◇以下 正看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） ◇以下歓迎 訪問診療未経験者 看護師経験10年以上 基本的なPC操作（Word,Excel）

ご自宅や入居先の施設を定期的に訪問し、診察を行っていただきます。 ・医師に同行してバイタル測定や残薬確認 ・医療処置や診察補助　など

時給1,800円～

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください

有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助　など

月給：330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 時間外調整手当：33,000円 資格手当：95,000円　※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当：17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分（准看護師は17時間分）を固定残業代（時間外調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ オンコール手当：1,000円/日

正看護師必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 訪問看護ステーション勤務の経験あれば尚可 年齢不問

～新規事業のため令和6年6月から勤務開始～ ＜主な業務＞ 訪問看護業務およびそれに付帯する業務バイタルチェック、服薬管理、点滴、褥瘡ケア等の処置 ※4月以降、準備や新規職員のミーティングを行うため、数日勤務する日あり。 ※当面は法人貸与の電動自転車での訪問ですが、ゆくゆくは車などで訪問の可能性あり。

時給　1,800円～2,000円

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

時給：1,500円～1,600円 ＜准看護師＞時給1,500円 ＜正看護師＞時給1,600円 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

・准看護師もしくは正看護師 ・臨床経験3年以上

障がいのある方の生活介護サービスにて看護師業務をお願いいたします。

月給：300,000円～330,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円 地域手当：10,000円 資格手当：65,000円（准看護師）・95,000円（正看護師） 時間外特別調整手当：50,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず24～27時間分を固定残業代（時間外特別調整手当）として支給。超過分は別途支給いたします。 ＜別途支給＞ 送迎手当：3,000円/月

看護師

特別養護老人ホームでご入居者様の健康管理をお願いします。 ・ご入居者様の健康管理 ・服薬管理 ・点滴 ・ご入居者の異変時の対応など ※夜勤はありませんがオンコール当番月5回ほどあります。

月給：261,850円～303,050円（経験・技能により異なる） ※調整手当：30,000円、処遇改善諸手当：8,500円含む ■住居手当 ＜賃貸および賃間住宅の場合（月額）＞ ・家賃2万6000円以下の場合、家賃額－1万8000円＝支給額 ・家賃2万6000円越え～5万2000円未満の場合、（家賃額－2万6000円）×1/2+8000円＝支給額 ・家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※家賃が1万8000円／月を超える場合、その他支給条件あり ※所有住宅の場合は支給の対象外となります ■扶養手当　※いずれも支給条件あり ・配偶者（月額）：1万3500円 ・満22歳未満の子（月額） 配偶者がある場合：第2子まで 各6000円/第3子から 各3000円 配偶者がない場合：第1子 1万1000円/第2子 6000円/第3子から 各3000円 ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります

＜資格＞ 看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜経験＞ 5年以上 ＜年齢＞ 64歳以下　※定年が65歳のため ◎学歴不問

特別養護老人ホームにて、看護師業務を行っていただきます。 ・ご入居者の健康管理 ・服薬管理 ・点滴 ・ご入居者様の異変時の対応

月給261,850円〜303,050円（調整手当3万円、処遇改善諸手当8500円が含む） ※経験により異なる 〈内訳〉 基本給223,350円〜264,550円 調整手当30,000円 特定処遇改善手当4,000円 処遇改善支援手当4,500円 ■住居手当 ＜賃貸および賃間住宅の場合（月額）＞ ・家賃2万6000円以下の場合、家賃額－1万8000円＝支給額 ・家賃2万6000円越え～5万2000円未満の場合、（家賃額－2万6000円）×1/2+8000円＝支給額 ・家賃5万2000円以上の場合、2万1000円支給 ※家賃が1万8000円／月を超える場合、その他支給条件あり ※所有住宅の場合は支給の対象外となります ■扶養手当　※いずれも支給条件あり ・配偶者（月額）：1万3500円 ・満22歳未満の子（月額） 配偶者がある場合：第2子まで 各6000円/第3子から 各3000円 配偶者がない場合：第1子 1万1000円/第2子 6000円/第3子から 各3000円 ※住居手当・扶養手当の支給は法人規定によります

＜必須＞ ・正看護師 ・病院での管理職経験（主任可） ◎学歴不問

ケアミックス型病院で病棟看護業務（看護師長候補）をお願いします。 ※看護師長、主任として活躍いただける方が対象です。役職は選考で決定します。 【病棟情報】 病床数250床 ※いずれかの病棟に配属となります 内科中心の一般病棟：47床 療養病棟：153床 回復期リハ病棟：25床 地域包括ケア病棟：25床 【看護体制】 看護基準：地域一般10対1、地域包括ケア13対１　回復期リハ15対1　療養20対1 2交替制 夜勤体制：看護師1名/介護職1名　※看護師2名の病棟もあり

月給：275,100円〜399,800円 ※経験やスキルを考慮の上、規定により決定 〈内訳〉 基本給：230,000円〜310,000円 職務手当：23,000円〜61,000円 調整手当：19,100円〜25,800円 食事手当：3,000円 想定年収：約6,000,000円～約8,000,000円 〈その他手当〉 当直手当：10,000円/回

正看護師または准看護師の資格

有料老人ホームでの入居者様の日常の健康管理や服薬管理をお願いします。 協力医療機関の医師と往診契約を結んでおり、往診日でない日もオンコールの体制が整っているので安心です。

時給：1,600円〜1,700円 ＜准看護師＞時給1,600円～ ＜正看護師＞時給1,700円～

正看護師または准看護師の資格

有料老人ホームでの入居者様の日常の健康管理や服薬管理をお願いします。 協力医療機関の医師と往診契約を結んでおり、往診日でない日もオンコールの体制が整っているので安心です。

