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北病院[名古屋市北区] の看護師・准看護師(正社員・職員)の求人・採用情報

【名古屋市北区・北病院】デイケア看護師/日勤のみ/年間休日120日/家族・住宅手当など待遇充実◎賞与3.3ヶ月分支給/1時間単位・半日での有休取得可

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

上飯田駅から徒歩5分
前職評価あり
北病院が併設している定員60名のデイケア
正社員・職員 看護師・准看護師 病院
応募要件
<必須要件>
・正看護師

<希望要件>
・地域支援に興味のある方
・生協の理念・想いに賛同できる方
・組合員ファーストの意識を持てる方
・地域のまちづくり、健康づくり、なかまふやし等の生協活動に参加出来る方
仕事内容
名古屋市北区『北病院』にて
デイケア利用者様の健康管理・医療行為を行っていただきます

具体的には・・・
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・バイタルチェック
・服薬管理
・入浴可否の判断
・経管栄養、食事介助
・カルテ記録
・応急処置 など

あるスタッフの一日のタイムスケジュール
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
09:00 利用者さん到着
    バイタル測定(入浴可否の判断)
11:30 血糖測定・インスリン実施
12:00 胃ろう対応・食事介助・配薬
12:30 休憩(60分)
13:30 体操・リハビリ
15:00 カルテ記載
16:00 利用者さんの見送り
     後片付け・清掃・消毒
17:00 終業


◆生協活動
・法人が行う生協活動への参加
・組合員さんとの地域活動への参加
 *詳細は面接時にご説明します
給与
【月給】215,437円(最低保証額)~ *経験による

◆基本給:153,000円~180,000円(前職評価により決定)
*以下を前職評価期間とする
 ・准看護師・看護師としての勤務経験期間
 ・社会保険に加入して勤務していた期間
 ・前職評価期間は10年とする

◆介護職手当
(10年未満)58,000円
(10年以上20年未満)68,000円
(20年以上30年未満)78,000円
(30年以上)88,000円

◆その他の手当
・日曜祝日出勤手当:(半日勤務)1,000円、(一日勤務)2,000円
・福利手当:4,437円
・実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円
・家族手当:(配偶者)16,000円、他(一人当)5,500円
・住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円

◆賞与・昇給
・賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月分
・昇給:年1回(4月)
*継続勤務5年経過ごとに基本給が2等級上がります


\給与例/
(例1)経験1年・独身借家・・・月給225,437円/年収321万円
(例2)経験5年・独身借家・・・月給237,437円/年収339万円
(例3)経験10年・35歳以上・配偶者・子1人・世帯主・・・296,937円/年収422万


●交通費:一部支給
1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円/月)
※自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給

この求人の特長はココ!

上飯田駅から徒歩5分

前職評価あり

北病院が併設している定員60名のデイケア

日勤のみ 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可
日勤のみ 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可
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【名古屋市北区・北病院】デイケア看護師/日勤のみ/年間休日120日/家族・住宅手当など待遇充実◎賞与3.3ヶ月分支給/1時間単位・半日での有休取得可

北病院は地域医療に取り組んでいる52床(一般12床・地域包括ケア40床)の混合病棟をもつ病院です
患者様は慢性疾患、整形疾患術後のリハビリ目的など70代~90代の方が多いです

【北病院デイケアの特色】
北病院が併設している定員60名のデイケアです。
人とのふれあいを通じて「明るく楽しく元気に長生き!」をモットーに生活の質の向上を目指しています。
明るくにぎやかな雰囲気でスタッフや利用者の笑顔があふれるアットホームなデイケアです。

\まずは見学に来ませんか?/
●駅チカ、最寄駅より徒歩5分
●車・バイク通勤OK
●年間休日120日
●週休2日制(シフト制)
●年次有給休暇初年度13日付与(勤務経過6ヶ月後)
●1時間単位・半日での有給休暇の取得可能
●残業時間9.3h/月
●産休・育休 ⇒ 復帰後も時短制度あり

