【学歴】　不問 【経験】　実務経験１年以上　必須 【資格】　看護師　必須 【年齢】　不問

介護老人保健施設での看護業務をお願いします。 主な業務はバイタルチェック・処置巡回・ 通院付き添い・服薬管理食事介助・診察介助・看護記録作成等。 一部食事介助などの介護も含みます。

【時給】　1,500円〜1,700円 ◆昇給あり（前年度実績） 　1時間あたり10円〜300円（※前年度実績） ◆通勤手当実費支給（上限なし）

■正看護師 ■20代～40代の病院経験3年～20年以上の方が多数活躍。 ■介護施設での経験はなくてもOK！病院での経験を活かせます。 ■現在活躍している職員の中には経験豊富な職員も居て、充実した教育体制が整っています。 ■ブランクがある方もOK。

・入居されている方々の健康管理、看護業務全般を行っていただきます。 ・月6回～7回程度のオンコール（夜間の電話待機業務） ・主に緊急時の介護職員からの電話対応をお願いいたします。

■月収：294,800円～474,800円以上も可能 【1月当たりの総額】 ■最低保証 294,800円以上　※キャリアに応じて上乗せあり。 ＜内訳＞ 基本給：235,000円 資格手当：20,000円 職務手当：20,000円 特定処遇改善手当：5,000円 処遇改善臨時特例手当：4,000円 私服手当：800円 待機手当：10,000円（5回） 別途各種手当支給 【474,800円以上の給与事例】 基本給：355,000円 資格手当：20,000円 職務手当：30,000円 特定処遇改善手当：5,000円 処遇改善臨時特例手当：4,000円 私服手当：800円 待機手当：10,000円（5回） 役職手当20,000円（看護主任2年目以降） 住宅手当：15,000円 通勤手当：15,000円 別途扶養手当等支給 【資格手当】 正看護師/20,000円 【その他手当】 ■待機手当：2,000円/回（平均月5回程度） ■住宅手当：上限20,000円 ■職務手当 ■役職手当 ■特務手当（年末年始手当、お盆手当等） ■通勤手当 ■扶養手当　など

■看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ■早番・日勤勤務、夜間の待機業務が行える方

利用者様の健康状態の把握、服薬管理、褥瘡予防、処置、病院受診の介助などを行っていただきます。

【月給】 ■看護師：235,000円～ ■准看護師：213,500円～ ※経験などを考慮して加算いたします。 【手当】 ■資格手当 ・看護師：20,000円 ・准看護師：15,000円 ■特定処遇改善手当：5,000円 ■住居手当：上限15,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当 ■年末年始手当 ■私服手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問 ■介護施設での経験は問いません。 ◎仕事に慣れるまで 夜勤 はありません。 　※約1か月~半年ほど（個人差あり）

入居者様のバイタル測定や病院への付き添い、先生からの指示を受けた服薬管理などを行っていただきます。

■月給：255,000円～ ※その他手当支給 ※経験・前給与なども考慮して加算いたします ※日勤のみも応相談 【資格手当】 ■看護師+保健師または助産師：25,000円 ■看護師：20,000円 ■准看護師：15,000円 ■介護支援専門員10,000円 　※他の資格手当（1つ）と併給可。ただし、どちらか金額の低いほうの資格手当は半額とする。 【その他手当】 ■夜勤手当：10,000円/回 ■待機手当：2,000円/回 （夜勤・待機ができない方応相談） ■住居手当：上限15,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当 ■地域手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問

入居されている方々の健康管理、看護業務全般を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添い ・病院への連絡業務　など ・月6回～7回程度のオンコール（夜間の電話待機業務） ・主に緊急時の介護職員からの電話対応をお願いいたします。

■月給：255,000円～ ※その他手当支給。 ※経験・前給与なども考慮して加算いたします。 【資格手当】 ■看護師+保健師または助産師：25,000円 ■看護師：20,000円 ■准看護師：15,000円 ■介護支援専門員10,000円 　※他の資格手当（1つ）と併給可。ただし、どちらか金額の低いほうの資格手当は半額とする。 【その他手当】 ■夜勤手当：10,000円/回 ■待機手当：2,000円/回 ■住居手当：上限15,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当 ■地域手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問 ■自宅待機にてオンコール対応できる方

