・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：370,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 夜勤手当：8,000円/回（5回分） ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は16時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。

正看護師または准看護師の資格

有料老人ホームでの入居者様の日常の健康管理や服薬管理をお願いします。 協力医療機関の医師と往診契約を結んでおり、往診日でない日もオンコールの体制が整っているので安心です。

月給：259,800円〜303,000円 ※一律資格・業務調整手当含む ＜その他手当＞ オンコール手当：800円/回 家族手当 育児介護手当 時間外手当

看護師必須 経験者必須 ワード入力が出来る方 学歴不問 年齢：59歳以下 ※定年が60歳のため

有料老人ホームで看護業務をお願いします。 正職員2名＋パート3名での看護体制 入居者定員50名

月給　271,900円〜341,900円 〈内訳〉 基本給230,000円～300,000円 資格手当 15,000円 調整手当 18,900円 特殊業務手当 8,000円 【その他手当】 オンコール手当：2,500円 処遇改善手当等：6月、7月、12月の3回に分けて支給

正看護師

【主治医の指示書に基づいた医療処置をお願いします】 ■ 処置例：点滴、採血、褥瘡の処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理など ■ 入浴介助 ＜入職後の流れ＞ ・院内オリエンテーション、医師の同行研修、訪問同行により業務に慣れて頂きます。 ・独り立ちまで3か月～6か月程（ケースにもよる） 　※ 難しい症例は随時、先輩看護師が同行あり ・ 総利用者数：200名~250名 ・ 主な訪問先：尼崎市全域・西宮市の一部・芦屋市の一部 　　　　　　　※ 9割が居宅 ・１日の訪問件数：5~7件 ・ 移動手段：電動自転車、軽自動車、一部ジャイロバイクもあり ・ 主な疾患：心不全、肺炎、がん、神経難病、パーキンソン+AA38 　　　　　　※ 精神・小児はほとんどなし 　　　　　　※医療保険５割、介護保険５割 【 オンコールについて】 ・所持回数　　　　8回前後／月 ・オンコール回数　0~10（同一患者からのコール含む） ・出動回数　　　　0~3回／月 ・出動の内容の詳細　　発熱により現地で投薬（経口、座薬）が必要な場合、排泄トラブル（カテーテル等）など 　※基本的に自宅待機

月給　320,000 円～460,000円 〈内訳〉 基本給　　　　：250,000 ～ 380,000 円 職務手当　　　：25,000 ～ 35,000 円 訪問看護手当　：45,000 円 【モデル年収】 ■20代　病棟経験3年 年収430万円～ 内訳：給与(固定給28.5万×12ヶ月)＋賞与(基本給22万×4ヶ月) ■30代　訪問看護未経験 年収484万円～ 内訳：給与(固定給32万×12ヶ月)＋賞与(基本給25万×4ヶ月)

正看護師

【主治医の指示書に基づいた医療処置をお願いします】 ■ 処置例：点滴、採血、褥瘡の処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理など ■ 入浴介助 ＜入職後の流れ＞ ・院内オリエンテーション、医師の同行研修、訪問同行により業務に慣れて頂きます。 ・ 総利用者数：200名~250名 ・ 主な訪問先：尼崎市全域・西宮市の一部・芦屋市の一部 　　　　　　　※ 9割が居宅 ・１日の訪問件数：5~7件 ・ 移動手段：電動自転車、軽自動車、一部ジャイロバイクもあり ・ 主な疾患：心不全、肺炎、がん、神経難病、パーキンソン 　　　　　　※ 精神・小児はほとんどなし 　　　　　　※医療保険５割、介護保険５割

時給　2,000円～

正看護師の資格をお持ちの方 ※学歴不問

高齢者施設内での訪問看護業務全般をお任せします。 具体的には… ・経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定・インスリン注射・褥瘡処置 ・電子カルテ入力などの看護ケア ・看護日誌の記入　など ※基本的に介護業務はありません！

