■正看護師または准看護師資格 □経験により優遇します◎ ■週2日以上勤務できる方 □フリーター・主婦（夫）歓迎 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・健康管理全般 ・服薬管理 ・処置全般 ・受診時付き添い、往診対応 ・記録の作成（PC・タブレット）

◆給与例 ・時給1800円～1900円 ※昇給あり ※通勤交通費支給（上限30000円/月）

【応募資格】 ・正看護師、准看護師資格 ・2ヶ月以上のご勤務可能な方

【仕事内容】 介護施設（有料ホーム・デイサービス・デイケア・特養など）での看護業務 ・バイタルチェック ・内服薬の管理 ・リハビリ補助　など ※採血や点滴などの医療行為はほとんどありません ※ご自宅などご希望の地域周辺からお探しします 始めは派遣からスタートして、「職場が自分に合っている」と思えれば、そのまま正社員として働ける紹介予定派遣のご紹介も可能です。 ミスマッチのない転職を実現するために、サポートいたします。 お仕事開始後のファロー体制も万全なのでご安心ください。

・正看護師　時給2500円～2700円 ・准看護師　時給2300円～2500円 ※日払いOK（規定あり） ＜月収例　※週5日勤務（月稼働21日）正看護師の方の場合＞ 時給2500円　×　1日8時間　×　21日　＝　420000円 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。 入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、他職種と協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。 □■---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---■□ ラヴィーレ湘南平塚は24時間ナーシングホームです。 介護スタッフ、ナース、ケアマネジャー、クリーンスタッフ、キッチンスタッフがチーム一丸となって、 日夜ご入居者さまの生活をお守りしています。 多くの経験を積みながら、私達と一緒にご入居者さまへの感謝の気持ちを育みながら、介護技術を学びましょう。 私達の仕事はご入居者さまの人生に彩りを添えることです。 ぜひ一度、ご見学にお越しください。 ご応募お待ちしております。 □■-------------------------------------■□

【正看護師】 月給：309,700円～345,000円 年収例：423万円～472万円 【准看護師】 月給：284,000円～319,300円 年収例：387万円～436万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎

ホスピス住宅にて看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・健康状態や症状の管理・観察・アドバイス ・日常生活のサポート ・リハビリ ・コミュニケーションによる心理的サポート ・療養環境改善に向けたアドバイス ・ご家族からの相談対応・支援 ・在宅ケアサービスの相談・調整 ・看取りに向けたサポート ・季節イベントの計画と実施　など ※毎日の対応数は3～10件程度です。 ≪1日の流れ（日勤例）≫ 9:00～9:30　申し送り 9:30～12:30　薬の確認、訪問看護 12:30～13:30　お昼休憩 13:30～14:00　訪問看護 14:00～14:30　全体カンファレンス 14:30～17:30　訪問看護、報告書作成 17:30～18:00　薬の確認、申し送り 18:00　退勤

月給340,000円～416,000円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します 【給与内訳例】 基本給：280,000円～356,000円 資格手当：60,000円 【その他手当】 残業代全額支給

看護師、准看護師のいずれかの資格

居室数50室の有料老人ホームにて看護業務をお願いいたします。

月給：325,000円～345,000円 ＜内訳＞ 基本給：200,000円 調整（資格）手当：60,000円（准看護師）、80,000円（正看護師） オンコール手当：60,000円 介護処遇手当：5,000円

【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験3年以上 【歓迎】 ・緩和ケアやホスピスに興味がある方 ・病院での経験を活かし、新たな分野にチャレンジしたい方 ・施設未経験だけど働いてみたい方

