正看護師 臨床5年以上の方。主任以上のリーダー経験1年以上。 看護師としての一般的な病態生理や症状・治療の知識や観察力、洞察力がある方。 ◇救急・ICU・急性期の臨床経験のある方歓迎！ ホスピス未経験の方歓迎！

管理者として以下業務を担っていただきます。 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整

月給445,400円～465,400円 ■月給内訳 基本給：290,000円～304,000円 役職手当：20,000円 業績給：132,900円～138,900円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 ＜想定年収＞ 年収534万円～558万円 ※残業代は管理監督者のため支給対象外

看護師 准看護師

≪仕事例≫ 健康管理全般、健康相談・指導、バイタルチェック・状態観察等の体調管理、服薬管理と服薬介助、医療処置・感染症に関する医師等との連絡、急変時の応急対応、介護記録への記録、介護業務支援　等 ≪1日の業務の流れ（例）≫ 　9：00～お客様の受入れ準備、バイタルチェック 　10：00～入浴処置、レクリエーション補助、機能訓練実施 　11：40～食事の見守り、介助／下膳、食後の配薬、服薬介助、口腔ケア ※交替で休憩 　13：00～レクリエーション補助、機能訓練実施 　15：00～おやつの見守り、介助／下膳 　15：30～記録の作成　（お食事や体調など、お客様のその日一日のご様子を記帳） 　16：00～業務内容報告 　　※１日の流れは事業所によって内容が多少異なります 　　※上記看護業務の他に介護職と共同で行う業務もあります。

時給：正看護師1,445円～時給：准看護師1,345円～（アルバイト・パート） 月払い 残業代別途支給（1分単位） 通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給） ≪このほか、各種手当あり≫ 資格手当、勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子ども手当など

正看護師、准看護師

内科クリニックの外来看護師業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・問診 ・採血、点滴 ・院内清掃　など ※水曜/土曜は午前のみ(8:30～12:30)の勤務となります。 【変更範囲：変更なし】

時給1600円～1650円 紹介予定派遣期間中/時給 ・看護師:1600円～1650円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 【派遣期間満了後に直接雇用パート社員となった場合】 ※その後双方合意の上、直接雇用(パート社員)あり ・時給:1200円～1900円 その他の手当 ・資格手当　10,000円～40,000円（勤務時間によって按分いたします） ・通勤手当実費支給　上限月額31,600円 ・昇給制度なし ・賞与制度あり　年2回　1回あたり最大100,000円 ----- ・時間外労働：なし ・36協定における特別条項：なし ・退職金制度：あり(勤続3年以上) ・年間休日数：109日 ・試用期間あり　期間3ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件)

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護業務を行っていただきます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深められます。

月給286,500円～321,000円 ■月給内訳 基本給：218,000円～252,000円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：10,000円/回（月5回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月5回 年収403万円～454万円

看護師資格＜正、准＞ ブランクのある方でも安心です。 50代主婦の方も活躍中です。

・主な仕事は、バイタル測定 衣類の着脱介助、入浴補助です。

月給255,000円

正看護師、准看護師

特別養護老人ホーム(定員60名)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・バイタル測定、健康管理業務 ・服薬管理、経管栄養 ・排便コントロール　 ・記録業務(基本手書き/PCスキル不要) ・介護職員のサポート業務(食事介助/排泄介助/入浴介助 等) ・その他周辺業務 ※経験や技術に不安がある方も丁寧にサポートいたしますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

時給1550円～1650円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ・看護師:1600円～1650円 ・准看護師:1550円～1600円

看護師資格＜正、准＞ ブランクのある方でも安心です。 50代主婦の方も活躍中です。

・主な仕事は、バイタル測定 衣類の着脱介助、入浴補助です。

時給1,715円（准看護師：時給1,665円）

正看護師、准看護師

介護老人保健施設(入所定員198名)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・医療的処置業務 ・診察の介助 ・バイタルチェック ・利用者様の健康管理 ・お薬の管理、処置など ・記録業務(パソコン入力業務あり) ※知識や技術に不安がある方初心者の方にも丁寧にサポートいたします。 変更範囲：変更なし

