288件
応募条件 |
正看護師免許 |
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仕事内容 |
■病棟での看護業務全般 〔主な業務〕 *入院患者バイタルチェック *検査・診療補助など |
給与 |
■基本給:200,000円 └定期的に支払われる手当:20,000円 ■皆勤手当:5000円 ■夜勤手当:10,000円/回 【年収】 308万円~308万円 ■昇給:あり 2000円~ ■賞与:あり 年2回 2か月分 |
応募条件 |
【資格】 正看護師 必須(※正看護師のみ募集) 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【経験】 訪問看護経験者歓迎 |
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仕事内容 |
◎主な業務 ・在宅訪問看護業務 ・各種計画書の作成、訪問記録業務 ・関係機関への報告、連絡、相談等調整業務 ・オンコール対応 ・その他付帯業務 【訪問看護のサービス内容】 1.病状・障害の観察 2.清拭・洗髪・入浴介助等による清潔の保持 3.褥瘡の予防・処置 4.リハビリテーション 5.ターミナルケア(自宅での看取りケア) 6.認知症患者の看護 7.利用者や家族に対する療養生活や看護方法の相談、指導 8.カテーテル等(ストーマ、ウロバックなど)の管理、指導 9.医師の指示による医療処置(点滴や在宅酸素など) 10.その他、療養上の世話 ※状態に応じて対応させて頂きます。 |
給与 |
【月給】244,000円~292,200円 ▼給与内訳 《基本給》 210,000円~245,000円 《定額手当》 資格手当:10,000円~10,000円 職務手当:7,500円~17,500円 《固定残業代》 あり:16,500円~19,700円 ▼その他手当 《オンコール手当》500円/回 《在宅手当》 10,000円/月(世帯主、賃貸住宅に限る) 《通勤手当》 4,200円(2km以上)~20,000円(上限) ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【年収】341万円~409万円 【賞与】年2回/計2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 |
応募条件 |
看護師 |
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仕事内容 |
○訪問看護ステーションにおける看護業務 利用者様の自宅へ軽自動車(公用車)で訪問し、健康状態の観察、 服薬管理、生活援助(清潔、排泄など)医療機器管理、医療処置、 ターミナルケア、その他 ※オンコール対応(2名体制) ※訪問エリア:うきは市、田主丸町及び近郊 入職後1~2ヵ月はスタッフと同行訪問します。 在宅ケア認定看護師が在籍しており、新人教育制度も充実! ●訪問看護未経験の方も安心して働けます。 ●見学も受け付けております。ぜひ一度ご連絡ください! |
給与 |
220,600円~261,600円 基本給(月額平均)又は時間額 200,600円~241,600円 ■定額的に支払われる手当 職務手当20,000円 ■固定残業代:なし ■その他の手当等付記事項 ・待機手当:3,000円/回(月10回程度) ・呼出手当:8,000円/回(月2回程度)+時間外 ・精勤手当:4,500円 ・住宅手当:半額支給上限2万まで※本人契約賃貸のみ ・扶養手当:10,000円(配偶者) : 3,000円(子2人まで) 【年収】 352万円~418万円 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):あり ■昇給金額/昇給率 1月あたり1.60%~1.80%(前年度実績) 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:あり ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額:計4.00ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 | |
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仕事内容 |
重症心身障がい児 放課後等デイサービスにて重度肢体不自由・知的障害のある子供に対しての看護業務(18歳未満) ・胃ろうからの注入 ・痰の吸入 ・健康管理 ・入浴介助 ・おむつ交換等 ・食事介助*(通所人数1日5人程度)*子供たちと遊びを通して成長支援を行っております。 |
給与 |
【月給】250,000円 ~ 280,000円 【年収】350万円~392万円 あり(前年度実績:2か月分) |
応募条件 |
看護師 必須 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 【年齢】64歳 ※65歳を定年としているため |
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仕事内容 |
2023年9月新規事業開設予定。 《あべりあ浅野訪問看護ステーション》 医療処置など、医療を必要とする高齢者様に対して、自宅に訪問し 医療的ケアを提供します。 ・療養上の支援 ・診療補助や主治医の指示による医療処置 ・家族からの相談や療養上の指導 ・緊急時対応 ・訪問看護計画書及び報告書の作成 など |
給与 |
