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処遇改善手当 月額46,100円支給 |
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賞与より月給を重視した雇用形態 |
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サービス提供責任者 未経験者歓迎 |
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処遇改善手当 月額46,100円支給 |
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賞与より月給を重視した雇用形態 |
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サービス提供責任者 未経験者歓迎 |
☆2023年5月ドレスコードを見直しました☆
「見た目で判断する風潮を社内から変えよう」という考えから、従業員のドレスコードが変更されます。「介護職だってオシャレはしたい」。顧客満足度よりも従業員満足度を重視するアスパルだからこそ実現できる取り組みです。もっと自由に、もっと自分らしく、多様性が当たり前となる未来のために。
ヘア・ネイル自由の介護職は、従来の介護職とは異なり、自分自身の個性やスタイルを表現できることが魅力です。
職種 |
サービス提供責任者 |
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雇用形態 |
正社員 |
契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
サービス形態 |
訪問介護 |
応募資格 |
介護系の下記いずれかの資格 |
勤務先名 |
★アスパル大野城★ サービス提供責任者募集 |
勤務地 |
福岡県大野城市仲畑2-8-14 |
就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
仕事内容 |
訪問介護計画の作成、スタッフ指導などの サービス提供責任者業務 お客さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助の サービスを提供するとともに、 お客様のご意向の把握、サービス担当者会議への出席など お客様のお宅へは、自動車や自転車で訪問します。 移動時間は30分以内の距離がほとんどです。 |
仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
月給234,100円〜 |
勤務時間 |
毎月1日を起算日とする1ヶ月単位の変形労働時間制。 09:00〜18:00 休憩60分を基本とし、お客様の状況に応じて早出・遅出あり。 深夜勤務なし ただし、ご利用されているお客様のターミナルケアで、長期にならない場合は 従業員で相談し、実施することはあり。(※平成28年度 実績なし) |
時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
その他夏期・冬期休暇7日 年間休日110日 年次有給休暇 |
待遇 |
住宅手当あり
住宅手当あり
□有給、産休・育児休暇(勤続年数、勤務時間数による)、介護休暇 □労働組合加入時(慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など様々な福利厚生制度) □社会保険完備 □交通費支給(25000円まで) □制服貸与 |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
採用者メッセージ |
アスパルは、働きやす を追い求めてまいりました。 創業から12年 厚生労働省より3回評価されている会社は、九州にはなかなないと思います。 従業員は全員NCCU( 日本介護クラフトユニオン( 介護業界で働く人の職業別労働組合) に加盟し、労使協調で労働環境の向上に取り組んでいます。 アスパルでは、多様性を重視し、年齢 外見 性別 経験にとらわれず、「介護職は、こうあらなくてはならない」などの固定概念をもたず、様々なバックグラウンドをもった方々のチャレンジを応援しております。 |
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応募方法 |
■「問い合せ・応募」からご応募ください。追ってこちらから連絡します。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
選考プロセス |
♪面接アポイント♪ 面接する日時を決めます。お電話はもちろん、ダブルワークを希望する方を採用しているため、携帯ショートメール、メール、LINEなど様々な連絡方法を用意しております。備考欄にご希望の連絡方法を記載していただけたらご対応いたします。 ♪ 面接 ♪ 就業場所で面接をおこないます。写真付きの履歴書と資格証の原本をお持ちください。お話だけでも聞いてみたいという方は、履歴書と資格証は、不要です。話を聞かれ働きたいと思いましたら、再度、面接をさせて頂きます。 ♪ 採用決定 ♪ 面接後は7日以内に採否を連絡致します。 ※不採用であっても履歴書はお返ししておりません。本社にて責任をもって処分をおこなっております。 採用決定後、制服あわせを行います。サイズは SSから男性用5Lまで豊富にあります。 ♪ 契約 ♪ 雇用契約書の締結、貸与品のお渡しをおこないます。 ♪ 入社 ♪ 晴れてアスパルの一員に! |
連絡先 |
〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院1-11-7 Sビル2 6F-2号室 採用担当宛て |
選考についての備考 | 応募書類の返送は致しませんので予めご了承下さい。 |
法人名 |
株式会社アスパル |
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設立年月 |
2012年08月 |
代表者 |
後藤 大祐 |
資本金 |
45,000,000円 |
従業員数 |
80人 |
事業内容 |
介護保険サービス、障がい福祉サービス、介護経営コンサルタント |
法人概要備考 |
「アスパル」とは、「us(私たち)」「明日」「pal(仲間)」の3つの意味を込めた造語です。 |
最終更新日:2024/11/25
最終更新日:2024/11/25
アスパルケアセンター大野城[大野城市]のサービス提供責任者(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給234,100円〜
計算例
月給 234,100円(処遇改善手当46,100円含む)
住宅手当 3,000円 (大野城市内の賃貸場合)
家族手当 27,000円 (配偶者1名+子供2名 扶養する場合)
計 264,100円
※住宅手当
0〜10,000円 (規定による)
※家族手当
7,000〜27,000円(規定による)
【別途支給】
通勤交通費支給(規定による)
毎月1日を起算日とする1ヶ月単位の変形労働時間制。
09:00〜18:00 休憩60分を基本とし、お客様の状況に応じて早出・遅出あり。
深夜勤務なし
ただし、ご利用されているお客様のターミナルケアで、長期にならない場合は
従業員で相談し、実施することはあり。(※平成28年度 実績なし)
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ニュース・告知
☆2023年5月ドレスコードを見直しました☆
「見た目で判断する風潮を社内から変えよう」という考えから、従業員のドレスコードが変更されます。「介護職だってオシャレはしたい」。顧客満足度よりも従業員満足度を重視するアスパルだからこそ実現できる取り組みです。もっと自由に、もっと自分らしく、多様性が当たり前となる未来のために。
ヘア・ネイル自由の介護職は、従来の介護職とは異なり、自分自身の個性やスタイルを表現できることが魅力です。