時給1550円～1650円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通費支給（規定あり） ・時給は実務経験、所持資格、勤務条件により決定。 ・看護師：1600円～1650円 ・准看護師：1550円～1600円 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 ・月給203,503円～275,993円(月平均労働日数 21.3日) 【定額的に支払われる手当】 ・資格手当20,000円～40,000円 ・固定残業代なし 【その他の手当等】 ・夜勤手当：11,000円/回　 ・住宅手当：5,000円～※規定あり：対象者のみ ・家族手当：5,000円～※規定あり：対象者のみ ・昇給あり：1月あたり853円～（前年度実績） ・賞与：年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・通勤手当実費支給（上限あり）月額31,600円 ・労働時間について ・時間外労働時間：なし ・36協定における特別条項：なし ・月平均労働日数：21.3日 ・年間休日：109日 ・週休二日制：毎週 ・その他の休日：シフト制 ・年次有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 待遇について ・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金共済：加入 ・退職金制度：あり（勤続年数3年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律65歳） ・再雇用制度：あり（上限年齢上限70歳まで） ・勤務延長：なし ・入居可能住宅：なし ・利用可能な託児所：なし ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり ・看護休暇取得実績：あり ・労働組合：なし ・職務給制度：なし ・復職制度：なし ・フルタイムの就業規則：あり ・パートタイムの就業規則：あり ・年齢制限：あり　 ・年齢制限範囲18歳～64歳 ・年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある ・年齢制限の理由：労働基準法第61条、定年年齢を上限 ・マイカー通勤：可（駐車場あり） ・転勤：なし ・受動喫煙対策：受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・試用期間あり（3ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

正看護師、准看護師

ユニット型特別養護老人ホーム(定員29名)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の状況把握 ・薬の管理 ・受診/入院の対応 ・看護師日誌の記録 ・日常生活支援に関する付随的業務 ※介護職員さん、看護職員さんがお互いに協力し合いながら業務を行ないます。 変更範囲：変更なし

時給1550円～1650円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ・看護師:1600円～1650円 ・准看護師:1550円～1600円

正看護師、准看護師

特別養護老人ホーム(定員60名)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・バイタル測定、健康管理 ・服薬管理、経管栄養 ・排便コントロール　 ・記録業務(基本手書き) ・介護職員のサポート業務(食事介助/排泄介助/入浴介助 等) ・その他周辺業務 変更範囲：変更なし

時給1550円～1650円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ・看護師1600円～1650円 ・准看護師1550円～1600円

正看護師、准看護師

介護老人保健施設(入所定員198名)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・診察の介助 ・バイタルチェック ・利用者様の健康管理 ・医療的処置業務 ・お薬の管理、処置など ・記録業務(パソコン入力業務あり) ※知識や技術に不安がある方初心者の方にも丁寧にサポートいたします。 変更範囲：変更なし

時給1550円～1650円 紹介予定派遣期間中/時給 ・交通費支給（規定あり） ・時給は実務経験、所持資格、勤務条件により決定。 ※看護師：1600円～1650円、准看護師：1550円～1600円 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 ・月給203,503円～275,993円(月平均労働日数 21.3日) 【定額的に支払われる手当】 ・資格手当20,000円～40,000円 ・固定残業代なし 【その他の手当等】 ・夜勤手当：11,000円/回　 ・住宅手当：5,000円～※規定あり：対象者のみ ・家族手当：5,000円～※規定あり：対象者のみ ・昇給あり：1月あたり853円～（前年度実績） ・賞与：年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） ・通勤手当実費支給（上限あり）月額31,600円 ・労働時間について ・時間外労働時間：なし ・36協定における特別条項：なし ・月平均労働日数：21.3日 ・年間休日：109日 ・週休二日制：毎週 ・その他の休日：シフト制 ・年次有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 待遇について ・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金共済：加入 ・退職金制度：あり（勤続年数3年以上） ・定年制：あり（定年年齢一律65歳） ・再雇用制度：あり（上限年齢上限70歳まで） ・勤務延長：なし ・入居可能住宅：なし ・利用可能な託児所：なし ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり ・看護休暇取得実績：あり ・労働組合：なし ・職務給制度：なし ・復職制度：なし ・フルタイムの就業規則：あり ・パートタイムの就業規則：あり ・年齢制限：あり　 ・年齢制限範囲18歳～64歳 ・年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある ・年齢制限の理由：労働基準法第61条、定年年齢を上限 ・マイカー通勤：可（駐車場あり） ・転勤：なし ・受動喫煙対策：受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・試用期間あり（3ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