【月給】235,000円~245,000円 ▼給与内訳 《基本給》220,000円~230,000円 《定額手当》資格手当:15,000円~15,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》12,000円/回 《扶養手当》 《住宅手当》 《交通費》月額上限20,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【年収】326万円~340万円 【賞与】年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり |
応募条件 |
正看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
ご入居者の生活習慣に目を向け、豊かな生活を送って頂けるよう、介護やリハビリスタッフと連携しながら看護を行っていただきます。 【具体的には】 ・服薬管理 ・医師との連携業務(往診対応) ・医師の指示のもと可能な医療行為(注射・点滴・IVH・インシュリン等) ・胃ろう・吸引・酸素療法処置等 ・ケアマネ、ケアスタッフとの連携 ・ご入居者急変時における救急搬送等の対応 |
給与 |
【月給】244,650円~ ▼給与手当 《基本給》189,650円~ 《資格手当》30,000円 《精勤手当》3,000円 《処遇改善補助》4,000円 《夜勤手当》18,000円(夜勤4回) ▼その他手当 《住宅手当》10,000円または16,000万円(規定有) 《家族手当》 配偶者:14,000円 子:3,500円(規定有) 《育児支援手当》5,000円(規定有) 《特別休日手当》 お盆3日間:2,000円/日 年末年始4日間:5,000円/日 《交通費》全額支給 【年収】367万円~367万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(昨年度実績平均3.9ヶ月) |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
〇有料老人ホーム(特定施設)における、入居者様の健康管理及び服薬管理 慣れたら、オンコール対応をお願いします(月10回程度) ■電子カルテ:なし ■平均介護度:3 ■入居者:90名 ◎正社員登用を前提とした求人です(入社時は準職員となります) |
給与 |
【月給】253,670円~ ▼給与内訳 【基本給】 153,500円 【定額的に支払われる手当】 資格手当:20,000円 処遇改善手当:7,000円 調整手当:73,170円 ▼別途支給 【オンコール手当】1,000円/回(※月10回程度) 【交通費】月額上限50,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場代1,500円/月) 【年収】329万円~329万円 【賞与】年1回(計1.00ヶ月分※前年度実績) ※勤続1年以上 【昇給】あり |
応募条件 |
准看護師 経験歓迎 |
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仕事内容 |
【看護の業務】 ・入居者様の健康管理 ・医療ケア:喀痰吸引(口腔内、鼻腔内、気管カニューレ) 褥瘡ケア、インシュリン投与 ストーマ張り替え・人工肛門、人工呼吸器の管理 在宅酸素、人工透析、 バルーンカテーテルの交換・導入 経管栄養(胃ろう・腸ろう・経鼻経管栄養) 中心静脈栄養(IVH) ・身体介護など ・通院の同行 ・日々の記録などの書類に関する一部業務など |
給与 |
【月給】240,000円~300,000円 (夜勤手当3回分含んだ場合) ▼その他手当 《日曜手当(正月)》2,000円/日 《夜勤手当》准看:12,000円/回 【交通費】上限15,000円/月 ※マイカー通勤可(駐車場完備) 【賞与】年2回(業績による) 【昇給】年1回(業績による) |
応募条件 |
正看護師:必須 普通自動車運転免許(AT限定可):必須 年齢:18歳~59歳 定年年齢が60歳であるため |
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仕事内容 |
◎共立病院の訪問診療部門に配属。 ◎医師と同行し、医師の指示による患者様への看護業務を行っていただきます。(同行先は主に系列の施設など) 例)・患者の問診、各種検査の補助 ・点滴、注射、採血 ・カルテの管理、整理業務 ※法人へ案内する際に自動車の運転必須 社用車使用/普通AT エリア:飯塚市、小竹等 ※夜勤なし、オンコール対応なし ※訪問は平日(月~金曜日)が基本 |
給与 |
【月給】194,052円~245,655円 *賃金は、資格・経験により決定 ▼給与内訳 《基本給》188,400円~238,500円 《調整手当》5,652円?7,155円 ▼その他手当 《時間外手当》 《皆勤手当》5,000円 《住居手当》12,000円(世帯主のみ) 《家族手当》2,700円/人 【通勤手当】 実費支給(上限あり)月額50,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) ※マイカー通勤は任意保険加入条件あり *通勤手当は1km以上を対象 【賞与】年2回/計3.50ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/前年度実績あり |
応募条件 |
正看護師 必須 内科・精神科・老人病棟勤務経験 必須 年齢:18歳~64歳 定年65歳を上限として |
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仕事内容 |
