1107件
神奈川県藤沢市 | |
JR東海道線「辻堂」駅より徒歩8分 ※車通勤可 | |
応募条件 |
【必須】 下記いずれかの資格 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 |
仕事内容 |
介護施設を利用する方にケアプラン通りのサービスが実現できるよう、サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。 ・ケアプランの介護スタッフへの伝達 ・介護スタッフのシフト作成など稼働管理 ・ケア会議での管理者との介護サービス提供状況の共有 ・介護サービスの検討、改善 ・介護スタッフの育成 など |
給与 |
【月給】256,500円~339,000円 ※他、処遇一時金手当あり |
神奈川県横浜市栄区 | |
JR根岸線「本郷台」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ 【訪問介護サービスのコーディネート業務全般】 ・ケアプランに基づく「訪問介護計画」の作成 ・ホームヘルパーへのサービスの指示 ・ホームヘルパーへの技術指導や勤務スケジュールの組み立て ・訪問介護業務 など |
給与 |
月給:247,250円~323,250円 ※資格・経験による |
神奈川県横浜市緑区 | |
JR横浜線・横浜市営地下鉄「中山」駅より徒歩3分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:237,250円~313,250円 ※資格・経験による |
神奈川県横浜市中区 | |
・JR「山手」駅より徒歩19分 ・JR「山手」駅よりバス利用「本牧一丁目」または「本郷町」下車徒歩2分 ・JR「石川町(元町・中華街)」駅よりバス利用「本郷町」下車徒歩1分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ 【訪問介護サービスのコーディネート業務全般】 ・ケアプランに基づく「訪問介護計画」の作成 ・ホームヘルパーへのサービスの指示 ・ホームヘルパーへの技術指導や勤務スケジュールの組み立て ・訪問介護業務 など |
給与 |
月給:247,250円~323,250円 ※資格・経験による |
神奈川県川崎市麻生区 | |
・小田急小田原線「柿生」駅より徒歩10分 ・小田急小田原線「鶴川」駅よりバス利用「下三輪入口」下車徒歩8分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪サ高住におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:241,250円~292,250円 ※資格・経験による |
神奈川県横浜市中区 | |
京浜急行線「日ノ出町」駅から徒歩2分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ 【訪問介護サービスのコーディネート業務全般】 ・ケアプランに基づく「訪問介護計画」の作成 ・ホームヘルパーへのサービスの指示 ・ホームヘルパーへの技術指導や勤務スケジュールの組み立て ・訪問介護業務 など |
給与 |
月給:247,250円~323,250円 ※資格・経験による |
神奈川県川崎市川崎区 | |
・JR南部支線「小田栄」駅より徒歩2分 ・JR線「川崎」駅よりバス利用「小田栄」下車徒歩3分 ・JR線「浜川崎」駅より徒歩14分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:234,250円~282,250円 ※資格・経験による |
神奈川県川崎市麻生区 | |
・小田急小田原線「新百合ヶ丘」駅より徒歩5分 ・小田急小田原線「百合ヶ丘」駅より徒歩10分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:241,250円~292,250円 ※資格・経験による |
愛知県名古屋市港区 | |
・あおなみ線「荒子川公園」駅より徒歩20分 ・あおなみ線「荒子川公園」駅よりバス利用「当知住宅東」下車徒歩5分 ※車通勤可 | |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:244,125円〜292,125円 ※資格・経験による |
大阪府大阪市東淀川区 | |
阪急「淡路」駅より徒歩20分 ※車通勤可 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:231,250円~282,250円 ※資格・経験による |
神奈川県川崎市中原区 | |
・東急東横線「元住吉」駅より徒歩1分 ・JR・東急東横線「武蔵小杉」駅より徒歩18分 ・南武線「平間」駅よりバス利用「元住吉」下車徒歩1分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・介護職員実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:241,250円~292,250円 ※資格・経験による |