入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 入居者様と介護・看護合わせたスタッフ数がほぼ同数ですので、1人ひとりに寄り添ったケアが実現できます。 また、医療依存度の高い方が入居されていますので、臨床スキルを維持しながら緩和ケア等の実践が深まる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア ＜一日の流れ（例）＞ 8:30 　朝礼で利用者様の状況に関する申し送りを実施 8:50 　介護職と連携した排せつ介助 　ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 　入浴介助 11:30 　介護職と連携した食堂ホールへの移動介助 　食事介助、経管栄養の実施 　薬の手配、点滴交換、口腔ケア 12:30　 　お昼休憩 13:30 　介護職と連携した排せつ介助 　入浴介助 15:00 　必要に応じて医師に報告 　看護師間の情報共有 16:30 　夜勤者への申し送り、見守り 17:00 　薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 　業務終了　お疲れ様でした！

年収：553万円～599万円 月給：400,000円～436,000円 ※夜勤手当5回分（10,000円/回）含む ＜給与例＞ 主任　：599万円～ 管理者：670万円～

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【月給】266,000円～367,000円

【必須】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・臨床経験3年以上の方 ホスピス未経験の方も歓迎◎

ホスピス住宅にて看護業務をお願いいたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ・健康状態や症状の管理・観察・アドバイス ・日常生活のサポート ・リハビリ ・コミュニケーションによる心理的サポート ・療養環境改善に向けたアドバイス ・ご家族からの相談対応・支援 ・在宅ケアサービスの相談・調整 ・看取りに向けたサポート ・季節イベントの計画と実施　など ※毎日の対応数は3～10件程度です。 ≪1日の流れ（日勤例）≫ 9:00～9:30　申し送り 9:30～12:30　薬の確認、訪問看護 12:30～13:30　お昼休憩 13:30～14:00　訪問看護 14:00～14:30　全体カンファレンス 14:30～17:30　訪問看護、報告書作成 17:30～18:00　薬の確認、申し送り 18:00　退勤

月給380,000円～456,000円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します 【給与内訳例】 基本給：280,000円～356,000円 資格手当：60,000円 夜勤手当：40,000円（月4回想定　10,000円/回） 【その他手当】 残業代全額支給

【必須】 ・正看護師免許 ・自動車運転免許 【歓迎】 ・中核病院勤務経験3年程度の経験を経て、新しい働き方を模索する勤勉な方

当社施設の特徴や魅力を紹介し、医療依存度が高く、療養の場が見当たらない方々を施設へとつなぐお仕事です。 提供するサービスを理解し、関係する様々な部署と連携、調整を行いご本人やご家族が安心して暮らせる場所を提供し、地域医療に貢献するお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへのPR活動 ・入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査からアセスメント、訪問診療医との連携） ・スタッフへの伝達・調整 ・会議・入退去管理 ＜研修制度＞ 地域連携という業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発見・解決力」「調整力」など、臨床経験で培った力がそのまま活かせます！ 現在活躍する地域連携看護師のほとんどが、業務未経験でスタートしました。 配属先の現場での実務研修、先輩とのOJTを通して、経験を積んでいきます。 （独り立ちまでのフォロー体制も整っています） 入社当日：地域連携部長によるオリエンテーション 2日目～7日目：配属先の現場で日勤業務を通して会社・サービスの理解を深める 8日目～：先輩のOJTで業務内容の理解と実践 ＜1日のスケジュール（例）＞ 9:00 　配属先に出勤。着替え、メールチェック、当日の訪問準備 10:00 　病院訪問。病院や施設への実地調査・入居相談 12:30 　昼食 13:30 　入居予定者の施設見学対応 17:00 　事務作業。メールのチェックや問い合わせ対応など 18:00 　業務終了。お疲れ様でした！

年収：600万円～700万円 月給：437,600円～520,600円 ※固定残業代78,000円～93,000円（30時間分・超過分は別途支給）を含む ＜頑張りに合わせた手当あり＞ ・営業成績手当：毎月の成績優秀者に支給 ・新規拠点手当：新規拠点の立ち上げにかかわった際に支給 ・複数拠点：複数の拠点の営業活動、指導に当たった際に支給 ・市場調査手当：新規出店エリアの市場調査実施の際に支給

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む