・ユニット型特別養護老人ホーム入所者の健康管理全般 *必要に応じてオンコール対応をお願いすることがあります *定員:29名 *スタッフ:3名 |
給与 |
【月給】179,000円~262,700円 *賃金は経験・本人能力等を考慮して決定します ▼給与内訳 《基本給》152,000円~235,700円 《資格手当》27,000円~27,000円 ▼その他手当 《扶養手当》 配偶者:10,000円 1子:7,500円(配偶者がいない場合:13,000円) 2子:7,000円 3子以降:2,000円 《住宅手当》 《処遇改善一時金》あり 【交通費】 実費支給(上限あり) /月額20,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場無料) 【賞与】年2回/計3.50ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり1,400円~3,320円(前年度実績 |
応募条件 |
准看護師 実務経験3ヶ月以上必須 69歳以下(定年を上限) 学歴不問 【求める人物像】 ・自分のペースでお仕事をしたい方 ・高齢者との交流が好きな方 ・いろんな立場の人と連携してお仕事をしたい方 ・老人介護や高齢者のケア分野に興味がある方 年齢:18歳~65歳 ※定年制がある為 |
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仕事内容 |
施設内での訪問看護業務 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていくお仕事です。 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 具体的には・・ ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど |
給与 |
【月給】229,000円~267,500円 ▼給与内訳 《基本給》207,000円~242,500円 《資格手当》准看:22,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》4,000円/回 《土日祝日手当》1,000円/日 《早番遅番手当》あり 【通勤手当実費支給】上限月額10,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】あり 【昇給】あり |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
併設のサービス付き高齢者向け住宅「あべりあ浅野」への施設内訪問看護業務。 ・療養上の支援 ・診療補助や主治医の指示による医療処置 ・家族からの相談や療養上の指導 ・緊急時対応 ・訪問看護計画書及び報告書の作成など |
給与 |
【月給】220,000円~305,000円 (※想定年収:4,230,000円~4,830,000円) ※夜勤手当:12,000円x5回、 訪問手当:500円x1日8回を含む 【資格手当】正看護師:15,000円 【交通費】支給あり 【年収】423万円~483万円 |
応募条件 |
准看護師 |
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仕事内容 |
〇有料老人ホーム(特定施設)における、入居者様の健康管理及び服薬管理など 慣れたら、オンコール対応をお願いします(月10回程度) ■電子カルテ:なし ■平均介護度:3 ■入居者:90名 ◎正社員登用を前提とした求人です(入社時は準職員となります) |
給与 |
【月給】237,000円~ ▼給与内訳 【基本給】 149,000円 【定額的に支払われる手当】 資格手当:10,000円 処遇改善手当:7,000円 調整手当:71,000円 ▼別途支給 【オンコール手当】1,000円/回(※月10回程度) 【交通費】月額上限50,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場代1,500円/月) 【年収】308万円~308万円 【賞与】年1回(計1.00ヶ月分※前年度実績) ※勤続1年以上 【昇給】1月あたり1,000円~2,800円(前年度実績) |
応募条件 |
【資格】臨床検査技師 必須 【経験】経験3年以上(*エコー検査(全般)ができる方優遇)必須 【年齢】 ~59歳 *定年年齢を下回る年齢 |
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仕事内容 |
○一般検査や血液検査などの検体検査及び 心電図や超音波検査などの生理学的検査業務全般 ○採血業務 ●見学も受け付けております。ぜひ一度ご連絡ください! |
給与 |
183,300円~213,800円 基本給(月額平均)又は時間額 176,300円~206,800円 ■定額的に支払われる手当 ■技能手当7,000円 ■固定残業代:なし ■その他の手当等付記事項 ・オンコール手当:16,000円/回 ・精勤手当:4,500円 ・住宅手当:半額支給上限20,000円まで(本人契約賃貸のみ) ・扶養手当 10,000円(配偶者) 3,000円(子2人まで) ■交通費:月額上限50,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) 【年収】 293万円~342万円 【昇給】 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):あり ■昇給金額/昇給率:1月あたり1.60%~1.80%(前年度実績) 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:あり ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額:計4.00ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
