より徒歩3分 近江鉄道本線「ひこね芹川駅」より徒歩15分 | |
応募条件 |
・介護福祉士をお持ちの方 ・生活相談員経験ある方 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
職員のマネジメント他、 生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、 レクリエーション業務を行っていただきます。 <具体的には…> ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など ※介護業務との兼務あり |
給与 |
月給:230,000円~270,000円 スキル・経験により考慮します。 【月給】230,000円~270,000円 ◆交通費規定支給 ◆賞与 年2回(6月・12月) ◆昇給 年1回(4月) ◆住宅手当(規定あり) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均47万(184名平均・最高額157万円) ※2024年6月支給実績 |
栃木県宇都宮市中今泉4-22-1 | |
JR宇都宮線「宇都宮駅」より徒歩15分 JR宇都宮線「宇都宮駅」からバス:「今泉町中」停留所下車徒歩4分 ※マイカー通勤OK! | |
応募条件 |
【下記資格必須】 介護福祉士 管理者経験3年 ※実践者研修修了者 ※管理者研修は未受講でも可(入社後、受講をして頂きます) 年齢制限あり (〜59歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため |
仕事内容 |
★管理者として施設運営全般のサポートをして頂きます★ 【管理業務】 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー スタッフ管理から、契約まで各部門のマネジメントをお任せします。 |
給与 |
月給:280,000円~ スキル・経験により考慮します。 【月給】280,000円~ ◆諸手当含む ※交通費別途支給 ※資格、経験により異なります。 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり ※介護業務兼務の場合は、 別途処遇改善手当支給(3ヶ月経過後より) ※夜勤を行った場合は別途夜勤手当支給 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均39万(94名平均・最高額135万円) ※2024年6月支給実績 |
京都府京都市中京区西ノ京南上合町32 | |
■電車 JR嵯峨野線「円町」駅下車 市バス:西大路太子道 バス停下車 徒歩1分 | |
応募条件 |
◇必要資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) ※現場経験5年以上や主任・リーダー経験者 ・65歳未満の方(定年が65歳のため) <学歴> 不問 |
仕事内容 |
エクセレントグループが運営するエクセレント西ノ京(介護付き有料老人ホーム)で以下のフロアマネージャー業務、管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務 |
給与 |
【月給】313000円 夜勤出勤時に限り夜勤手当あり(1勤務:5,000円) 昇給あり(昨年実績:1,000~7,000円) 賞与あり(昨年実績:511,200~681,600円) 交通費支給(上限なし) ※試用期間3ヶ月(同条件) |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
管理職の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は467万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は2040円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 グループホーム 、 訪問介護 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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