【月給】350,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

正看護師の資格をお持ちの方 ※学歴不問

高齢者施設内での訪問看護業務全般をお任せします。 具体的には… ・経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定・インスリン注射・褥瘡処置 ・電子カルテ入力などの看護ケア ・看護日誌の記入　など ※基本的に介護業務はありません！

【月給】350,000円 ※経験・能力を考慮し決定 ＜その他手当＞ 年末年始手当 時間外労働手当

正看護師(経験3年以上) 自動車運転免許(社用車：ホンダFit) スマートフォン操作、PC操作に抵抗のない方　(基本操作レベル)

訪問診療帯同（医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など） 多職種連携の窓口業務（新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など） 医療機器や医薬品の管理 医師の書類作成サポート（基本的に事務職員がサポート）

年収　3,800,000円～ 月給　273,000円～ ※経験、スキル等を考慮し決定 〈内訳〉 基本給：173,000円 職務手当：50,000円 資格手当：50,000円

◇以下必須 正看護師 臨床経験5年以上 主任以上のリーダー経験1年以上 看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある ◇救急・ICU・急性期の臨床経験のある方歓迎

2025年1月に開設予定の有料老人ホームで看護管理者の業務をお願いします。 ホスピス内に訪問看護ステーションを開設している事業形態です。 ※訪問看護ステーションといえど在宅患者様に向けて訪問看護を提供するわけではないので、基本的に施設内の利用者様にのみ向けての看護業務になります。 ※外出先での看護業務はありません。 ■満床時（54名）の人員体制 日勤：看護師8～9名・介護士10～11名 夜勤：看護師3名・介護士4～5名 のチーム制でケアに当たります。

月給　517,100円〜537,100円 〈内訳〉 基本給：342,000円～356,000円 役職手当：20,000円 業績給：155,100円～161,100円 【その他手当】 保育手当（規定による） ※残業代は管理監督者のため支給対象外 ＜想定年収＞ 年収　6,200,000円～6,440,000円

正看護師必須 臨床経験3年以上必須 がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎

2025年1月に開設予定の有料老人ホームで末期がん・難病の方へ訪問看護業務をお願いします。 ■訪問看護：1件30分、日勤帯は11～13件・夜勤帯は20～25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します ＜訪問例＞ バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など ■看護記録：iPad、カナミックまたはiBowを使用 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 ※1人ではなくチームで「看取り」を行うので初めての方も安心です。

月給　340,000円〜374,500円 〈内訳〉 基本給：264,000円～298,500円 処遇改善代替手当：16,000円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2ヶ月） 【その他手当】 保育手当（規定による） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収　4,800,000円～5,310,000円

・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※准看護師の方はご相談ください

≪ご利用者様のご自宅にて訪問看護業務全般≫ 主な仕事内容 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・家族への介護指導 ・多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成　　など ◎ご利用者様の生活を一緒に支えていただける方、大歓迎です◎

【月給】294,700円～330,000円 【賞与】年2回あり 【想定年収】405万円～454万円 ※資格・経験により社内規定に基づき決定 ※上記金額には、精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）など、毎月平均的に支払われる手当を含む ★ 残業時は超過1分～時間外勤務手当を支給！

【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方

入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア ＜一日の流れ（例）＞ 8:30 　朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 　介護職と連携した排せつ介助 　ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 　入浴介助 11:30 　介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 　食事介助、経管栄養の実施 　薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30　 　お昼休憩 13:30 　介護職と連携した排せつ介助 　入浴介助 15:00 　必要に応じて医師に報告 　看護師間の情報共有 16:30 　夜勤者への申し送り、見守り 17:00 　薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 　業務終了　お疲れ様でした！

年収：518万円～561万円 月給：370,000円～405,000円 ※夜勤手当5回分（10,000円/回）含む ＜給与例＞ 主任　：564万円～ 管理者：650万円～