准看護師 |
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仕事内容 |
通院透析室患者及び入院透析室患者の看護と自立支援を検討しながら日々の業務を行います |
給与 |
【月給】180,000円~200,000円(※キャリア等を考慮) ▼給与内訳 《基本給》165,000円~185,000円 《定額手当》職種手当:15,000円~15,000円 ▼各種手当 【準夜勤手当】4,000円(月4回の場合16,000円) 【住宅手当】半額補助:上限20,000円(本人契約・賃貸等の条件あり) 【通勤手当】上限20,000円 【年収】273万円~304万円 【賞与】年2回(7月・12月)/計3.50ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
【資格】正看護師 必須 【経験】病院または診療所における透析業務経験 必須 年齢:18歳~64歳 定年年齢65歳のため |
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仕事内容 |
透析室における看護業務全般 *電子カルテ導入 |
給与 |
【月給】221,000円~300,000円 ▼給与内訳 《基本給》201,000円~280,000円 《職務手当》20,000円~20,000円 ▼その他手当 《扶養手当》 《住宅手当》 【通勤手当】実費支給(上限なし) ・マイカー通勤について *通勤距離2km以上が対象 *手当額:4,000円~上限40,000円 *無料駐車場あり 【賞与】年2回/計3.30ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり500円~2,500円(前年度実績) |
応募条件 |
【資格】准看護師 必須 【経験】不問 【学歴】高校以上 必須 【年齢】 ~59歳 定年が60歳のため。 |
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仕事内容 |
*外来・病棟・デイケアのいずれかの部署にて勤務 *看護部内で、病棟~外来等の部署異動が数年おきにあります。 *一般処置 *デイケアはレクリエーション業務があります。 *237床 ※病棟勤務の場合は、遅出・夜勤があります。 ・10:00~18:30(休憩:60分) ・10:30~19:00(休憩:60分) ・16:30~09:00(月3~4回程度、仮眠3時間程度) |
給与 |
【月給】179,040円~202,800円 ▼給与内訳 《基本給》138,000円~160,000円 《物価手当》30,000円 《調整手当》11,040円~12,800円 ▼その他手当 《精勤手当》20,000円 (欠勤1日あたり △4,000円) 《夜勤手当》9,500円/回 《家族手当》規定により支給 《住宅手当》規定により支給 【交通費】月額上限50,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【年収】 276万円~315万円 【賞与】年2回/計4.50ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり |
応募条件 |
准看護師 必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
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仕事内容 |
■特別養護老人ホームでの看護サービス業務です。 入居者60名、ショートステイ10名。 平均要介護度は3.8と中程度以上の方々が入居されています。 ■眠りスキャン(心拍数・呼吸数・離床センサー)のモニタリングを行っており、 記録についても独自のソフトを採用し自動転記されるシステムで、ペーパーレスを推進中です。 ■臨床の場では申し送りはAIでの自動音声でインカムを活用し、 看護・介護・相談との連携を図り、情報の共有化と効率化を図っております。 ■介護においてはノーリフティングを実践し、皮下出血や筋緊張による拘縮を予防しています。 ■現在4名でオンコール対応を行っております。 |
給与 |
【月給】243,000円~320,000円 ▼給与内訳 《基本給》214,800円~291,800円 《定額手当》 特殊業務手当:15,000円~15,000円 処遇改善A手当:10,000円~10,000円 処遇改善D手当:3,200円~3,200円 ▼その他手当 《資格手当》5,000円~10,000円 《扶養手当》 配偶者13,500円 子供5,000円/人 《住宅手当》上限22,000円 《年末年始手当》 《オンコール手当》 《通勤手当》月額上限55,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【年収】398万円~524万円 【賞与】年3回/計4.40ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり |
応募条件 |
看護師国家資格 ※面接時要資格証写 |
