■正看護師の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理 ・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎お仕事についてのよくあるご質問◎ ・訪問するルートは決まっていますか？ →担当いただくご利用者さまは概ね決まっていますが、ご利用者さまによって利用回数が異なるため、訪問先や訪問ルートは出勤日によって変動があります。 ・1時間の勤務で平均何件訪問しますか？ →ご利用者さまによって異なりますが、ほとんどが1時間に1件程度です。 ・訪問エリアの範囲はどのぐらいですか？ →ご自宅への訪問は半径3キロ圏内程度です。施設への訪問の場合はそれ以上の場合もございます。 ・車を使って訪問する場合、社用車はありますか？ →事業所にてご用意がございます。 電動自転車のご用意もございますので、運転に自信がない方や免許をお持ちでない方も移動がしやすくなっています。

【月給】 304,000円～339,300円 【年収例】 418万円～467万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

・必須資格：准看護師 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・必須経験：不問

・バイタルチェック ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・服薬管理 ・機能訓練指導 ・見守り等の介護業務

月給：276000円

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収493万円～544万円

◇正看護師 ◇准看護師 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方。 実務経験者（年数不問）

【ご入居者に対する看護業務】 健康管理 受診対応 訪問診療対応　等 ≪施設看護の魅力≫ ◇「治療の場」ではなく「生活の場」 →治療よりもケアを優先する為、ご入居者とゆっくりと向き合いながら看護を提供することができます♪ ◇チームケアの充実 →看護師の他、介護士、介護支援専門員、生活相談員、機能訓練指導員など、様々な職種が協力しあいご入居者の生活を支えています♪ ◇夜勤業務なし →協力医療機関と連携している為、看護師の夜勤業務はありません。

准看護師：293,600円～ 正看護師：308,600円～ ※資格手当等込み ※経験・能力を考慮いたします。

■正看護師、准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■介護事業所でのお仕事に興味のある方 □ご利用者様の生活に寄り添った支援がしたい方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・ご入居者様の健康管理 ・食事介助 ・服薬管理 ・医療処置 ・受診時、救急搬送時の付き添い ・オンコール対応 ・記録、報告書の作成（PC・タブレット）

◆正職員 月給：217080円～304992円 ※資格、経験により決定します ※住宅手当あり ※扶養手当あり ◆昇給：年1回あり ◆賞与：年2回（3.0ヵ月の実績あり）

▼年齢 ・不問 ・30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・正看護師 ・准看護師 ▼必須経験 ・看護実務経験（年数不問）※介護施設での実務経験がなくてもOK

・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置 ・浴後の軟膏塗布／爪切り ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・口腔機能の計画策定・訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません ＜働き方について＞ ・夜勤がないのでプライベートとの両立が叶う環境です。 ・30代、40代の女性が多数活躍中！ ・デイサービスの看護業務は比較的に医療ケアを行うシーンが少なく、ご利用者の日々の健康管理が主な役割だからこそ一人ひとりと丁寧に向き合えるお仕事です。

時給1,570円～ ▼その他手当（別途支給） ・祝日時給25％UP ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・時間外手当（1分単位）

■いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師 ■必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般

【月給】213,600円～238,600円 ■基本給：193,000円～203,000円 ※基本給は経験、能力に応じて応相談 ■食事補助手当：5,600円 ■資格手当：15,000円～30,000円 ---------------------------------------------------------- ■資格手当の内訳 ・准看護師：15,000円 ・正看護師：30,000円 ■オンコール手当 ・1,000円／回 ■その他 ◎残業代は1分単位で支給 ◎賞与あり（年2回、計2.5ヶ月分） ◎昇給あり 【年収例】3045700円～3370700円 ※月給と年収例には、諸手当（残業代除く）が含まれています。

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■週2日以上勤務できる方 □臨床経験または施設経験が1年以上ある方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・健康管理全般 ・服薬管理 ・医療処置 ・緊急時の対応 ・記録の作成（PC・タブレット）