時給：1,600円〜1,700円 ＜准看護師＞時給1,600円～ ＜正看護師＞時給1,700円～

正看護師または准看護師の資格

有料老人ホームでの入居者様の日常の健康管理や服薬管理をお願いします。 協力医療機関の医師と往診契約を結んでおり、往診日でない日もオンコールの体制が整っているので安心です。

時給：1,700円〜1,800円 ＜准看護師＞時給1,700円～ ＜正看護師＞時給1,800円～

保健師必須 自動車運転免許（AT限定可）必須 経験者歓迎 ブランク可

地域包括ケアの推進 高齢者からの総合相談・介護予防支援 地域福祉に関する啓発や企画 PCでの入力作業 訪問業務（自家用車・公用車を使用） 職員：30代～60代の12名

月給206,400円〜295,900円（資格手当含む） ※年齢・経験等を考慮して給与規定に基づき決定 【その他手当】 住宅手当　上限20,000円 扶養手当　4,500円～15,000円/人 寒冷地手当 被服費手当 自家用車両借り上げ手当

正看護師・准看護師必須 経験者優遇 ブランク可

介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるようにサポートお願いします。 「訪問」「通い」「泊り」の３つの機能を利用して、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行っていただくお仕事です。 各介護スタッフが連携して、一人ひとりお客様のニーズに合ったケアを行っていきます。

時給1,600円～1,800円

正看護師 訪問看護未経験可 ※未経験の方はグループ内研修あり 普通自動車免許（AT限定可）

在宅療養されてる方の自宅へ訪問し、看護活動を行って頂きます。 ・車、電動自転車（社用車または自家用車）利用 ・訪問1件につき30分～1.5時間のサービス実施 ・訪問エリア：旭区・緑区・保土ヶ谷区・瀬谷区 ・事業所内で1～2ヶ月研修

月給：300,000円 オンコール手当　5,000円/月

看護師必須 経験者必須 ワード入力が出来る方 学歴不問 年齢：59歳以下 ※定年が60歳のため

有料老人ホームで看護業務をお願いします。 正職員2名＋パート3名での看護体制 入居者定員50名

月給　271,900円〜341,900円 〈内訳〉 基本給230,000円～300,000円 資格手当 15,000円 調整手当 18,900円 特殊業務手当 8,000円 【その他手当】 オンコール手当：2,500円 処遇改善手当等：6月、7月、12月の3回に分けて支給

正看護師

介護老人保健施設（入所100名）にて、バイタルチェック・服薬管理・経管栄養等の対応などを行っていただきます。

月給　211,500円〜280,600円 〈内訳〉 基本給：181,500円～250,600円 皆勤・精勤手当：10,000円 職務手当：10,000円 調整手当：10,000円

◇以下必須 正看護師 認定看護師(救急看護・集中ケア・訪問看護・慢性呼吸器疾患看護をお持ちの中で人口呼吸器関連で講義をされた経験がある方・人口呼吸器分野が得意な方) 特定看護師(呼吸器関連) ◇訪問看護の経験歓迎

メイン業務：施設支援業務 ＜主な業務＞ エキスパート職として、呼吸器対応のスタッフ育成やトラブル対応支援 施設からのご相談(ご依頼)や施設からの報告に沿って人口呼吸器関連の対応支援 人口呼吸器をご利用される入居者様が初めていらっしゃる場合の対応について指導・支援 施設スタッフ向けに勉強会を開催し、人口呼吸器の使い方・対応について講義を行う 実際に受けた呼吸器関連のご相談やインシデントレポートの内容確認をし、施設によって助言をするまたは現地、施設に赴いて指導 開設時の研修や入社研修などで講師として指導 ※安全管理面のご相談・対応が業務の中で比率としては多いです(現状の例として)　 ※宿泊を伴う出張あり・月1回以上 (全国各地の施設からご相談や報告があるため都度、連携をとって施設へ行く場合あり) 専任の呼吸器認定看護師のエキスパート職とチーム編成。同じチームには、安全安心を支える専任の看護師も2名在籍。 入社後ホスピスの訪問看護を3ヶ月程度学んだ上で本業務にシフト予定。 ■訪問看護業務 1件30分、日勤帯は11～13件・夜勤帯は20～25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 訪問例：バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など 看護記録方法：iPad、カナミックまたはiBowを使用 【訪問看護師の1日の流れ】 9:00　朝礼・訪問準備 担当のご入居者さまの居室を巡回し、訪問看護に伺います（5件） （例） 1件目：バイタル測定、全体観察・アセスメント、本人のご希望により摘便 2件目：バイタル測定、痰吸引、人工呼吸器動作確認、経管栄養・薬注入、傾聴 3～5件目：同様に訪問 12:00　休憩 13:00　午後の訪問スタート（6件） 訪問以外には、カンファレンスやサービス担当者会議などを行う事もあります。 17:30　夜勤者への申し送り 18:00　退社

月給：380,000円～392,000円 ※研修期間中は50％、期間1週間～2ヶ月 〈内訳〉 基本給（正看護師）：325,000円～337,000円 処遇改善代替手当：15,000円 夜勤手当：15,000円/回（月2回想定） 【その他手当】 諸手当：10,000円～20,000円 保育手当（規定による） 年収　5,477,900円〜5,654,780円

准看護師または正看護師 ブランク可 未経験可

特別養護老人ホーム内で看護師業務をお願いします。 ＜主な業務＞ 健康管理 簡単な処置等

月給　250,600円～300,000円 ※経験・スキルを考慮の上決定 【その他手当】 住宅手当　賃貸：10,000円、持ち家：4,500円 扶養手当　配偶者：12,000円 他