133件
京都府久世郡久御山町
詳細はお問い合わせください。
|
|
京都府久世郡久御山町 |
|---|---|
|
|
詳細はお問い合わせください。 |
| 応募条件 |
初任者研修・実務者研修・基礎研修・ヘルパー2級以上 又は 介護福祉士 資格取得者 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd000812／特別養護老人ホーム］ 特別養護老人ホームでの介護業務をお願いします♪ ▼主な業務内容▼ ◇介護業務全般（入浴介助、食事介助、排泄介助） ◇レクリエーションの企画実施 |
| 給与 |
※手当含む・経験加算 そ の 他 月給234,600円 ～ 276,000円（手当含む・経験加算） 資格手当8,000円 早出遅出手当5,000円／月10回程度 夜勤手当 32,000円／月4回程度 処遇改善手当 40,000円程度 介護業務手当 5,500円 賞与 年2回（実績3.25ヶ月） 昇給 年1回（人事考課による） |
京都府京都市西京区
詳細はお問い合わせください。
|
|
京都府京都市西京区 |
|---|---|
|
|
詳細はお問い合わせください。 |
| 応募条件 |
介護福祉士 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd002449／特別養護老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇特別養護老人ホームでの介護業務全般 |
| 給与 |
[内訳］ ・基本給162,000円～212,000円 ・夜勤手当：4,300円/回（月4回） 【その他手当】 ・昇給：有 1回 ・住宅手当 ・扶養手当 |
京都府京都市左京区
詳細はお問い合わせください。
|
|
京都府京都市左京区 |
|---|---|
|
|
詳細はお問い合わせください。 |
| 応募条件 |
下記のいずれかに該当する方 ・高卒以上（無資格可） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 18歳～64歳（深夜勤務/定年を上限とするため） ※経験不問 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd002920／特別養護老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ◇9～10名の入居者様に対する食事・入浴・排泄等の生活援助 ※4ユニットに対して3名の夜勤体制 ※清掃は外部に委託しており、業務負担軽減を図っています ※初任者/実務者研修修了者：夜勤は月5回程度 |
| 給与 |
■無資格 月給：189,000円～192,000円 大学卒：月給192,000円 給与内訳 基本給 162,000円 特別手当 20,000円 特定手当 10,000円 短大卒：月給189,000円 給与内訳 基本給 159,000円 特別手当 20,000円 特定手当 10,000円 ■初任者研修修了者 月給：188,500円～197,500円 給与内訳 基本給 153,500円～162,500円 特別手当 20,000円～20,000円 資格手当 5,000円～5,000円 特定手当 10,000円～10,000円 総支給額例示 月給：243,500円～252,500円 ※皆勤手当、住居手当、夜勤5回を含んだ場合 ■実務者研修修了者 月給：205,500円～214,500円 給与内訳 基本給 166,500円～175,500円 特別手当 20,000円～20,000円 資格手当 9,000円～9,000円 特定手当 10,000円～10,000円 総支給額例示 260,500円～269,500円 ※皆勤手当、住居手当、夜勤5回を含んだ場合 ■介護福祉士 月給：222,500円～230,000円 給与内訳 基本給 180,500円～188,000円 資格手当 12,000円～12,000円 特別手当 20,000円～20,000円 特定手当 10,000円～10,000円 総支給額例示 277,500円～285,000円 ※皆勤手当、住居手当、夜勤5回を含んだ場合 ■共通 皆勤手当 10,000円 住居手当 上限15,000円 扶養手当 配偶者 6,000円 子ども3,000円／人 夜勤手当 4,500円～6,000円／回 通勤手当実費支給 上限月額45,000円 昇給 月あたり1,500円～2,500円（実績）※無資格は実績なし 賞与年2回 計 3.50ヶ月分（実績）※無資格の場合は年2回計3.40ヶ月分（実績）。新規学卒者は実績なし ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（同条件） |
京都府京都市右京区
詳細はお問い合わせください。
|
|
京都府京都市右京区 |
|---|---|
|
|
詳細はお問い合わせください。 |
| 応募条件 |
資格・経験・学歴不問 ブランク可 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd002452／特別養護老人ホーム］ ユニットにてご入居さまの生活サポートをお願いします♪ 【仕事内容】 ◇食事・入浴・排せつ・更衣介助などのサポート ◇レクリエーションの企画 |
| 給与 |
基本給：150,000円～ ※給与はこれまでの経験・能力・前職給などを考慮 地域手当：13,000円 処遇改善手当：18,000円 特定処遇改善手当：9,000円 ベースアップ等支援手当：8,000円 処遇改善支援手当 5,000円 夜勤手当：24,000円（6,000円/回×4） 【別途支給】 夜勤手当：6,000円/回（4回を超えた場合１回ごとに手当有） 家族手当：配偶者5,000円・子一人につき3,000円 資格手当：初任者5,000円・実務者7,000円・介護福祉士10,000円 年末年始手当：5,000円（規定有） 通勤手当：公共交通機関30,000円まで/車通勤10,000円まで 役職手当 残業手当 【年収例】 430万円/入社3年目・経験者（月給291,600円+賞与） 昇給 年1回・2,000円～/月（前年度実績） 賞与 年2回・計4ヶ月分（前年度実績） |
