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就職相談随時受け付けております！
| 職種 |
介護スタッフ 正社員 |
|---|---|
| 雇用形態 |
介護スタッフ・正社員 |
| 契約期間 |
期間の定めなし |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
ヘルパー２級又は介護職員初任者研修以上の資格のお持ちの方 |
| 勤務先名 |
フォーユー彩都 |
| 勤務地 |
大阪府茨木市彩都あさぎ5-12-10 |
| 最寄駅・アクセス | 大阪モノレール線 彩都西駅 徒歩約15分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームの入居者様への訪問介護業務をお願いします。具体的には、排せつ・入浴・食事の身体補助や掃除・洗濯といった生活援助です。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
初任者研修給与：242,000円〜 |
| 勤務時間 |
【日勤】9:00〜18:00（休憩1時間） 【早出】7:00〜16:00（休憩1時間） 【遅出】11:00〜20:00（休憩1時間） 【夜勤】16:30〜翌9:30（仮眠休憩2時間有） |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
週休2日
|
| 待遇 |
残業なし
残業なし
賞与年2回 社会保険完備（法定通り） 退職金共済 育児休暇 弔休暇 有給休暇（法定通り） 交通費支給（規定有） マイカー通勤 応相談 永年勤続報奨金支給（3年・5年・10年） 生命保険加入有（規定有/当社負担） リフレッシュ旅行補助金有（規定有） 5回目以降の夜勤は別途手当支給（1回5,000円） |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
| 募集要項の備考 |
処遇改善加算は全額介護スタッフに分配しております。福利厚生として、1年以上の勤務で旅行補助と勤続褒賞制度あり。退職共済あり。ご利用者のケース会議や各種の研修会などを積極的に行なっています。 |
| 採用者メッセージ |
人物重視の採用です。 応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方もぜひご相談ください！ 週2日や短時間などの勤務から受け付けております。 |
|---|---|
| 応募方法 | ■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】Web履歴書に基づいて書類選考をいたします。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ ≪採用≫ ※面接後、5〜7日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 連絡先 |
〒567-0085 大阪府茨木市彩都あさぎ5-12-10 採用担当宛 |
| 選考についての備考 | 随時面接を行っております。 |
| 法人名 |
株式会社 日健マネジメント |
|---|---|
| 設立年月 |
1998年08月 |
| 代表者 |
船津 秀典 |
| 資本金 |
50,000,000円 |
| 従業員数 |
1,200人 |
| 事業内容 |
・福祉事業に関する調査・企画・立案・運営・事業資金調達などのコンサルティング |
電話で最終更新日：2024/10/22
最終更新日：2024/10/22
フォーユー彩都（訪問介護）[茨木市]の介護職・ヘルパー(介護スタッフ・正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
初任者研修給与：242,000円〜
実務者研修給与：247,000円～
介護福祉士給与：272,000円～
※処遇改善等手当を含みます
給与には夜勤4回分含む
※夜勤5回目以降は1回につき5,000円別途支給
【日勤】9:00〜18:00（休憩1時間）
【早出】7:00〜16:00（休憩1時間）
【遅出】11:00〜20:00（休憩1時間）
【夜勤】16:30〜翌9:30（仮眠休憩2時間有）
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