27件
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
【仕事内容】ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いします。 認知症によって受けてきた制限を取り払い、出来るだけ自由に 過ごして頂こうという考え方です。「愛の家」だから出来る柔軟 な発想と、少人数のゆったりした環境で、ご利用者の喜びを作り ます。経験の浅い職員のサポートをお願いすることもあります。 |
給与 |
月給20万9,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市千秋中島町12番4号 | |
JR「秋田駅」西口よりバス「通町」下車徒歩11分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
無資格未経験の方も大歓迎のお仕事です。 ご利用者と一緒に食事の準備・掃除・洗濯などを行いながら、お一人では困難な部分をお手伝いします。 また日常的な健康観察も重要なお仕事です。 1ユニット9名の少人数制で、ご利用者の日常生活をしっかり見つめながら、認知症ケアに真剣に取り組む事ができる環境。 |
給与 |
時給970円~1,090円 ※処遇改善手当含 ※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 例:3ヶ月後 昇段 +12円 さらに6ヶ月後 昇段 +60円 ※試用期間:3か月(待遇の変更はありません) ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給:1回/年(10月) |
秋田県横手市 | |
JR奥羽本線横手駅から車で11分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
仕事内容 |
施設利用者様の介護全般に従事いただきます。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・その他の介助 ・介護記録、報告書や会議を通してスタッフと連携をとりチームワークで仕事をすすめます。 ※1ユニット9名の利用者となります。 ※夜勤は週1回程度(交代制)。 【変更範囲:変更なし】【兼業不可】 |
給与 |
月給165,200円~223,500円 正社員/月給 ・基本給131,100円~184,400円/月平均労働日数(21.4日) ・特別1手当10,000円~10,000円 ・特別2手当5,000円~5,000円 ・特別3手当 3,500円~3,500円 ・特別4手当15,600円~15,600円 ※特別手当1~3は処遇改善にかかる手当、毎年変動の場合あり ・固定残業代なし ・夜勤手当4,300円/回 ・介護福祉士有資格者に対し資格手当:3,000円/月支給 ・経験考慮し基本給決定 ・扶養手当、住居手当あり ・通勤手当(上限あり)月額21,600円※片道2km以上で支給、距離に応じた額 ・従業員用駐車場自己負担なし ・昇給あり、1月あたり600円~600円(前年度実績あり) ・賞与あり、年2回計2.80ヵ月分(前年度実績あり) ・賞与は入職3ヶ月で支給、入職1年後に全額支給 ・就職支援金制度あり:新卒70,000円、中途50,000円 ・年間休日数108日(月平均9日) ・週休二日シフト制 ・6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度あり(勤続1年以上) ・定年限あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・勤務延長なし ・転勤の可能性あり、転勤範囲横手市内(映月荘、鶴寿苑、ビハーラ赤坂) ・試用期間あり3ヵ月(同条件) ・マイカー通勤可 ・職務給制度あり ・復職制度なし ・外国人雇用実績あり ・UIJターン可 ・OJTあり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績なし ・利用可託児所なし |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
無資格未経験の方も大歓迎のお仕事です。ご利用者と一緒に食事 の準備・掃除・洗濯などを行いながら、お一人では困難な部分を お手伝いします。また日常的な健康観察も重要なお仕事です。 1ユニット9名の少人数制で、ご利用者の日常生活をしっかり 見つめながら、認知症ケアに真剣に取り組む事ができる環境。 |
給与 |
時給970円~1,090円 ※処遇改善手当含 ※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 例:3ヶ月後 昇段 +12円 さらに6ヶ月後 昇段 +60円 ※試用期間:3か月(待遇の変更はありません) ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給:1回/年(10月) |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
要介護福祉士 ※スタッフの育成経験者優遇 |
仕事内容 |
【仕事内容】ご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入 浴の介助を行います。また、ユニットを管理するリーダーとして 認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導 や勉強会などの教育も行います。新人からベテランまでスタッフ にとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 |
給与 |
月給24万6,000円~25万5,000円 固定残業時間(トータル) 10.00時間/月 残業代 1万5,000円~1万6,000円 |
秋田県大仙市 | |
JR神宮寺駅から車で10分又は下木直バス停より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
仕事内容 |
入居者様に対する介護サービス全般を行っていただきます。 【業務内容例】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・調理補助等 ・運転業務 ※普通自動車運転免許必須 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給964円~1,150円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ※初任者、実務者:950円~1000円 ※介護福祉士:1000円~1150円 ※その他、待遇や福利厚生欄もご確認ください。 ・契約期間:2ヶ月 ・契約更新の可能性:あり ・契約更新の条件:3ヶ月毎の更新 |
秋田県秋田市千秋中島町12番4号 | |
JR「秋田駅」西口よりバス「通町」下車徒歩11分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
【仕事内容】 ご利用者の日常生活(散歩・外出・園芸など)にゆっくり寄り添い、お掃除やお洗濯などのサポートも行います。 1ユニット9名のご利用者に、日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。 イベント等の際は日勤の場合もあります。 充実の社内研修で初心者も安心して認知症ケアに取り組める環境。 |
給与 |
月給19万7,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市桜1丁目13-36 | |
JR秋田駅東口 バス6分 「桜入口」下車 徒歩3分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給19万7,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市桜1丁目13-36 | |
JR秋田駅東口 バス6分 「桜入口」下車 徒歩3分 | |
応募条件 |
介護経験3年以上、要介護福祉士 |
仕事内容 |
認知症のご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、 食事や入浴の介助を行います。また、ユニットの 管理やスタッフの指導・教育サポートを行います。 |