入居されている方々の健康管理、看護業務全般を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添い ・病院への連絡業務　など

■月給：260,000円～345,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・待機手当を含む） ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【給与例（専門卒・45歳・看護職11年目）】 ■月給：286,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・自宅待機手当8回含む） 【資格手当】 ■看護師+保健師または助産師：25,000円 ■看護師：20,000円 ■准看護師：15,000円 ■介護支援専門員10,000円 　※他の資格手当（1つ）と併給可。ただし、どちらか金額の低いほうの資格手当は半額とする。 【その他手当】 ■待機手当：2,000円/回（月8回～10回勤務あり） ■住居手当：上限20,000円 ■職務手当 ■特務手当 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当 ■年末年始手当 ■お盆手当 ■私服手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問 ■夜勤できない方もOK

高齢者福祉施設での看護業務を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添い ・病院への連絡業務　など ◎夜勤ができない方もOK応相談

■月給：250,000円～373,000円（資格手当・特定処遇改善手当金を含む） ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【給与例（専門卒・45歳・看護職11年目）】 ■月給：313,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・夜勤手当4回含む） 【手当】 ■資格手当：20,000円 ■夜勤手当：12,000円/回 ■住居手当：上限20,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問 ■待機できない方もOK

高齢者福祉施設での看護業務を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添い ・病院への連絡業務　など ◎夜勤ができない方もOK応相談

■月給：255,000円～345,000円（資格手当・特定処遇改善手当金を含む） ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【給与例（専門卒・45歳・看護職11年目）】 ■月給：281,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・自宅待機手当8回含む） 【手当】 ■資格手当：15,000円 ■待機手当：2,000円/回 ■住居手当：上限20,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問

デイサービスセンターでの看護業務を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添い ・病院への連絡業務　など

■月給：255,000円～345,000円（資格手当・特定処遇改善手当金を含む） ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【給与例（専門卒・45歳・看護職11年目）】 ■月給：275,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・職務手当含む） 【手当】 ■資格手当：15,000円 ■住居手当：上限20,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当　など

■看護師資格をお持ちの方 ■年齢不問

デイサービスセンターでの看護業務を行っていただきます。 ・保健衛生管理 ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・体調管理および変調時の応急処置　など ◎入浴介助や食事介助・機能訓練補助等を含む介護業務を行っていただく場合もあります。

■月給：255,000円～345,000円（資格手当・特定処遇改善手当金を含む） ※経験・前給与など考慮して加算いたします。 【給与例（専門卒・45歳・看護職11年目）】 ■月給：275,000円（資格手当・特定処遇改善手当金・職務手当含む） 【手当】 ■資格手当：15,000円（正看護師） ■住居手当：上限20,000円 ■通勤手当：実費支給 ■扶養手当　など

【資格】　看護師／准看護師　必須 　　　　　いずれかの資格を所持で可 【経験】　看護師経験3年以上　あれば尚可 【年齢】　不問 【学歴】　不問 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）　あれば尚可

老人保健施設に併設のデイケアにて、 看護業務(処置・医療的判断)及び 介護業務(入浴・食事・排泄介助) などをお願いします。

【時給】1,360〜 1,500円 ◆通勤手当実費支給(上限なし) ◆昇給あり

下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師

リハビリ特化型デイサービスにおける看護業務をお願いします。 【主な業務】 ・バイタルチェック ・配薬、服薬管理 ・簡易処置 ・リハビリフォロー ・ケアマネ、家族様への情報共有　など

時給　1,500円～ ※給与 ： 経験・スキル・能力に応じて変動あり ◆交通費支給（規定有） ◆昇給　年1回 【別途支給】 ◆勤務時間により割増賃金あり ◆固定残業代なし ◆裁量労働制なし

【すべて必須】 ・正看護師 または 准看護師 ・69歳以下の方（70歳定年制のため）

リハビリ特化型デイサービスにおける看護業務をお願いします。 【主な業務】 ・バイタルチェック ・配薬、服薬管理 ・簡易処置 ・リハビリフォロー ・ケアマネ、ご家族様への情報共有　など

