要介護福祉士 介護経験４年以上 ※管理業務経験者優遇

【仕事内容】 ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。

月給33万6,000円～34万5,000円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 3万2,000円～3万3,000円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含

・経験：介護職の実務経験 5年以上 ・資格：介護福祉士、介護支援専門員、認知症対応型サービス事業管理者研修 修了者 ・パソコンスキル：Excel、Word、メールソフトなど一般的なスキル

【仕事内容】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者によりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。

月給40万2,000円以上 固定残業時間（トータル） 30.00時間/月 残業代 7万円 固定残業時間を超える時間外労働は追加支給する ※東京都居住支援特別手当含

【応募資格】 【いずれか必須】 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ※管理職未経験OK！！ ※管理職が初めての方のご応募可！！

管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。

【月給】270,000円～350,000円 ▼給与詳細 資格手当：10,000～20,000円 職務手当：15,000円 一律処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤を行った場合支給 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円 精勤手当：8,000円 調整手当：0～100,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬：平均43万（管理者）・平均20.4万（介護職） ※2024年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

介護福祉士/普通自動車運転免許（AT限定可）

住宅型有料老人ホームのご利用者を訪問し、介護サービスを提供するお仕事を管理していただきます。 ・訪問介護管理業務 ・スタッフの業務指導 ・コーディネート業務 ・渉外業務全般 ・営業・管理・事業所の運営全般 ・定期訪問

■事業所責任者兼管理者兼サービス提供責任者 月給：400,000円 ・基本給：185,000円 ・役職手当：138,000円（固定時間外45時間分98,010円含む/超過分は別途支給） ・処遇改善手当：62,000円 ・特定処遇改善手当：15,000円 ■事業所責任者兼サービス提供責任者 月給：380,000円 ・基本給：185,000円 ・役職手当：118,000円（固定時間外45時間分93,110円含む/超過分は別途支給） ・処遇改善手当：62,000円 ・特定処遇改善手当：15,000円

介護福祉士

グループホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※試用期間　6ヶ月（労働条件に変更なし）

＜いずれか必須＞ ・福祉用具専門相談員 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・看護師 ・理学療法士 ・作業療法士 ＜必須＞ 普通自動車運転免許（AT限定可）

介護保険での福祉用具の営業業務を行っていただきます。 ・福祉用具の相談、納品、点検、アフターフォロー、居室への定期訪問 ・付帯する帳票作成等の事務作業 ・外部販売業務

月給：307,290円 ・基本給：170,000円 ・職務手当：75,290円（固定時間外45時間分含む） ・処遇改善手当：17,000円 ・職能手当：40,000円 ・役割手当：5,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 ＜別途支給＞ 通勤手当：上限30,000円/月 ※規定により支給

【資格】普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎下記いずれか必須 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※その他、東京都が定める通所介護及び短期入所生活介護事業所における生活相談員の資格要件を満たしている方 ＊定年70歳

・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ・お客様の送迎や入浴などの介護業務 入浴特化型デイサービス『いきいきらいふSPA』での管理者のお仕事です。 【 定員　午前10名/午後10名 】スタッフ1日4名体制で運営しています！ ～いきいきらいふSPAの1日～ 08：30　朝礼 08：35　お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09：30　お客様を迎え、ドリンクの提供。順番で入浴。 12：00　お客様の送迎。送迎担当以外は片づけ、午後のお客様をお迎えする準備。 12：30　休憩 13：30～17：00　上記の業務

【月給】310,000円〜350,000円 ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 【内訳】 基本給：205,000円 職務手当：5,000円～45,000円 処遇手当（固定残業代）：80,000円（時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給） 居住支援特別手当：20,000円 ※東京都の政策内容等により減額または廃止することがある

介護福祉士所持者必須

■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動

月収380,000円～ 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：118,000円 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 別途賞与年2回：(会社業績による) 半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり 賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 ＜ステップアップ例・モデル年収＞ ★統括施設長に昇格すると、 630万円～930万円 ★エリアマネージャーに昇格すると、 700万円～1,000万円 ★シニアマネージャーに昇格すると、 1,000万円～1,500万円以上

初任者研修以上 必須：普通自動車運転免許

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ■各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ■レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ■送迎業務（運転・添乗など）　など 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 退社

月給：250000円～ ※処遇改善手当は介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 ※給与はスキル・経験により考慮します。 ※試用期間あり：3か月（条件変更なし） 【手当】 ・通勤手当（規定あり） ・資格手当 ・住宅手当：7,500円～15,000円/月（規定あり） ・処遇改善手当：日勤帯195円/時、夜勤帯215円/時

介護福祉士

グループホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※試用期間　6ヶ月（労働条件に変更なし）

介護福祉士 （社会福祉士 / 介護支援専門員 / 精神保健福祉士 / 看護師　あれば尚可） 経験：住まい系サービスでの管理者経験3年以上、必須 年齢：59歳以下（定年年齢60歳のため）

