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兵庫県神戸市垂水区,日勤のみ,ケアマネジャーの求人・転職情報

兵庫県神戸市垂水区,日勤のみ,ケアマネジャーの求人・転職情報

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兵庫県神戸市垂水区,日勤のみ,ケアマネジャーの求人・転職情報 3

介護求人ナビ転職サポート
兵庫県神戸市垂水区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
兵庫県神戸市垂水区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【神戸市垂水区】住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事【バス停「中山西口」下車徒歩4分】充実の研修制度・福利厚生でスタッフをサポート!働きやすい環境で安定した働き方ができます◎
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 介護支援専門員
株式会社ベネッセキャリオス/株式会社ベネッセキャリオス(ハイクラスA)
  • 勤務地 兵庫県神戸市垂水区
  • 最寄駅 ・神戸市営地下鉄西神・山手線「名谷」駅または「学園都市」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分 ・JR神戸線「垂水」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分
勤務地 兵庫県神戸市垂水区
最寄駅 ・神戸市営地下鉄西神・山手線「名谷」駅または「学園都市」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分 ・JR神戸線「垂水」駅よりバス利用「中山西口」下車徒歩4分
応募条件

【必須】 ・介護支援専門員 ・高校卒業以上 【歓迎】 居宅介護支援事業所での経験をお持ちの方

仕事内容

住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・入居前のアセスメント ・サービス提供者会議への参加 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。

給与

【月給】230,000円~270,000円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <内訳>  基本給:226,000円~266,000円  職種手当:4,000円 <その他手当>  時間外勤務手当

介護求人ナビ転職サポート
兵庫県神戸市垂水区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
兵庫県神戸市垂水区の有料老人ホーム/他にも案件多数!
【神戸市垂水区】【滝の茶屋駅より徒歩13分】全国に展開する法人の有料老人ホームにてケアマネジャーのお仕事<正社員>人を大切にする組織風土あり◎成長を続ける大手法人!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
株式会社ベネッセキャリオス/株式会社ベネッセキャリオス(ハイクラスB)
  • 勤務地 兵庫県神戸市垂水区
  • 最寄駅 山陽電気鉄道「滝の茶屋」駅より徒歩13分
勤務地 兵庫県神戸市垂水区
最寄駅 山陽電気鉄道「滝の茶屋」駅より徒歩13分
応募条件

介護支援専門員の資格をお持ちの方

仕事内容

有料老人ホームにてケアマネジャー業務を担っていただきます。 ・ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ・ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ・新入居対応 ケアマネジャーを支援する相談部署もありますので、困ったときはいつでも相談ができる環境です

給与

月給:255,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 資格手当:20,000円 時間外調整手当:50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず33時間分を固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給いたします。

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兵庫県神戸市垂水区の老人保健施設でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
兵庫県神戸市垂水区の老人保健施設/他にも案件多数!
<働き方改革関連認定企業>【マイカー通勤可/無料駐車場あり】【残業は月5時間程度】【年間休日116日】家庭のように温かい介護老人保健施設で働きませんか?
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 学歴不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社ベネッセキャリオス/株式会社ベネッセキャリオス(介護職B)
  • 勤務地 兵庫県神戸市垂水区
  • 最寄駅 JR山陽垂水駅から山陽バス23系統乗車、 「桃山台3丁目」下車徒歩6分 ■無料駐車場あり
勤務地 兵庫県神戸市垂水区
最寄駅 JR山陽垂水駅から山陽バス23系統乗車、 「桃山台3丁目」下車徒歩6分 ■無料駐車場あり
応募条件

■介護支援専門員必須 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 【年齢制限あり】 18歳~59歳 ※常勤職員の定年が60歳のため ※労働基準法で18歳未満の深夜残業の就業を禁止のため *学歴・経験不問

仕事内容

施設におけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 <具体例> ■入所にかかるケアマネジメント業務 ■相談業務 ■入退所調整業務など

給与

月給207,900円~250,700円 <内訳> 基本給:177,900円~220,700円 職種手当:25,000円 処遇改善手当:5,000円 ※固定残業代なし ※賃金は能力・経験により決定します。

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は380万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1343円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1552円となっています。

兵庫県の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

兵庫県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 西宮市尼崎市神戸市東灘区宝塚市神戸市西区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

兵庫県の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム小規模多機能老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

兵庫県の ケアマネジャーの求人の特徴は?

兵庫県ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、介護支援専門員賞与あり研修制度あり年間休日110日以上の求人が多い傾向にあります。

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