神奈川県鎌倉市 | |
JR東海道線「大船」駅より徒歩18分 | |
応募条件 |
【必須】 下記いずれかの資格 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 |
仕事内容 |
介護施設を利用する方にケアプラン通りのサービスが実現できるよう、サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。 ・ケアプランの介護スタッフへの伝達 ・介護スタッフのシフト作成など稼働管理 ・ケア会議での管理者との介護サービス提供状況の共有 ・介護サービスの検討、改善 ・介護スタッフの育成 など |
給与 |
【月給】254,000円~336,500円 ※他、処遇一時金手当あり |
大阪府大阪市住之江区 | |
OsakaMetro四つ橋線「玉出」駅より徒歩4分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
東京都立川市 | |
■JR中央線「立川」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
【資格】 介護福祉士 ■学歴不問 |
仕事内容 |
訪問介護員(ホームヘルパー)がご利用者様宅で提供するサービスについて、 ヘルパーさんが円滑なサービス提供をできるように、ケアマネさんやご利用者様と調整していただきます。 入浴、排泄、食事等の介護や調理、洗濯、掃除等の家事を行うサービス内容の組み立てをお願いします。 また、ホームヘルパーさんのアサイン、フォロー、勤怠管理等もお願いします。 |
給与 |
【月給】231,000円~412,000円(大卒・介護福祉士手当・業務手当・住宅手当・処遇改善加算手当含む) 【モデル年収】大卒×介護福祉士×日勤の場合:366万円以上 【各種手当】 ■職務手当:<管理職/主任手当>10,000円 <副主任手当> 5,000円 等 ■業務資格手当:<介護福祉士>5,000円 <社会福祉士>6,000円 <介護支援専門員> 8,000円 等 ■業務手当:<ユニットリーダー>3,000円 <サービス提供責任者>5,000円 <ドライバー>3,000円~5,000円 等 ■子育て支援手当 :<配偶者>5,000円 <18歳未満の子>5,000円 ■住宅手当(全職員):7,000円 ■処遇改善加算手当(介護スタッフ等):23,000円 ■夜勤手当:<介護スタッフ>6,500円/回 <看護スタッフ>8,000円/回 ■年末年始手当(12/29~1/3)1,000円/日 ■駐車場手当(東京都内勤務者、自動車通勤者のみ):3,000円 ■時間外手当 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■通勤手当 など |
神奈川県川崎市川崎区 | |
・京急大師線「港町」駅より徒歩14分 ・京急大師線「鈴木町」駅より徒歩16分 ・京急大師線「京急川崎」駅よりバス利用「中島交番前」下車徒歩4分 ・JR「川崎」駅よりバス利用「大島五丁目」下車徒歩2分 ・JR「小田栄」駅よりバス「大島五丁目」下車徒歩2分 | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか必須 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ <お仕事の詳細> ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ケアクルーへの各種指示や指導、ケアクルーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成 など |
給与 |
月給:241,250円~292,250円 ※資格・経験による |
東京都立川市 | |
■JR中央線「立川」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護福祉士 ■学歴不問 |
仕事内容 |
訪問介護員(ホームヘルパー)がご利用者様宅で提供するサービスについて、 ヘルパーさんが円滑なサービス提供できるように、ケアマネさんやご利用者様と調整していただきます。 入浴、排泄、食事等の介護や調理、洗濯、掃除等の家事を行うサービス内容の組み立てをお願いします。 また、ホームヘルパーさんのアサイン、フォロー、勤怠管理等もお願いします。 |
給与 |
【時給】1,330円~※手当を含む ※60歳以上は賃金体系が異なります 【各種手当】 ■職務手当:<管理職/主任手当>+50円 <副主任手当> +30円 等 ■業務資格手当:<介護福祉士>+20円 <社会福祉士>+20円 等 ■業務手当:<サービス提供責任者>+30円 <主任ケアマネ>+30円 <ドライバー>+200円 等 ■処遇改善加算手当(介護スタッフ): +230円 ■特定処遇改善加算手当(介護福祉士の介護スタッフ):+100円 ■夜勤手当:<介護スタッフ>+800円 <看護スタッフ(正看護師)>+900円 等 ■年末年始手当(12/29~1/3)1,000円/日 ■駐車場手当(130時間以上、東京都内勤務者、自動車通勤者のみ):3,000円 ■時間外手当 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■通勤手当 など |
