介護関連職における送迎ドライバーは、デイサービスやショートステイを利用する方を送迎するのが主な仕事です。多くの場合、朝に利用者を自宅まで迎えに行き施設まで送り届け、夕方になったら施設から自宅に利用者を送るというスケジュールとなります。利用者が要介護者であるため、自由に体を動かせないことも多く、送迎車への乗り降りの介助や、車イスの上げ下ろしなどを行う場合もあります。また、特別養護老人ホームなどの入居施設では、施設から徒歩で病院へ通うことができない入居者を病院へ送り迎えすることもあります。送迎車の整備や清掃など、運転以外の職務内容は施設によってさまざまで、送迎の他に、レクリエーションや施設の清掃などのサポートを行うこともあります。利用者に感謝の言葉をかけられることもある、人との触れ合いができる仕事です。勤務形態はパート・アルバイトが多く、主に朝と夕方の送迎の時間帯の勤務ですが、朝のみ・夕方のみ・朝夕どちらも、のように勤務時間帯を選べる施設もあり、自分に合った働き方ができるのが特徴です。契約社員や正社員の場合は一般の職と同じく８時間勤務が相場となっています。介護の資格を有していなくても普通自動車免許を持っていれば働ける場合が多く、オートマチック限定免許でも就業可能な事業所が多いです。ただし、送迎時に車内でスタッフが運転者1人である場合は、介護福祉士や介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格が必要な場合があり、それらの資格があると事業所から歓迎されます。介護求人ナビに掲載されている求人内容では、未経験でも応募が可能な求人や、中高年の方が活躍している求人も目立ちます。場合によっては各種待遇もあり、車通勤が可能だったり交通費が支給されたりする施設もあります。車の運転が好きな方に向いている職種ですが、送迎に使用する車はワンボックスカーが多く大きめの車体となるため、ワンボックスカーの運転に慣れていない方は注意が必要です。また、安全運転はもちろんのこと、安定した運転ができ、運転中にイライラしない、ブレーキ時に利用者に一言声をかけるなどの配慮ができる方に向いている仕事です。

宮崎県の介護職・ヘルパーの求人を掲載しています。介護職・ヘルパーとして活躍するには、介護職員初任者研修や介護福祉士などの資格が必須となる事業所や施設もありますが、中には未経験者や無資格の方でも歓迎の求人もあります。介護職・ヘルパーの仕事には、身体的介護として食事や入浴、排泄などのサポートのほかに、家事や買い物などの生活面でのサポートがあります。介護求人ナビでは、入居型の特別養護老人ホームやグループホーム、通所型のデイサービス、訪問サービス事業所などさまざまなサービス形態の施設の求人を掲載しています。

宮崎県は人口が108.1万人であり、九州地方では佐賀県についで人口が少ない県です（2018年総務省統計局の統計データより）。人口の約4割は宮崎市に集中しています。65歳以上の高齢者人口は34.2万人であり、高齢化率は31.7%です。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は58,686人で要支援・要介護認定率は約17.2%になります。宮崎県は九州地方の中で最も要支援・要介護認定率が低い県です。介護の主な実務者である介護福祉士は19,861人登録されていて、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は2.95人であり、九州・沖縄地方の県で最も少なく、宮崎県は全国でも介護福祉士の充足率が高い県となっていると言えます。事業所によっては、社内の教育研修制度や資格取得支援制度などを設けているところもあり、一般的な介助業務のほかにも医療ケアや福祉に関することなども学べるので、キャリアアップを目指す方には最適です。また、未経験やブランクのある方歓迎の募集を行っている施設もあるので、子育てに一段落してこれから復帰を考えている方もお仕事が見つけられます。その他にも、平日勤務や夜勤専従、日勤専従といった働き方ができる勤務条件の求人もあるので、ライフスタイルに合った働き方ができるのもポイントです。介護求人ナビでは、希望条件やこだわり条件で検索ができるので、あなたにぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。

宮崎県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は250万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1225円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1430円となっています。