◆時給1600円～1800円 ※資格や経験に応じて決定します ※通勤交通費実費支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

■正看護師の資格をお持ちの方 ◎普通運転免許お持ちの方尚歓迎 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

◎主な仕事内容◎ ＳＯＭＰＯケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や​地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・オンコール対応 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎看護業務専任のため、介護業務はありません。

【月給】 294,700円～330,000円 【年収例】 405万円～454万円（年2回の賞与含む） ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

・必須資格：准看護師 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・必須経験：不問

・バイタルチェック、健康管理 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡　など

時給：1815円

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収493万円～544万円

【※必須※】看護師または准看護師免許

●2024年8月新規オープン！　第2次募集● 2024年8月オープン！介護付き有料老人ホーム（29床）にお住いの入居者様の看護業務及び身体介助を行っていただきます。 （早出、遅出、夜勤） ・入浴、衣服の着脱等の身体介助　　・排泄、移動の介助 ・掃除、洗濯等の生活援助　　　　　・配膳、下膳、食事介助 ・服薬介助　　　　・お薬セット　　・口腔ケア ・居室内非常呼び出しコールの対応 ・数名の医療処置（インシュリン、胃ろう等） ・医療機関、薬局との連携 ※勤務開始2024年7月26日

□月給　253,000円〜330,000円 　※以下の手当てを含みます。 　　・資格手当　　・介護職員等処遇改善手当 　　・夜勤手当6,000円／回×5　（夜勤手当は夜勤研修時は半額支給） □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □子ども手当3,000円/月（勤務している本人が扶養に入れる場合の子供1人あたり） □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生） □退職金制度 勤続5年以上　

准看護師 ▼日勤のみをご希望される場合はご相談ください。 　同居する小学生までのお子様がいる場合に限り、 　正社員に登用することが可能ですが、 　そうでない場合は契約社員となります。 　詳細については面接時にご質問ください。

「山形厚生病院」での正看護師の募集です。 病棟勤務となります。 【主な仕事内容】 ・医師の指示による処置 ・注射や点滴、採血 ・投薬等の看護業務 ・患者様の療養上のケア　など 【病棟詳細】 ・認知症治療病棟 ・精神病棟 【勤務環境】 ・病床数：312床（精神科） ・夜勤体制：各病棟3名（看護職2名+看護補助1名） ※一部病棟は病床数の関係で2名体制となります

【月給】235,300円～318,5000円 ▼月給内訳 ・資格手当：3,000円～10,000円 ・夜勤手当：58,800円～73,500円（1回14,700円/月4～5回想定） ▼別途支給 ・家族手当：12,000円（配偶者）/5,000円（子/人：第2子まで） ・通勤手当：25,000円（上限/月） ・賞与：年2回 ※給与は経験等により異なります。

・看護師　又は　准看護師

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 バイタルチェックや塗布薬の対応や処置を行ない、 時には医師と連携を取って、入居者様の健康を守る大切なお仕事です。 入浴・食事介助や施設行事の参加など、入居者様とのコミュニケーションもお願い致します。

・月給342,800円〜(看護師の場合) ・月給312,800円〜(准看護師の場合) 【給与内訳】 ・基本給　175,000円 ・地域手当　20,000円 ・業態手当　2,800円 ・資格手当　95,000円（正看護師）、65,000円 ・特定処遇改善加算手当　17,000円 ・時間外調整手当　33,000円 ※時間外特別調整手当は下記時間分の見込残業代 　として支給。超過分は別途支給。 　・看護師…14時間 　・准看護師…16時間 ＜別途支給＞ ・オンコール手当別途支給 　（1,000円/1回）

▼年齢 ・不問 ▼必須資格（下記いずれか） ・正看護師 ・准看護師 ▼必須経験 ・看護実務経験（年数不問）※介護施設での実務経験がなくてもOK

・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

▼保有資格別 時給1,900円～（正看護師） 時給1,800円～（准看護師） ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・時間外手当（1分単位）