時給　1,500円～ ※給与 ： 経験・スキル・能力に応じて変動あり ◆交通費支給 ◆昇給　年1回

下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師

リハビリ特化型デイサービス内での看護業務をお願いします。 【主な業務】 ・バイタルチェック ・配薬、服薬チェック ・簡易処置 ・リハビリフォロー ・カルテ作成、管理　など

時給　1,500円～ ◆交通費支給 ◆昇給　年1回

◆学歴　不問 ◆経験　不問 ◆資格　看護師／准看護師　必須 　いずれかの資格を所持で可 ◆年齢制限あり ・年齢制限範囲（64歳まで） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：65歳未満の方を募集（定年65歳）

入所利用者のバイタルチェック及び薬の服用 緊急時の対応等をお願いします。 ◆夜勤は月3～5回程度で、5名体制（うち看護師1名）です。

【月給】220,400円〜268,400円 ＜内訳＞ ◆基本給　211,000円〜253,000円 ◆定額的に支払われる手当 　資格手当　5,000円〜10,000円 　被服手当　1,400円 　特定処遇改善手当　3,000円〜4,000円 　固定残業代　なし ◆その他の手当等付記事項 　住宅手当　世帯主：10,000円 　家族手当　配偶者：15,000円、子：5,000円 　当直手当　11,000円／回 　業務手当　0円～4,000円 ◆昇給あり 　昇給金額／昇給率：1月あたり1,200円（前年度実績） ◆賞与あり 　賞与　年2回（前年度実績） 　賞与金額　計3.30ヶ月分（前年度実績） ◆通勤手当実費支給（上限あり） 　月額30,000円

◆学歴　不問 ◆経験　不問 ◆資格　看護師／准看護師　必須 　いずれかの資格を所持で可 ◆年齢制限あり ・年齢制限範囲（64歳まで） ・年齢制限該当事由：定年を上限 ・年齢制限の理由：65歳未満の方を募集（定年65歳）

デイケア利用者の ・バイタルチェック ・薬の服用 ・緊急時の対応 等をお願いします。

【時給】1,350円〜1,450円 ＜内訳＞ ◆時間額　1,250円〜1,350円 ◆定額的に支払われる手当 　被服費手当　100円 　固定残業代　なし ◆その他の手当等付記事項 　特定処遇改善手当　1,800～2,000円／月 　支援手当金　　　　1,000～3,000円／月 ◆土・日・祝日の場合　時間給：30円増し ◆昇給あり 　昇給金額／昇給率：1時間あたり10円〜50円（前年度実績） ◆賞与あり 　賞与　年2回 　賞与金額　20,000円〜60,000円（前年度実績） ◆通勤手当実費支給（上限あり） 　月額30,000円

※正看護師免許保有者 ※実務経験3年以上（施設形態は不問） ※ブランクＯＫ（3年以上のブランクからの復帰者在籍中） ※経験者はグレード当で優遇致します

介護施設での施設看護 【主な処置】 バイタルチェック、状態観察、服薬管理、ストーマの管理、 インスリン・血糖測定、点滴（末梢・皮下）の管理、褥瘡・創傷処置、 NG・胃ろう管理 、バルーンカテーテル、自己導 尿、気切管理、痰の吸引、在宅酸素の管理等がございます。 【急変時対応】 周辺の病院へ救急搬送もしくはご家族の同意の下、施設内で看取りを行います。 搬送時は看護師が救急車へ同乗する可能性もございますが、基本的にはご家族の方に同乗をお願いしております。 【近隣施設への訪問診療/緊急時の指示出し】 月2回程度、近隣施設へ訪問診療に行って頂きます。移動は社用車があるのでご安心下さい。 また日中に上記施設から緊急連絡が入った際には、お電話にて指示出しの対応を行って頂きます。 ※「看護業務」と「介護業務」は分業されております。 吸引・体位交換・おむつ交換・食事介助などはケアスタッフが基本的に行い、必要に応じてご対応いただきます。入浴介助は基本的にございません。 法人グループ全体 ・在籍看護師人数：18名（※2021年現在）