【必須】 ・正看護師免許 ・自動車運転免許 【歓迎】 ・中核病院勤務経験3年程度の経験を経て、新しい働き方を模索する勤勉な方

当社施設の特徴や魅力を紹介し、医療依存度が高く、療養の場が見当たらない方々を施設へとつなぐお仕事です。 提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへのPR活動 ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査からアセスメント、訪問診療医との連携） ・スタッフへの伝達・調整 ・会議・入退去管理 ＜研修制度＞ 地域連携という業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力がそのまま活かせます！ 現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、業務未経験でスタートしました。 配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、経験を積んでいきます。 （独り立ちまでのフォロー体制も整っています） 入社当日：地域連携部長によるオリエンテーション 2日目～7日目：配属先の現場で日勤業務を通して会社・サービスの理解を深める 8日目～：先輩のOJTで業務内容の理解と実践 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:00 　配属先に出勤。着替え、メールチェック、当日の訪問準備 10:00 　病院訪問。病院や施設への実地調査・入居相談 12:30 　昼食 13:30 　入居予定者の施設見学対応 17:00 　事務作業。メールのチェックや問い合わせ対応など 18:00 　業務終了。お疲れ様でした！

年収：550万円～650万円 月給：395,600円~478,600円 ※固定残業代71,000円～85,000円（30時間分・超過分は別途支給）を含む ＜頑張りに合わせた手当あり＞ ・営業成績手当：毎月の成績優秀者に支給 ・新規拠点手当：新規拠点の立ち上げにかかわった際に支給 ・複数拠点：複数の拠点の営業活動、指導に当たった際に支給 ・市場調査手当：新規出店エリアの市場調査実施の際に支給

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など ＜ある日の1日（例）＞ 8:30　出社 　朝礼・ミーティング・訪問準備 9:00　訪問 　午前・午後共3～4件ずつ（1件30分～60分）の訪問を行います 　サービス担当者会議や隊員カンファレンスの参加もあります 12:00　ランチ・休憩 13:00　訪問 　訪問以外にも計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります 17:00　デスクワーク 　片付け・明日の準備・夕礼 17:30　退社

【月給】330,000円～395,000円 【年収】4,360,000円～5,140,000円 ※年収には賞与（年2回）分を含む ※これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 ＜月給内訳＞ 基本給：180,000円～210,000円 職務手当：40,000円 資格手当：20,000円～25,000円 級地手当：3,125円 ライフプラン手当：3,000円 医療事業部門手当：63,875円～93,875円 オンコール手当：20,000円（月平均8回分）※2,500円/回 ＜その他手当＞ ・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・時間外勤務手当

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など

【時給】1,900円～2,200円 ＜その他＞ ・オンコール手当：2,500円/回 ・土日祝手当：時給＋100円 ・育児手当（母子・父子家庭）：満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給

【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎

ホスピス住宅にて看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・健康状態や症状の管理・観察・アドバイス ・日常生活のサポート ・リハビリ ・コミュニケーションによる心理的サポート ・療養環境改善に向けたアドバイス ・ご家族からの相談対応・支援 ・在宅ケアサービスの相談・調整 ・看取りに向けたサポート ・季節イベントの計画と実施　など ※毎日の対応数は3～10件程度です。 ≪1日の流れ（日勤例）≫ 9:00～9:30　申し送り 9:30～12:30　薬の確認、訪問看護 12:30～13:30　お昼休憩 13:30～14:00　訪問看護 14:00～14:30　全体カンファレンス 14:30～17:30　訪問看護、報告書作成 17:30～18:00　薬の確認、申し送り 18:00　退勤

月給270,000円〜346,000円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します 【給与内訳例】 基本給：210,000円〜286,000円 資格手当：40,000円 調整手当：20,000円 【その他手当】 残業代全額支給

看護師 病院で働いていた方、臨床経験が短い方、など様々の方が働いております。 訪問看護未経験の方でも丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください。

