思いやりのある方にお願いしたいと考えています。

施設内での看護業務全般を行います。健康観察、バイタルチェック、施設管理者と打ち合わせや、薬の管理など行って頂きます。介護スタッフと協力して、利用者様の支援や施設運営のお手伝いもお願いします。

月給225600円～ 本俸：209600円 業務手当：16000円 業務手当を含んだ見込み額です。 【別途支給】 賞与（3.5か月） 時間外手当（条件あり） 資格手当：15000円（正看護師のみ） 扶養手当 住宅手当（条件あり） 被服手当（年2回） 通勤手当：上限25500円/月　 ※給与は経験年数などを考慮して決定いたします。

・看護師、准看護師資格　必須 ※正社員の定年が65歳のため、64歳までの方が対象となります （入社後定年を迎えられた場合は、ご希望により「契約社員」として継続勤務も可能です）

デイサービスでの一般看護業務 ・高齢者様のバイタルチェック、健康観察 ・お薬の管理 ・機能訓練業務 ・介護業務補助（見守り、食事介助　等） ◆業務内容◆ ・バイタル確認 　└脈拍、呼吸、体温、血圧、意識レベル ・機能訓練　 　└個別計画の作成＆タブレット扱い ・介護業務 　└トイレ補助(介護補助) (利用者によっては) ・医療的ケア 　└バルーン、胃ろう、ストマ、褥瘡処置、血糖測定等

【月給】284,000～294,000円 准看護師：284,000円 正看護師：294,000円 ※上記は、処遇改善加算金を含む

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■介護事業所でのお仕事に興味のある方 □ご利用者の生活に寄り添った支援がしたい方 ■学歴、職歴不問

◆主な業務内容 ・ご入居者様の健康管理 ・服薬、バイタルチェック ・医療処置業務（胃ろう、褥瘡、痰吸引、インシュリン注射、酸素管理等） ・受診、往診時の対応　※原則ご家族様へ対応を依頼しています ・各委員会、職員会議、研修参加 ・看護記録、報告書の作成（PC・タブレット）

【正社員】 月給：290000円〜380000円 「内訳」 基本給：250000円～320000円 業務手当：30000円～50000円 職務手当：10000円 資格手当：30000円～50000円 ※准看護師：30000円、正看護師：40000円、認定看護師：50000円 夜勤手当：12000円/回 通勤交通費支給あり（上限50000円/月） 年末年始手当（12/30～1/3）：3000円/日 昇給年1回 賞与年1回（50000円～300000円支給実績あり） 試用期間3ヵ月（待遇面変更なし）

■正看護師の資格をお持ちの方 □臨床経験3年以上ある方 ■シフト制で勤務できる方 □ブランクのある方もご相談OK！ ■学歴、職歴不問

◆主な業務内容 ・お客様の見守り ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置 ・医療機関やご家族への報告等 ・各種委員会への参加 ・往診時の対応 ・ケアチームへの申し送り ・看護記録の作成（PC・タブレット）

【正社員】 ◆月給：300152円〜312900円 ※経験を踏まえて決定します 「内訳」 ・基本給：206000円～226000円 ・職務手当：60000円 ・処遇改善調整手当：7500円 ・処遇改善支援手当：2500円 ・夜勤手当：6038円～6475円/回 「諸手当」 ・通勤手当：全額支給 ・昇給年1回（+5000円/月の実績あり） ・賞与年2回（3.0ヵ月分の実績あり）

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

小規模多機能とは「通い」を中心に、ご要望に あわせて「宿泊」と「訪問」を組み合わせた 介護サービスです。 ご本人にとっても、ご家族にとっても 無理のないご自宅での生活が可能になります。 ～主なお仕事～ ・バイタルチェック ・服薬管理、介助 ・医療行為（インスリン注射、バルーンカテーテルの管理、胃ろう管理、褥瘡や創部の処置など） ※点滴や採血などの治療行為を行うことはありません ・機能訓練 ・ご家族への介護指導 ・サービス記録　など

【月給】 275,000円～310,300円 【年収例】 382万円～432万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

～主なお仕事～ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録　など

【正看護師】 月給：344,000円～379,300円 年収例：465万円～514万円 【准看護師】 月給：318,300円～353,600円 年収例：429万円～478万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、特別夜勤手当（月平均5回分）、夜勤手当（月平均5回分）、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：294,000円～ 准看護師　月給：264,000円～ ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約493万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