募集要項

職種

デイケアの看護師

雇用形態

正規

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

病院

応募資格

<必須要件>
・正看護師

<希望要件>
・地域支援に興味のある方
・生協の理念・想いに賛同できる方
・組合員ファーストの意識を持てる方
・地域のまちづくり、健康づくり、なかまふやし等の生協活動に参加出来る方

勤務先名

北病院

勤務地

愛知県名古屋市北区上飯田南町2-88

最寄駅・アクセス ■地下鉄ご利用の場合
地下鉄名城線「平安通」乗り換え→地下鉄上飯田線「上飯田」下車、2番出口より 徒歩2分

■名鉄ご利用の場合
名鉄小牧線「上飯田」下車、2番出口より 徒歩2分

■市バスご利用の場合
市バス「上飯田」より 徒歩2分
就業場所の変更範囲

法人内での異動の可能性あり

仕事内容 名古屋市北区『北病院』にて
デイケア利用者様の健康管理・医療行為を行っていただきます

具体的には・・・
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・バイタルチェック
・服薬管理
・入浴可否の判断
・経管栄養、食事介助
・カルテ記録
・応急処置 など

あるスタッフの一日のタイムスケジュール
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
09:00 利用者さん到着
    バイタル測定(入浴可否の判断)
11:30 血糖測定・インスリン実施
12:00 胃ろう対応・食事介助・配薬
12:30 休憩(60分)
13:30 体操・リハビリ
15:00 カルテ記載
16:00 利用者さんの見送り
     後片付け・清掃・消毒
17:00 終業


◆生協活動
・法人が行う生協活動への参加
・組合員さんとの地域活動への参加
 *詳細は面接時にご説明します
仕事内容の変更範囲

法人の定める業務

給与

【月給】215,437円(最低保証額)~ *経験による

◆基本給:153,000円~180,000円(前職評価により決定)
*以下を前職評価期間とする
 ・准看護師・看護師としての勤務経験期間
 ・社会保険に加入して勤務していた期間
 ・前職評価期間は10年とする

◆介護職手当
(10年未満)58,000円
(10年以上20年未満)68,000円
(20年以上30年未満)78,000円
(30年以上)88,000円

◆その他の手当
・日曜祝日出勤手当:(半日勤務)1,000円、(一日勤務)2,000円
・福利手当:4,437円
・実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円
・家族手当:(配偶者)16,000円、他(一人当)5,500円
・住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円

◆賞与・昇給
・賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月分
・昇給:年1回(4月)
*継続勤務5年経過ごとに基本給が2等級上がります


\給与例/
(例1)経験1年・独身借家・・・月給225,437円/年収321万円
(例2)経験5年・独身借家・・・月給237,437円/年収339万円
(例3)経験10年・35歳以上・配偶者・子1人・世帯主・・・296,937円/年収422万


●交通費:一部支給
1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円/月)
※自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
◆所定労働時間
1日7.5時間/1週37.5時間(5日間)

◆勤務時間
(日勤のみ)8:30~17:00

*勤務日は月間勤務表による(シフト制)

◆休憩時間:60分
時間外労働

月残業5時間程度

休日・休暇
完全週休2日 年間休日110日以上
完全週休2日 年間休日110日以上
・公休日:日曜日

・完全週休2日制
・年間休日120日

・育児休暇(男女)
・介護休暇
・看護休暇
※上記実績あり
・有給初年度13日(勤務6ヶ月経過後)
待遇
住宅手当あり
住宅手当あり
・社会保険完備(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金)
・確定給付企業年金
・前職評価あり
・交通費規定額支給(上限3万円)
・有給初年度13日(勤務6ヶ月経過後)
・1時間単位、半日単位の有給休暇の取得可
・退職金あり(3年目以降)
・定年60歳(嘱託再雇用65歳/非常勤70歳)
・サービス残業なし(残業代支給)
・1〜3年目職員研修
・借り上げ住宅(新卒独身者限定)
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種(自己負担なし)
・病児病後児保育
・職員共済(診療代補助、エンタメ補助、懇親会補助・サークル活動補助など)
・労働組合あり
・バイク、車通勤可
・制服貸与
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    3か月
試用期間の待遇・その他