訪問看護にて、主治医の指示書に基づいた医療処置を行っていただきます。 ・処置：点滴、採血、褥瘡の処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理 経管栄養の管理など ・ 入浴介助

月給 315,000円～405,000円 ・基本給：250,000 ～ 330,000 円 ・職務手当：20,000 ～ 30,000 円 ・訪問看護手当：45,000 円 ・その他、各種手当あり ＜モデル年収＞ ・20代　病棟経験4年：年収約500万円 ・30代　訪問看護未経験（療養病棟10年）：年収約540万円

・正看護師資格をお持ちの方 ・訪問看護のご経験のある方（ブランク可）

訪問看護にて、主治医の指示書に基づいた医療処置を行っていただきます。 ・処置：点滴、採血、褥瘡の処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理 経管栄養の管理など ・ 入浴介助

時給2,000円～

＜必須条件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・運転免許証をお持ちの方（ペーパードライバー不可） ・PCスキルに問題のない方 ＜歓迎要件＞ ・退院支援看護師のご経験がある方 ・地域連携への興味・関心のある方 ・アセスメント・ヒアリング力がある方、高めたい方 ◎訪問看護未経験者も歓迎

■ 調整業務（主な業務） ・新規患者受け入れ調整や入退院調整が月に40件程度あるため、医師の初回訪問調整や連携先との確認を行います。 ご本人様やご家族からのヒアリングを元にアセスメントし、円滑に訪問診療を開始できるように調整をしていく。 ・医師の補助業務 医師の往診後処理（書類作成、関連職種への連絡等）のサポートを行います。 ＜1日あたりの相談件数：5~10件＞ ＜紹介元＞病院（約4割）、他事業所CM（約3割）、外来からの切り替え（約3割） ■ 訪問看護業務（一部） ・業務時間中にみなし訪問看護の依頼があった際に、居宅へ訪問し、点滴・投薬（経口、座薬）を行います。 1ヶ月あたり30～70件：地域連携部看護師で分担し訪問 ・施設への定期的な訪問 施設へ訪問していただき、バイタルサイン測定等定期的な患者様の体調管理を行います。 定期訪問：月2回 臨時訪問：1人あたり10~15回（全体で30回） ■診療帯同 訪問診療に同行していただき、診療サポートを行います。 隔週、月2回程度（整形外科等） ■ 外来患者介助（一部） 地域連携部が担当している利用者が検査精査等で外来へ来る際の介助を行います。 （外来患者から訪問診療患者に移行する方も多く、その方が外来に来院する時の対応）

月給：280,000円～325,000円 ＜内訳＞ 基本給：260,000円 ～ 290,000円 職務手当：20,000円 ～ 35,000円 ＜別途支給手当＞ 訪問看護手当：1,000円（1件当たり） ＜モデル年収：40代　病棟経験のみ＞ 年収432万円～

【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方

入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア ＜一日の流れ（例）＞ 8:30 　朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 　介護職と連携した排せつ介助 　ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 　入浴介助 11:30 　介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 　食事介助、経管栄養の実施 　薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30　 　お昼休憩 13:30 　介護職と連携した排せつ介助 　入浴介助 15:00 　必要に応じて医師に報告 　看護師間の情報共有 16:30 　夜勤者への申し送り、見守り 17:00 　薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 　業務終了　お疲れ様でした！

年収：487万円～529.4万円 月給：350,000円～384,000円 ※夜勤手当5回分（10,000円/回）含む ＜給与例＞ 主任　：533万円～ 管理者：600万円～