正看護師 【あれば尚可】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・看護の実務経験

令和7年4月に新規オープン予定！ 「LEALEA（レアレア）」にて訪問看護職の募集です。 【主な仕事内容】 ・ご利用者様の健康管理 ・てんかんや発作、ケガや体調不良の際の対応 ・介護サービスや訓練のサポート ・創作活動、生産活動を通じての自立支援や生活支援業務 ・オンコール ・夜間の見回り（夜勤希望者に限る）　など 【勤務環境】 ・訪問先：同施設内の生活介護事業所、同市内のグループホーム、ご利用者様宅（市内） ※オープン前につき予定となります 看護職としての業務と、 自立支援や生活支援業務のサポートを想定しております。 ※オープンまでは豊岡市内の同法人施設での勤務となります。 ※ご入職時期につきましては、面接時にご相談ください。 　早期入職していただける方は、職場環境の作り込みに携われるチャンスです！

【月給】252,000円～331,400円 ▼手当（月給に含む） ・資格手当：5,000円～15,000円 ・宿直手当：3,500円～14,000円（1回3,500円：月1～4回想定） ※宿直手当は22時～翌5時半の勤務者が対象 ▼別途支給 ・オンコール手当 ・通勤手当：15,000円（上限/月） ・賞与：年2回（前年度実績：1.4ヶ月分） ※基本給は時給ベースの1,500円～1,800円×月168時間にて算出 ※給与は資格・経験等により異なります。

正看護師資格または准看護師資格をお持ちの方

ショートステイで看護業務全般を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・生活の見守りなど また、業務効率の向上にも繋がるデジタルツールを導入しており、職員にとっての働きやすさにも注力しています。

【月給】206,000円～236,000円 ＜給与内訳＞ 基本給：160,000円～190,000円 処遇改善追加手当：2,000円 特定処遇改善基本手当：4,000円 資格手当：40,000円

・必須資格：看護師 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・必須経験：あり ＜必須応募条件・経験備考＞ 看護師としての就業経験必須

・バイタルチェック、処置巡回、看護ケアの指示 ・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・診察補助、配薬準備・看護記録作成・介護業務 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡

月給：316000円

☆看護師資格（准看または正看）をお持ちの方 ※介護業界での勤務経験は問いません ※ブランクのある方も大歓迎です！

【業務内容】 服薬管理やバイタルチェックなど、ご入居者様が安心して日々の生活を送るための健康管理業務全般がメインです。「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。他には、訪問診療で施設に来て頂いた医師の対応や、施設職員としての食事の際の食堂への誘導業務やご入居者様の入浴業務も対応していただきます。 日々の健康管理がメインとなりますので、「病棟、外来、クリニックでしか働いたことがない」という方もご安心ください。診療行為は行いませんし、何かあった際も提携する医療機関の医師に相談可能です。 夜間帯のオンコールについても、こちらの提携する医療機関が対応致します。 看護師さんが対応する必要はありませんのでご安心下さい。 【治療の場ではなく生活の場】 有料老人ホームはあくまでも居住空間です。 医療機関と異なり、完治・退院という明確な目標はありませんがその分、治療方針に縛られることなく、「どうしたら、自分らしい生活を送ることができるか」、一人ひとりに合った看護を追求することができます。 ご入居者様とは末永いお付き合いになるため「一人ひとりに親身になって対応したい」という方にはピッタリの環境だと思います。 介護スタッフと協力しながらより良い暮らしを実現してあげてください。 【研修について】 入社から２か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。

・正看護師　月給　311,000円〜335,000円　※交通費を除く各手当を含む ・准看護師　月給　281,000円〜305,000円　※交通費を除く各手当を含む 【月給例】 正看護師　経験3年未満　　扶養なし　月給　311,000円 正看護師　経験9年以上　　扶養あり　月給　335,000円 准看護師　経験3年〜9年　 扶養あり　月給　295,000円 ※交通費を除く、その他諸手当含む ★入社日から2ヶ月間を臨時雇用期間となります。