看護師または准看護師の資格

訪問入浴サービスでの看護業務をお願いいたします。 ・入浴介助（洗髪、洗顔含む） ・バイタルチェック ・入浴の可否判断 ・着衣脱衣介助 ・記録業務　など ＜1日の流れ＞ 8:30～8:45　出発準備 出発前には、お客様の情報（病名や注意点など）を確認・共有します。 タオルやシャンプーなどの訪問入浴のサービスに必要な備品を準備します。 9:00～11:45　午前のサービス提供開始 看護職員1名、 介護職員2名の3人チームで 専用の入浴車に乗り、訪問入浴サービスをスタート。 （1件目 9:00、2件目 10:00、 3件目 11:00） 簡易浴槽をお客様宅にお持ちし入浴介助します。 入浴を終えたら、 お客様がベッドに戻るのをお手伝いし、 浴槽の片づけを行います。 浴槽やシートは丁寧に洗浄・消毒します。 12:00～13:00　ランチタイム 午後の仕事に向けてリフレッシュ！ 13:00～16:45　午後のサービス提供開始 午前に引き続き、お客様宅の訪問し入浴介助を行います。 17:00～17:30　事務所に到着 今日の片づけ、明日の準備をして業務終了です。 お疲れさまでした！

【月給】265,000円〜305,000円 ※処遇改善手当など固定で支給される手当を含む 別途支給 ・家族手当：子ども1人につき5,000円/月 ・家族介護手当：同居の要介護・要支援者1人につき10,000円/月 ・残業手当

正看護師 ※学歴不問 【歓迎】 ・臨床経験3年以上の方 ・訪問看護が初めての方 【優遇】 訪問看護ステーションでの勤務経験がある方

ご自宅で過ごされているご利用者様を訪問し、医師の作成した指示書やケアプランに基づいてのアセスメントや、ご利用者様のニーズに合った処置をお願いいたします。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 【訪問時の仕事内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） ・医療機器の管理　など

月給：300,000円 ＜内訳＞ 基本給：214,000円 固定残業手当：86,000円 　※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します。 　※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 【年収例】 1日5件訪問：年収480万円 1日6件訪問：年収576万円 ※昇格に合わせて給与もUPしていきます。

・正看護師の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※学歴不問

看護小規模多機能での看護業務をお願いいたします。 ・お客様の心身の状態、疾患の状態を把握し、施設内もしくは訪問にて必要なケアを実施 ・毎月、ケアを行うにあたっての看護計画や主治医への報告書を作成 ・介護職員と共に日常生活の支援　など

【月給】320,000円～ ※資格・経験による ※上記には各種手当を含む ＜各種手当＞ 資格手当：25,000円（正看護師） 地域手当：20,000円 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,500円/回 残業手当

・正看護師の資格 ・臨床経験3年以上

有料老人ホームにおける看護業務全般 　 具体的な業務内容 ・健康管理、健康相談、服薬管理、バイタルチェック等 ・緊急時対応（協力医・ご家族・管理者への連絡、救急車への同行等） ・医師の指示に基づく処置　など

月給：270,000円～290,000円 ※上記には以下手当を含む 職務手当：30,000円 処遇改善加算：7,500円 処遇改善支援加算：2,500円 ＜別途支給＞ 夜勤手当：5,907円～6,344円/回

認定看護師、看護師、保健師

各スタッフがもっている専門のスキルを活かし、ヒトの暮らしが楽しいと思えるように、自身の役割を理解し「お客様」の自立支援を促してください。

月給　290,000円〜380,000円 ※経験を考慮のうえ決定 〈内訳〉 ・基本給　250,000円～320,000円 ・職務手当　10,000円 ・業務手当　30,000円～50,000円 ・役職手当　10,000円～50,000円（対象者） 年末年始手当　3,000円 役職手当　10,000円～50,000円 ※業績により3月成果配分が支給。 通勤手当実費支給　上限50,000円/月 昇給　月あたり1,000円～3,000円（実績） 賞与　年1回　50,000円～300,000円（実績）

認定看護師、看護師、保健師

各スタッフがもっている専門のスキルを活かし、ヒトの暮らしが楽しいと思えるように、自身の役割を理解し「お客様」の自立支援を促してください。

■想定年収：5,340,000円～ ■想定月給：445,000円～ 〈内訳〉 ･基本給：285,000円～325,000円 ･職務手当：10,000円 ･業務手当：30,000円～50,000円 ･夜勤手当：120,000円/10回（12,000円/回）

