◇未経験・ブランクOK都道府県（事業所）【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者

児童発達管理責任者の業務 〇行政対応、請求業務は管理本部が実施。支援に集中できる環境。 〇事業所内の管理、運営業務 〇事業所内のスタッフへのOJT、指導 〇保護者との面談や発達・子育てに関する相談業務 〇個別支援計画の管理や確認業務 〇コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 〇地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 〇福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス

月給 260,000円〜350,000円 ※給与は経験、能力を考慮し決定 ※給与上限額は雇い入れ時給与であり、勤務開始後の上限ではありません。 【内訳】 基本給　202,900円～276,600円 固定残業代　47,100円～63,400円（残業有無に関わらず29時間分を固定支給※超過分は別途） 資格手当　10,000円

介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 グループ管理者研修修了者、認知実践者研修修了者 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定不可） 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年を上限として募集採用法令の規定により

当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 ＜具体的には＞ ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般

月給：222000円～238000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の実務経験5年以上の方

◎放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般◎ ・送迎、レクリエーション、療育等の児童通所支援業務 ・利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整 ・相談見学対応、計画書作成　など

月給 270,000円〜 【別途支給】 ・資格手当：10,000円～20,000円/月 ・職務手当：10,000円～20,000円/月 ・役職手当：10,000円～20,000円/月 ☆昇給あり(年1回) ☆賞与あり(年2回)

・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上

デイサービス にて、管理職としての業務全般を行っていただきます。

月給：280000円～320000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

経験不問!都道府県（事業所）【あれば直良】 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 ・介護資格のない方は管理職経験のある方

管理業務 ・現場監理業務（スタッフへの指導やシフト作成など） ・介護業務（入浴、排せつ、食事介助など）※経験に応じ研修等行います ・事務処理（金銭管理や役所手続き等） ・家族様、業者対応（入退去時の対応や各種報告等） ・送迎業務（入退院時の送迎）※免許お持ちでない場合は介護タクシー等での移動となります

月給 240,000円〜300,000円 ☆賞与（年2回） ☆夜勤手当　1回8,000円

【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許 ・子どもの心に寄り添いながら業務に取り組める方 ・子どもたちに対して明るく接することが出来る方都道府県（事業所）※人柄重視の採用です ※未経験OK ※ブランクありOK

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ ・発達の遅れや障がいがあるお子さまの支援 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎　など

月給 260,000円〜 ※児童発達支援管理責任者としての実務経験者は、月給300,000円～ 【別途支給】 ・残業手当

真面目に仕事に取り組める方 ヘルパー2級以上

◎入居者へ提供するサービスの調整・請求業務。ヘルパーの責任者としてヘルパーのシフト調整等、と責任あるお仕事となります。

年収：3500000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方)都道府県（事業所）※サービス管理責任者業務としての実務経験がない方も歓迎

【主な業務】 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など

月給 303,000円〜388,000円

【すべて必須】 児童発達管理指導責任者研修・相談支援従事者初任者研修の受講者であること 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

ご利用者に対する聴き取りや相談、個別支援計画書の作成 ※送迎業務、現場での利用者対応も業務内容に含みます。

月給 283,630円〜

【必要な免許・資格】 今回は、生活相談員も兼務して頂く形ですので（介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士）の中でいずれかの資格をお持ちの方。 普通自動車免許。 【あれば良い必要な経験等】 営業・管理職経験・PC基本スキル。 その他機能訓練指導員（看護師免許や理学療法士・作業療法士免許、柔道整復師等の免許）など

【デイサービスにおける施設運営・管理業務】 ・ご利用者様受入れ準備 ・スタッフ労務管理・契約手続き ・相談対応・通所介護計画の作成や帳票整備 ・訪問営業 ・送迎などの介護業務全般です。

月給：260000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇実務者研修 ◇介護福祉士

当施設において、管理職業務全般をお願い致します。 ＜具体的には＞ ・施設全体のマネジメント業務 ・地域および関連機関等との連携 ・各種会議・説明会等への出席 ・職員の採用および教育 ・各種書類作成業務 ・収支管理業務 ・その他施設運営に関わる業務全般

月給：310000円～400000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者または資格要件を満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）都道府県（事業所）※未経験の方も応募歓迎 ※ブランクありOK ※年齢問わず応募歓迎