正看護師、准看護師

特別養護老人ホーム(定員116名/ユニット型)の看護業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・健康管理(バイタルチェック 等) ・服薬支援、服薬管理 ・簡単な機能訓練指導 ・軟膏処置 ・排便コントロール ・緊急時の処置業務 ・その他付随的業務 変更範囲：変更なし

時給1600円～1650円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ・看護師 1600円～1650円

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など

【時給】1,800円～2,100円 ＜その他＞ ・オンコール手当：2,500円/回 ・土日祝手当：時給＋100円 ・育児手当（母子・父子家庭）：満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など ＜ある日の1日（例）＞ 8:30　出社 　朝礼・ミーティング・訪問準備 9:00　訪問 　午前・午後共3～4件ずつ（1件30分～60分）の訪問を行います 　サービス担当者会議や隊員カンファレンスの参加もあります 12:00　ランチ・休憩 13:00　訪問 　訪問以外にも計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります 17:00　デスクワーク 　片付け・明日の準備・夕礼 17:30　退社

【月給】322,500円～387,500円 【年収】4,270,000円～5,050,000円 ※年収には賞与（年2回）分を含む ※これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 ＜月給内訳＞ 基本給：180,000円～210,000円 職務手当：40,000円 資格手当：20,000円～25,000円 ライフプラン手当：3,000円 医療事業部門手当：62,000円～92,000円 オンコール手当：17,500円（月平均7回分）※2,500円/回 ＜その他手当＞ ・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・時間外勤務手当

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など

【時給】1,800円～2,100円 ＜その他＞ ・オンコール手当：2,500円/回 ・土日祝手当：時給＋100円 ・育児手当（母子・父子家庭）：満18歳未満の子を対象に10,000円 ※月50時間以上勤務の場合に支給

【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験2年程度 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

訪問看護ステーションの看護師業務をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書・報告書の作成など ・オンコール対応 ・地域との多職種連携業務　など ＜ある日の1日（例）＞ 8:30　出社 　朝礼・ミーティング・訪問準備 9:00　訪問 　午前・午後共3～4件ずつ（1件30分～60分）の訪問を行います 　サービス担当者会議や隊員カンファレンスの参加もあります 12:00　ランチ・休憩 13:00　訪問 　訪問以外にも計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります 17:00　デスクワーク 　片付け・明日の準備・夕礼 17:30　退社

【月給】325,000円～390,000円 【年収】4,300,000円～5,080,000円 ※年収には賞与（年2回）分を含む ※これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 ＜月給内訳＞ 基本給：180,000円～210,000円 職務手当：40,000円 資格手当：20,000円～25,000円 級地手当：1,000円 ライフプラン手当：3,000円 医療事業部門手当：61,000円～91,000円 オンコール手当：20,000円（月平均8回分）※2,500円/回 ＜その他手当＞ ・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・時間外勤務手当

・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方

居室35室（定員39名）の有料老人ホームにて、ご入居者の健康管理や配薬の管理、医療機関との連携など担当していただきます。 一人ひとりと時間をかけてじっくりと関わることができ、今までの知識や経験を活かせるお仕事です。

〈月給〉347,333円～371,667円 〈年収〉4,168,000円～4,460,000円 ■夜勤手当4回分（10,000円/回） ■時間外手当（約20,000円/月平均残業時間10時間分）を含む ※時間外手当は実績に応じて支給 ■その他手当 ・通勤手当 ・転勤手当 ・昇給（年1回） ・賞与（年2回）