初任者研修以上 ◎その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給220,000円～250,000円 精勤手当 8,000円 資格手当 資格に応ずる 交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

介護職員初任者研修　(ホームヘルパー2級) 介護福祉士 必須：普通自動車運転免許

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給220,000円～250,000円 精勤手当 8,000円 資格手当 資格に応ずる 交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

必須 介護職員初任者研修以上 普通自動車運転免許

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給220,000円～250,000円 精勤手当 8,000円 資格手当 資格に応ずる 夜勤手当 2,500〜5,00円／回 交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

介護職員初任者研修　(ホームヘルパー2級) 介護福祉士 必須：普通自動車運転免許

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）など

月給220,000円～250,000円 精勤手当 8,000円 資格手当 資格に応ずる 夜勤手当 2,500〜5,00円／回 交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円）※2024年6月支給実績

初任者研修以上

・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など）　など

月給：200,000円～230,000円 資格手当 資格に応ずる 交通費支給（規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 処遇改善手当(195円／時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当について＞ ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬について＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績

以下の資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※未経験可 ※学歴不問

有料老人ホームにてご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスの提供をお願いします。 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般の介護サービスに加え、居室清掃や洗濯といった業務もお願いします。 また、季節の行事やレクリエーションの企画・実施もお願いします。 ＜介護職の1日＞ 9:00　朝礼 　夜勤者からの申し送りを受け、ご入居者様の夜間の様子や特変事項について、細かく情報を共有します。 　今日すべき自分の業務を把握するとともに、他職種の動きも把握します。 9:30　入浴準備・誘導 　歩行が不安定な方を浴室までお連れします。 　小さな体調の変化にも気づけるよう、普段から目を配り、気を配ることが大切です。 10:30　居室清掃 　要支援のご入居者様は自立支援のため、お声かけをしながら一緒に居室清掃を行います。 　事故を未然に防ぐためにもお部屋の環境はとても重要です。 11:30　食事準備・食事介助 　毎食前に全員で嚥下体操を行います。 　おいしく安全に召し上がっていただくため、お声かけや見守りもしながら、お手伝いを必要とされる方の介助も行います。 13:00　昼休憩 14:00　レクリエーション 　レクリエーションで手足だけでなく、頭を使って楽しんでいただくことで介護予防にも繋がります。 　企画にあたり、お一人おひとりの趣味嗜好まで把握できるよう工夫しています。 15:00　勉強会 　介護技術の確認や感染症対策、看護師による医療に関する講義など、各自がテーマを持ち寄り自主的に行っています。 　知識・スキルを向上し、お互いが切磋琢磨し合うことで、ご入居者様により健やかに生活していただけることに繋がります。 16:00　ミーティング 　業務の申し送りや、重要事項の共有をします。 　困ったことなどがあれば、他職種含め皆で話し合い、解決していきます。 17:00　ケア記録 　ご入居者様の様子、症状の経過や実施したことについて記録し、情報をみんなが共有できるようにします。 18:00　退勤

【月給】208,000円～252,000円 ＜内訳＞ ・基本給：165,000円 ・資格手当：5,000円（初任者研修）・15,000 円（実務者研修）・25,000円（介護福祉士） ・勤務手当：10,000円（初任者研修） ・皆勤手当：10,000円（実務者研修以上） ・家族手当：6,000円（扶養なし）・10,000円（扶養あり） ・夜勤手当：5,500円/回（4回分）※月平均4～5回 【その他手当】 ・経験手当　※入社後の経験年数に応じて支給 ・こども手当：扶養している未就学児1人につき10,000円/月 　　　　　　　扶養している小中学校在籍の子1人につき5,000円/月 ・業績手当：3,000円～30,000円　※個人考課による ・支援加算手当：5,000円～10,000円　※個人考課による ・時間外手当 【参考給与】 初任者研修：月給208,000円～ 実務者研修：月給218,000円～ 介護福祉士：月給228,000円～

【資格】 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 上記いずれかの資格をお持ちの方 【経験】 特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 【年齢】 定年制：65歳 〈歓迎スキル・経験〉 ・機械浴の使用の経験のある方 ・夜勤経験がある方 〈こんな方にピッタリ！〉 ・現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 ・介護のスキルをより高めたい方 ・新しいことにチャレンジしてみたい方 ・現職の会社の方針や将来に不安がある方

ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助をお願いします。 〈スケジュールの例〉 日勤 8：30朝礼・就業開始申し送り 8：50訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00申し送り・夕食のセッティング 17：30就業終了 夜勤 16：30業務開始申し送り 17：00訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30交代で休憩 9：00申し送り、記録整理 9：30勤務終了 ※基本的にルート表に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。

想定給与 【月給】29.9万円～31.8万円 【年収】418万円～455万円 ※夜勤4回/月手当込（夜勤手当8,000円/回）※拠点により回数は異なる 〈給与例〉 10年/介護福祉士：月給31.8万円、年収455万円 5年/実務者研修：月給30.6万円、年収435万円 1年/初任者研修：月給29.9万円、年収418万円

【必須】 下記いずれかの資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士実務者研修 ・介護福祉士 【歓迎】 介護の実務経験のある方

介護業務全般 ・食事、入浴、排せつの介助 ・レクリエーションやイベントの企画、運営　など 施設のさまざまなスタッフと協力し、お客様の状況やライフスタイルに合わせたケアプランを実行していただきます。

【月給】219,000円～307,000円 介護福祉士：242,000円～ 初任者研修・実務者研修：219,000円～ ※他、処遇一時金手当あり