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住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム 悠ライフ六条[岐阜市] のサービス提供責任者(正社員・職員)の求人・採用情報

★賞与支給あり(年2回)★【住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ六条】サービス提供責任者募集!

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

職員の働きやすさを重視
家庭との両立も図りやすい環境!
医療対応充実のナーシングホーム
正社員・職員 サービス提供責任者 有料老人ホーム
応募要件
【学歴・経験】学歴不問 経験 サービス提供責任者経験半年以上
【資格】介護福祉士 実務者研修 看護師・准看護師
【年齢】18歳以上(深夜業務につき法令の規定・省令2号)
仕事内容
サービス提供責任者業務をお任せいたします。
・訪問介護計画書の作成
・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整
・ヘルパーさんの指導・シフト作成
・利用者様、ご家族様の相談対応
給与
【月給】270,000円〜355,000円
<内訳>
・基本給 225,000円〜250,000円
・資格手当 5,000~20,000円
・役職手当 30,000円
・皆勤手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000~50,000円

賞与 夏季 冬季 年2回

*試用期間(3ヶ月)あり 労働条件変更なし

この求人の特長はココ!

職員の働きやすさを重視

家庭との両立も図りやすい環境!

医療対応充実のナーシングホーム

シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 車通勤可 開業1年以内
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 車通勤可 開業1年以内
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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★賞与支給あり(年2回)★【住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ六条】サービス提供責任者募集!

★岐阜市★「自分が暮らしたい家」を実現するホームホスピスでの勤務です。
【令和3年11月に新規OPENする住宅型有料ナーシングホーム悠ライフ六条】

岐阜市外からも通勤可能。
経営者と共に思いを実現してくれる正社員の方を募集します。

令和3年10月中旬にオープン予定のナーシングホーム悠ライフ六条。
運営会社・我々カインドライフのミッションは
自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」としてのホームホスピスを運営することです。

医療依存度の高い方でも安心して入居できる「ナーシングホーム」として、
入居者の方の見守りや必要に応じた訪問看護・介護の提供を行っています。

今後施設を増やしていくにあたり
経営者と共に理念を実現していってくれる正社員を真剣に探しています。
日常的な業務の中で、共に経営者の思いを実現して下さい。
□■□■□■□■□■■□■□■□■□■□■

★職員が働きやすく、長期的なキャリアを築くことができる環境を目指して★

落ち着いて長いキャリアを築ける環境を提供します。
私たちの経営理念は
我が家のように「安全」で「安心」できる温かい住み家を通し、
「幸せ」や「つながり」を感じられる社会を実現する。
そのために、常に考え、革新し、創造する。

この理念を理解し、共に実現してくれる正社員を募集しています。

★転職を考えている方へ★

新規スタッフが溶け込みやすい環境を、社長や社員、パートを含め全力でサポートします。

私たちは社長と社員、パートの距離が近いことを大切にしています。
何か問題があれば、社長や現場マネージャーが話をしっかり聞いて対応します。

別の施設で培った技術を当施設で活かしてみませんか?

□■□■□■□■□■■□■□■□■□■□■

在職中の方も「まずは話を聞いてみたい」「社長と話がしてみたい」という
だけでも構いませんので、お気軽にお問合せください。
ご連絡お待ちしております!

ニュース・告知

★会社公式HP/facebookを開設♪♪随時、施設開所の情報を更新! 
 ⇒ http://kindlife-gifu.com/ ←こちらのURLをコピーしてウェブ検索で出てきます!
【facebook ナーシングホーム悠ライフ】で検索!

☆当社では、来年の開所スタートに向けて準備の真っ最中♪☆「介護」・「看護」の正社員・パート職を募集!
「資格はあるけど経験がないブランクがある・・・キャリアアップを図りたい・・・」
 という方も年明けから心機一転、新しい職場でスタートができます♪

ぜひ、このまま下(↓↓↓)の【法人概要】『㈱カインドライフ』をクリックの上、ご覧ください♪
ご自身のライフスタイルに合わせて現在、在職中の方からのご応募お待ちしています!!