京都府京都市上京区
詳細はお問い合わせください。
|
|
京都府京都市上京区 |
|---|---|
|
|
詳細はお問い合わせください。 |
| 応募条件 |
・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・無資格応募可 |
| 仕事内容 |
［求人NO:Kcd002460／特別養護老人ホーム］ 【仕事内容】 ◇ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【施設規模】100名以下 |
| 給与 |
[内訳] 基本給：160,000円～ 夜勤手当：20,000円（5,000円/回 月4回程度） 介護業務従事手当：21,500円 特定処遇改善手当：7,000円～18,000円 資格手当：0円～10,000円 皆勤手当：10,000円 【資格手当詳細】 初任者研修：3,000円 実務者研修：5,000円 介護福祉士：10,000円 【その他手当】 日曜日、祝日手当：700円/日 住宅手当：上限10,000円 年末年始手当：2,200円/日 【昇給】 年1回 |
京都府八幡市
◇京阪本線 橋本駅より徒歩8分
|
|
京都府八幡市 |
|---|---|
|
|
◇京阪本線 橋本駅より徒歩8分 |
| 応募条件 |
◇初任者研修(ヘルパー2級)以上 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護業務全般 |
| 給与 |
【月給例】 月給：205600円～231000円 (手当含む) ◇資格手当:6000円(介護福祉士) ◇夜勤手当:3500円～4500円 ◇日曜業務手当:300円/回 ◇早出手当:300円/回 ◇扶養手当:10000円～13000円 ◇住宅手当:上限15000円(条件有) ◇年末年始手当 ◇運転業務手当 ◇処遇改善手当 など 昇給：あり 賞与：年3回 |
京都府京都市伏見区
◇近鉄京都線 向島駅より徒歩10分
|
|
京都府京都市伏見区 |
|---|---|
|
|
◇近鉄京都線 向島駅より徒歩10分 |
| 応募条件 |
◇初任者研修(ヘルパー2級)以上 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師やセラピスト、支援相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃など |
| 給与 |
月給：206000円～ ◇夜勤手当(夜勤は月4回程度) ◇調整手当 ◇処遇改善加算手当 ◇通勤手当：実費支給(上限50000円) ◇住宅手当 ◇扶養手当 昇給：年1回 賞与：年2回 |
京都府京都市南区
◇近鉄京都線 十条駅より徒歩8分
|
|
京都府京都市南区 |
|---|---|
|
|
◇近鉄京都線 十条駅より徒歩8分 |
| 応募条件 |
◇初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士歓迎！ |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・入浴、排泄、食事、その他掃除 ・シーツ交換 ・環境整備 など |
| 給与 |
【月給例】 月給：160000円～ 【手当】 ◇通勤手当：上限30000万円/月 ◇超過勤務手当 ◇扶養手当 ◇住居手当 ◇夜勤手当 賞与：年2回 |
京都府京都市上京区
◇市営地下鉄烏丸線 今出川駅より徒歩7分
|
|
京都府京都市上京区 |
|---|---|
|
|
◇市営地下鉄烏丸線 今出川駅より徒歩7分 |
| 応募条件 |
◇初任者研修(ヘルパー2級)以上 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護業務全般 |
| 給与 |
【給与例】 基本給：160000円～ ※資格、経験により加算あり 【手当】 ◇通勤手当 ◇年末年始出勤手当 ◇早出・遅出手当 ◇夜勤手当 ◇超過勤務手当 ◇住居手当 ◇扶養手当 賞与：あり |
京都府宇治市
◇JR奈良線 宇治駅より徒歩3分
◇京阪宇治線 宇治駅より徒歩8分
|
|
京都府宇治市 |
|---|---|
|
|
◇JR奈良線 宇治駅より徒歩3分 ◇京阪宇治線 宇治駅より徒歩8分 |
| 応募条件 |
◇初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※経験ありの方 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームでの介護業務全般 |
| 給与 |
【月給例】 月給：167100円～（特殊業務手当・資格手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当含む） 【別途支給手当】 ◇皆勤手当：3000円 ◇早出・遅出手当：500円/回 ◇夜勤手当：6000円/回 ◇住宅手当 ◇扶養手当 ◇通勤手当：実費支給 上限50000円/月 昇給：あり 賞与：年2回 |
京都府京都市山科区
◇京都市営地下鉄東西線 椥辻駅より徒歩15分
|
|
京都府京都市山科区 |
|---|---|
|
|
◇京都市営地下鉄東西線 椥辻駅より徒歩15分 |
| 応募条件 |
◇介護福祉士、実務者研修、介護職員初任者研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護：食事介護、入浴介助、排せつ介助、清拭、移動の介助 ・生活援助：買い物、調理、掃除、洗濯、通院付添い、健康管理などの相談 |
