医療事務とは、主に病院やクリニックなどの医療機関でお仕事をする職種です。民間資格がありますが、資格がなくても働ける医療機関もたくさんあります。また、未経験でも募集があることが多いですが、実務経験は優遇されやすいでしょう。医療事務の業務内容としては、受付や会計、レセプト処理など事務系の仕事です。データの入力業務などもあるため、パソコン（文書ソフト、表計算ソフトなど）操作ができる人が優遇されるケースもあります。なお、レセプト処理は通常月末月初に行われるため、月末や月初が忙しくなる傾向があり、特に来院者が多い医療機関の場合は、月末や月初に残業が発生しやすいのが特徴的です。また、医療事務の仕事には、患者の方への症状や治療方法などの説明、電話対応などもあるため、コミュニケーション能力も必要とされます。雇用形態は、パート・アルバイトや派遣、契約社員、正社員などさまざまです。パート・アルバイトの場合は時給、正社員の場合は月給で給料が提示されることが多いですが、一般的には正社員の方が、給料が高くなる傾向があります。ただし、時給や月給は働く医療機関や業務内容によって差があるため、あらかじめ求人情報などを確認して把握しておくことが大切です。医療機関が主な勤務地であるため、募集しているエリアは比較的多いです。患者が徒歩でも通院しやすいように駅から近かったり、バス停の近くだったりすることが多いため、通勤も便利です。休みについては医療機関によって異なり、土日でも診療を行っている場合には土日の勤務もあります。

三重県では2009年以降、人口減少が続いていて、2017年の総人口は179.9万人です。一方で、65歳以上の高齢者の人口は増え続けていて、2017年の65歳以上の高齢者の人口は51.6万人で総人口の28.7%を占めています。65歳以上の高齢者のうち18.9%の97,425人が要支援・要介護認定を受けています。介護福祉士1名あたりの要支援・要介護認定者数は4.35人となっています。三重県の介護職・ヘルパー求人の平均月収は19万円で、パート・アルバイトの平均時給は1,011円程度です。雇用形態によっては基本給に加え、資格手当や住宅手当、交通費が加算されることもあります。四日市市、鈴鹿市など各地域で介護職・ヘルパーの仕事に就きたい方向けの求人を掲載しています。求人募集には、正社員はもちろん、派遣社員やパート・アルバイトなど、さまざまな雇用形態の求人があります。また、採用条件に介護職員初任者研修、介護福祉士の資格を優遇している事業所がある一方で、未経験者歓迎の求人も少なくありません。そのため、正社員として長く勤めたい方や、自分の空き時間を有効活用できるパート・アルバイトを希望している方など、自分の希望に合ったお仕事が見つけやすいのがポイントです。介護職・ヘルパーの業務内容は、雇用形態に関わらず基本的には利用者の方の介助と援助がメインです。子育てや家族の介護などで勤務時間に制限のある方でも、勤務形態や曜日を指定した働き方ができる求人募集があるのが魅力です。

介護求人ナビでは、三重県内で約250件の介護業界の求人をご紹介しています（2018年5月）。三重県の求人では、約70％が介護職・ヘルパーで最も多くなっています。その他にも、自分の持っている資格やノウハウを活かして働けるサービス提供責任者やケアマネジャー、生活相談員といった職種でも求人があります。施設のサービス形態別に見ると有料老人ホームの求人が最も多く約30％を占め、次いでデイサービス、特別養護老人ホーム、訪問介護と続いています。

三重県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は401万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1323円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1426円となっています。

三重県で 医療事務の求人が多いのは、 津市 、 四日市市 、 鈴鹿市 、 桑名市 、 志摩市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

病院 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。