339,800円〜471,800円 /月給 ※給与は、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※賞与2回(1回158,300円～494,000円）※前年度実績 ※昇給2回(年1回2,000円)※別途定期昇給があります 339,800円〜/月給 【1】〜【4】含む 【1】固定残業代10時間相当※超過分別途支給 【2】 資格手当(正看護師)72,000円 【3】オンコール手当15,000円 【4】グレード手当（S3相当）18,000円 【その他手当】 ◆通勤手当：上限月25,000円 ◆残業手当：10時間超過分別途支給 ◆グレード手当(能力給)：月18,000円〜150,000円 ※基本給に＋で能力手当が加算されます ※半年に一度の人事考課にて、グレードが決定し、 グレード手当（能力給）に反映されます。

※正看護師免許保有者 ※実務経験3年以上（施設形態は不問） ※ブランクＯＫ（3年以上のブランクからの復帰者在籍中） ※経験等優遇致します

介護施設での施設看護 【主な処置】 バイタルチェック、状態観察、服薬管理、ストーマの管理、 インスリン・血糖測定、点滴（末梢・皮下）の管理、褥瘡・創傷処置、 NG・胃ろう管理 、バルーンカテーテル、自己導 尿、気切管理、痰の吸引、在宅酸素の管理等がございます。 【急変時対応】 周辺の病院へ救急搬送もしくはご家族の同意の下、施設内で看取りを行います。 搬送時は看護師が救急車へ同乗する可能性もございますが、基本的にはご家族の方に同乗をお願いしております。 【近隣施設への訪問診療/緊急時の指示出し】 月2回程度、近隣施設へ訪問診療に行って頂きます。移動は社用車があるのでご安心下さい。 また日中に上記施設から緊急連絡が入った際には、お電話にて指示出しの対応を行って頂きます。 ※「看護業務」と「介護業務」は分業されております。 吸引・体位交換・おむつ交換・食事介助などはケアスタッフが基本的に行い、必要に応じてご対応いただきます。入浴介助は基本的にございません。 法人グループ全体 ・在籍看護師人数：18名（※2021年現在）

339,800円〜471,800円 /月給 ※給与は、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※賞与2回(1回158,300円～494,000円）※前年度実績 ※昇給2回(年1回2,000円)※別途定期昇給があります 339,800円〜/月給 【1】〜【4】含む 【1】固定残業代10時間相当※超過分別途支給 【2】 資格手当(正看護師)72,000円 【3】オンコール手当15,000円 【4】グレード手当（S3相当）18,000円 【その他手当】 ◆通勤手当：上限月25,000円 ◆残業手当：10時間超過分別途支給 ◆グレード手当(能力給)：月18,000円〜150,000円 ※基本給に＋で能力手当が加算されます ※半年に一度の人事考課にて、グレードが決定し、 グレード手当（能力給）に反映されます。

・正看護師免許保有者 ・臨床経験2年以上 ※ブランクOK（3年以上のブランクからの復帰者在籍中） ※経験等優遇致します

入社後当面は東区の施設での勤務がメインです。 業務に慣れてきたら、千種区にある他施設への訪問もお任せします。 【看護師体制】 1日当たりの看護師5~6名体制（全体） 【施設情報】 108居室ある住宅型有料老人ホームです。 要介護度4～5にあたる終末期のご利用者様から軽度の方まで幅広く受け入れています。 平均要介護度は3で、末期がん、脳疾患、気管切開をされている方など様々です。 【業務内容】 介護施設での施設看護・訪問看護業務。 訪問看護業務は1訪問あたり、約30分となります。 施設内看護ですので、お車での移動は伴いません 【主な処置】 バイタルチェック、状態観察、服薬管理、ストーマの管理、 インスリン・血糖測定、点滴（末梢・皮下）の管理、CVポート管理、褥瘡・創傷処置、 NG・胃ろう管理 、バルーンカテーテル、自己導尿、気切管理、 痰の吸引、在宅酸素の管理等がございます。 【急変時対応】 周辺の病院へ救急搬送もしくはご家族の同意の下、施設内で看取りを行います。 搬送時は看護師が救急車へ同乗する可能性もございますが、基本的にはご家族の方に同乗をお願いしております。 ※「看護業務」と「介護業務」は分業されております。 吸引・体位交換・おむつ交換・食事介助などはケアスタッフが基本的に行い、必要に応じてご対応いただきます。入浴介助は基本的にございません。 法人グループ全体 ・在籍看護師人数：18名（※2021年現在）