給与 |
月給24万6,000円~25万5,000円 固定残業時間(トータル) 10.00時間/月 残業代 1万5,000円~1万6,000円 |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
【仕事内容】ご利用者の日常生活(散歩・外出・園芸など)に ゆっくり寄り添い、お掃除やお洗濯などのサポートも行います。 1ユニット9名のご利用者に、日中2~3名(早番・遅番)と 夜勤1名で担当。イベント等の際は日勤の場合もあります。充実 の社内研修で初心者も安心して認知症ケアに取り組める環境。 |
給与 |
月給19万7,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市桜1丁目13-36 | |
JR秋田駅東口 バス6分 「桜入口」下車 徒歩3分 | |
応募条件 |
初任者研修/実務者研修・経験者 |
仕事内容 |
夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズム を崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なの で安心して働くことができますよ。 ※事業所によって夜勤回数は相談となります。 |
給与 |
月給23万5,000円~25万5,000円 |
秋田県秋田市外旭川字堂ノ前174-1 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
要介護資格 (初任者研修/実務者研修など) 経験者優遇 (未経験者は日勤帯からスタート) |
仕事内容 |
【仕事内容】夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる 働き方で、正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご利用者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕 事ができます。※勤務地によっては夜勤回数が相談となります。 |
給与 |
月給23万5,000円~25万5,000円 |
秋田県秋田市千秋中島町12番4号 | |
JR「秋田駅」西口よりバス「通町」下車徒歩11分 | |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
【仕事内容】 ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いします。 認知症によって受けてきた制限を取り払い、出来るだけ自由に過ごして頂こうという考え方です。 「愛の家」だから出来る柔軟な発想と、少人数のゆったりした環境で、ご利用者の喜びを作ります。 経験の浅い職員のサポートをお願いすることもあります。 |
給与 |
月給20万9,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市千秋中島町12番4号 | |
JR「秋田駅」西口よりバス「通町」下車徒歩11分 | |
応募条件 |
要介護福祉士 ※スタッフの育成経験者優遇 |
仕事内容 |
【仕事内容】 ご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 |
給与 |
月給24万6,000円~25万5,000円 固定残業時間(トータル) 10.00時間/月 残業代 1万5,000円~1万6,000円 |
秋田県秋田市桜1丁目13-36 | |
JR秋田駅東口 バス6分 「桜入口」下車 徒歩3分 | |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給20万9,000円~21万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
秋田県秋田市桜1丁目13-36 | |
JR秋田駅東口 バス6分 「桜入口」下車 徒歩3分 | |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
時給970円~1,090円 ※処遇改善手当含 ※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 例:3ヶ月後 昇段 +12円 さらに6ヶ月後 昇段 +60円 ※試用期間:3か月(待遇の変更はありません) ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給:1回/年(10月) |
秋田県能代市落合字古悪土1-228 | |
JR五能線「向能代駅」より車で15分 | |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 普通自動車免許[必須] ※介護施設でのご経験や資格をお持ちであれば尚可。 ※ブランクのある方、無資格・未経験の方、歓迎いたします! |
仕事内容 |
夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりをお手伝いするお仕事です。 空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 ・身体介助(食事・排せつなど) ・介護記録の書類記入(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・フロア、居室の清掃 など |
給与 |
時給:951円~1,000円 スキル・経験により考慮します。 【時給】951円~1,000円 ◆夜勤手当:5,000円/回 ◆交通費支給:当社規定あり ◆処遇改善手当:夜勤220円/時 [支給額例] 週2回勤務の場合:28,160円(8日×16時間×220円) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
秋田県秋田市 | |
JR「秋田」駅東口(バス6分)→ 「桜入口」下車後、徒歩3分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ※別途、夜勤手当あり(月平均5回分) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有/みなし残業無し) 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 例)入社3年目(介護士)年収318万円/入社6年目(ホーム長)年収462万円 |
秋田県秋田市 | |
JR「秋田」駅東口(バス6分)→ 「桜入口」下車後、徒歩3分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円(処遇改善手当含) ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ※別途、夜勤手当あり(1回6000円~) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有) |
秋田県秋田市 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ※別途、夜勤手当あり(月平均5回分) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有/みなし残業無し) 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 例)入社3年目(介護士)年収318万円/入社6年目(ホーム長)年収462万円 |
秋田県秋田市 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
1ユニット9名の少人数制のグループホームで、 ご入居者と共にお食事の準備や掃除・洗濯、日常的な健康観察などを行っていただきます。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円(処遇改善手当含) ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ※別途、夜勤手当あり(1回6000円~) ※交通費支給(5万円まで/月) ※残業代全額支給(社内規定有) |
秋田県能代市 | |