【必須】 ・正看護師免許 ・自動車運転免許 【歓迎】 ・中核病院勤務経験3年程度の経験を経て、新しい働き方を模索する勤勉な方

当社施設の特徴や魅力を紹介し、医療依存度が高く、療養の場が見当たらない方々を施設へとつなぐお仕事です。 提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへのPR活動 ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査からアセスメント、訪問診療医との連携） ・スタッフへの伝達・調整 ・会議・入退去管理 ＜研修制度＞ 地域連携という業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力がそのまま活かせます！ 現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、業務未経験でスタートしました。 配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、経験を積んでいきます。 （独り立ちまでのフォロー体制も整っています） 入社当日：地域連携部長によるオリエンテーション 2日目～7日目：配属先の現場で日勤業務を通して会社・サービスの理解を深める 8日目～：先輩のOJTで業務内容の理解と実践 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:00 　配属先に出勤。着替え、メールチェック、当日の訪問準備 10:00 　病院訪問。病院や施設への実地調査・入居相談 12:30 　昼食 13:30 　入居予定者の施設見学対応 17:00 　事務作業。メールのチェックや問い合わせ対応など 18:00 　業務終了。お疲れ様でした！

年収：530万円～632万円 月給：378,000円～463,000円 ※固定残業代68,000円～83,000円（30時間分・超過分は別途支給）を含む ＜頑張りに合わせた手当あり＞ ・営業成績手当：毎月の成績優秀者に支給 ・新規拠点手当：新規拠点の立ち上げにかかわった際に支給 ・複数拠点：複数の拠点の営業活動、指導に当たった際に支給 ・市場調査手当：新規出店エリアの市場調査実施の際に支給

・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※准看護師の方はご相談ください

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

いずれか必須：看護師/准看護師 ◎介護施設経験者歓迎

・健康管理（バイタルなど）、服薬管理 ・医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） ・看護記録などの各種書類作成 ・医師との連携やカンファレンスなどへの参加 ・お客様のご利用状況把握（介護業務）

時給1,800円～2,000円 交通費支給（規定あり）

いずれか必須：看護師/准看護師 ◎介護施設での業務経験あれば尚可

健康管理 、服薬管理 、医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） 、ご利用者様のご利用状況把握（介護業務） 、各種書類作成などを行っていただきます。 ※一部介護業務もあり・オンコール無し

月給250,000円～300,000円 交通費規定支給 特別報酬支給あり ＜特別報酬とは＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】看護職：平均18.5万　※2024年6月支給実績

いずれか必須：看護師/准看護師 ◎介護施設未経験の方も歓迎

健康管理 、服薬管理 、医療処置（インスリン・胃ろう・ストマなど） 、ご利用者様のご利用状況把握（介護業務） 、各種書類作成などを行っていただきます。 ※一部介護業務もあり・オンコール無し

月給240,000円～270,000円　※経験・資格により決定 交通費規定支給 特別報酬支給あり ＜特別報酬とは＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】看護職：平均18.5万　※2024年6月支給実績

看護師

・体調管理／服薬管理 ・傷の処置 ・排尿排泄コントロール ・胃瘻の管理　 ・点滴 ・経管栄養 ・清潔保持 ・オンコール当番 ・緊急時訪問　など 【オンコールについて】 ・常勤にて持ち回り ・オンコール頻度は利用者の状態により変動（月出動平均約0〜３回）

【月給】270,000円～300,000円 ※家族手当、通信手当、住宅手当など各種手当充実しています。 ※祝日の訪問はインセンティブで支給されます（1件あたり2,500円〜6,000円）

・正看護師（実務経験6年以上ある方） ・年齢制限あり（18歳〜59歳　※定年60歳のため）

サービス付き高齢者向け住宅における看護業務全般を行っていただきます。 ・ご入居者の看護／健康管理 ・注射／服薬管理 ・胃ろう／食道ろうの創管理 ・創処置 ・吸収／酸素吸入 ・食事／入浴／排泄介助 ・PEG・HPN・HOT ・ストーマ　など

【基本給】240,470円～335,800円（※経験による） 【その他手当】 ・資格手当 15,000円 ・夜勤手当 50,000円（5回／月）※回数によって変動あり ・交通費全額支給