| 給与 |
【月給】 月給：212000円〜294000円（諸手当含む） ◇夜勤手当:6000円/回（4回を想定） ◇早出遅出手当:500円/回（10回を想定） ◇特殊業務手当:13200円～22200円 ◇処遇改善手当:11000円 ◇皆勤手当:3000円（必ず支給） ◇特定処遇改善加算手当：10000円 ◇資格手当:1500円～10000円 ※昇給あり |
京都府京都市山科区
地下鉄東西線 東野駅下車 徒歩20分
|
|
京都府京都市山科区 |
|---|---|
|
|
地下鉄東西線 東野駅下車 徒歩20分 |
| 応募条件 |
◇介護福祉士、実務者研修、介護職員初任者研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・居室整理、リネン交換、買物代行、外出介助、水分補給 ・レクリエーション企画および運営・介護記録作成 |
| 給与 |
【月給】 月給：200000円～ ※賞与：年2回（3.9ヵ月） |
京都府京都市北区
地下鉄北山駅から徒歩15分
|
|
京都府京都市北区 |
|---|---|
|
|
地下鉄北山駅から徒歩15分 |
| 応募条件 |
【年齢】 18歳～59歳（深夜業務があるため/定年年齢が60歳のため） ◎無資格可 ◎未経験可 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホームでのご利用者様の日常生活（食事・入浴・排泄等）の支援・介護を行っていただきます。 ・介護職員4人程度でご利用者様30人強を支援・介護をしていただきます。（夜間時間を除く） ・介護記録の作成にパソコンを使用しています。 ・無資格、未経験の方にも分かりやすい「介護マニュアル」があります。 |
| 給与 |
【月給】197,000円～ 239,000円 ※給与幅は経験・能力による ・基本給（月額平均）：160,000円～185,000円 【定期的手当】 ・業務手当：3,000 円～20,000 円 ・介護職処遇手当：28,000 円 ・介護職等支援金：6,000円 【別途手当】 ・夜勤手当（4,000円/回） ※月5～6回 ・通勤手当：上限45,000円/月 ・年末年始出勤手当：2,000円/回 ・住宅手当：16,000円/月（自己名義賃貸の場合） ・扶養手当：配偶者14,000円・子6,000円 ・時間外勤務手当 ・特定処遇改善一時金：月6,000円～13,000円程度（９月及び３月に６ヶ月分を年2回支給） ◎賞与 年2回（昨年度実績4ヶ月/年） |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
京都府は2005年から人口減少傾向にあり、2017年時点での総人口は約260万人で、人口の半数以上が京都市に集中しています。65歳以上の高齢者の人口は70.3万人で総人口の27.5%を占めており、京阪神3府県の中では最も高齢化が進んでいます。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は147,476人で要支援・要介護認定率は21.0%となり、全国的に見て高い傾向にあります（2018年1月現在）。京都府では地域密着型サービスの介護施設の整備が進んでいます。グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所は、高齢者数に対する施設の数が京阪神3府県の中で最も多くなっています。京都府の介護施設の多くが人手不足で悩んでおり、正社員や派遣社員など、様々な雇用形態で求人を募集しています。そのため、ライフスタイルに合わせた雇用形態を選ぶことができ、働き方の選択肢は広くなっています。介護職・ヘルパーの仕事は、未経験や無資格でも応募可能である施設もあります。その一方で、介護福祉士や介護職員初任者研修修了者など、資格を持っていると優遇される施設も少なくありません。京都府における介護福祉士数は、2018年時点で3万人以上であり、人口10万人当たり1,320人程度です。介護求人ナビは検索機能が充実しており、自分の希望に合った勤務条件のお仕事を簡単にチェック可能です。介護業界への転職に役立つ情報も多数掲載。情報収集にぜひご活用ください。
介護求人ナビでは、京都府内で700件以上の介護業界の求人をご紹介しています（2018年5月現在）。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く70％以上を占めています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームが最も多く、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホームと続いています。京都府では入所型サービスと居宅介護型サービスそれぞれに求人がありますが、入所型サービスの求人がやや多くなっています。京都府の介護職・ヘルパー求人の平均給与は、月収で21万円、年収で296万円、パート・アルバイトの時給は1,123円程度です。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は384万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1313円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1568円となっています。
京都府で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市西京区 、 京都市山科区 、 京都市上京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す
現在地から探す
通勤時間から探す路線・駅から探す
エリアから探す