期間中の賃金変更なし

選考について

応募方法 応募方法 当組合の求人を最後までご覧頂き有り難うございました。
少しでも関心を持って頂きましたら、お気軽にご連絡をお願いします。

★WEBからの場合
ページ内にある「応募画面へ進む」をクリックして、各項目を入力して下さい。
⇒こちらからご連絡致しますので、連絡のつきやすいメールアドレス・電話番号を正確に入力して下さい。

★お電話での場合
表示されているフリーダイヤルへお電話のうえ、お問合せ・ご応募ください。

『応募』の前のご質問や施設見学だけの受付も行っております。
選考プロセス 【ステップ1】
応募ボタンからエントリー頂くか、お電話にて直接お問い合せください。
※WEBでのエントリーは24時間、電話応募は9:00〜18:00で受付中です
↓↓
【ステップ2】
面接(履歴書などの応募書類をお持ちください)
いきなり応募でなくても大丈夫です。
「面接」の前の施設見学だけでもお気軽にどうぞ。

【ステップ3】≪採否のご連絡≫
面接後、数日以内に採否のご連絡を致します。
勤務開始日はご相談に応じますので、在職中で今すぐ転職できない方もご安心ください。
連絡先 〒462-0804
名古屋市北区上飯田南町2-88

北医療生活協同組合
 北病院 事務局
 採用担当者 あて

法人概要

法人名

北医療生活協同組合

設立年月

1966年10月

代表者

森英一

資本金

1,400,000,000円

従業員数

600人

事業内容

名古屋市北部を中心に医療・福祉事業を運営する生協法人です。事業内容としては、病院、診療所、メンタルクリニック、歯科、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、グループホーム、デイサービス、デイケア、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所など多岐にわたる事業運営を行っています。
組合員数は4万人以上。各地域に「健康づくり」「まちづくり」「子育て支援」などを行う支部(約40支部)があり、健康チェック、こども食堂、にじっこひろば、サロンなど地域に密着した活動を行っています。その人らしく住み続けられるまちづくりのために、組合員と職員が一緒になって取り組んでいます。

法人概要備考

<北医療生活協同組合 理念>
協同の力で
いのち輝く
地域を作る。社会を築く。未来を拓く。

「いのち輝く」とは
健康に笑顔で生きること
一人ひとりが尊重されること
平和が大切にされること
すべての人々のいのちが輝くことをめざします

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電話で
問い合わせる
0078-60148-978011 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/10/18

最終更新日:2024/10/18

北病院[名古屋市北区]の看護師・准看護師(正規)の求人・転職情報に関するよくある質問

北病院[名古屋市北区]の看護師・准看護師(正規)の給料はどれくらいですか?

【月給】215,437円(最低保証額)~ *経験による

◆基本給:153,000円~180,000円(前職評価により決定)
*以下を前職評価期間とする
 ・准看護師・看護師としての勤務経験期間
 ・社会保険に加入して勤務していた期間
 ・前職評価期間は10年とする

◆介護職手当
(10年未満)58,000円
(10年以上20年未満)68,000円
(20年以上30年未満)78,000円
(30年以上)88,000円

◆その他の手当
・日曜祝日出勤手当:(半日勤務)1,000円、(一日勤務)2,000円
・福利手当:4,437円
・実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円
・家族手当:(配偶者)16,000円、他(一人当)5,500円
・住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円

◆賞与・昇給
・賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月分
・昇給:年1回(4月)
*継続勤務5年経過ごとに基本給が2等級上がります


\給与例/
(例1)経験1年・独身借家・・・月給225,437円/年収321万円
(例2)経験5年・独身借家・・・月給237,437円/年収339万円
(例3)経験10年・35歳以上・配偶者・子1人・世帯主・・・296,937円/年収422万


●交通費:一部支給
1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円/月)
※自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給

北病院[名古屋市北区]の看護師・准看護師(正規)の勤務時間はどのようになりますか?

◆所定労働時間
1日7.5時間/1週37.5時間(5日間)

◆勤務時間
(日勤のみ)8:30~17:00

*勤務日は月間勤務表による(シフト制)

◆休憩時間:60分

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