埼玉県新座市 | |
■東武東上線「志木駅」徒歩4分 | |
応募条件 |
【必須】 ■介護福祉士または実務者研修修了 ■58歳以下の方※定年が60歳のため 【こんな方歓迎します!】 ■サービス提供責任者の経験年数2年以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな経験のある方が活躍しています!】 障がい福祉児童施設、児童施設、放課後デイサービス、児童発達支援、デイサービス、 特別養護老人ホーム、老人福祉センター、介護福祉士養成施設、高齢者向け施設、グループホーム、 ユニットケア、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、介護老人福祉施設 など ◎第二新卒歓迎 |
仕事内容 |
訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者として、質の高いサービス提供のため、 ご利用者様とヘルパーの調整やケアマネジャーなどとの連携を図り「訪問介護計画書」の作成・実施へつなげていただきます。 みんなの成功・失敗談を話しあいながら、一人ひとりの個性を活かしてケアができる、温かい笑い声が広がる施設です。 介護が必要になっても住み慣れた場所で自分らしい生活ができるように、ご利用者様一人ひとり、そしてご家族の方々一人ひとりの気持ちに寄り添い、 耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集しています! ブランクがある人も歓迎です! <具体的なお仕事内容> ■サービス利用に向けての相談業務 ■ご利用者様やその家族との面談(アセスメント) ■サービス担当者会議への参加 ■訪問介護計画書の作成 ■サービス提供手順書の作成 ■同行訪問 ■モニタリング ■ヘルパーへの支援・研修指導 など |
給与 |
【月給】234,000円〜235,000円 ※資格、住宅・管理者・処遇改善手当を含む ※特定処遇改善加算年2回支給(規定あり) 【別途支給】 ■通勤交通費:上限15万円/月 ■時間外手当 ■年末年始手当 ■扶養手当 配偶者:15,000円、子2人まで:10,000円/人、子3人以降:5,000円/人、親:5,000円/人 想定年収(介護福祉士・管理者兼サ責):3,364,000円 |
埼玉県狭山市 | |
■「狭山市」駅よりバス乗車→「狭山台南」下車徒歩2分 | |
応募条件 |
【必須】 ■介護福祉士または実務者研修修了 ■58歳以下の方※定年が60歳のため 【こんな方歓迎します!】 ■サービス提供責任者の経験年数2年以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな経験のある方が活躍しています!】 障がい福祉児童施設、児童施設、放課後デイサービス、児童発達支援、デイサービス、 特別養護老人ホーム、老人福祉センター、介護福祉士養成施設、高齢者向け施設、グループホーム、 ユニットケア、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、介護老人福祉施設 など |
仕事内容 |
訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者として、質の高いサービス提供のため、 ご利用者様とヘルパーの調整やケアマネジャーなどとの連携を図り「訪問介護計画書」の作成・実施へつなげていただきます。 みんなの成功・失敗談を話しあいながら、一人ひとりの個性を活かしてケアができる、温かい笑い声が広がる施設です。 介護が必要になっても住み慣れた場所で自分らしい生活ができるように、ご利用者様一人ひとり、そしてご家族の方々一人ひとりの気持ちに寄り添い、 耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集しています! ブランクがある人も歓迎です! <具体的なお仕事内容> ■サービス利用に向けての相談業務 ■ご利用者様やその家族との面談(アセスメント) ■サービス担当者会議への参加 ■訪問介護計画書の作成 ■サービス提供手順書の作成 ■同行訪問 ■モニタリング ■ヘルパーへの支援・研修指導 など |
給与 |
【月給】234,000円〜235,000円 ※資格、住宅・管理者・処遇改善手当を含む ※特定処遇改善加算年2回支給(規定あり) 【別途支給】 ■通勤交通費:上限15万円/月 ■時間外手当 ■年末年始手当 ■扶養手当 配偶者:15,000円、子2人まで:10,000円/人、子3人以降:5,000円/人、親:5,000円/人 |
神奈川県川崎市多摩区 | |