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 ※入社後、半年～１年間現場勤務をしながらツクイの施設管理を学んでいただき、適性に応じて管理者登用となります。 【主な業務内容】 ■利用者様の介護業務全般 ■レクリエーション企画・進行 ■送迎 ■従事者管理（勤務表作成・勤務実績の確認・指揮命令・育成計画等） ■業務管理（サービスの実施状況の把握・物品補充等） 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 退社

月給：345000～410000円 ※試用期間あり：3ヶ月～4ヶ月 【手当】 ・通勤手当：実費50,000円まで/月 ・残業手当：全額支給 ・扶養手当（配偶者：10,000円）（満18歳未満の子：5,000円） ・資格手当

介護福祉士

介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※月給には諸手当を含みます。 ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

介護福祉士

グループホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※試用期間　6ヶ月（労働条件に変更なし）

実務者研修以上

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:45 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：243000円～ ※給与額はスキルや経験等を考慮したうえで決定します。 ※試用期間3ヶ月（条件の変更なし）

初任者研修/実務者研修/介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:45 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：309000～329000円 ※上記給与には基本給＋諸手当が含まれております。 ※金額は経験・能力を考慮して決定します。 【手当】 ・通勤手当 ・夜勤手当 ・扶養手当（配偶者・子） 試用期間：2ヵ月（期間中の雇用条件に変更なし）

介護福祉士

グループホームにおける管理職（副ホーム長）業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■マネジメント業務（ホーム長と協力して行います） ・施設営業活動 ・ブログ作成　 ・人財育成（社員面談や指導） ・金銭管理、備品購入　 ・シフト作成、勤怠管理等 ■通常業務 ・介護業務 ・入居者ご家族対応　 ・各種会議の運営　など 【1日のスケジュール例】 09：00　出勤/朝礼 09：30　事務作業・介護業務 10：00　運営会議 11：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 11：30　昼食準備・昼食介助 12：00　休憩 13：00　営業活動 15：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 16：00　事務作業 17：00　ミーティング 18：00　退勤

月給：324600円～ ・基本給　175,000円 ・地域手当：30,000円 ・処遇改善手当：69,600円 ・時間外調整手当：25,000円 ・夜勤手当：25,000円/5回分 ※時間外調整手当：時間外労働の有無によらず12時間分の固定残業代として支給（超過分は別途支給） ※夜勤手当は6回以上は別途支給 【キャリアプラン例】 副ホーム長として入社（年収430万円） ホーム長と協力し、施設運営やスタッフマネジメントを行う 　↓ ホーム長就任（年収471万円～） 事業所のトータル運営を行う 　↓ マネージャー就任（年収500万円以上～） エリアの担当者として、複数事業所の売上管理や指導を担当

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 16:30 夕食準備 18:00 退社

月給：346000円～ ※試用期間3ヶ月 ※上記月給は、基本給200,000円＋諸手当を含みます。 【手当】 ・役職手当：50,000円 ・処遇改善手当：80,000円 ・資格手当：6,000円（介護福祉士） ・ライフプラン手当：10,000円 ・子供手当：1子あたり5,000円 ・通勤手当：上限40,000円

初任者研修以上 必須：東京都の管理者研修終了、認知症対応型共同生活介護での管理者経験 年齢：18歳～65歳（深夜業の制限、定年年齢を上限とするため）

グループホームにおける施設管理業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール例】 08：30　出勤/朝礼 09：00　送迎（お出迎え） 09：30　バイタルチェック 10：00　運営会議 11：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 11：30　昼食準備 12：00　休憩 13：00　ケアマネとのミーティング/営業活動 15：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 16：00　ご利用者様の帰宅準備 17：00　送迎（お見送り）/終礼/記録業務 17：30　退勤

月給：265000～300000円 ※給与には処遇加算手当・管理者手当が含まれております。 ※試用期間あり：3ヵ月（条件変更なし） 【手当】 ・通勤手当：上限30,000円/月 ・夜勤手当：4,000円+夜間割増/1階 ・処遇加算手当：25,000円～30,000円 ・管理者手当：60,000円 ・介護福祉士手当：15,000円/月

【資格】普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎下記いずれか必須 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※その他、東京都が定める通所介護及び短期入所生活介護事業所における生活相談員の資格要件を満たしている方 ＊定年70歳

・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ・お客様の送迎や入浴などの介護業務 入浴特化型デイサービス『リズム・リゾート』での管理責任者のお仕事です。 【 定員　午前15名/午後15名 】スタッフ1日5名体制で運営しています。 ～リズム・リゾートの1日～ 08：30　朝礼 08：35　お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09：30　お客様を迎え、ドリンクの提供。順番で入浴。 12：00　お客様の送迎。送迎担当以外は片づけ、午後のお客様をお迎えする準備。 12：30　休憩 13：30～17：00　上記の業務

【月給】310,000円〜350,000円 ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 【内訳】 基本給：205,000円 職務手当：5,000円～45,000円 処遇手当（固定残業代）：80,000円（時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給） 居住支援特別手当：20,000円 ※東京都の政策内容等により減額または廃止することがある

■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ■普通自動車運転免許(AT限定可)