正看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎！ 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。

ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。

月給349,500円～384,000円 ■月給内訳 基本給：271,000円～305,500円 処遇改善代替手当：16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円 夜勤手当：15,000円/回（月4回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.74ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回 年収493万円～544万円

【応募資格】 正看護師をお持ちの方 ＜あれば尚可＞ 普通自動車免許 ▼勤務スタート時期について相談可能です。 ・即日働きたい方 ・時期先で転職をお考えの方 ※ブランクのある方も気兼ねなくご応募ください。

特別養護老人ホーム美穂の里にて看護師を募集します。 従来型の特別養護老人ホームにて看護業務をお願いいたします。 ＜仕事内容＞ 入所者の看護業務全般 健康管理・服薬管理・経管栄養管理・処置 委託医・他医療機関等との連携や受診補助 身の回りのお世話（食事介助、入浴介助　排せつ介助） 等 ▼定員 110床 （入所100床、ショートステイ10床） ▼記録 iPad ▼スタッフ体制 日勤：7名程度 ▼スタッフの年齢層 30～60代のスタッフが活躍中です！

【月給】216,000～226,000円 ※試用期間6か月あり（試用期間中の労働条件変更なし） ※夜間待機手当5回分含む ▼手当詳細 資格手当（正看護師）：20,000円 介護処遇手当：1,000円 待機基本手当：15,000円 夜間待機手当：3,000円/回 ▼別途支給 ・賞与あり（年2回）※計4.0か月（前年度実績） ・就職支度金：25～30万（初回給料日に支給） ・交通費支給あり（上限31,600円） ・扶養手当：配偶者13,000円、子ども5,000～10,000円/人 ※給与は資格・経験等により異なります。

▼年齢 ・不問 ・30代、40代活躍中！ ▼必須資格（下記いずれか） ・正看護師 ・准看護師 ▼必須経験 ・看護実務経験（年数不問）※介護施設での実務経験がなくてもOK

・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)処置 ・浴後の軟膏塗布／爪切り ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・口腔機能の計画策定・訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません ＜働き方について＞ ・夜勤がないのでプライベートとの両立が叶う環境です。 ・30代、40代の女性が多数活躍中！ ・デイサービスの看護業務は比較的に医療ケアを行うシーンが少なく、ご利用者の日々の健康管理が主な役割だからこそ一人ひとりと丁寧に向き合えるお仕事です。

時給1,570円～ ▼その他手当（別途支給） ・祝日時給25％UP ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・時間外手当（1分単位）

■いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師 ■必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般

【月給】259,600円～294,600円 ■基本給：239,000円～259,000円 ※基本給は経験、能力に応じて応相談 ■食事補助手当：5,600円 ■資格手当：15,000円～30,000円 ---------------------------------------------------------- ■資格手当の内訳 ・准看護師：15,000円 ・正看護師：30,000円 ■オンコール手当 ・1,000円／回 ■その他 ◎残業代は1分単位で支給 ◎賞与あり（年2回、計2.5ヶ月分） ◎昇給あり 【年収例】3712700円～4182700円 ※月給と年収例には、諸手当（残業代除く）が含まれています。

■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■夜勤週1回～勤務できる方 □臨床経験または施設経験が1年以上ある方 ■学歴、職歴、年齢不問

◆主な業務内容 ・健康管理全般 ・服薬管理 ・医療処置 ・夜間の巡回業務 ・緊急時の対応 ・記録の作成（PC・タブレット）

◆夜勤1回につき28000円～30000円 └資格や経験に応じて決定します 昇給年1回 賞与(寸志)年2回 ※業績、勤務実績による ※通勤交通費実費支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

・必須資格：看護師 ・運転免許：不要 ・学歴：不問 ・必須経験：不問

・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換) ・食事介助、移乗介助、見守り、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡　など

