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| 職種 |
正看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
期間の定めなし |
| 契約の更新の有無 |
担当者から詳細をお伝えいたしますお気軽にお問い合わせください♪ |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細はお問い合わせください |
| サービス形態 |
訪問看護 |
| 応募資格 |
正看護師の方で臨床経験3年以上 |
| 勤務先名 |
ケア21メディカル訪問看護ステーション ぴ～す練馬 |
| 勤務地 |
東京都練馬区桜台4-5-8 |
| 最寄駅・アクセス | 東京メトロ大江戸線 練馬駅より徒歩5分 |
| 就業場所の変更範囲 |
通勤可能なすべての施設 |
| 仕事内容 |
訪問看護とは、自宅で療養する方のもとに看護師が訪問しケアをおこなうサービスです。主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護などをお願い致します。 受け持ち制ではなく、チームナーシングなので安心して働いて頂けます。 ≪1日の流れ≫ ・9:00～出勤（カルテチェック 等） ・9:30～訪問開始（自動車か電動自転車を押して出発です） ・10:00～1件目（血糖コントロールが必要なのでインシュリンを注射します） ・11:30～2件目（点滴の交換と、褥瘡の処置です） ・14:00～3件目 ・16:30～4件目 ・17:00～事務所に戻って事務処理 ・18:00～退社 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は担当者からお伝えいたします |
| 給与 |
【正職員】 月給330,000円〜 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
週2日可
日勤のみ
週2日可
（1ヶ月単位の変形労働時間制） （勤務時間は応相談 時短も可） |
| 時間外労働 |
※残業月平均5～10時間未満 |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
※希望休制度あり ・有給休暇（半年後10日） ・夏期・冬期休暇有（計７日） ・産前産後休暇、育児・介護休暇有 ・慶弔休暇有 ※年間休日111日 |
| 待遇 |
残業なし
残業なし
・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度（3,000円を給与天引き） （慶弔見舞金・映画館などの割引券など） ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等 （特定の資格を取得する費用を会社が補助） ・一芸認定制度（5,000円/年） |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
給与等の条件変更なし |
| 募集要項の備考 |
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。 |
| 採用者メッセージ |
＜安心してご利用いただけます！＞ 当社の人材紹介サービスでは、無理に転職をおすすめすることはありません。 応募者の方のペースにあわせた転職支援を心掛けております！ 専任のコンサルタントが、現在のお悩みや転職で叶えたいことなどをしっかりとお伺いします。 経験豊富で話しやすい担当ばかりですので、お気軽にご相談ください！ ＜ライフスタイルに合わせて働けます♪＞ 日勤のみで働きたい！しっかり稼ぎたい！子どものお迎えで残業はできない！…など、ライフスタイルに合わせた働き方のご相談が可能です！ |
|---|---|
| 選考についての備考 |
面接1～2回※出来るだけ多くの方にお会いしたいと考えております 面談の場でざっくばらんにお話しましょう。 |
| 法人名 |
株式会社Nine |
|---|
最終更新日：2024/12/20
最終更新日：2024/12/20
JOBキャッチ[練馬区]の看護師・准看護師(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【正職員】 月給330,000円〜
▼月給例
月給＋訪問加算手当40,000円/80時間＋オンコール手当10,000円/10回＝380,000円
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
▼給与の内訳
基本給 175,000円
地域手当 10,000円
資格手当 95,000円
時間外特別調整手当 50,000円
※時間外特別調整手当は24時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。
▼その他の手当
訪問加算手当 500円/時間
オンコール手当 1,000円/日
通勤手当 上限5万円/月
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回・業績による）※正社員固定賞与24万円あり
基本9:00～18:00（休憩60分）
（1ヶ月単位の変形労働時間制）
（勤務時間は応相談 時短も可）
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