324,900円〜469,400円 /月給 (グレードS3以上想定) ※給与は経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します ※賞与2回(1回88,500円～305,000円）※前年度実績 ※昇給2回(年1回2,000円)※別途定期昇給があります 324,900円〜/月給 【1】〜【3】含む 【1】固定残業代10時間相当※超過分別途支給 【2】 資格手当(正看護師)129,700円 【3】グレード手当（S3相当）18,000円 *【その他手当】* ・通勤手当：上限月25,000円 ・残業手当：10時間超過分別途支給 ・グレード手当(S3以上想定)：月18,000円〜150,000円 *【昇給のチャンスが年に2回★】* ◆能力は給与に反映！ 半年に一度の人事考課にて、グレード（能力）が決定し、 毎月のグレード手当（能力給）と年に2回の賞与に反映されます。 ◆入社後1年間は、給与金額を保証！ 入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が あったとしても上記の給与金額が保証されます。 ※グレードはT〜HC3の13段階で設定しており、 こちらの募集に関してはS3以上（下から数えて4段階目）を想定して設定しております

＜必須資格＞ ◆看護師もしくは保健師の資格をお持ちの方 ※看護師資格の方は在宅ケア（通所介護、訪問看護、居宅介護支援・介護予防支援事業のいずれか）が必要です。 ※その他、退院調整経験、地域包括支援センター経験、公衆衛生業務経験についてお伺いします。 ＜必須経験＞ ◆福祉事務所の現業員等の業務経験が５年以上 ◆又は介護支援専門員の業務経験が３年以上あり、 かつ高齢者の保健福祉に関する相談援助業務に３年以上従事した経験を有する方。 ◆普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）：あれば尚可

地域包括支援センターでの勤務になります。 ＜主な仕事内容＞ ◆総合相談支援事業 　健康・福祉・介護などの総合的な相談に応じます。 　また、認知症の人及びご家族への相談支援を行います。 ◆権利擁護事業 　高齢者虐待や消費者被害への対応など権利擁護支援を行います。 ◆包括的継続的ケアマネジメント事業 　さまざまな職種や機関と連携するためのネットワークづくりを行います。 　また、地域のケアマネジャーが円滑に仕事をできるよう 　ケアマネジャーへの助言や支援を行います。 ◆介護予防支援事業及び第１号介護予防支援事業 　要支援認定のある方へのケアマネジメントを行います。

【月給】242,000円〜291,500円 ＜内訳＞ 基本給　231,000円〜278,250円 職務手当　11,000円〜13,250円 扶養手当　配偶者：16,000円　子１人：6,000円 住宅手当　20,000～25,000円（世帯主） 資格手当　20,000円（※2資格まで支給） 　　　　　看護師：10,000円／月、保健師：10,000円／月 　　　　（例）看護師・保健師の両方を保有している場合：20,000円／月 通勤手当（上限あり）　50,000円／月まで ◆昇給あり　年1回（4月）　※3,000円〜6,000円／月（前年度実績） ◆賞与あり　年2回（6月・12月）　※前年度実績：4.7ヶ月分

資格：看護師

病棟での看護業務をお願いします。 看護職、介護職、リハビリスタッフが主体となり、 「多職種協働」となって「チーム医療」を実践しています。

【月給】259,600円～318,200円 ※年齢・経験により待遇。 基本給、勤務手当、資格手当、夜勤手当（4回）含む ◆勤務手当　20,000円 ◆資格手当　20,000円 ◆夜勤手当　13,000円／回 ◆休日手当　3,000円／回（日・祝日） ◆昇給　年1回 ◆賞与　年2回（4.2ヶ月）

■看護師または准看護師

入浴特化型デイサービスで看護師または機能訓練指導員としての業務全般をお願いします。

【月給】280,000円 ＜内訳＞ ■基本給：180,000円 ■業務手当：75,000円 ※45時間分の固定残業代等として支給（超過分は別途支給します） ■職務手当：25,000円 【その他別途支給】 ■交通費：上限25,000円/月 ■家族手当

