株式会社SOYOKAZE Staff Company（東京JP）[日野市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報
週休3日制 日野市の訪問介護 日勤 日曜定休 土曜休みOK マイカー通勤可
| 職種 |
介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
訪問介護 |
| 応募資格 |
【必須】 |
| 勤務先名 |
東京都日野市/訪問介護/正社員/JP000566/J/介護職 |
| 勤務地 |
東京都日野市三沢2-18-11 |
| 最寄駅・アクセス |
京王線「百草園駅」より徒歩約7分 京王線「高幡不動駅」より徒歩約14分 マイカー通勤可能 バイク通勤可能 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
「ライズ訪問介護ステーション」での訪問ヘルパーの募集です。 【主な仕事内容】 ・身体介護（食事介助、排せつ介助、入浴介助など） ・生活援助（掃除、洗濯、一般的な調理、買い物代行など） 【勤務環境】 ・訪問エリア：主に日野市内 ・移動：基本的に社用車（ご希望により社用バイクあり） ※社用車は軽自動車です。 ご利用者様宅を訪問して、 食事介助、入浴介助、着替えなどの身体介護のほか、 食事の準備、掃除、洗濯、買い物などの生活援助などの 生活の一部をサポートするお仕事です！ |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
【月給】208,000円～220,000円 |
| 勤務時間 |
・8:30～18:00（休憩90分） |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
年間休日110日以上
年間休日110日以上
※土曜日休みOK ・年間休日160日以上 ・慶弔休暇 ・夏期休暇 ・冬期休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 |
| 待遇 |
寮あり
寮あり
・賞与あり（年2回） ・交通費支給（駐車場無料、ガソリン代支給） ・社会保険完備 ・有休あり(入社6ヶ月後10日支給) ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・退職金あり ・定年あり(65歳まで) ・再雇用制度あり ・復職制度あり ・社員寮あり(単身用のみ) ・制服あり ※試用期間3ヶ月 |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 採用者メッセージ |
ライズでは「住み慣れた環境の中で生き生きと暮らしたい」をコンセプトとして、 大規模施設にはマネできない、きめの細かいサービスと気配りを大切にしています。 ▼働きやすさに自信あり！駅からも近く、駐車場無料！ ▼プライベートタイムも大切にできます！ ▼離職率が低い！転職後も長く働いているスタッフ多数在籍！ ワークライフバランスにも気を配り、気持ちよく働ける環境づくりに力を入れております。 同敷地内にはデイサービスや訪問介護なども展開しており、経験豊富なスタッフがいるので、 すぐに相談できる環境です！ |
|---|---|
| 選考についての備考 |
step1 お電話にてご連絡（面接日の設定や簡単な質問をさせていただきます） ↓ step2 面接（顔写真付き履歴書、資格証コピー） ↓ step3 合否（面接から1週間以内に結果について連絡いたします） ※掲載先施設への直接応募となりますので、施設からのご連絡をお待ちください。 |
| 法人名 |
株式会社SOYOKAZE Staff Company |
|---|---|
| 設立年月 |
2016年08月 |
| 代表者 |
大橋邦彦 |
| 資本金 |
30,000,000円 |
| 事業内容 |
【医療・介護・福祉業界における人材紹介、ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供】 |
| 法人概要備考 |
■介護福祉サービスでの長年の実績 |
電話で最終更新日：2024/09/06
最終更新日：2024/09/06
株式会社SOYOKAZE Staff Company（東京JP）[日野市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【月給】208,000円～220,000円
▼以下含む
・資格手当：64,000円
・特別手当：25,000円～33,090円
・特別給付：7,643円～10,436円
・固定残業代：19,357円～20,474円（11時間/月）
（11時間を超える時間外労働分は法定通り追加支給）
▼別途支給
・交通費：実費支給（全額）
・賞与：年2回
※給与は資格・経験等により異なります。
・8:30～18:00（休憩90分）
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