5件
京都府京都市下京区清水町280番地1 | |
阪急「京都河原町」駅徒歩6分 京阪「清水五条」駅徒歩8分 | |
応募条件 |
【必須】 薬剤師免許 【歓迎】 運転免許保有者(お車の運転が可能な方) 学歴・年齢不問 |
仕事内容 |
保険調剤 在宅医療 緩和医療 \\オープニングスタッフ募集// 2023年7月オープンの調剤薬局で薬剤師を募集しております。 阪急「京都河原町」駅からも、京阪「清水五条」駅からも通いやすい好立地◎ 在宅医療にも力を入れている薬局です。 「新しいお店で新しい仲間とスタートしたい!」 「いろんな業務にチャレンジしたい!」 「経験を活かして働きたい!」 「やりがいのあるお仕事がしたい!」 そんな方にぴったりの職場です♪ 一緒に働きませんか? ご応募お待ちしております。 |
給与 |
時給2,000円~2,300円 |
京都府京都市南区東九条上殿田町53-1 第一土木ビル5階 | |
近鉄京都線「京都」駅より徒歩1分 JR山陰本線「京都」駅より徒歩1分 京都市営地下鉄烏丸線「京都」駅より徒歩1分 | |
応募条件 |
正看護師 准看護師 <あれば尚可> ・急性期病院での看護業務経験 <このような方ぜひ> ・看護師としてスキルアップしたいが夜勤の無い環境で働きたい ・まだまだ現場で経験を積みたい ・専門性に特化した環境で働きたい ・がん患者への看護観を持っている方 |
仕事内容 |
京都駅徒歩30秒に位置する乳腺・形成外科クリニックで 看護師を募集いたします。 <仕事内容> クリニック内での看護師業務全般をお願いします。 ・医師の介助 ・採血 日帰りの乳がん手術を行うなど、 専門性に特化した経験を積むことが出来ます。 ▼スタッフ体制 看護師2~3名体制で業務を行います。 その他に受付事務や看護補助者が在籍しています。 向上心のある方、スキルアップしたい方はぜひ応募ください。 |
給与 |
【時給】1,800円~2,200円 ▼別途支給 通勤手当:実費支給(上限20,000円) ▼試用期間あり 期間:3ヶ月 労働条件:同条件 ※給与は資格・経験等により異なります。 |
京都府京都市右京区 | |
・山陽本線「嵯峨嵐山」駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が2年以上ある方 |
仕事内容 |
施設にご入居されている方へ以下のサービスをお願いいたします。 ・健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) ・健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理など) ・薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携など) ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 ・緊急時の対応(主治医・ご家族・施設長への報告連絡、救急対応) ・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 ・ご家族との信頼関係づくり ・入居前、退院時の必要に応じたアセスメント同行 ・介護スタッフとの情報交換(協力、支援) ・安全管理(感染対策、事故予防と対策) ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 など |
給与 |
時給:1,845円(処遇改善支援手当20円を含む) <その他手当> ・ケアマネ資格手当:30円/時 ・年末年始手当 ・残業手当 |
京都府京都市下京区 | |
阪急京都本線「大宮」駅より徒歩5分 ※車通勤可 | |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 <主な仕事内容> ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務 など |
給与 |
【時給】1,900円~2,200円 <その他> ・オンコール手当:2,500円/回 ・土日祝手当:時給+100円 ・育児手当(母子・父子家庭):満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給 |
京都府京都市伏見区 | |
・京都市営地下鉄東西線「醍醐」駅から徒歩8分 ・京都市営地下鉄東西線「石田」駅から徒歩11分 | |
応募条件 |
・看護師 ・原動機付自転車免許 |
仕事内容 |
【業務内容】 ・健康管理 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・服薬管理 ・付随する事務作業 など ※移動手段:原付バイク |
給与 |
【時給】1,800円 ※通勤手当(上限月額15,000円) |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
京都府は2005年から人口減少傾向にあり、2017年時点での総人口は約260万人で、人口の半数以上が京都市に集中しています。65歳以上の高齢者の人口は70.3万人で総人口の27.5%を占めており、京阪神3府県の中では最も高齢化が進んでいます。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は147,476人で要支援・要介護認定率は21.0%となり、全国的に見て高い傾向にあります(2018年1月現在)。京都府では地域密着型サービスの介護施設の整備が進んでいます。グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所は、高齢者数に対する施設の数が京阪神3府県の中で最も多くなっています。京都府の介護施設の多くが人手不足で悩んでおり、正社員や派遣社員など、様々な雇用形態で求人を募集しています。そのため、ライフスタイルに合わせた雇用形態を選ぶことができ、働き方の選択肢は広くなっています。介護職・ヘルパーの仕事は、未経験や無資格でも応募可能である施設もあります。その一方で、介護福祉士や介護職員初任者研修修了者など、資格を持っていると優遇される施設も少なくありません。京都府における介護福祉士数は、2018年時点で3万人以上であり、人口10万人当たり1,320人程度です。介護求人ナビは検索機能が充実しており、自分の希望に合った勤務条件のお仕事を簡単にチェック可能です。介護業界への転職に役立つ情報も多数掲載。情報収集にぜひご活用ください。
介護求人ナビでは、京都府内で700件以上の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く70%以上を占めています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームが最も多く、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホームと続いています。京都府では入所型サービスと居宅介護型サービスそれぞれに求人がありますが、入所型サービスの求人がやや多くなっています。京都府の介護職・ヘルパー求人の平均給与は、月収で21万円、年収で296万円、パート・アルバイトの時給は1,123円程度です。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は289万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1300円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1505円となっています。
京都府で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市下京区 、 京都市北区 、 京都市左京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問入浴 、 訪問看護 、 クリニック などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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