JR五能線 向能代駅から車で15分 | |
応募条件 |
【資格】 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ・普通自動車免許※業務上、車の運転業務が発生するため必須 【経験】 介護施設でのご経験あれば尚可 ブランクのある方、無資格・未経験の方も歓迎 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■介護業務全般(食事・入浴・排泄・移乗など) ■介護記録の記入 ■レクリエーションや体操の実施 ■清掃・洗濯などの間接業務 |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり 例)介護職:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 |
秋田県秋田市 | |
JR秋田駅(東口)からバス乗車6分 →「桜入口」下車後、徒歩3分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
・グループホームのご利用者と一緒に食事の準備・掃除・洗濯などのサポート ・グループホームのご利用者の日常的な健康観察 など 1ユニット9名の少人数制で、認知症ケアに真剣に取り組める環境です。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・交通費支給(5万円まで/月) |
秋田県秋田市 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護福祉士 ※無資格・未経験の方もOK ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のためご安心ください。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながらの資格取得が可能です。 |
仕事内容 |
グループホームご利用者の身体介護・生活援助など総合的なサポートをお願いいたします。 ・日常生活(散歩・外出・園芸など)のサポート ・お掃除やお洗濯などのサポート ※日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当 ※イベント等の際は日勤の場合もあり |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ・交通費支給(5万円まで/月) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません |
秋田県秋田市 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
無資格・未経験OK |
仕事内容 |
・グループホームのご利用者と一緒に食事の準備・掃除・洗濯などのサポート ・グループホームのご利用者の日常的な健康観察 など 1ユニット9名の少人数制で、認知症ケアに真剣に取り組める環境です。 |
給与 |
【時給】970円~1,090円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス72円~/時 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・交通費支給(5万円まで/月) |
秋田県秋田市 | |
JR秋田駅(東口)からバス乗車6分 →「桜入口」下車後、徒歩3分 | |
応募条件 |
介護福祉士 ※無資格・未経験の方もOK ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のためご安心ください。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながらの資格取得が可能です。 |
仕事内容 |
グループホームご利用者の身体介護・生活援助など総合的なサポートをお願いいたします。 ・日常生活(散歩・外出・園芸など)のサポート ・お掃除やお洗濯などのサポート ※日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当 ※イベント等の際は日勤の場合もあり |
給与 |
【月給】20万9,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ・交通費支給(5万円まで/月) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません |
秋田県北秋田市 | |
秋田内陸線 西鷹巣駅から徒歩10分 | |
応募条件 |
■介護施設でのご経験や、資格をお持ちであれば尚可 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ■各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ■レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ■送迎業務(運転・添乗など) |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
秋田県内の介護に関する求人をご紹介しています。介護求人ナビで紹介している求人では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、半数以上が介護職・ヘルパーの求人です。一方で、ケアマネジャーやサービス提供責任者など、現場から離れた職種での求人も募集されています。サービス形態別に求人動向を見ると、訪問サービスでの求人が最も多くなっています。高齢化や生産人口の減少が続いている秋田県では、介護職員の確保が求められています。
秋田県は、東北地方の日本海側に面した県で、冬は豪雪地帯となる地域です。世界自然遺産でもある「白神山地」などの景勝地がある自然豊かな県でもあり、住民の方達は伝統的な祭りや民俗行事を大切にしています。秋田県は10年以上の長期にわたって人口減少と高齢化が続いていて、2017年には人口が100万人を割り込んで99.6万人になりました。2018年時点の秋田県の人口は98.1万人となっています(2018年総務省統計局の統計データより)。さらに、2018年の人口増減率を見ると、全国の都道府県の中で秋田県の人口減少率が最も高くなっています。秋田県の65歳以上の高齢者人口は35.7万人で、高齢化率は36.4%。全国の都道府県の中で最も高齢化が進んでいます。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けているのは73,705人で、要支援・要介護認定率は約20%です。秋田県の介護・福祉業界の求人では、正社員の他にパート・アルバイトを募集している事業所もあり、介護福祉士の資格を持っている場合は資格手当が支給されるなど、経験者は優遇、歓迎される傾向にあります。一方で、未経験の方や無資格の方の応募も受け付けている事業所もあり、勤務をしながら資格取得やスキルアップなどのサポートも積極的に行われています。他にも、勉強会の開催や先輩スタッフの指導があり、各地で介護事業を展開している事業所の求人も多いです。「介護求人ナビ」なら、自分のスキルを活かした勤務先など、自分が希望する自分に合った介護求人を見つけられます。
秋田県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は397万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1246円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1052円となっています。
秋田県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 秋田市 、 由利本荘市 、 にかほ市 、 北秋田市 、 男鹿市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 グループホーム 、 小規模多機能 、 ショートステイ 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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