入浴特化型デイサービスで管理責任者兼生活相談員としての業務全般をお願いします。

【月給】300,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給：180,000円 ■業務手当：80,000円 ※45時間分の固定残業代等として支給（超過分は別途支給します） ■職務手当：40,000円～90,000円 【その他別途支給】 ■交通費：上限25,000円/月 ■家族手当

■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ■普通自動車運転免許(AT限定可)

中重度入浴特化型デイサービスで管理責任者兼生活相談員としての業務全般をお願いします。

【月給】300,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給：180,000円 ■業務手当：80,000円 ※45時間分の固定残業代等として支給（超過分は別途支給します） ■職務手当：40,000円～90,000円 【その他別途支給】 ■交通費：上限25,000円/月 ■家族手当

◆必須 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ・18歳以上の方(深夜業務があるため) ＊学歴不問 ＊未経験者歓迎

◆訪問介護サービスの利用者様を支え、質の高いサービスの提供をお願いいたします。 訪問介護サービス利用者様の生活補助 利用者様の満足度向上に向けた企画・提案 サービス現場の業務改善 事業拡大に向けた事業運営・管理 FC展開に向けた各種事業設計 ケアマネとの事業連携

◆月給　250000円～400000円 ◆年収　350万円～500万円

◆必須 介護福祉士 正看護師 介護業界での経験5年以上の方

◆施設長候補としての業務 人事管理 労務 契約事務 入居相談・見学対応 行政管理業務 福祉用具管理業務 経営管理 施設管理　など

◆月給　376240円～ ・基本給　263240円 ・役職手当　70000円 ・地域手当　30000円 ・資格手当　13000円（介護福祉士） ◆施設運営の業績に応じて月額最大10万円の奨励金制度 （年2回の賞与支給時に上乗せ） ◆手当 扶養手当　配偶者10000円、子ども5000円/人 役職手当・役割手当 資格手当 ※看護師資格をお持ちの方は別途手当支給 ◆賞与　年2回

◆必須 介護福祉士 正看護師 介護業界での経験5年以上の方

◆副施設長としての業務 施設長のサポート全般 人事管理 契約事務 入居相談・見学対応 行政管理業務 福祉用具管理業務 経営管理 施設管理　など

◆月給　335310円～ ・基本給　252310円 ・役職手当　40000円 ・地域手当　30000円 ・資格手当　13000円（介護福祉士） ◆手当 扶養手当　配偶者10000円、子ども5000円/人 役職手当・役割手当 資格手当 ※看護師資格をお持ちの方は別途手当支給 正看護師　60000円 准看護師　30000円 ◆賞与　年2回

【必須】 ・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護施設での就業経験（概ね3年以上）

デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理　　など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。

月給：268,000円～335,000円 ※資格・経験による

【必須】 ・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護施設での就業経験（概ね3年以上）

デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理　　など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。

月給：268,000円～335,000円 ※資格・経験による

【必須】 ・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護施設での就業経験（概ね3年以上）

デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理　　など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。

月給：268,000円～335,000円 ※資格・経験による

【必須】 ・介護福祉士の資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護施設での就業経験（概ね3年以上） 【歓迎】 ・社会福祉士・介護支援専門員のいずれかの資格

デイサービスの管理者候補のお仕事をお任せします。 ≪お仕事の詳細≫ ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理　　など ※入社後は徐々に管理者業務のサポートに携わりながら管理者を目指していただきます。

月給：289,000円～335,000円 ※資格・経験による

【必須資格】 下記いずれかの資格 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事 【必須経験】 ・介護実務経験（3年以上） ・研修企画運営や職員指導に関する実務経験（年数不問）

デイサービスにて副施設長（施設長補佐）として以下の業務を行なっていただきます。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設長の補佐やフォロー対応　 など 施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について施設長と連携をして業務を行っていただきます。 研修・教育もございますので、ご安心ください。

【月給】243,000円～283,000円 ※地域手当・資格手当・役職手当・処遇改善手当を含みます。 ※時間外手当は別途支給いたします。（1分単位） 【年収】374万円～422万円 ※上記は入社後の昇給評価による想定額です。 ＜介護福祉士・社会福祉士＞ 　月給253,000円～283,000円 　年収386万円～422万円 ＜精神保健福祉士＞ 　月給248,000円～278,000円 　年収380万円～416万円 ＜社会福祉主事＞ 　月給243,000円～273,000円 　年収374万円～410万円

【必須資格】 下記いずれかの資格 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 【必須経験】 ・介護実務経験（3年以上） ・介護サービスマネジメントに関する実務経験 ・運営マネジメントに関する実務経験 ・チームマネジメントに関する実務経験

施設の運営・経営・人材マネジメントをお願いいたします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動　 など

【月給】248,000円～283,000円 ※地域手当・資格手当・役職手当・処遇改善手当を含みます。 ※時間外手当は別途支給いたします。（1分単位） 【年収】380万円～422万円 ※上記は入社後の昇給評価による想定額です。 ＜介護福祉士・社会福祉士＞ 　月給253,000円～283,000円 　年収386万円～422万円 ＜精神保健福祉士＞ 　月給248,000円～278,000円 　年収380万円～416万円