小田急線「読売ランド前」駅より徒歩すぐ | |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般≫ 【訪問介護サービスのコーディネート業務全般】 ・ケアプランに基づく「訪問介護計画」の作成 ・ホームヘルパーへのサービスの指示 ・ホームヘルパーへの技術指導や勤務スケジュールの組み立て ・訪問介護業務 など |
給与 |
月給:244,250円~292,250円 ※資格・経験による |
大阪府大阪市淀川区 | |
・JR各線「新大阪」駅より徒歩5分 ・OsakaMetro御堂筋線「新大阪」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
大阪府大阪市東淀川区 | |
阪急千里線「下新庄」駅より徒歩4分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
大阪府大阪市都島区 | |
OsakaMetro谷町線「都島」駅より徒歩4分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
神奈川県大和市 | |
小田急江ノ島線「高座渋谷駅」より徒歩1分 | |
応募条件 |
実務者研修/ヘルパー1級 ◎サービス提供責任者の経験のある方歓迎します。 ◎年齢不問(20代~60代の方が活躍中です) ※再雇用制度あり |
仕事内容 |
サービス提供責任者・サービス管理者として、ケアマネジャーやヘルパーとの関係をつなぎ、介護サービスの計画を立てる役割をお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ・初回サービスを含め日常のサービス提供 ・お客様からの要望確認 ・ケアの組み立て ・ケアマネジャーとの連携 ・スタッフへのレクチャー ・担当者会議の参加 ・必要書類の作成など |
給与 |
【実務者研修/ヘルパー1級】 年収:3,460,000円~ 月給:264,200円~360,200円 【介護福祉士】 年収:3,790,000円~ 月給:291,700円~387,700円 <内訳> 基本給:181,000円~277,000円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 処遇改善手当:29,100円 役職手当:10,000円 食事手当:6,600円 資格手当:3,500円(実務者研修) 12,000円(介護福祉士) 特別加算手当1:16,000円 特別加算手当2:11,000円(実務者研修) 30,000円(介護福祉士) 特別加算手当3:7,000円 賞与:基本給1.6ヶ月分/年2回 【その他】 昇給:年1回あり 夜勤手当:6,000円/回 交通費:実費支給(上限なし) ※車通勤の方はガソリン代 14円/km |
京都府京都市中京区 | |
JR嵯峨野線「円町」駅より徒歩3分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
東京都江東区 | |
JR総武線「亀戸」駅より徒歩8分 | |
応募条件 |
介護福祉士の資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所のサービス提供責任者のお仕事です≫ ・ご利用者様との契約 ・訪問介護計画書の作成と見直し ・ケアスタッフの稼働調整、指導育成 ・ケアマネジャーとの連携 ・請求業務 ・営業活動 など |
給与 |
月給:287,463円~ 年収例:3,899,556円 (月給内訳:基本給150,000円~、地域調整手当40,000円、処遇改善加算手当15,000円、処遇改善支援手当9,000円、24処遇改善手当6,000円、介護福祉士資格手当15,000円、外勤手当52,463円) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 別途手当として ・保育手当10,000円(規定あり) ・年末年始手当 あり |
愛知県名古屋市中区 | |
地下鉄鶴舞線・名城線「上前津」駅より徒歩6分 | |
応募条件 |
介護福祉士の資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
≪訪問介護事業所のサービス提供責任者のお仕事です≫ ・ご利用者様との契約 ・訪問介護計画書の作成と見直し ・ケアスタッフの稼働調整、指導育成 ・ケアマネジャーとの連携 ・請求業務 ・営業活動 など |
給与 |
月給:287,463円~ 年収例:3,899,556円 (月給内訳:基本給150,000円~、地域調整手当40,000円、処遇改善加算手当15,000円、処遇改善支援手当9,000円、24処遇改善手当6,000円、介護福祉士資格手当15,000円、外勤手当52,463円) ※外勤手当:月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。 別途手当として ・保育手当10,000円(規定あり) ・年末年始手当 あり |
京都府長岡京市 | |