・正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験のある方

居室60室のサービス付き高齢者向け住宅にて、ご入居者さまへの看護業務をお願いいたします。 介護スタッフや提携医療機関と連携し、ご入居者さまの健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行うお仕事です。 ＜仕事例＞ ・健康管理（バイタルチェック） ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練　など ＜看護職1日の流れイメージ＞ 9:00 　朝礼・申し送り 　夜間介護スタッフと引継ぎをしっかりを行い、ご入居者さまの様子変化を見逃さないようにします。 9:30 　健康状態チェック 　ご入居者さま一人ひとりのバイタルチェックを行います。 　また、貼付薬や塗り薬の塗布など、専門的な看護業務を実施します。 11:00 　服薬準備 　食後薬の準備と服薬管理をしながら、介護スタッフへ指示を行います。 12:00 　昼食の見守り 13:00 　休憩タイム 14:00 　入浴者の健康状態チェック 　入浴予定のご入居者さまを確認し、入浴の可否を介護スタッフへとしっかり共有します。 15:00 　ご入居者さまと交流 　ご入居者さまとコミュニケーションを図るのも、大事な業務の一つです。 　一緒にレクやアクティビティに参加しながら、健康状態に異常がないか観察してください。 17:00 　夜間介護スタッフへ健康状態やご様子を申し送り 　小さな変化や気づきを共有することが、ご入居者さまの安心につながります。 18:00 　退勤　お疲れさまでした！

【年俸制】※年俸を12分割し、支給いたします。 正看護師： 　年俸3,600,000円～（月額300,000円～） 　※月額にみなし残業代として30時間分含みます（53,600円/月　超過分は別途支給） 准看護師： 　年俸3,360,000円～（月額280,000円～） 　※月額にみなし残業代として30時間分含みます（50,120円/月　超過分は別途支給） 【各種手当】 ・住宅手当（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当（近隣事業所への応援勤務） ・年末年始手当 ・役職手当

・正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験のある方

定員37名の有料老人ホームにて、ご入居者さまへの看護業務をお願いいたします。 介護スタッフや提携医療機関と連携し、ご入居者さまの健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行うお仕事です。 ＜仕事例＞ ・健康管理（バイタルチェック） ・簡単な医療処置 ・服薬管理 ・機能訓練　など ＜看護職1日の流れイメージ＞ 9:00 　朝礼・申し送り 　夜間介護スタッフと引継ぎをしっかりを行い、ご入居者さまの様子変化を見逃さないようにします。 9:30 　健康状態チェック 　ご入居者さま一人ひとりのバイタルチェックを行います。 　また、貼付薬や塗り薬の塗布など、専門的な看護業務を実施します。 11:00 　服薬準備 　食後薬の準備と服薬管理をしながら、介護スタッフへ指示を行います。 12:00 　昼食の見守り 13:00 　休憩タイム 14:00 　入浴者の健康状態チェック 　入浴予定のご入居者さまを確認し、入浴の可否を介護スタッフへとしっかり共有します。 15:00 　ご入居者さまと交流 　ご入居者さまとコミュニケーションを図るのも、大事な業務の一つです。 　一緒にレクやアクティビティに参加しながら、健康状態に異常がないか観察してください。 17:00 　夜間介護スタッフへ健康状態やご様子を申し送り 　小さな変化や気づきを共有することが、ご入居者さまの安心につながります。 18:00 　退勤　お疲れさまでした！

【年俸制】※年俸を12分割し、支給いたします。 正看護師： 　年俸3,600,000円～（月額300,000円～） 　※月額にみなし残業代として30時間分含みます（53,600円/月　超過分は別途支給） 准看護師： 　年俸3,360,000円～（月額280,000円～） 　※月額にみなし残業代として30時間分含みます（50,120円/月　超過分は別途支給） 【各種手当】 ・住宅手当（申請制・条件あり） ・ヘルプ手当（近隣事業所への応援勤務） ・年末年始手当 ・役職手当

・正看護師または准看護師の資格 ・看護の実務経験が3年以上ある方

看護小規模多機能型居宅介護にてご利用者様への看護業務全般を行なっていただきます。 ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡（床ずれ）、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・訪問看護業務 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 ・オンコールでの看護対応 など 不安のある方もいらっしゃると思いますが、慣れるまで先輩スタッフがしっかりとサポートいたします！

【月給】310,000円～354,000円 ※地域手当・資格手当を含みます。 ※時間外手当は別途支給いたします。（1分単位） 【年収】420万円～475万円 ※上記は入社後の昇給評価による想定額です。 ＜正看護師＞ 　月給340,000円～354,000円 　年収456万円～475万円 ＜准看護師＞ 　月給310,000円～349,000円 　年収420万円～469万円