正看護師の資格をお持ちの方 自動車免許をお持ちの方　※AT限定可 非常勤勤務をご希望の方も歓迎です！（土日の勤務が可能な方、大歓迎！） 詳細については、担当者までお気軽にご相談ください♪ ※定年制度があるため59歳以下の方

訪問看護のお仕事をお任せします。 ■具体的には・・・ ・バイタル測定 ・注射 ・服薬管理 ・褥瘡の処置 ・オンコール所持 ・簡単なパソコン入力作業　など ※オンコールの目安は月5～6回程度となります

月給：280,000円～300,000円 ■その他手当など オンコール手当：2,000円/回 通勤手当：上限25,000円 昇給：年1回 賞与：年2回 ※非常勤勤務の場合、時給は1,800円～2,000円となります

【必須】 ・看護師または准看護師 ・18歳～59歳まで ※定年が60歳のため/深夜勤務があるため ◎学歴不問

住宅型有料老人ホームでのご入居者様の看護業務をお願いします。 施設内にある部門の内、看護部に所属していただきます。

【月給】194,000円～237,000円 ＜内訳＞ ■基本給：172,000円～210,000円 ■資格手当：15,000円～20,000円 ・准看護師：15,000円 ・正看護師：20,000円 ■夜勤従事手当：7,000円 ※固定残業代なし 【別途支給】 ■精勤手当：3,000円 ■夜勤手当 ・1～5回/月：15,000円/回 ・6回/月：17,000円/回 ■通勤手当：上限20,000円

【必須】 ・正看護師、准看護師のいずれかの資格 ・臨床経験3年以上

デイサービスにて、看護スタッフ業務をお願いいたします。 ＜お仕事の詳細＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、および健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など

月給：254,625円～307,625円 ※資格・経験による

・看護師免許をお持ちの方 ・訪問看護師としての経験が3年以上ある方 ※訪問看護管理者としてのご経験をお持ちの方は優遇します ■下記のようなご経験も活かせます！ ・クリニックでの看護経験（正看護師・准看護師） ・介護施設やデイサービス、グループホーム、ステーションなどでの看護経験 ・訪問看護管理者としてのご経験 ・保健師や医療事務などのご経験 ■下記のような方、歓迎です！ ・協調性がある方 ・チームで業務に取り組むのが好きな方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方

ご利用者様のご自宅へ訪問して看護やお世話をお任せします。 ■具体的には・・・ ・健康状態の管理 ⇒ バイタルチェック／病状観察／精神面のケア ・ご自宅でのリハビリテーション ⇒ 関節の硬化を防止する運動／日常生活の必要動作訓練／外出／レクリエーション ・治療促進のための看護 ⇒ 医療機器、器具の管理／服薬指導／主治医の指示による処置や検査 ・ご利用者様の相談相手 ⇒ 住宅改修や福祉用具導入や介護負担に関するご相談対応／健康管理や日常生活に関するご相談対応 ・治療が望めないご利用者様（終末期）の看護 ⇒ 痛みの緩和／ご本人やご家族の精神的なサポート／看取りの体制に関するご相談対応 ■訪問エリア 愛知県：春日井市、名古屋市守山区、名東区、小牧市、瀬戸市、尾張旭市 岐阜県：多治見市

月給：250,000円～380,000円 ※ご経験や能力を考慮して給与を決定します ■その他手当など 残業代：全額支給 交通費：上限30,000円 昇給：年1回 賞与：年2回（昨年度実績：1ヶ月分） ■年収例 3,600,000円～5,500,000円

・正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方（整形外科・形成外科・精神科・眼科・美容の経験年数を除く） 【歓迎】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科の経験がある方 ・訪問看護の経験がある方

施設のご入居者様への訪問看護業務を担当いただきます。 末期がんや難病の方に特化した在宅ホスピスでのご入居者様への生活支援、緩和ケア、看取りなどが業務内容となります。 ご入居者様が最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い、ケアをする、とてもやりがいのあるお仕事です。 ※1回の訪問時間は30分 訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していただきます。 またカルテの入力も訪問時間に含まれていますので、記録業務での残業もありません。

【月給】 正看護師：335,000円～375,000円 准看護師：315,000円～355,000円 ※上記には処遇改善手当・夜勤手当（月4回想定　15,000円/回）を含みます。 【想定年収】 正看護師：4,748,000円～5,340,000円 准看護師：4,452,000円～5,044,000円 ＜手当補足＞ 夜勤手当：研修期間中の同行夜勤手当は50％の支給となります。 （研修期間期間　1週間～2ヶ月）

・正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方（整形外科・形成外科・精神科・眼科・美容の経験年数を除く） 【歓迎】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科の経験がある方 ・訪問看護の経験がある方

施設のご入居者様への訪問看護業務を担当いただきます。 末期がんや難病の方に特化した在宅ホスピスでのご入居者様への生活支援、緩和ケア、看取りなどが業務内容となります。 ご入居者様が最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い、ケアをする、とてもやりがいのあるお仕事です。 ※1回の訪問時間は30分 訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していただきます。 またカルテの入力も訪問時間に含まれていますので、記録業務での残業もありません。

【月給】 正看護師：335,000円～375,000円 准看護師：315,000円～355,000円 ※上記には処遇改善手当・夜勤手当（月4回想定　15,000円/回）を含みます。 【想定年収】 正看護師：4,748,000円～5,340,000円 准看護師：4,452,000円～5,044,000円 ＜手当補足＞ 夜勤手当：研修期間中の同行夜勤手当は50％の支給となります。 （研修期間期間　1週間～2ヶ月）

【必須資格】 ・看護師免許（准看護師 不可） ・自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ。 【経験】 ・中核病院勤務経験3年程度の経験

当社施設の特徴や魅力を紹介し、医療依存度が高く、療養の場が見当たらない方々を施設へとつなぐお仕事です。 提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへのPR活動 ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査からアセスメント、訪問診療医との連携） ・スタッフへの伝達・調整 ・会議・入退去管理 ＜研修制度＞ 地域連携という業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力がそのまま活かせます！ 現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、業務未経験でスタートしました。 配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、経験を積んでいきます。 （独り立ちまでのフォロー体制も整っています） 入社当日：地域連携部長によるオリエンテーション 2日目～7日目：配属先の現場で日勤業務を通して会社・サービスの理解を深める 8日目～：先輩のOJTで業務内容の理解と実践 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:00 　配属先に出勤。着替え、メールチェック、当日の訪問準備 10:00 　病院訪問。病院や施設への実地調査・入居相談 12:30 　昼食 13:30 　入居予定者の施設見学対応 17:00 　事務作業。メールのチェックや問い合わせ対応など 18:00 　業務終了。お疲れ様でした！

年収：600万円～700万円 月給：43.7万円～52.0万円 〈内訳〉 ・基本給　216,600円 ・固定残業代　78,000円～93,000円（30時間分・超過分は別途支給） ・その他手当　143,000円～211,000円

【必須資格】 ・看護師免許（准看護師 不可） ・自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ。 【経験】 ・中核病院勤務経験3年程度の経験

当社施設の特徴や魅力を紹介し、医療依存度が高く、療養の場が見当たらない方々を施設へとつなぐお仕事です。 提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへのPR活動 ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査からアセスメント、訪問診療医との連携） ・スタッフへの伝達・調整 ・会議・入退去管理 ＜研修制度＞ 地域連携という業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力がそのまま活かせます！ 現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、業務未経験でスタートしました。 配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、経験を積んでいきます。 （独り立ちまでのフォロー体制も整っています） 入社当日：地域連携部長によるオリエンテーション 2日目～7日目：配属先の現場で日勤業務を通して会社・サービスの理解を深める 8日目～：先輩のOJTで業務内容の理解と実践 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:00 　配属先に出勤。着替え、メールチェック、当日の訪問準備 10:00 　病院訪問。病院や施設への実地調査・入居相談 12:30 　昼食 13:30 　入居予定者の施設見学対応 17:00 　事務作業。メールのチェックや問い合わせ対応など 18:00 　業務終了。お疲れ様でした！

年収：600万円～700万円 月給：43.7万円～52.0万円 〈内訳〉 ・基本給　216,600円 ・固定残業代　78,000円～93,000円（30時間分・超過分は別途支給） ・その他手当　143,000円～211,000円