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仕事内容 |
油山病院における看護師としての業務 ①夜勤時間 午後4時30分~翌朝午前9時00分(仮眠2時間) ②早出勤務 午前7時30分~45分~午後4時00分~15分 ③遅出勤務 午前10時30分~午後7時00分 ※配属部署により超遅出勤務あり(午後0時30分~午後9時00分) |
給与 |
【基本賃金】(初任)205,245円 (基本給 180,000円+調整給 25,245円) 【夜勤手当】13,000円(1回につき シフトにより月2~4回程度) 【通勤手当】上限50,000円 【住宅手当】最高25,000円(単身者2万、世帯主等、その他条件あり) 【退職金】入職後3年以上経過後 【年収】304万円~304万円 【賞与】年2回:基本給×3.24ヶ月 (夏:1.24/冬:2.00※7月・12月頃) 【昇給】年1回:基本給×1.2% |
応募条件 |
看護師(必須) 【年齢】 ~64歳 定年が65歳のため |
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仕事内容 |
看護・介護業務全般 ・検温、創傷処理 ・経管栄養の管理、点滴注射の管理 ・服薬介助、食事介助 ・おむつ交換、体位交換 |
給与 |
【月給】232,000円~274,000円 *賃金は経験と能力により決定します。 ▼給与内訳 《基本給》190,000円 ~ 230,000円 《定額手当》 資格手当:10,000円 処遇改善手当:15,000円 調整手当:17,000円~19,000円 ▼その他手当 《皆勤手当》5,000円 《早出手当》800円/回 《夜勤手当》15,000円/回 《夜勤リーダー手当》500円/回 《家族手当》5,000円/人 (2人目より1,000円、上限7,000円) ※条件有 【年収】 344万円~409万円 【賞与】年2回/計3.50ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり |
応募条件 |
正看護師 |
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仕事内容 |
通院透析室患者及び入院透析室患者の看護と自立支援を検討しながら日々の業務を行います |
給与 |
【月給】215,500円~240,000円(※キャリア等を考慮) ▼給与内訳 《基本給》175,000円~200,000円 《定額手当》職種手当:40,000円~40,000円 ▼各種手当 【準夜勤手当】4,000円(月4回の場合16,000円) 【住宅手当】半額補助:上限20,000円(本人契約・賃貸等の条件あり) 【通勤手当】上限20,000円 【年収】319万円~358万円 【賞与】年2回(7月・12月)/計3.50ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
【必須条件】 准看護師免許 【このような方におすすめ】 ・安定した職場で長く働きたい方 ・キャリアアップを考えている方 ・社会貢献の高いお仕事をされたい方 ・新卒歓迎、第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・中高年活躍中(40代以上応募可、50代以上応募可、60代以上応募可) 【活かせる経験】 ・病院やクリニックでの勤務経験 ・グループホーム、デイサービス(通所)、特別養護老人ホーム(特養)、 介護老人保健施設(老健)、小規模多機能型、障害福祉事業所などの 福祉施設での勤務経験 ・訪問看護、看護助手、保健師などの経験 |
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仕事内容 |
主に介護施設内の入居者様が快適に日常生活を送れるよう、様々なサポートをお願いします。 施設長や介護職員、ドクターと連携してご入居者の生活を支援していきます! <具体的には>================= ・健康管理、バイタルチェック ・服薬管理 ・受診の付き添い ・緊急時の対応(病院の付き添い) ・急変時の対応等 ======================== 入居者様一人一人とじっくり向き合うことができます。 心に寄り添った看護がしたい方におススメです◎ 介護施設未経験の方、ブランクのある方も歓迎です! 自立の方~要介護の方まで幅広い方が入居されておりますので ひとりひとりと向き合い、臨機応変な対応をお願いします。 困りごとや分からないことは何でも相談できる環境なので、安心して働けます!! |
給与 |
【給与】 時給 :1,305円 (内訳) 時給:1,290円 ※保有資格による 特定処遇改善手当:15円 *職能手当:0~90円 ※経験やスキルを考慮 夜勤時:17,800円/回 《各種手当》 ・通勤手当:月30,000円迄※規定により支給 <試用期間約3か月あり> 時給:1,100円 夜勤時:17,500円/回 |
応募条件 |
准看護師免許 |
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仕事内容 |
〇ユニット型介護老人施設での看護業務 【主な業務】 配薬・カルテ記入・処置・経管など オンコール体制です ◎入社時は準職員となります(正社員登用制度あり) |
給与 |
【月給】237,000円~ ▼給与内訳 《基本給》149,000~ 《定額手当》 資格手当:10,000円 処遇改善手当:7,000円 調整手当:71,000円 ▼別途支給 【オンコール手当】1,000円/回 ※夜勤はありません(オンコール体制) 【年収】299万円~299万円 【昇給】あり 【賞与】年1回/1ヶ月分※前年度実施 |