時給：1815円

・未経験OK！ ＜いずれか必須＞ ・正看護師 ・准看護師 ＜歓迎＞ ・介護施設もしくは病院などでの看護経験者 ・ブランクある方 ・正看護師

＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの看護業務全般 ・日々の健康管理 ・バイタル測定、検温 ・服薬管理、薬の塗布 ・医療処置 ・機能訓練指導 ・生活介護 その他、付随する看護業務全般

＜給与＞ 正看護師：月給270,000円～285,000円/年収363万～381万 准看護師：月給260,000円～275,000円/年収348万～366万 ＜別途支給手当＞ ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ■賞与(年2回※6月、12月) ■昇給(年1回※4月)

【資格】正看護師または准看護師 【経験】看護経験※施設以外でも 【年齢】不問

特別養護老人ホームにて、看護業務全般をお任せします。 【具体例】 ■利用者さまの日常生活上の健康管理 ■バイタルチェック ■内服薬管理 ■配薬 ■褥瘡や皮膚トラブルの処置 ■医師との連携

【月給】250500円～295500円 ※オンコール手当：1000円/日　別途支給 <内訳＞ 基本給：235000円～270000円 資格手当：10000円～20000円 処遇補助手当：5500円/月

正看護師 准看護師 <このような方はぜひ> ・特別養護老人ホーム経験者 ・施設看護未経験の方 ・普通自動車運転免許あれば尚可

特別養護老人ホーム芙蓉荘にて看護師さんの募集です。 <主な業務> ・バイタルチェック ・処置（薬塗布等） ・業務日誌作成 ・配薬確認　など 入居者さんの体調やタイムスケジュール管理については、 最新の介護機器を導入し、職員の負担軽減を行うように努めています。 ▼入居者定員 特別養護老人ホーム50名 ショートステイ12名 ▼スタッフ体制 日中は看護師5名体制で業務にあたっていただきます。 ▼オンコールあり 夜勤はありませんがオンコールに対応していただきます。

【月給】263,220円~287,300円 ▼給与詳細 業務手当：25,000円 資格手当：20,000円~25,000円 処遇改善手当：20,000円 ▼別途支給 オンコール手当：1,000円/回 扶養手当：子10,000円/人（上限30,000円） 住宅手当：上限15,000円 交通費：上限31,600円 賞与：3.71ヶ月分 ※給与は資格・経験等により異なります。

【年齢】 59歳まで（定年が60歳のため） 【資格】 看護師資格必須 ◎学歴不問 ◎経験不問 →特別養護老人ホーム・療養型・回復期などでのご経験があれば尚可！

特別養護老人ホームで、介護業務全般お願いします。 ご利用者様の「食事」「入浴」「排泄」中心のお仕事です。 季節ごとに開催される行事やレクリエーションを、ご利用者様やご家族と一緒に楽しむこともお仕事の一環です。 ※夜間オンコール体制あり（当番制で月に10回程度。ご相談可能です）

【月給】212,000円〜233,200円 ＜内訳＞ 基本給：200,000円〜220,000円 調整手当：12,000円〜13,200円 ＜その他手当＞ ■オンコール手当：1,000円／回

・資格：看護師または准看護師（普通自動車運転免許あれば尚可 ※AT限定可） ・年齢：59歳以下（定年60歳の為） ・学歴：不問 ・経験：不問（介護に係る経験あれば尚可）

・ご利用者様の健康管理、疾患や怪我を抱える方の医療的ケア ・医師の診察、診察の補助 ・急変時の対応（バイタル測定、点滴、注射、採血、食事の介助、記録の作成）

月給：193,000円～390,000円 ・基本給：178,000円～375,000円 ・地域手当：15,000円 ＜その他手当＞ ・通勤手当：50,000円（上限） ・住宅手当：24,000円（上限） ・持家手当：10,000円 ・夜勤手当：6,000円/回（ショート夜勤） ・扶養手当：配偶者16,000円　子2人目まで5,500円/人　子3人目から2,000円/人