○放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者としての業務全般○ ・個別支援計画の作成と見直し ・定期的なモニタリングの実施 ・顧客管理 ・施設従業員の管理 ※運動療育(ボルダリング・平均台・マット運動など)を中心に行っています。 ※児童指導員や保育士が話し合いをし、イベントを多数開催しております。

月給 320,000円〜370,000円 【内訳】 ・基本給：200,000円 ・児童発達支援管理責任者手当：60,000円 ・管理者手当：40,000円～80,000円 ・処遇改善手当：20,000円～30,000円 ※経験や資格により基本給を決めています 【昇給】 あり：1月あたり～5,000円（2022年度実績）

【すべて必須】 ・介護福祉士 ・認知症介護に3年以上従事した方 ・認知症対応型サービス事業管理者研修の修了者 ・18歳以上の方（深夜業務があるため）

・移動、食事、入浴介助、他排泄など日常生活のサポート ・介護記録作成 ・買い物代行、食材の買い出し ・調理補助（温める、炒めるなどの簡単なもの） ・誕生会や季節行事のレクリェーション企画と実施

月給 237,000円〜 【内訳】 基本給：235,000円 資格手当：1,000円～ 処遇改善加算：1,000円～20,000円 【別途】 残業手当 深夜手当 夜勤手当：5,000円/回

・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上

【仕事内容】 デイサービスにおける管理職業務全般 たまに送迎あり

月給 245,000円〜 【月給】245,000円- ［内訳］ 基本給 220,000円- 資格手当:5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、13,000円（介護福祉士） 業務手当:5,000円 処遇改善手当:15,000円

■学歴：不問 ■必要な経験等：あれば尚可 ■必要な免許・資格： 　介護福祉士・介護職員実務者研修修了者　いずれかの資格を所持で可 　普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ■年齢：～65歳（定年を上限）

キレイな施設内での管理業務 【住宅型有料老人ホームの施設運営を統括する業務】 　・スタッフの管理 　・入居契約 　・ご入居者様とご家族様への対応 　・病院等への営業業務 ※入社日応相談 ※開設までは既存施設で就業の相談可能

月給：300000円～370000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【すべて必須】 ・サービス管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・就労支援事業所で勤務経験がある方 ・PCスキル：基本的なパソコン操作ができる方（エクセル・ワード） ・学歴：高卒以上都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・福祉、介護関係の資格をお持ちの方

◎就労支援業務 ・障がいを持った方の能力や適性に合わせた就労のための技術を指導、援助します

月給 210,000円〜275,000円 ※試用期間中：時給1,023円 【内訳】 ・基本給：200,000円〜250,000円 ・資格手当：10,000円〜25,000円

【必須】 ・サービス管理責任者の要件を満たす方都道府県（事業所）【歓迎】 ・サービス管理責任者経験者

≫≫サービス管理責任者の業務全般≪≪

月給 280,000円〜300,000円 昇給あり 月給 280,000円（試用期間） 300,000円（試用期間終了後） ※経験スキルにより変動 ☆昇給あり 年１回評価制度

◇未経験・ブランクありOK ◇学歴不問都道府県（事業所）【必須】 ・18歳以上（夜間勤務があるため）

＜管理職の業務全般＞ 現場に入ることで見えてくる、今後の課題や業務の改善をお願いいたします。

月給 238,000円〜 ※給与は経験等を考慮して決定いたします ※試用期間中は月給200,000円～230,000円 【内訳】 基本給　190,000円 処遇改善手当　15,000円～25,000円 夜勤手当　8,000円（2,000円/回・月4回） 役職手当　5,000円～ 固定残業代　20,000円～30,000円（残業有無に関わらず13~14時間分を固定支給　※超過分は別途）

下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇実務者研修都道府県（事業所）以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ 住宅型有料老人ホームでの実務経験　1年以上 管理者／施設長経験　1年以上

施設運営の統括管理業務をお任せします！

月給 300,000円〜350,000円 ※資格・経験等を考慮して決定。 入社6ヶ月後、月給10,000円UP！（規定あり） 定期昇給制度あり（勤続1年以上の方） 賞与年2回+決算賞与（業績による） 通勤手当：公共交通機関利用の方は全額支給 ※車/バイク通勤の方はガソリン代支給（規定あり）

★ブランクありOK★都道府県（事業所）【すべて必須】 ・2021年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方 ・高卒以上

◯児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般◯ ・支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・保護者との相談支援 ・児童指導員への指導