応募条件 |
救急救命士 |
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仕事内容 |
○外来救急対応 ○救急車の運転・同乗 〇看護師のサポート など ●見学も受け付けております。ぜひ一度ご連絡ください! |
給与 |
183,300円~213,800円 基本給(月額平均)又は時間額 176,300円~206,800円 ■定額的に支払われる手当 ■技能手当7,000円 ■固定残業代:なし ■その他の手当等付記事項 ・精勤手当 : 4,500円 ・住宅手当 :半額支給上限20,000円まで (本人契約賃貸のみ) ・扶養手当 :10,000円(配偶者) : 3,000円(子2人まで) 【年収】 293万円~342万円 【昇給】 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):あり ■昇給金額/昇給率 1月あたり1.60%~1.80%(前年度実績) 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:あり ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額:計4.00ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
准看護師:必須 *経験者優遇 年齢:18歳~59歳 定年年齢を上限として、期間の定めなく60歳未満の方を募集 |
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仕事内容 |
脳神経外科の外来看護業務 医師診療の補助・検査等 |
給与 |
【月給】228,000円~262,000円 ▼給与内訳 《基本給》196,000円~230,000円 《定額手当》 資格手当:20,000円~20,000円 住宅(一律)手当:12,000円~12,000円 ▼その他手当 《家族手当》円/子供1人につき(配偶者がいない場合) 【交通費】 実費支給(上限あり)月額30,00 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり0円~2,000円(前年度実績) |
応募条件 |
正看護師 必須 年齢:18歳~59歳 定年年齢を上限として60歳未満の方を募 |
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仕事内容 |
・入院患者に対する病棟看護業務全般 ※相談しやすい医師が多く、非常に働きやすい職場です。 ※一般病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟、療養病棟の 4つの病棟がある199床のケアミックス病院です。 ※ブランクがある方も丁寧に研修を行いますので安心してご応募ください。 *病児保育併設しており、子育て中の方も安心して働けます。 |
給与 |
【月給】202,000円~270,000円 ▼給与内訳 《基本給》202,000円~270,000円 ▼その他手当 《皆勤手当》5,000円 《夜勤手当》@12,500円 《夜勤専従手当》@28,000円 【交通費】 実費支給(上限あり)月額10,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) *通勤手当は2km以上の者に限り支給します。 【賞与】年2回/計4.00ヶ月分(前年度実績) *賞与は1年勤務経過後から対象です。 【昇給】あり/1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) |
応募条件 |
看護師国家資格 ※面接時要資格証写 |
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仕事内容 |
油山病院における看護師としての業務 ①夜勤時間 午後4時30分~翌朝午前9時00分(仮眠2時間) ②早出勤務 午前7時30分~45分~午後4時00分~15分 ③遅出勤務 午前10時30分~午後7時00分 ※配属部署により超遅出勤務あり(午後0時30分~午後9時00分) |
給与 |
【基本賃金】(初任)205,245円 (基本給 180,000円+調整給 25,245円) 【夜勤手当】13,000円(1回につき シフトにより月2~4回程度) 【通勤手当】上限50,000円 【住宅手当】最高25,000円(単身者2万、世帯主等、その他条件あり) 【昇給】年1回:基本給×1.2% 【退職金】入職後3年以上経過後 【年収】304万円~304万円 【賞与】年2回:基本給×3.24ヶ月 (夏:1.24/冬:2.00※7月・12月頃) |
応募条件 |
准看護師免許 年齢:18歳~65歳 ※定年制がある為 |
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仕事内容 |
精神科病棟 又は 認知症病棟での看護業務 |
給与 |
【月給】214,000円~ ▼給与内訳 《基本給》170,000円~ 《夜勤手当》9,100円/回(月平均4回) 《住宅手当》8,000円 ▼その他手当 《扶養手当》3,000円~ 【通勤手当】50,000円まで ※車通勤:可(無料駐車場あり) 【昇給】あり、当院規定に準ずる 【賞与】年2回/3.9ヶ月(令和2年度実績) |
応募条件 |