阪急京都本線「長岡天神」駅より徒歩4分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
千葉県船橋市 | |
東武野田線「塚田」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
【必須】 下記いずれかの資格 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 |
仕事内容 |
介護施設を利用する方にケアプラン通りのサービスが実現できるよう、サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。 ・ケアプランの介護スタッフへの伝達 ・介護スタッフのシフト作成など稼働管理 ・ケア会議での管理者との介護サービス提供状況の共有 ・介護サービスの検討、改善 ・介護スタッフの育成 など |
給与 |
【月給】246,500円~329,000円 ※他、処遇一時金手当あり |
京都府宇治市 | |
近鉄京都線「小倉」駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
京都府京都市伏見区 | |
京都市営地下鉄東西線「醍醐」駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 訪問介護の経験がある方 |
仕事内容 |
訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務をお願いいたします。 ・利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーの指導とスケジュール調整 など ※請求業務や労務関係業務は本社が行います。 |
給与 |
月給:240,000円~260,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 サ責手当:25,000円 外勤手当:25,000円 資格手当:5,000円(実務者)・25,000円(介護福祉士) ※時間外労働の有無にかかわらず15~16時間分を固定残業代(外勤手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
サービス提供責任者は、訪問介護において利用者の希望を聞き、ケアマネジャーのケアプランをもとに計画を立て、ホームヘルパーの勤務管理などを行います。パート・アルバイトでの求人情報より、正社員での求人が多くなっています。各種待遇の他にも手当が出る事業所もあり、実務経験者は歓迎されることが多いです。サービス提供責任者になるには条件があり、介護福祉士や実務者研修修了などの資格が必要です。施設によっては普通自動車免許が求められる場合もあります。なお、2018年度の介護報酬改定より、介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)はサービス提供責任者の任用要件から外れたので、注意が必要です。仕事内容としては、ケアマネジャーによるケアプランを基に計画書を作成し、計画の通りに介護サービスが提供できるように調整を行うのが主な業務です。具体的には利用者の自宅に伺い、要介護度の確認や介護してほしいことの希望、相談などを聞いた上で的確な介護計画書を作成します。なお、利用者やその家族から意見や要望の変更、要介護度の変更などがあれば、その都度、計画書の作り直しを行う場合もあり、ケアマネジャーとホームヘルパーの調整を行う重要なポジションでもあります。勤務時間や休日は事業所によって異なりますがフルタイムでの勤務が一般的で、シフトにより出勤日が決まる場合が多いようです。基本的に夜勤がない勤務が多いですが、人手不足の際にはホームヘルパーの代わりに介護の業務を行うこともあります。月給は資格取得が簡単ではないこともあり、ホームヘルパーの給与と比べると高めです。計画書作成の他にも、利用者により良い介護サービスを提供するために、自分が作成したプランに基づいたホームヘルパーの配置指定を行ったり、時にはホームヘルパー育成のための支援をしたり相談に乗ることもあります。利用者や介護職の方達と信頼関係を築くことや、ホームヘルパーが成長していく姿に喜びを感じる方に向いている職種です。
サービス提供責任者の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は395万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1390円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
訪問介護 、 有料老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 訪問看護 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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