募集要項

職種

サービス提供責任者

雇用形態

正社員・職員

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

【学歴・経験】学歴不問 経験 サービス提供責任者経験半年以上
【資格】介護福祉士 実務者研修 看護師・准看護師
【年齢】18歳以上(深夜業務につき法令の規定・省令2号)

勤務先名

ナーシングホーム悠ライフ六条

勤務地

岐阜県岐阜市六条江東二丁目12番地1

最寄駅・アクセス JR岐阜市駅南口より車約9分◆無料駐車場完備

※岐阜西方面・羽島市からの通勤も便利な立地です
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 サービス提供責任者業務をお任せいたします。
・訪問介護計画書の作成
・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整
・ヘルパーさんの指導・シフト作成
・利用者様、ご家族様の相談対応
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

【月給】270,000円〜355,000円
<内訳>
・基本給 225,000円〜250,000円
・資格手当 5,000~20,000円
・役職手当 30,000円
・皆勤手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000~50,000円

賞与 夏季 冬季 年2回

*試用期間(3ヶ月)あり 労働条件変更なし

勤務時間 シフト制(1ヶ月単位)
①07:00〜16:00
②08:30〜17:30
休憩 60分
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
週休2日 年間休日110日以上
週休2日 年間休日110日以上
週休二日(シフト制・月8日〜9日)
年次有給休暇 10日(6ヶ月経過後)
年間休日数 113日 (夏季3日 冬季2日)
待遇 賞与あり 年2回 夏季 冬季(業績に応じて支給)
昇給あり
社会保険完備
交通費実費支給 20,000円まで/月
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
受動喫煙対策について

敷地内禁煙です。屋外に喫煙場所を設置してあります。

試用期間
    3ヵ月
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ 「資格があっても働いたことがない」という方、
「ブランクがあって一線に戻るのが不安」
という方も安心してご応募ください。

また、勤務経験がある方もあなたのご経験を
是非「ナーシングホーム悠ライフ六条」で活かしてください。

日々、利用者様の暮らしを支えてくださる
介護職、看護職、その他専門職の皆様。
皆様の存在なしには会社は成り立ちません。

私達と一緒に『ナーシングホーム悠ライフ六条』で働いてみませんか?
(採用担当より)
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】
「応募・問合せ」ボタンからエントリー頂くか、お電話にて直接お問い合せください。
※WEBでのエントリーは24時間
※電話応募は9:00~18:00
↓↓
【ステップ2】
面接(履歴書などの応募書類をお持ちください)
いきなり応募でなくても大丈夫です。
「面接」の前の会社見学だけでもお気軽にどうぞ。

【ステップ3】≪採否のご連絡≫
面接後、数日以内に採否のご連絡を致します。

勤務開始日はご相談に応じますので、在職中で今すぐ転職できない方もご安心ください。
連絡先 〒500-8131
岐阜市月ノ会町1丁目12番地30
採用担当宛
選考についての備考 ご連絡を頂いた方から順次、面接の日程調整をさせていただきます。
面接場所は、当施設になります。

当日は履歴書と資格証のコピーをご持参ください。

法人概要

法人名

株式会社カインドライフ

設立年月

2018年03月

代表者

松尾将典

資本金

10,000,000円

事業内容

◆訪問介護事業
◆訪問看護事業
◆住宅型有料老人ホーム事業

【運営事業所】
■訪問看護ステーション悠ライフ
■訪問介護ステーション悠ライフ
■住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ

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電話で
問い合わせる
0078-60148-803665 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/25

最終更新日:2024/04/25

住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム 悠ライフ六条[岐阜市]のサービス提供責任者(正社員・職員)の求人・転職情報に関するよくある質問

ナーシングホーム悠ライフ六条[岐阜市]のサービス提供責任者(正社員・職員)の給料はどれくらいですか?

【月給】270,000円〜355,000円
<内訳>
・基本給 225,000円〜250,000円
・資格手当 5,000~20,000円
・役職手当 30,000円
・皆勤手当 5,000円
・処遇改善手当 10,000~50,000円

賞与 夏季 冬季 年2回

*試用期間(3ヶ月)あり 労働条件変更なし

ナーシングホーム悠ライフ六条[岐阜市]のサービス提供責任者(正社員・職員)の勤務時間はどのようになりますか?

シフト制(1ヶ月単位)
①07:00〜16:00
②08:30〜17:30
休憩 60分

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☆当社では、来年の開所スタートに向けて準備の真っ最中♪☆「介護」・「看護」の正社員・パート職を募集!
「資格はあるけど経験がないブランクがある・・・キャリアアップを図りたい・・・」
 という方も年明けから心機一転、新しい職場でスタートができます♪

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