正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方

定員80名の有料老人ホームでご入居者に対する看護業務全般 ・健康管理 ・受診対応 ・訪問診療対応　など

【准看護師】420,600円～ 【正看護師】435,600円～ ※経験・能力を考慮致します ※上記には夜勤手当（月10回、1回15,000円）・資格手当等含む ＜別途支給＞ ・残業手当（月平均5～6時間ほど）

正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方

定員80名の有料老人ホームでご入居者に対する看護業務全般 ・健康管理 ・受診対応 ・訪問診療対応　など

【准看護師】270,600円～ 【正看護師】285,600円～ ※経験・能力を考慮致します ※上記には資格手当等含む ＜別途支給＞ ・残業手当（月平均5～6時間ほど）

正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方

定員80名の有料老人ホームでご入居者に対する看護業務全般 ・健康管理 ・受診対応 ・訪問診療対応　など

【准看護師】270,600円～ 【正看護師】285,600円～ ※経験・能力を考慮致します ※上記には資格手当等含む ＜別途支給＞ ・夜勤手当：1回15,000円（月平均4回） ・残業手当（月平均5～6時間ほど）

【必須】 ・正看護師、もしくは准看護師の資格 ・臨床経験3年以上（経験が少ない方もご相談ください） ・普通自動車運転免許（AT限定可）

デイサービスでの看護業務をお願いいたします。 ・送迎業務 ・記録業務 ・自立機能訓練 ・バイタルチェック ・入浴時の処置、創部・褥瘡の処置 ・ご家族様への報告業務 ・インシュリン注射やカテ―テル管理 ・服薬管理 ・爪きり　など

月給：232,700円～352,900円 ※経験や資格により処遇を決定いたします。 ※処遇改善関連手当、資格手当を含む 年収例：3,669,000円 入社4年目の場合 ※上記年収には賞与（年3回）、住宅手当、家族手当含む

【必須】 ・正看護師の資格 ※准看護師の方はご相談ください ・臨床経験が3年程度ある方

看護業務全般 ・バイタルチェックなど日常の健康管理や健康相談 ・薬剤管理 ・必要に応じて主治医との連携

【月給】266,000円～367,000円

・正看護師 ・臨床経験3年以上

介護付有料老人ホームの看護業務全般をお願い致します。 ・バイタルチェック ・吸引 ・与薬管理 ・経管栄養 ・生活支援　など

月給：350,000円～ （夜勤手当（10,000円/回、月平均4回）含む） ＜その他手当＞ 永年勤続手当：3年以上　8,000円/月、5年以上　16,000円/月 5年勤務後のモデル年収：5,197,000円

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方

施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） ・健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など） ・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など） ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応（主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応） ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換（協力、支援） ・安全管理（感染対策、事故予防と対策） ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　など

正看護師　月給：324,000円～ 准看護師　月給：294,000円～ ※オンコール手当（30,000円）含む ※給与は経験考慮して決定 【年収例】入社3年目（臨床経験10年程度） 年収約532万円 ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む

【必須】 ・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 ※訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 ・前向きに考えてお仕事ができる方 ・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ・お客様の日常生活に寄り添いたい方 ・看護師として学びの意欲が高い方

訪問看護ステーション近隣のご家庭へ、訪問看護サービスの提供をお願いします。 <主な業務>※1日の訪問件数は5～6件です。 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・清拭、手足浴などの各種介助　など ＜1日の流れ＞※一例です。 9:00　朝礼 9:15　訪問（1件目/60分） 10:30　訪問（2件目/60分） 11:45　訪問（3件目/30分） 12:30　事業所に戻り休憩・昼食 13:40　訪問（4件目/45分） 14:45　訪問（5件目/60分） 16:00　訪問（6件目/45分） 17:00　ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど 18:00　退社 ＜働く環境＞※ステーションにより異なる 看護師：4〜10名 PT/OT/ST・事務スタッフ：若干名

年俸制：4,405,200円～4,605,600円 ※年俸額を12分割し毎月支給 月額換算：367,100円～383,800円 ※上記には固定残業代（月20時間分/49,078円～51,311円）含みます。超過分は別途支給。 <その他手当>※下記手当は四半期ごとに賞与として支給する ・オンコール所持手当： 　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始） 　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始） ・オンコール対応手当：1,500円/件 ・緊急訪問手当（60分以内のケア）： 　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円 　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円 　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による） ・エンゼルケア手当：14,000円/件 ＜モデル年収例＞ 入社初年度：年収4,712,400円 （オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む） 入社3年目：年収4,852,800円 　※オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む 入社5年目（主任昇格の場合）：年収5,233,200円　※主任手当・オンコール所持手当・オンコール対応手当・緊急訪問手当含む ※上記は過去実働の実績によるモデル額となります