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ReHOPE 札幌厚別[札幌市厚別区] の看護師・准看護師(正社員・職員)の求人・採用情報 【看護職×正社員】最大年収514万円!ホスピス型住宅内の訪問看護のお仕事です!<車/バイク/自転車通勤可>

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

特徴
ホスピス型住宅での勤務経験不問
特徴
産前産後休暇/育児・介護休業あり
特徴
車・バイク・自転車通勤可
正社員・職員 看護師・准看護師 有料老人ホーム
応募要件
正看護師
臨床経験3年以上

◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎!
入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。
仕事内容
ホスピス住宅内の訪問看護。

バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など

【訪問件数】
1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件
※お一人に対して1日3回程度訪問します。
※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。

【看護記録】
iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています)
カナミックまたはiBowを使用

★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。
★訪問診療医と24時間連携
★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。
給与
月給327,500円~362,000円
■月給内訳
基本給:259,000円~293,500円
処遇改善代替手当:16,000円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
夜勤手当:10,000円/回(月5回想定)
※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月)

■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)

<想定年収>賞与込み、夜勤月5回
年収463万円~514万円

この求人の特長はココ!

特徴

ホスピス型住宅での勤務経験不問

特徴

産前産後休暇/育児・介護休業あり

特徴

車・バイク・自転車通勤可

年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 学歴不問 WEB面接可
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 学歴不問 WEB面接可
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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【看護職×正社員】最大年収514万円!ホスピス型住宅内の訪問看護のお仕事です!<車/バイク/自転車通勤可>

私たちのミッションは、『「前を向いて生きる」を支える』です。

「ひとつでも多くご入居者さまの願いを叶えたい。」そんな想いを持つ人と私たちは一緒に働きたいと考えています。

弊社では、そんな理念を体現した個人とチームを称える表彰制度「FLOWER」があります。
より多くのご入居者さまに貢献した施設の表彰のほか、理念を体現したスタッフを各施設から推薦いただき、表彰しています。


そのほか、心と生活を支える制度の職場サーベイを毎月実施したり、各種相談窓口を設けたりと、働きやすい環境づくりに力を入れています。

募集要項

職種

看護師

雇用形態

正社員

契約期間

期間の定めなし

契約の更新の有無

契約更新上限の有無と内容

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

正看護師
臨床経験3年以上

◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎!
入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

勤務先名

ReHOPE 札幌厚別/sa012

勤務地

北海道札幌市厚別区厚別西4条2丁目12-21

最寄駅・アクセス JR函館本線「厚別駅」より徒歩16分
就業場所の変更範囲

同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設

仕事内容 ホスピス住宅内の訪問看護。

バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など

【訪問件数】
1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件
※お一人に対して1日3回程度訪問します。
※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。

【看護記録】
iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています)
カナミックまたはiBowを使用

★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。
★訪問診療医と24時間連携
★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。
仕事内容の変更範囲

変更なし

給与

月給327,500円~362,000円
■月給内訳
基本給:259,000円~293,500円
処遇改善代替手当:16,000円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
夜勤手当:10,000円/回(月5回想定)
※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月)

■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)

<想定年収>賞与込み、夜勤月5回
年収463万円~514万円

勤務時間 日勤/9:00~18:00
夜勤/17:00~9:30
※休憩60分、夜勤は休憩90分
時間外労働

月平均6時間程度 ※サ責のみ月平均20時間程度

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
休日休暇 年間113日(夏季・冬季休暇含む)
シフト制 月9日公休(2月は8公休)

<休暇>
夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)
有給休暇(入社6か月後に10日付与)
産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
待遇 ・昇給制度 年1回
・賞与年2回(会社および本人の業績による※前年度実績2.74か月)
・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
・退職金制度有(3年以上勤務対象)
・交通費支給(上限30,000円/月)※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
・車通勤可(駐車場有)
・保育手当(正社員で、小学校就学前または小学1年~3年生のお子さまを
養育している方に「保育手当」を支給しています)
・資格取得支援制度あり
・長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で1万円の支援金支給)
・健康支援制度(従業員の健康維持管理を目的に5,000円まで補助。
健康診断のオプション申込みや滑りにくい看護・介護シューズ等の
購入に充てられます。)
・心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム)
・研修制度あり(入社時研修や管理者研修など)
・無料でeラーニングシステムやオンラインビジネススクールの受講可
・制服支給あり
・定年制:65歳
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

試用期間
    3か月
試用期間の待遇・その他

条件変更なし

募集要項の備考

新入スタッフの皆さんが不安なく業務をスタートできるよう、入社時研修を行っています。
当ホスピスのご入居者さまは、ガン末期や神経難病の方なので、より専門的な「難病の理解とケア」「疼痛緩和」「人工呼吸器」などの内容を含んだ研修を行っております。

選考について

採用者メッセージ 当社は、資格や経験よりも、チームワークを大切にしてくださる方、弊社の理念に共感してくださる方と一緒に働きたいと考えています。また、入社されるほとんどの方がホスピス未経験です。だからこそ、チームで話し合い・支え合う文化が根付いています。

ホスピスで働きたいとお考えになった理由をぜひ、お聞かせください!
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。(受付:平日9時~18時)
選考プロセス
WEB面接可
WEB面接可
応募

採用担当よりメールまたはお電話でご連絡

面接(オンライン)

簡単なWEB適性検査を実施

見学会

内定

※応募から内定までは2週間~1ヶ月程です。
※状況により選考フローが異なる場合があります。
※施設の見学はオンライン面接通過後に実施します。見学会は実際のケアを現地にてご確認いただくことで、入社後のギャップ軽減を目的としています。現地での見学が難しい場合、動画視聴にて代替する場合があります。
連絡先 〒108-0023
東京都港区芝浦3丁目1−1
msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
採用担当宛
選考についての備考 応募書類の返送は致しませんので予めご了承下さい。

法人概要

法人名

株式会社シーユーシー・ホスピス

設立年月

2017年03月

代表者

井上 正明

資本金

100,000,000円

事業内容

・訪問看護事業所運営
・訪問介護事業所運営
・在宅ホスピス運営
・クラーク養成所運営(研修)
・看護コンサルティング

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front/offer_detail/cv_002_new.blade.php 電話で
問い合わせる
0120-842-694 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/12/16

最終更新日:2024/12/16

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ReHOPE 札幌厚別/sa012[札幌市厚別区]の看護師・准看護師(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給327,500円~362,000円
■月給内訳
基本給:259,000円~293,500円
処遇改善代替手当:16,000円
訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
夜勤手当:10,000円/回(月5回想定)
※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月)

■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績)

<想定年収>賞与込み、夜勤月5回
年収463万円~514万円

ReHOPE 札幌厚別/sa012[札幌市厚別区]の看護師・准看護師(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

日勤/9:00~18:00
夜勤/17:00~9:30
※休憩60分、夜勤は休憩90分

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