正看護師 普通自動車免許(AT可) 【年齢】 ~64歳 65歳定年制のため |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般 |
給与 |
【月給】190,000円~267,000円 ※賃金は資格・経験により異なる ▼給与内訳 《基本給》143,000~250,000円 《職務手当》6,000円 《被服手当》1,000円 《資格手当》 准看護師:7,000円 看護師:10,000円 《調整手当》33,000円 ▼その他手当 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 交通費支給 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり) 【年収】 228万円~320万円 【賞与】年2回 【昇給】年1回 |
応募条件 |
【資格】正看護師 必須 【学歴】専修学校以上 必須 年齢:18歳~64歳 65歳定年制のため |
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仕事内容 |
患者の看護、介助 *ベット数:一般病棟:103床 療養病棟: 42床 *夜勤月4回程度あり ◇子育て応援求人◇ ・子どもが病気の時に配慮する ・学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮する ・子育て中の従業員がいる |
給与 |
【月給】201,000円~300,000円 ▼給与内訳 《基本給》201,000円~300,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》10,000円/回 《扶養手当》 《住宅手当》上限20,000円 【通勤手当】 ・公共交通機関利用の場合:上限なし ・マイカー利用の場合:2km以上が対象 *手当額:4,000円~上限40,000円 *無料駐車場あり 【賞与】年2回/計3.30ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり?3,300円(前年度実績) |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
福岡県は総人口510.9万人に対して65歳以上の高齢者の人口が137.7万人(2018年3月現在)。高齢者の人口の比率は26.9%でほぼ全国平均レベルです。要支援・要介護認定者数は約26万人で、要支援・要介護認定者の割合は他の都道府県と比較して高い傾向にあります。介護求人ナビでは、福岡県内の介護業界の求人1,103件を紹介(2018年4月現在)。そのうち、介護職・ヘルパーが約80%と最も多くなっています。サービス形態別では有料老人ホームが最も多く、次いで特別養護老人ホーム、デイサービスと続いています。福岡県の介護職・ヘルパー求人の平均月収は18万円、平均年収は261万円であり、パート・アルバイトの平均時給は982円程度です。
福岡県の介護福祉士の数は63,390人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.1人となり、介護を必要とする高齢者の食事や入浴、排泄といった日常生活のサポートを行う介護職員の需要は今後も増えていくと考えられます。福岡県の介護施設をサービス形態別に見ると、東京都や大阪府と比べると訪問介護事業所の割合が低く、グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所の割合が高くなっています。グループホームや小規模多機能型居宅介護事業所はどちらも地域密着型の施設で、福岡県は東京都や大阪府よりも施設数が多いという特徴があります。小規模多機能型居宅介護は比較的新しいサービス形態であり、どの都道府県でもまだ施設数は少ないですが、今後、地域密着型サービスへの移行が進むに従って施設が増えることが期待されます。施設数の増加に伴って、訪問・通所・宿泊で介護サービスを提供する介護職の需要も増えることが期待されます。福岡県内の介護求人は、福岡市内や北九州市といった都市部はもちろんのこと、筑紫野市や大野城市といった郊外エリアの求人の割合も高いです。郊外エリアでも鉄道やバスといった公共交通機関が発達しているので、通勤も便利です。また、マイカー通勤可としている求人も多いので、さまざまな条件検索が可能な介護求人ナビで、希望に合った勤務先を探してみることをおすすめします。
福岡県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は297万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1145円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1357円となっています。
福岡県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 福岡市博多区 、 福岡市東区 、 福岡市早良区 、 福岡市南区 、 福岡市西区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 病院 、 特別養護老人ホーム 、 訪問看護 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
近畿
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近畿
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