月給 300,000円 【内訳】 ・基本給：280,000円 ・資格手当：10,000円 ・職務手当：10,000円 【昇給】 あり：1ヶ月あたり～5,000円（2023年度実績）

【すべて必須】 ・介護福祉士 ・18歳以上、59歳以下（深夜業務があるため、定年が60歳のため） ・訪問介護での介護経験が5年以上ある方都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・訪問介護ステーション管理者経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

◎訪問介護ステーション津田での管理者業務◎ ◆介護サービスの提供管理 ◆人材の管理 ◆その他付随する管理者業務

月給 270,000円〜332,000円 【内訳】 基本給：217,000円～277,000円 住宅手当（一律支給）：3,000円～5,000円 管理者手当：50,000円 【別途支給】 夜勤手当：3,000円/回　※5回以上から1回につき6,000円支給 扶養手当：（配偶者）7,000円/月、（その他、1人につき）3,000円/月　※年齢制限あり

調理師 普通自動車免許 普通自動車第二種免許

施設運営管理全般・職員労務管理・新規入居者獲得（アプローチ～契約締結まで） 入居者および入居希望者の電話、見学対応・ご入居者の生活相談等

月給：200000円～300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 サービス管理責任者 59歳以下（定年年齢60歳のため） 簡単なPC入力スキル都道府県（事業所）【歓迎】 普通自動車運転免許（AT限定可）

■個別支援計画の作成及び計画に基づく支援（モニタリング含む） ■スタッフへの指導・助言 ■利用者さまの生活スキル向上 ■健康管理 ■仕事の指導やサポートなど ■管理業務（ＰＣ含む） ■関係機関との調整　等

月給 350,000円〜450,000円 【その他手当】 資格手当：5,000円～30,000円 昇給あり：ひと月あたり0円～10,000円（2022年度実績） 賞与あり：年2回　計2.00ヶ月分　※2022年度実績　※2年目より支給対象（業績による）

【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者都道府県（事業所）※年齢、学歴不問 ※未経験、ブランクありOK

◇放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者としての業務全般◇

月給 280,000円〜350,000円 【昇給】 ・あり 【賞与】 ・あり

【必須】 ・介護福祉士 ・認知症介護管理者研修修了者都道府県（事業所）＊管理経験者歓迎 ＊経験より意欲と人柄を優先します。

認知症グループホームにおいて利用者様および介護業務の管理、職員採用や育成、収支管理、運営管理。

年俸 4,500,000円〜 前職の給与考慮します

【必須資格】 ・サービス管理責任者研修を受講済みの方

障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。

月給 308,000円〜344,200円

＜無資格OK＞都道府県（事業所）＜必須経験有無＞ 必須経験あり 介護職経験がある方(年数、サービス不問)

・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・行政対応(消防計画の提出など)、保険請求業務など ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など)

月給 325,380円〜

【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・文字入力ができる程度のPCスキル都道府県（事業所）【歓迎】 ・普通自動車運転免許

子どもたち一人一人に寄り添った支援ができるように務めるのが「児童発達支援管理責任者」です！

月給 300,000円〜350,000円 【昇給】 あり（年1回） 【賞与】 あり（年1回/4月）※会社業績による

◇学歴不問 ◇介護福祉士もしくは実務者研修をお持ちの方 ◇経験：特になし　 ◇年齢：65歳以下　※省令1号/定年年齢を上限として募集 ◎経験者は優遇します！

サービス付き高齢者向け住宅の管理者兼サービス提供責任者として、入居者様へのサービス提供、 スタッフ育成・相談などをお任せします。

月給：300000円～370000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

ブランクのある方◎ キャリアップを目指したい方◎ 経験はないけど興味のある方ぜひご相談ください！

"職員さんの管理・マネジメントからご入居者さまのご家族様とのやり取り、施設の収支・運営管理など多岐に渡るお仕事です。 ＜具体的には＞ サービスの計画立案・書類作成 申し込みや相談に関わる調整 ご利用者やご家族への対応 地域や他機関との連携 収支管理 スタッフの人事や労務管理、人材育成 介護請求・帳票管理 施設の営業促進 建物・設備の管理 行政との折衝 ＊あなたの経験や職務経歴が活かせる場面が多くあります◎ ＊施設スタッフや利用者様を引っ張っていく存在となってください。

月給：250000円～350000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります